國(guó)際文化管理雜志簡(jiǎn)介

《國(guó)際文化管理》自2012年創(chuàng)刊，本刊積極探索、勇于創(chuàng)新，欄目設(shè)置及內(nèi)容節(jié)奏經(jīng)過(guò)編排與改進(jìn)，受到越來(lái)越多的讀者喜愛(ài)。

國(guó)際文化管理收錄信息

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國(guó)際文化管理雜志榮譽(yù)

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國(guó)際文化管理雜志特色

1、薦稿文責(zé)自負(fù)。所有作者應(yīng)對(duì)稿件內(nèi)容和署名無(wú)異議，稿件內(nèi)容不得抄襲或重復(fù)發(fā)表。編輯部對(duì)來(lái)稿有權(quán)作技術(shù)性和文字性修改。

2、論文題目應(yīng)簡(jiǎn)潔、準(zhǔn)確，不宜使用縮略詞。

3、文中引文出處應(yīng)按引用順序編碼列入?yún)⒖嘉墨I(xiàn)，參考文獻(xiàn)請(qǐng)置于文末。

4、摘要一般為敘述性文摘（目的、方法、結(jié)果和結(jié)論），關(guān)鍵詞4～8個(gè)。

5、來(lái)稿請(qǐng)附作者簡(jiǎn)介，包括姓名、所在單位與職稱、職務(wù)以及聯(lián)系方式。