發(fā)布時間：2022-02-23 15:46:31
序言：寫作是分享個人見解和探索未知領(lǐng)域的橋梁，我們?yōu)槟x了8篇的整改總結(jié)樣本，期待這些樣本能夠為您提供豐富的參考和啟發(fā)，請盡情閱讀。
一、領(lǐng)導(dǎo)重視
自接到相關(guān)文件通知后，我鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)高度重視，我鎮(zhèn)立即成立了軟件正版化工作領(lǐng)導(dǎo)小組。把使用正版軟件當做事關(guān)國家自主創(chuàng)新和知識產(chǎn)權(quán)保護的大事來抓。成立領(lǐng)導(dǎo)工作小組，即通知各鎮(zhèn)屬部門向鎮(zhèn)黨政辦申報計算機數(shù)量、操作系統(tǒng)、辦公軟件和殺毒軟件的軟件名稱和正盜版數(shù)量，然后根據(jù)各個辦公室申報情況，由清查組長帶隊對各單位逐一核實，落實到每臺電腦上，確保不出項瞞報、虛報情況。
二、重點核查
為做好單位軟件正版化專項檢查和整改工作，我鎮(zhèn)立即對機關(guān)內(nèi)部使用的計算機產(chǎn)品等情況進行了自查，重點是針對我鎮(zhèn)辦公所用的操作系統(tǒng)、辦公軟件、殺毒軟件。
1、操作系統(tǒng)。全鎮(zhèn)共有臺式機24臺、筆記本1臺，共計25臺電腦，來源為自行采購及上級配發(fā)。全部是聯(lián)想、方正、戴爾等品牌機，所裝操作系統(tǒng)均為隨機附帶的操作系統(tǒng)。
2、辦公軟件。目前我鎮(zhèn)電腦所裝辦公軟為office、wps，其中25臺裝有office，3臺裝有wps。office均為購買電腦時電腦公司預(yù)裝，wps則為使用的免費辦公軟件。
3、殺毒軟件。我鎮(zhèn)電腦使用的殺毒軟件有360、金山、瑞星。其中14臺電腦使用360免費殺毒軟件，8臺使用金山殺毒軟件，3臺使用瑞星殺毒軟件。
三、存在問題
1、少數(shù)干部軟件正版化意識薄弱，沒有將使用正版軟件上升到相應(yīng)的高度，對使用網(wǎng)絡(luò)上下載軟件持同意態(tài)度。
2、我鎮(zhèn)政府財政比較困難，在全鎮(zhèn)全面施行軟件正版化無經(jīng)費保障。
3、部分同志缺乏網(wǎng)絡(luò)安全知識，不能及時為殺毒軟件升級和給操作系統(tǒng)下載補丁，從而村子一定的網(wǎng)絡(luò)安全隱患。
4、由于現(xiàn)辦公需要，u盤等移動存儲設(shè)備使用很多，鎮(zhèn)干部基本上沒有對外來u盤殺毒的習慣，導(dǎo)致電腦感染病毒十分普遍。
四、整改措施
針對以上自查中發(fā)現(xiàn)的隱患與不足，為進一步加強我鎮(zhèn)軟件正版化工作的推進，我鎮(zhèn)將重點完善規(guī)章制度，努力提高廣大職工的正版軟件使用意思，豐富宣傳手段，認真開展整改工作。
1、依據(jù)相關(guān)文件精神，再次檢查我鎮(zhèn)軟件正版化相關(guān)情況，并對其中不完善之處逐步改善。
2、組織全鎮(zhèn)干部職工學習軟件正版化相關(guān)通知精神，進一步強化人員使用正版軟件的意識。
3、要加強對軟件正版化工作的總結(jié)梳理和整體規(guī)劃。軟件正版化工作任重道遠，不是一蹴而就的。與上級政府部門軟件正版化相比，鎮(zhèn)級政府軟件正版化更加困哪。為此，我鎮(zhèn)政府一定要認真總結(jié)工作經(jīng)驗和有效做法，針對我鎮(zhèn)應(yīng)用軟件部規(guī)范等問題，在日常工作中日積月累，總結(jié)經(jīng)驗確保推進工作不斷深入。
4、建立完善相關(guān)規(guī)章制度，以制度促進單位內(nèi)部使用正版化。領(lǐng)帶小組要在組織協(xié)調(diào)、督導(dǎo)檢查、調(diào)查研究等方面發(fā)揮服務(wù)平臺的作用，精心策劃、熱心組織、盡心服務(wù)，進一步增強各部門之間統(tǒng)一協(xié)調(diào)。
5、今后所采購辦公設(shè)備要求預(yù)裝正版操作系統(tǒng)、殺毒軟件、辦公軟件。
結(jié)合當前工作需要，的會員“如風二十六”為你整理了這篇鄉(xiāng)鎮(zhèn)信息公開工作問題整改總結(jié)范文，希望能給你的學習、工作帶來參考借鑒作用。
【正文】
冉廟鄉(xiāng)堅持問題導(dǎo)向、目標導(dǎo)向和結(jié)果導(dǎo)向，全力做好政務(wù)網(wǎng)站建設(shè)維護工作，完善欄目設(shè)置，豐富信息內(nèi)容，不斷鞏固提升政府信息公開工作成果。
深化認識抓整改。把問題整改作為提升政府信息公開質(zhì)量、拓寬群眾的知情和監(jiān)督渠道、打造“透明政務(wù)”“陽光政務(wù)”的重要抓手，逐條逐項認領(lǐng)問題，深刻反思問題成因，細化實化整改措施，推動問題整改工作不折不扣落實到位。
明確責任抓整改。主要領(lǐng)導(dǎo)親自過問，分管領(lǐng)導(dǎo)盯緊盯住，安排專人人員，限期逐條進行整改。關(guān)于信息不及時問題，明確具體經(jīng)辦人員集中時間進行整改，并要求今后主動公開的所有信息必須按照上級規(guī)定時間和程序進行，避免信息積壓、間歇停頓、不及時等現(xiàn)象發(fā)生。
一、健全責任機制，突出督點
鎮(zhèn)教辦、各學校分別成立了師德師風督查工作組，對轄區(qū)和本單位教職工隊伍作風建設(shè)規(guī)范情況進行明察暗訪。教辦人員實行了聯(lián)系學校包干責任負責制，聯(lián)系人員必須對包干學校一周至少2次突擊檢查，兩周匯總形成簡報并通報各校，通報情況列入對學?？冃Э己?。
在督查調(diào)研中，尤其對薄弱學校和師德師風建設(shè)反映的突出問題實行重點蹲點指導(dǎo)、督查和幫扶。督察組與相關(guān)當事人、學校負責人多次談話，責令他們認真反思、積極整改。同時，組織開展由行政人員、教師代表參加的座談會，了解學校管理不足，聽取相關(guān)管理建議。通過有重點的調(diào)研督查，全鎮(zhèn)師德師風建設(shè)做到有的放矢，形成以點帶面的良性互動效應(yīng)。
二、統(tǒng)一思想認識，落實整改舉措，
針對督查中出現(xiàn)的問題，鎮(zhèn)教辦于5月12日召開全鎮(zhèn)師德師風建設(shè)工作會議，特邀教育局紀檢書記專程參加。會上結(jié)合我鎮(zhèn)師德師風出現(xiàn)的問題，通報了兩個處分決定及教育局對教育系統(tǒng)工作人員的處分暫行決定。教辦蘇如華主任就曹埠鎮(zhèn)在師德師風建設(shè)自查中發(fā)現(xiàn)的問題，從干部管理、教師管理、教學管理、安全和后勤管理等方面，對強化作風建設(shè)提出了規(guī)范性要求：
1.要求各校行政班子一月至少召開一次班子工作總結(jié)交流會議，校長對行政人員工作進行點評，行政點評形成簡報下發(fā)給教師或上傳單位網(wǎng)站。一月舉行一次黨員干部民主生活會。堅持與班子成員談話制度，一周不少于一人，并形成談話記錄。
2.要求對教職工上下午各簽到一次，行政值班人員必須在簽到時間段內(nèi)在場監(jiān)督簽到，校長執(zhí)行上下午各抽檢教師是否在崗各一次。出勤情況堅持次周一上午于學校醒目處公布，并于次周政治學習點評通報。加強與教師的談話制度，一周不少于2人，并形成談話記錄。堅決杜絕有償家教、第二職業(yè)、體罰或變相體罰學生等違紀違法行為發(fā)生，堅決杜絕賭博、工作日中午飲酒、酒駕、生活不檢點等違紀違法行為發(fā)生。
3.要求組織教職工強化對教學規(guī)范的學習和內(nèi)化，務(wù)實開展教學“六認真”督查。各校必須堅持每月檢查一次，周抽查不少于1次，檢查必須形成簡報，并在業(yè)務(wù)學習上小結(jié)通報。正常開展行政巡課聽課制度，行政人員周聽課不得少于3節(jié)，并組織有效行政聽課點評，形成簡報下發(fā)給教師或單位網(wǎng)站。
4.要求嚴格執(zhí)行財務(wù)管理規(guī)定，規(guī)范財務(wù)運行。嚴格執(zhí)行縣、鎮(zhèn)教辦等部門關(guān)于對學生伙食經(jīng)費的管理規(guī)定，不擠占學生伙食費。嚴格執(zhí)行食品采購、驗收、進出庫及保管制度，嚴格執(zhí)行周菜譜制、先食制、留樣制。教師在學校用餐一律執(zhí)行按成本收費。
三、強化師德活動，創(chuàng)優(yōu)師德氛圍
鎮(zhèn)教辦創(chuàng)刊了《曹埠教育教師之窗》，廣泛宣傳全鎮(zhèn)師德師風建設(shè)先進典型，引導(dǎo)教師學習身邊典型、爭做師德典型。各校在校園內(nèi)懸掛了“加強師德師風建設(shè)，爭做人民滿意教師”“開展行風評議，優(yōu)化教育環(huán)境”等宣傳標語，不斷營造良好的師德師風氛圍。各校以樹立正確的職業(yè)理想為主題，在廣大教師中開展了“保持幸福從教心態(tài)、激發(fā)教師職業(yè)活力”的教育演講活動，用榜樣的力量激勵教師幸福從教。圍繞“樹立正確的從教觀”師德主題教育，組織撰寫“我的從教觀”征文，總結(jié)對教師職業(yè)道德的理解、愛崗敬業(yè)、為人師表的經(jīng)驗體會以及從教生涯中的師德反思。積極組織廣大學生以“我最喜歡的老師”為主題進行征文比賽，營造良好育人氛圍。
一、前階段工作情況
針對市環(huán)保督查中發(fā)現(xiàn)的問題，縣委縣政府高度重視，從加強組織領(lǐng)導(dǎo)入手，進一步明確責任?？h政府成立以各大下屬部門主要負責人為成員的整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組。縣委常委會于月2日專題召開環(huán)保會辦會，對產(chǎn)業(yè)區(qū)環(huán)保整治工作作了專題討論和部署安排。市委常委縣委書記、縣長分別對產(chǎn)業(yè)區(qū)環(huán)保問題整改提出了具體要求，并明確指示各級環(huán)保部門牢固樹立保護環(huán)境就是發(fā)展生產(chǎn)力的理念，把保護環(huán)境作為加快發(fā)展的生命線和高壓線，擺上更加突出的位置，牽頭協(xié)調(diào)工作。同時，結(jié)合我街道實際，制定了環(huán)保專項行動的實施意見，明確整治重點、完成期限及工作措施，落實了責任領(lǐng)導(dǎo)、責任人，并做好下步工作的調(diào)摸及基礎(chǔ)性工作，做到責任明確到位，任務(wù)層層落實，有效推動產(chǎn)業(yè)區(qū)環(huán)保問題的整改進度。
二、下一步主要工作
針對產(chǎn)業(yè)區(qū)存在的問題，我縣用最堅決的態(tài)度、最嚴厲的措施，突出重點，落實責任，強勢推進整改工作有序進行。對已進區(qū)的所有企業(yè)進行全面排查，認真梳理，分類整改。
1、分類規(guī)范整治到位
環(huán)保專項行動各項工作已全面啟動，下步我將按照整治的任務(wù)目標，扎扎實實抓好每一項工作的落實，確保年內(nèi)任務(wù)順利完成。目前，已清理出園項目10個；對符合產(chǎn)業(yè)政策、通過環(huán)保審批的項目，加強指導(dǎo)，督促其投資規(guī)模、投資強度盡快到位，嚴格執(zhí)行環(huán)保“三同時”制度，確保盡快達到環(huán)保要求并申請試生產(chǎn)；“運行一批”。
2、突出重點
目前，污水處理廠已進入試運行階段，污水處理廠尾水改道工程正在緊張施工中，預(yù)計一個月內(nèi)可投入使用；清下水管網(wǎng)、集中供熱管網(wǎng)已鋪設(shè)至竣工待產(chǎn)企業(yè)。對集中供熱管網(wǎng)覆蓋范圍內(nèi)自建燃煤鍋爐的，已責令其限期拆除，凡逾期未自行拆除的，由管委會。園區(qū)綠化防護隔離帶正在加快建設(shè)。
3、完成2家機關(guān)事業(yè)單位和1家企業(yè)的食堂整治。實施水域保護工程，投入80萬元，對潮塘江（新潮塘段）進行突擊整治。
4、推進計劃
目前，一期10萬平方米安置房工程年底前竣工，產(chǎn)業(yè)區(qū)衛(wèi)生防護距離內(nèi)的居民將搬遷安置到位。在安置小區(qū)建成前，位置比較敏感的燕尾港鎮(zhèn)中心
5、規(guī)范行政執(zhí)法行為，提高執(zhí)法水平，建設(shè)一支高素質(zhì)的環(huán)保隊伍
創(chuàng)新體制，建立環(huán)衛(wèi)長效管理機制。市環(huán)衛(wèi)和城管體制調(diào)整后，我們要從本街道實際出發(fā)，創(chuàng)新管理運作體制，建立長效管理機制。完善垃圾收集處理和長效保潔管理，對城區(qū)有關(guān)主要道路的村級公廁進行新建與改造，增設(shè)建筑垃圾投放點，簡化村、社區(qū)的裝運手續(xù)，積極探索村級公廁管理的新途徑、新方法。
三、存在的問題
1、人們環(huán)境意識的提高，對環(huán)保的要求也越來越高，機構(gòu)建設(shè)、執(zhí)法人員不足都不能適應(yīng)新形勢的要求。
一、基本情況
學習實踐活動整改落實階段正處于春節(jié)前后和“兩會”之前，工作比較多，任務(wù)比較重，加之春節(jié)放假，時間又比較緊，為了確保各個環(huán)節(jié)的工作順利開展，保證取得預(yù)期成效，市煤炭局黨組高度重視，切實加強組織領(lǐng)導(dǎo)，按照整改落實階段工作安排（淄煤黨發(fā)〔2009〕2號文件），扎實做好整改落實、為民辦實事、推進體制機制建設(shè)等各項工作。市煤炭局制定了縣級領(lǐng)導(dǎo)掛靠聯(lián)系點制度，局長、黨組書記路躍成掛靠煤礦安全監(jiān)管任務(wù)較重的張店和淄川兩個區(qū)煤炭局，其他縣級領(lǐng)導(dǎo)每人掛靠3個煤礦，按照聯(lián)系點制度的安排，縣級領(lǐng)導(dǎo)深系單位悉心指導(dǎo)工作。堅持學習實踐活動和業(yè)務(wù)工作統(tǒng)籌安排，相互促進，元旦春節(jié)期間加大了煤礦安全監(jiān)管和執(zhí)法稽查工作力度，確保了節(jié)日期間全市煤礦實現(xiàn)安全生產(chǎn)，籌備組織召開了全市煤炭工作會議，總結(jié)去年工作，分析存在問題和當前面臨形勢，部署今年任務(wù)，省煤炭局卜昌森局長和市政府劉有先副市長親臨會議并作重要講話，對我市煤炭工作給予充分肯定。切實為群眾辦實事，辦好事，春節(jié)前夕集中開展了送溫暖活動，走訪慰問結(jié)對扶貧村和離退休老干部以及職工遺屬，為他們送去了節(jié)日物資。把加強學習宣傳貫穿始終，在市局網(wǎng)站設(shè)置學習實踐科學發(fā)展觀專欄，及時轉(zhuǎn)載人民日報系列評論和刊發(fā)各類學習資料和動態(tài)信息，精心編輯學習實踐科學發(fā)展觀簡報，截至目前已編輯27期。
二、主要工作
按照市委的部署，重點做了以下四項工作：
一是研究制定目標明確、措施具體的整改方案。市煤炭局把制定整改方案、落實整改作為整改落實階段的中心環(huán)節(jié)，高度重視，主要負責同志作為第一責任人，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，分管負責同志按照職責分工，狠抓落實。針對前兩個階段梳理出來的問題，特別是在安全監(jiān)管體制機制以及管理制度等方面存在的突出問題，精心研究制定整改方案，認真組織整改。1月17日，市煤炭局以淄煤黨發(fā)〔2009〕4號文印發(fā)了整改落實責任分工，把領(lǐng)導(dǎo)班子分析檢查報告中提出的整改措施目標化、具體化、責任化，做到“四明確一承諾”，即：明確突出問題、明確整改目標、明確整改措施、明確整改責任，對整改落實要向黨員、群眾作出公開承諾。各責任領(lǐng)導(dǎo)和責任科室結(jié)合各自分工職責和工作實際，制定了切實可行的整改措施。
二是集中力量解決存在的突出問題。市煤炭局整改方案涉及六大項整改事項22條整改措施。按照整改方案，各責任領(lǐng)導(dǎo)和責任科室、單位選準突破口和切入點，分輕重緩急，突出重點，多措并舉，集中精力加以解決。能夠立即整改的，立即整改；不能立即整改的，明確整改責任、整改措施、整改時間；需要黨組出面協(xié)調(diào)的，黨組成員全力以赴，大力支持。在解決突出問題中，市煤炭局注意堅持量力而行，盡力而為，務(wù)求實效，不搞形式主義。整改方案和解決措施都在市煤炭局網(wǎng)站進行了公示，市局學習實踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負責督促檢查。截至目前，已整改完畢和即將整改完畢的有12項，限于種種原因尚未整改的有10項。
三是抓緊完善安全監(jiān)管長效體制機制和管理制度。進一步做好“廢、改、立”工作，出臺了“安全型煤礦”升級達標意見（實際廢止了原來的驗收標準）；修訂了《××市煤炭管理辦法》，已報市法制辦，對市煤炭局規(guī)章制度進行了梳理，本著實事求是的原則，做出規(guī)劃，分清輕重緩急，抓緊工作。截至目前，文件廢止1件，修訂3件，新制定3件，體制機制建設(shè)初見成效。
四是做好總結(jié)和群眾滿意度測評的準備工作。整改落實階段即將結(jié)束，按照上級要求，2月中旬左右在總結(jié)學習實踐活動的基礎(chǔ)上，對黨組領(lǐng)導(dǎo)班子和所屬單位開展學習實踐活動的情況要進行群眾滿意度測評。為此，市煤炭局及早動手，起草準備開展深入學習實踐科學發(fā)展觀情況的總結(jié)報告，為召開總結(jié)大會做好準備，以進一步推動學習實踐成果向安全生產(chǎn)工作實踐轉(zhuǎn)化。
三、主要特點
一是高度重視整改落實階段工作。路躍成同志作為第一責任人，非常重視加強對學習實踐活動的指導(dǎo)，按時參加市委組織的各種會議，并及時向全體黨員干部進行傳達；分管領(lǐng)導(dǎo)和學習實踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室成員認真履行職責，精心組織安排，保證全體黨員干部積極參與到活動中來，保證學習實踐活動的廣泛深入，并取得圓滿成效。
二是制定整改落實方案切實可行。××市煤炭局整改落實方案主要依據(jù)了領(lǐng)導(dǎo)班子分析檢查報告所列的18個問題，并參考了領(lǐng)導(dǎo)班子個人查找的問題；同時，吸收了局領(lǐng)導(dǎo)班子2008年度述職報告所查找問題和××市人民政府副市長劉有先以及市煤炭局局長、黨組書記路躍成在全市煤炭工作會議上的講話內(nèi)容中所涉及到的問題。這兩個報告、兩個講話都是經(jīng)過反復(fù)征求意見，反復(fù)召開會議，反復(fù)修改完成的，集中了領(lǐng)導(dǎo)和群眾的集體智慧，查找的問題全面深刻，相應(yīng)的措施具體全面。
三是解決突出問題務(wù)求實效。解決問題力求緊密結(jié)合全市煤炭工作實際，例如，結(jié)合2009年“安全生產(chǎn)責任落實年”主體活動，進一步細化分解和落實兩個主體責任，出臺《煤炭系統(tǒng)安全生產(chǎn)目標考核獎懲辦法》和《縣級領(lǐng)導(dǎo)干部掛靠聯(lián)系點制度》，層層簽訂安全目標責任書，進一步強化了各級煤炭管理部門和煤礦的安全意識和崗位責任。
四是體制機制改革創(chuàng)新積極穩(wěn)妥。無論是修訂《××市煤炭管理辦法》還是“安全型煤礦”標準升級，都建立在充分調(diào)查研究的基礎(chǔ)上，符合全市煤礦工業(yè)管理的實際，符合上級主管部門和市委市政府的總體工作部署，因而獲得社會各界的充分肯定。例如，把“安全型煤礦”升級和國家煤礦安全質(zhì)量標準化建設(shè)結(jié)合起來，出臺《安全型煤礦建設(shè)升級達標實施意見及驗收標準》，必將促進全市煤礦實現(xiàn)從井下系統(tǒng)到地面設(shè)備設(shè)施的安全水平再提升。
四、存在不足
一是理論武裝工作需要加強，二是集中學習交流時間較難確定，三是支部對加強黨員的教育管理措施不夠完善，四是督查工作有待加強。
根據(jù)公司工作安排，2016年3月份作為園區(qū)“質(zhì)量整頓月”，開展工作質(zhì)量大整頓活動。
機電設(shè)備部積極響應(yīng)公司號召，按時開展質(zhì)量月整頓活動。
在第一階段，認真組織機電設(shè)備部全體干部員工，學習集團的《管理標準》和《工作標準》及公司的各項管理制度，機電設(shè)備部的各項管理制度和考核管理辦法等。
在第二階段，組織機電設(shè)備部全體干部員工對照自己在完成工作質(zhì)量、職責履行情況、執(zhí)行各種車型管理制度情況、干部履職情況進行清理，共自查自糾問題47項。對清理出來的問題，制定了整改措施，并填寫了《工作質(zhì)量問題清理整改記錄表》。
第三階段，機電設(shè)備部將配合工作質(zhì)量整頓小組，對清理出來的問題整改情況進行檢查核實。
第四階段，對需要長期整改見效果的問題，機電設(shè)備部將組織專人進行跟蹤督促核實整改效果，作為月度考核、年度評先依據(jù)。
總之，機電設(shè)備部通過這次“質(zhì)量整頓月”活動，人人找不足，查差距，對問題不回避，不怕事，自查自糾，互查互糾，制定整改措施，積極改進，努力提升，機電員工工作作風大有改觀，精神面貌煥然一新。在今后的工作中，機電設(shè)備部將更加努力做好設(shè)備的維修維護保養(yǎng)工作，確保公司生產(chǎn)順利進行。
區(qū)藥監(jiān)分局在公開評議機關(guān)和“窗口”單位活動中，針對群眾提出的意見和建議，結(jié)合工作實際，制定如下整改措施。
1、開展“三項整頓”。
（1）整頓市場，規(guī)范經(jīng)營行為。以滿足市民購買放心藥為目標，加大對藥品經(jīng)營主體和經(jīng)營行為的監(jiān)管，開展四項專項整治，即以城區(qū)為重點，開展打擊出租證照、地下黑交易專項斗爭；以城郊結(jié)合部為重點，開展打擊流動藥販專項斗爭；以農(nóng)村用藥為重點，開展打擊無證經(jīng)營藥品專項斗爭；以銷售假劣一次性醫(yī)療器械為重點，開展打假治劣專項斗爭，努力營造誠實守信的藥品市場環(huán)境。組織百家涉藥單位開展誠信簽約大行動，提高藥品市場信用度。
（2）整頓源頭，規(guī)范生產(chǎn)行為。強力推進藥品生產(chǎn)企業(yè)質(zhì)量管理GMP認證工作，今年要對已通過GMP認證的企業(yè)進行跟蹤檢查，發(fā)現(xiàn)問題，及時整改。嚴格控制藥品低水平重復(fù)生產(chǎn)，對有意造假或因生產(chǎn)能力低下而導(dǎo)致產(chǎn)品質(zhì)量不合格的企業(yè)嚴厲查處乃至吊銷藥品生產(chǎn)許可證。為從源頭上保證藥品質(zhì)量，開展兩項專項整治，即整治不經(jīng)主管部門批準，擅自為經(jīng)營企業(yè)委托加工、帶料加工藥品的違法行為；整治醫(yī)療機構(gòu)未經(jīng)批準隨意加工或調(diào)劑使用制劑品種的違法行為、篡改生產(chǎn)批號和藥品使用說明書的違法行為。
（3）整頓隊伍，規(guī)范從政行為。開展“內(nèi)強素質(zhì)，外樹形象”活動，以群眾滿意為第一標準，在機關(guān)實行10項工作制度，倡導(dǎo)文明新風。在機關(guān)政務(wù)網(wǎng)站設(shè)立舉報電話和郵箱，廣泛征集各界對機關(guān)建設(shè)和行風建設(shè)的意見。凡因服務(wù)態(tài)度較差被投訴者，發(fā)現(xiàn)一次，經(jīng)查實，立即停崗處理。加強監(jiān)管主體的信用建設(shè)，建立行政執(zhí)法責任制、公示制、回執(zhí)制和過錯追究制，對藥監(jiān)執(zhí)法人員建立“信譽檔案”，由監(jiān)察部門對行政執(zhí)法過程進行全程跟蹤。凡執(zhí)法人員向行政相對人吃、拿、卡、要、報，通風報信，執(zhí)“人情法”的，發(fā)現(xiàn)一個，查處一個，并及時記錄在案。杜絕執(zhí)法的隨意性和行政行為不規(guī)范等問題。
2、嚴格執(zhí)行“三條禁令”。
（1）嚴禁工作日中午飲酒或酒后執(zhí)法，違者并造成不良影響的，視情節(jié)輕重給予相應(yīng)的行政紀律處分。
（2）嚴禁接受有可能影響公正執(zhí)行公務(wù)的宴請和行政相對人的錢物。違者視情節(jié)輕重給予相應(yīng)的行政紀律處分。
（3）嚴禁違規(guī)執(zhí)法。執(zhí)法人員執(zhí)行公務(wù)時，必須對行政相對人出示執(zhí)法證件，做好執(zhí)法檢查記錄，指出當事人違法事實，告示當事人查處的依據(jù)，告知當事人依法享有的申訴、聽證等權(quán)利。依法行政，文明執(zhí)法，對粗暴執(zhí)法造成嚴重后果和惡劣影響的，給予行政紀律處分，調(diào)離執(zhí)法崗位。
3、落實“三項措施”。
（1）強化藥品監(jiān)督管理力度。
制定日常監(jiān)管工作方案，對全區(qū)實行分類監(jiān)管。建立企業(yè)不良行為記錄檔案，實行檢查記實制度，對違法違規(guī)企業(yè)予以曝光，問題嚴重的，吊銷《藥品經(jīng)營許可證》和《醫(yī)療器械經(jīng)營企業(yè)許可證》。在全區(qū)范圍內(nèi)大力查辦制售假劣藥品、醫(yī)療器械的大案要案，堅持做到“五不放過”，即來源、去向不查清不放過；涉案的單位、責任人不查清不放過；產(chǎn)生的原因不分析透不放過；今后防備的措施不制定完備不放過；所有涉案人員未得到追究和處理不放過。實行打假舉報獎勵制度。聘請500多名藥品監(jiān)督信息員，建立一支高效、順暢的藥品監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)。
（2）強化優(yōu)質(zhì)高效服務(wù)，完善政務(wù)公開制度。繼續(xù)將藥品、醫(yī)療器械經(jīng)營、使用等環(huán)節(jié)的監(jiān)督管理事項、辦事內(nèi)容、辦事程序、辦事標準、辦事結(jié)果、辦事時限向社會公開。
對百姓關(guān)心的藥品價格、虛假廣告、假劣保健品的問題，主動向物價、工商、衛(wèi)生部門反映。
一、8月工作完成情況
月初完成五家公司7月結(jié)賬工作（其中沙浦、溪頭為即將注銷戶）；
財務(wù)報表和決算報表的出具；
綠高和松崗的每月收入發(fā)票開具；
追回物業(yè)應(yīng)付綠高保潔和綠化費419263元，以便足夠發(fā)放綠高7月工資；
發(fā)起明源納稅申請，福永、松崗、綠高、溪頭。
福永為一般納稅人的稅務(wù)申報，松崗和綠高為小規(guī)模納稅人的個稅申報。
提交稅務(wù)看板給到佳潔；
福永退押金和三家公司的日常報銷工作處理；
BIP流程節(jié)點的審批；
完成內(nèi)控檢查憑證的提交。
二、8月工作總結(jié)
入職公司的第二個月，負責三家公司的會計工作，一家一般納稅人企業(yè)，二家小規(guī)模企業(yè)。對于熟悉工作流程的人來說，其實工作量不算太大。但是對于剛上手的新人，感覺到對系統(tǒng)的應(yīng)用以及各個流程節(jié)點的不熟悉，稍許有些吃力。但是我沒有放棄，在領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助下，漸漸對于工作流程以及公司的制度有了進一步的熟悉和了解。
三、存在的問題：
1.結(jié)賬沒有預(yù)留充足的時間，導(dǎo)致核對時有些需要修改的問題就來不及處理，這樣會影響結(jié)賬時間。
2.開票浪費大量時間，沒有做好個人時間管理；
3.賬務(wù)處理時的稅務(wù)數(shù)據(jù)不準確，導(dǎo)致報稅時需要花大量時間找出差異；
四、整改方案：
提前安排個人工作任務(wù)，按部門要求節(jié)點提交相應(yīng)工作結(jié)果。
多與老同事交流學習，更加有效的完成工作要求。
班后學習，提升自我的專業(yè)能力，以便適應(yīng)不斷高速發(fā)展的公司的需要。
五、9月工作計劃
1、保證松崗和綠高的收入盡快回款；
2、納稅申報數(shù)據(jù)的準確性；
3、報銷等退押金日常工作及時處理；