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首頁 優(yōu)秀范文 團支部創(chuàng)建工作計劃

團支部創(chuàng)建工作計劃賞析八篇

發(fā)布時間:2022-06-06 18:02:15

序言:寫作是分享個人見解和探索未知領(lǐng)域的橋梁,我們?yōu)槟x了8篇的團支部創(chuàng)建工作計劃樣本,期待這些樣本能夠為您提供豐富的參考和啟發(fā),請盡情閱讀。

團支部創(chuàng)建工作計劃

第1篇

集團公司各單位團委、團總支、直屬團支部:2009年,集團公司團委青年安全工作的總體要求是:以〔2009〕3號文件精神為指針,堅持黨政工團齊抓共管的指導思想,以強化青工安全生產(chǎn)意識、提高青工安全生產(chǎn)技能、加強青工安全生產(chǎn)督察為目的,積極參與企業(yè)安全文化建設,進一步鞏固星級制“青安崗”責任區(qū)創(chuàng)建工作,廣泛開展“青安崗”查違章、查隱患活動,建立青工安全自主管理的運行機制,確保青年安全工作穩(wěn)定、持續(xù)、可控、有效開展。2009年,集團公司團委青年安全工作的目標是:實現(xiàn)35周歲以下青工死亡、重傷事故為零,青工月平均千人負傷率≤0.3。為實現(xiàn)這一目標,集團公司各級團組織要切實做好以下幾項工作:一、加強青年安全工作制度化建設,推動青年安全工作自主管理運行機制的建立1、層層分解青年安全指標,落實各級責任。一季度,集團公司團委將分別與行政和各單位團組織簽訂2009年度安全承包協(xié)議。各單位團組織要相應與本單位行政簽訂安全承包協(xié)議,同時要求各單位團組織與基層團支部,團支部與車間(工段)行政簽訂安全承包協(xié)議。2、實行團組織負責人負責制。各單位團組織負責人是本單位青年安全工作的負責人,集團公司團委將繼續(xù)采取團組織負責人交納保證抵押金,實施風險承包考核的形式,加大對各單位團組織負責人的安全工作考核獎懲力度。各單位團組織負責人每季末須向集團公司團委書面匯報當季青年安全工作。3、實行安全一票否決制。2009年,集團公司團委將繼續(xù)把青年安全工作納入對各單位團組織的考核內(nèi)容。凡發(fā)生青工重傷以上(含重傷)事故或青工輕傷事故突破考核指標的二級單位團組織將取消其評選當年度“五四紅旗團委”和各類先進的資格,基層團支部將取消其評選當年度“五四紅旗團支部”的資格,所在團組織負責人和“青安崗”崗長將取消其評選當年度各類先進個人的資格。查違章、查隱患工作的考核按季進行,凡突破考核指標的單位團組織將取消其評選當年度“五四紅旗團委”的資格。4、加強青年安全基礎工作。為在管理重心下移過程中加強對基層團組織和“青安崗”的工作指導,年初,集團公司團委將印發(fā)《杭鋼青年安全工作臺

帳》,以此進一步促進青年安全工作科學化、制度化、規(guī)范化運行。各單位團組織要按照青年安全工作“五個一”(簽訂一份安全承包協(xié)議、健全一張安全監(jiān)督網(wǎng)、上好一堂安全教育課、堅持一個安全檢查制度、提好一條合理化建議)的要求,認真抓好基層團組織和“青安崗”的臺帳建設等基礎工作。二、開展各類宣傳教育主題活動,強化青工安全意識和安全生產(chǎn)技能1、各級團組織要結(jié)合本單位安全工作中的難點和重點,在團員青年中扎實開展各類安全主題活動,進一步提高團員青年的安全生產(chǎn)意識。6月份,要大力開展“安全生產(chǎn)月”主題活動。三季度,要繼續(xù)以“戰(zhàn)高溫、保安全”為主題開展高溫季節(jié)勞動競賽,做好高溫季節(jié)的安全保障和各項服務工作,幫助青工牢固樹立“安全第一、預防為主”的思想。2、各級團組織要發(fā)揮實踐育人的優(yōu)勢,緊扣安全生產(chǎn)開展崗位練兵和技術(shù)比武,引導青工學習安全生產(chǎn)法律法規(guī)和規(guī)程,掌握安全生產(chǎn)的技術(shù)和技能。要把安全生產(chǎn)與學習技術(shù)結(jié)合起來,使安全生產(chǎn)的過程成為學習新知識、新技術(shù)的過程,使安全生產(chǎn)與學習技術(shù)相互促進,相得益彰,尤其要加強對新進廠青工的安全教育。3、各級團組織要把青年安全工作由八小時內(nèi)向八小時外滲透,根據(jù)青年的興趣和愛好開展寓教于樂的文娛活動;深入青工集體宿舍,提醒青工注意休息,消除疲勞,保證有充沛的精力上崗。三、深化星級制“青安崗”責任區(qū)創(chuàng)建工作,營造青年安全自主管理的良好氛圍1、進一步抓好星級制“青安崗”責任區(qū)創(chuàng)建的管理工作。2009年,各單位團組織要繼續(xù)按照《杭鋼集團公司星級制“青安崗”責任區(qū)活動條例(暫行)》的有關(guān)規(guī)定,建立起全方位、立體交叉型的“青安崗”責任區(qū)網(wǎng)絡體系,認真抓好基層“青安崗”責任區(qū)的創(chuàng)建和各星級“青安崗”責任區(qū)的評審和命名授星工作,充分調(diào)動青工參與安全管理的積極性;同時還要結(jié)合本單位生產(chǎn)經(jīng)營的特點,努力培育特色工作,進一步深化星級制“青安崗”責任區(qū)創(chuàng)建工作,發(fā)揮其安全文明示范和監(jiān)督作用,形成青年安全自主管理的良好氛圍。2、大力開展“青安崗”查違章、查隱患活動。各級團組織要把查違章、查隱患活動作為開展星級制“青安崗”責任區(qū)創(chuàng)建活動的主要工作載體來抓,要通過開展查違章、查隱患活動,不斷提高青工“自我約束、自我防護”的意識和能力。各級“青安崗”要將“自檢

”和“互檢”、“巡查”和“抽查”等方式結(jié)合起來,認真執(zhí)行安全檢查制度,在檢查中發(fā)現(xiàn)安全問題,要及時填寫“青工違章查處單”和“安全隱患查處整改單”,并向本單位安全部門反饋,安全部門簽署意見后,于下季度首月3日前報集團公司團委。與此同時,各級“青安崗”還要落實好青工違章的教育工作和安全隱患的整改工作。3、抓好“青安崗”隊伍的培訓教育工作,青年安全監(jiān)督員是開展星級制“青安崗”創(chuàng)建活動的基本力量。為提高整體素質(zhì),“青安崗”隊伍的培訓教育采用分級實施的辦法。集團公司團委負責抓好“青安崗”崗長隊伍的培訓教育工作,今年將安排1—2期新上任“青安崗”崗長培訓班。各單位團組織負責抓好基層“青安崗”崗員的培訓教育工作,在2009年要對全體“青安崗”崗員輪訓一次。在培訓內(nèi)容上,要把學習貫徹《安全生產(chǎn)法》、《職業(yè)病防治法》作為重點,促進“青安崗”崗員思想認識的深化和管理監(jiān)督水平的提高。四、積極發(fā)揮青年突擊隊作用,參與環(huán)境整治和現(xiàn)場安全管理工作1、積極參與環(huán)境整治。各級團組織要根據(jù)“大街小巷一個樣、廠房內(nèi)外一個樣、治標治本一個樣”的環(huán)境整治標準,配合工業(yè)旅游工作,積極組織開展青年突擊隊活動。通過開展回收廢鋼、消除環(huán)境死角、綠化植樹、清理安全警示牌、參與定置管理、創(chuàng)建綠色安全通道等工作,配合行政創(chuàng)造一個安全、文明的綠色生產(chǎn)環(huán)境。2、在集團公司和各單位重點工作中充分發(fā)揮青年突擊隊作用。今年,各單位團組織要根據(jù)本單位工作重點,主動請纓,組織青年突擊隊積極承擔突擊任務,并充分發(fā)揮“青安崗”在重點項目中的作用。各單位團組織要根據(jù)集團公司團委2009年青年安全工作計劃,結(jié)合本單位安全生產(chǎn)管理的特點和青年安全工作實際,相應制訂出本單位的青年安全工作計劃,并于2月25日前上報集團公司團委。

第2篇

一、始終堅持“以經(jīng)濟建設為中心”的方針,文明行業(yè)創(chuàng)建活動的效益進一步顯現(xiàn)

****把服從和服務于經(jīng)濟建設作為文明創(chuàng)建活動的根本原則,圍繞“第一要務”全面增強針對性和有效性,創(chuàng)造了良好的經(jīng)濟效益。2004年,******工程、**養(yǎng)護、**綠化、**標線、**標牌、**廣告、物業(yè)管理、機械租賃等各項**產(chǎn)業(yè)開發(fā)工作累計實現(xiàn)產(chǎn)值約*萬元,利潤*萬元,分別同比增長23%和26%。

二、始終堅持“三個文明一齊抓”的方針,文明行業(yè)創(chuàng)建工作的機制進一步鞏固

****始終堅持“三個文明一齊抓,三個成果一起要”,順應“**產(chǎn)業(yè)開發(fā)是**事業(yè)發(fā)展的生命線”和市局“創(chuàng)建全國文明行業(yè)”的總體要求,緊扣“五個一工程”的實施,鮮明地提出了“掀起建設新、實現(xiàn)管理新突破、打造行業(yè)文明建設新氣象”的“三新”工作指導思想和目標要求,把行業(yè)文明建設擺在重要位置,列入黨支部工作計劃,制訂了年度行業(yè)文明創(chuàng)建工作意見,明確科室、部門及職工個人的創(chuàng)建目標,納入綜合考核范圍,始終做到文明行業(yè)創(chuàng)建和**產(chǎn)業(yè)開發(fā)等工作一起部署、一起檢查、一起考核。召開各種形式的創(chuàng)建座談會、評議會、懇談會,建立不文明行為責任追究、行風監(jiān)督員訪談等制度,定期不定期地組織明查暗訪,并與考核打分掛起鉤來。主要領(lǐng)導親自抓、分管領(lǐng)導具體抓、班子成員協(xié)同抓,一級抓一級,層層抓落實的創(chuàng)建工作格局進一步完善、鞏固。

三、始終堅持“以人為本、教育先導”的方針,企業(yè)思想道德建設進一步加強,綜合服務水平進一步提高

****堅持以人為本,教育先導,廣泛開展了黨的十六大、十六屆四中全會、“兩個務必”、“三個代表”重要思想教育培訓和以“高效率運轉(zhuǎn)、高要求管理、高質(zhì)量服務”為主要內(nèi)容的思想作風建設。創(chuàng)造性地開展思想政治工作,針對機構(gòu)、人員調(diào)整等熱點問題和職工個人的實際情況,堅持因地制宜、因人施教、區(qū)分層次、對癥下藥,把問題和矛盾消滅在萌芽狀態(tài)。充分利用“三八”、“五四”、“七一”、“十一”等重要節(jié)日,結(jié)合經(jīng)濟建設的統(tǒng)一部署,深入開展“黨在我心中”、“假如我是服務對象”、“我為**添光彩”、“一個黨員一面旗幟”、“警示教育月”、“讀書思廉”等形式多樣的學習教育活動。生活服務站、**大酒店、職工食堂本著“方便職工生活,服務**建設”的宗旨,牢固樹立“您的滿意就是我的追求”的信念,從水電暖供應到機關(guān)、宿舍安全保衛(wèi),從迎接“節(jié)日”“檢查”到清理環(huán)境衛(wèi)生,從來客來訪接待到低于成本價的自助午餐,無一不體現(xiàn)著****“全心全意為**建設服務”的指導思想,顯示著****系統(tǒng)“文明、誠信”的品牌形象。

四、始終堅持“內(nèi)強素質(zhì)、外樹形象”的方針,黨員干部隊伍建設進一步加強,全員綜合素質(zhì)進一步提升

****以“內(nèi)強素質(zhì),外樹形象”為主題,大力加強領(lǐng)導班子、黨員干部、職工群眾“三支隊伍”建設,深入開展以“講文明、塑形象”為核心的系列文明創(chuàng)建活動,實現(xiàn)了整體文明水平的顯著提升。貫徹從嚴治黨的方針,全面增強黨支部的凝聚力、向心力,大力加強領(lǐng)導班子建設,增進內(nèi)部團結(jié),開展形勢任務教育,提高了干部隊伍的思想理論水平、政策決策水平以及日常工作中的原則性、系統(tǒng)性、預見性和創(chuàng)造性。突出抓好黨員干部隊伍的思想作風建設,舉辦了“企業(yè)經(jīng)營管理”、“人力資源管理”、“ISO9000質(zhì)量管理體系、ISO14000環(huán)境管理體系認證、ISO18000職業(yè)安全衛(wèi)生管理體系認證”等多個培訓班,組織開展了“轉(zhuǎn)變作風年”、“調(diào)查研究年”、“理想信念、廉政紀律”教育、“為民、務實、清廉”教育。加強業(yè)務培訓,選樹先進典型,在市局組織的“慶祝建國55周年職工文藝匯演”中,以施工一線先模人物為創(chuàng)作原型的相聲和歌伴舞分獲二等獎、優(yōu)秀表演獎,展示了****團結(jié)進取、奮發(fā)向上的良好精神風貌。

五、始終堅持條塊結(jié)合,以塊為主方針,文明行業(yè)創(chuàng)建的整體水平有了新提升版權(quán)所有

****堅持條塊結(jié)合,以塊為主,上下聯(lián)動的方針,創(chuàng)建了****網(wǎng)站,通過了ISO9001質(zhì)量體系認證,強化了與上級文明委的聯(lián)系,經(jīng)常組織人員到濟鄒辦、曲阜**局等先進單位學習考察。積極開展文明單位、文明集體、文明班組、文明個人創(chuàng)建活動,定期召開創(chuàng)建工作會議,進一步推進政務公開,提高經(jīng)濟決策的科學性、合理性。各科室、部門、單位對照創(chuàng)建標準,創(chuàng)新服務理念,完善服務設施,提高服務功能,加強內(nèi)部管理,發(fā)揮群團作用,不斷深化創(chuàng)建內(nèi)涵,取得了豐碩成果:******產(chǎn)業(yè)開發(fā)交通設施公司被評為“**市青年文明號”;財務計劃部門嚴格執(zhí)行各項財經(jīng)紀律,以拓寬融資渠道、規(guī)范管理程序、強化監(jiān)督指導、杜絕計劃外開支為重點,印發(fā)了《財務工作管理辦法(試行)》等規(guī)章制度,實行了單項工程成本核算,強化對各項工程的預算、結(jié)算、投標、發(fā)包、施工、驗收、采購等環(huán)節(jié)的財務支出管理、監(jiān)督并定期開展財務交流、檢查和審計活動,使財務計劃管理工作進一步科學化、規(guī)范化;機料安全管理部門根據(jù)市局機務安全工作的要求,牢固樹立“安全第一、預防為主”的觀念,進一步完善安全生產(chǎn)責任制,加大安全組織和安全制度建設,嚴格機械購置、使用、維修、保養(yǎng)和租賃等管理程序,把管理責任、操作責任和防范措施落實到車輛使用、機械運行、工程施工等生產(chǎn)活動的每一個環(huán)節(jié),做到時時講安全,事事重安全,全年未發(fā)生任何責任事故及違法違紀的現(xiàn)象,僅將長期閑置的剪板機和裝載機、壓路機進行長期租賃一項,就收回租金58.5萬元。

第3篇

一、指導思想:

以“三個代表”重要思想為指導,圍繞落實科學發(fā)展觀和加強黨的執(zhí)政能力要求,深入貫徹“組織起來,切實維權(quán)”的工作方針,在局黨委、局工會的領(lǐng)導下,圍繞學校工作中心,服務整體大局,團結(jié)廣大教職員工,為推動建設和諧健康的校園、實現(xiàn)學校的內(nèi)涵發(fā)展作出積極貢獻。

二、具體工作:

(一)、提高能力,維護群眾權(quán)益,構(gòu)建和諧校園

在黨的作風建設的“八個堅持八個反對”中,明確提出了要走群眾路線,也是我們黨工作的法寶。工會工作作為黨的工作的重要組成部分,具體的落腳點更是組織群眾、動員群眾、依靠群眾,為構(gòu)建和諧健康校園而努力。因此,我們將努力提高自己的工作能力,把黨支部想的、行政抓的、職工盼的、工會能干的事作為工會的工作重點,更好地為群眾服務,發(fā)揮好工會的橋梁和紐帶作用。

同時,我們要努力提高切實維護群眾利益的工作能力。要大力強化工會的教代會制度,學校將建立健全向?qū)W校黨支部匯報制度,與行政其它職能部門溝通的制度,積極推進校務公開民主管理工作的深化,發(fā)揮工會在推進教職工民主參與、民主管理和民主監(jiān)督中的積極作用,為學校發(fā)展多做貢獻,在實現(xiàn)貢獻過程中發(fā)展自己。

(二)、深化校務公開,推進民主政治

1、加強教代會代表培訓工作,提高會員素質(zhì)。

充分利用網(wǎng)絡和各種學習資料,對學校教代會成員開展培訓活動,使代表能不斷提高參政議政和與時俱進的思想理念,進一步推進學校的民主管理力度。在2006年度有關(guān)學校的評優(yōu)考核、工資制度改革方案中,教代會代表要充分發(fā)揮主人翁精神,廣泛搜集群眾意見,提出合理化的建議,為學校的內(nèi)涵發(fā)展獻計獻策,作出貢獻。

2、深入開展校務公開工作,提高工作透明度。

隨著學校民主管理的深入,學校的校務公開工作要不斷地深入、提高和加強。學校網(wǎng)頁校務公開的內(nèi)容要豐富、更加透明,內(nèi)容上要進一步深化學校的政務公開,學校重大事件和有關(guān)決定等在網(wǎng)上進行公開公示,讓全體教工一起知曉并積極參與,使校務公開成為黨風廉政建設、干部隊伍建設、民主政治建設、工會民主管理的載體和手段,形成校務公開工作的可行性意見和建議。

(三)、立足文明組室的評比,創(chuàng)設良好的德育教育氛圍

我們繼續(xù)大力開展校園文化建設,營造良好的育人氛圍,推動文明單位的創(chuàng)建活動的深入開展,并把它作為學校德育建設的重要部分。其中繼續(xù)將文明組室的創(chuàng)建作為一項重要抓手,從三風建設、校園環(huán)境建設、辦公室教師個體行為和集體行為、心理咨詢室作用的發(fā)揮、無煙校建設等方面入手,更好地建設顯性和隱性德育教育環(huán)境,使我們學校的育人氛圍更加濃厚。

首先,根據(jù)學校的發(fā)展要求本年度將繼續(xù)修訂學校的文明組室創(chuàng)建的標準,從師德修養(yǎng)、勞動態(tài)度、工作紀律、工作成績、辦公室衛(wèi)生、辦公室布置等方面對文明組室提出了更高的要求,充分發(fā)揮文化教育的針對性。

其次,做到常規(guī)管理精細化。通過廣播操常規(guī)天天評,衛(wèi)生工作月月比等經(jīng)常性的檢查反饋,形成比較完整的創(chuàng)建資料,促進文明組室的創(chuàng)建工作,使學校文明單位的創(chuàng)建工作有更堅實的基礎,使創(chuàng)建活動更加扎實有效。繼續(xù)每個月召開的組室工作交流會,使工會工作能在不同階段能有螺旋式向上的進步。本年度將創(chuàng)建優(yōu)秀教工之家活動,使學校內(nèi)涵不斷提高。

再次,結(jié)合學校的公信教育,深化人人是德育工作者機制。為進一步構(gòu)建和諧健康的校園氛圍,結(jié)合學校的公信教育,深入開展教師的德育功能,以教師的責任心和愛心為基礎,以構(gòu)建大德育機制為前提,體現(xiàn)人人是德育工作者的理念,教師在校內(nèi)外任何場合的第一時間見到的學生問題進行適當教育,不疏視,不推托,在第一時間內(nèi)盡量能夠妥善解決。本年度將該項工作作為文明組室的重要考核內(nèi)容標準。

(四)、開展活動,豐富業(yè)余生活

為了豐富教職工的業(yè)余生活,增進教工之間的溝通和了解,展示他們的多才多藝。2006年,根據(jù)局工會的活動安排和學校的實際情況,我們學校將開展乒乓球比賽、 “三.八”婦女節(jié)慶祝活動、教工廣播操比賽、教工興趣運動會、教工迎新聯(lián)歡活動等文體活動,提高大家對學校生活的快樂享受,增進相互間的情感交流,更提高組室的團結(jié)和凝聚力,為學校的和諧發(fā)展創(chuàng)造更好的條件。

(五)、認真做好醫(yī)保、體檢等工作,推動教工生活保障建設

繼續(xù)做好教職工的各類保險工作,如教工住院補充醫(yī)療保險、女教工特種病保險和教工重大疾病保險的續(xù)保等工作。

進一步落實教工的體檢工作,保障教工的身體健康。同時做好暑假期間教工的療休養(yǎng)工作。此外,結(jié)合學校的先進性教育、愛心結(jié)對等活動,做好冬送溫暖和夏送清涼活動。

2006年,是我們馬陸育才聯(lián)合中學實施三年規(guī)劃的關(guān)鍵一年,也是建設健康和諧校園的重要一年,為了進一步促進學校的內(nèi)涵發(fā)展,提升學校的辦學水平,全校上下必須更加團結(jié)一心,緊緊凝聚在一起,構(gòu)建起積極向上、和諧健康的校園氛圍,一起為達成學校的規(guī)劃目標而不懈努力。學校工會也以飽滿的熱情和熱忱的態(tài)度,不斷提高理論水平和工作能力,發(fā)揮好紐帶效能與作用,使學校工會在全體會員的支持配合下,取得新進步、新成績。

2006年2月

馬陸育才聯(lián)合中學2006年度工會活動安排

二月份:

1、工會工作會議,制定和學習工會計劃

2、做好有關(guān)保險續(xù)保工作

3、歡送退休教師光榮退休

4、召開教代會,修改《崗位工資制》

5、多功能活動室正式對教職工開放

三月份:

1、“三八”婦女節(jié)慶祝活動

2、教工辦公室衛(wèi)生大檢查

3、做好退休教職工住院補充醫(yī)療保險的續(xù)保工作

四月份:

1、組織教職工廣播操比賽

2、教工辦公室衛(wèi)生大檢查,為學年度文明組室的評比積累材料

五月份:

1、會同校團支部組織青年教師文體活動

2、教工辦公室衛(wèi)生大檢查

六月份:

教職工興趣運動會比賽

七、八月份:

1、夏送清涼活動

2、做好暑期教職工外出療休養(yǎng)工作

九月份:

慶祝教師節(jié)活動

十月份:

1、學校教職工乒乓球比賽

2、《婦女權(quán)益保護法》知識競賽

十一月份:

退管工作階段性總結(jié),配合區(qū)退管會開展教職工興趣運動會

十二月份:

第4篇

一、健全工作制度,加強班子建設。

1.統(tǒng)一認識,建立健全領(lǐng)導組織。學校把創(chuàng)建工作列入學校工作議事日程,并以 “三個代表”的重要思想為指針,全面貫徹落實上級精神,加強學校管理。在統(tǒng)一認識的前提下,學校成立了以校長為組長,副校長為副組長,行政和工會負責人為成員的未成年人思想道德領(lǐng)導小組,切實做到校長親自抓,分管領(lǐng)導直接抓,全體教師共同抓,團支部、工會協(xié)助抓,使創(chuàng)建工作有了強有力的組織保證。

2.統(tǒng)一思想,營造濃烈的創(chuàng)建氛圍明確文明創(chuàng)建工作的重大意義,按上級工作部署,學校領(lǐng)導小組,制訂了創(chuàng)建工作計劃、安排了活動內(nèi)容,櫥窗、名人名言匾框、宣傳標語、黑板報,全部突出文明創(chuàng)建的中心內(nèi)容。通過召開校會、主題班會、開展團隊活動、社區(qū)活動、宣傳中國公民基本道德規(guī)范、學唱公民道德歌、貫徹小公民道德牽手行動計劃、發(fā)出致家長的一封信等,在社會設點宣傳,參加社區(qū)創(chuàng)建活動,清除非法張貼廣告等等,營造了濃烈的創(chuàng)建氛圍。

二、重視三結(jié)合,完善教育網(wǎng)絡

學校、家庭、社會是加強和改進未成年人思想道德建設的工作基礎。我區(qū)通過抓好五個環(huán)節(jié)的建設,發(fā)掘各自優(yōu)勢,加強互動配合,著力為未成年人思想道德建設搭建平臺、構(gòu)筑陣地,形成整體聯(lián)動的工作格局。

(一)以學校為主渠道,扎實開展德育教育。學校牢固樹立德育為先的理念,把德育工作擺在首要位置,貫穿于整個文明創(chuàng)建的各個環(huán)節(jié)。

1.開展傳統(tǒng)文化活動與責任教育相結(jié)合一位教育家說:“活動是育人的渠道,沒有活動也就沒有教育”。我校致力于傳統(tǒng)教育多年,以書法、圍棋、楹聯(lián)教育為切入點,與責任教育相結(jié)合,在書法和責任教育認識基礎上制定各年級不同目標,低年級學生“良好姿勢我會做、漂亮的漢字我會寫”;中年級“規(guī)范、端正、整潔地寫漢字,是學生終身學習能力的基礎”;高年級“養(yǎng)成良好的寫字習慣,具有熟練的寫字技能和初步的書法欣賞能力,是我的責任”。通過課程實施和活動的開展,學生們不僅掌握了正確的握筆、寫字的姿勢還寫得了一手漂亮的漢字,同時練習書法,可以鍛煉學生做事認真、沉穩(wěn)、有始有終的品格。日復一日,學生的良好行為習慣便會在不知不覺中養(yǎng)成。還通過組織各種比賽來深化責任教育,“我是誠信好少年”的書法比賽、“誠實守信”主題征聯(lián)、講故事、書法繪畫、誠信手抄報等活動,收集“誠實守信”的格言警句征集活動。結(jié)合責任教育內(nèi)容和節(jié)假日開展不同專題的征聯(lián)活動,如:開展“感恩母親”、“創(chuàng)建和諧校園”、“我與責任”、“交通安全”等題目的征聯(lián)比賽。不但通過比賽使學生得到了傳統(tǒng)文化的滋養(yǎng)而且更讓其體驗到了責任與感恩。開展傳統(tǒng)文化教育要寓教于樂,讓學生在潛移默化中體驗責任。學生每天進行書法天天練,每周開展征聯(lián),每月舉行書法對抗賽活動。學校相繼成立了春芽書社、春芽棋社、春芽聯(lián)社,充分挖掘和發(fā)揮他們的天賦,促進他們德、智、體全面發(fā)展。在活動中既讓全體學生接受民族傳統(tǒng)文化的滋養(yǎng),又讓不同層次的學生都能感受祖國優(yōu)秀文化對他們產(chǎn)生的深遠影響。

2.利用節(jié)日開展教育活動

為了培養(yǎng)學生的社會責任意識充分利用重大節(jié)日、紀念日,深化主題活動,培養(yǎng)隊員們的良好道德品質(zhì)。我校長期堅持組織少先隊員、走出校門,參加社區(qū)服務活動,為創(chuàng)建和諧社會盡一份力量。3月“學雷鋒月”,每班有多位同學利用休息日進入社區(qū)做好事,以此帶動全體少先隊員讓雷鋒精神永存于心,以實際行動弘揚雷鋒精神,少先隊員們還開展文明衛(wèi)生宣傳等活動,大力弘揚尊老敬老社會風尚,五月份作為感恩月,堅持開展 “情滿五月 感恩母親”為主題的活動,將同學們常常因?qū)W習的忙碌和父母的嬌寵而忽略的“對親情、對母親、對生活、對社會”的感恩之情又再次點燃,在家庭,開展"孝敬父母、體驗親情"活動。

提倡主動分擔家務,幫助父母洗碗、做飯、洗衣、疊被、掃地,培養(yǎng)自理、自立能力;引導他們孝順父母、尊敬長輩,向父母道一聲辛苦、為父母捶捶背洗洗腳、制作一個小禮物送給父母、給父母過生日、關(guān)心父母的身體健康,理解父母、感謝父母,培養(yǎng)孝心,學會感恩;不挑吃穿,不亂花錢,不盲目攀比,養(yǎng)成艱苦樸素、勤儉節(jié)約的好習慣。重點開展了“感恩父母”親情體驗活動——為父母做一件事。孩子能在家里幫助做些力所能及的事,學會了孝敬父母,感恩父母。加強了孩子和父母之間的溝通和交流,增進了孩子與父母之間的感情。同時,也增進了家校聯(lián)系,加強了家長對學校的信任。 家庭因?qū)W生的感恩、明理而更充滿愛意。每年9月10日,少先隊都組織學生干部為老師們精心自制賀卡,寫上節(jié)日的祝福,送上真情的花束,讓濃濃的師生情誼縈繞在校園。

3.奉獻愛心,把友愛傳遞出去。學校大力開展獻愛心活動。對于校內(nèi)需要幫助的同學,學生總會真情投入,毫不吝惜。班級成立互幫互助小組;領(lǐng)導、黨員和后進生、失親生建立一幫一對紅;將各班后進生的幫教工作落實到人,通過促膝談心,解決具體困難,促使其進步。由于學校在后進生轉(zhuǎn)化工作上環(huán)環(huán)相扣,事事有人理,時時有人管,堅持依法治校、以德育人的理念,使他們在學校健康成長。學校對困難學生在物品和財力進行無私的奉獻近萬元。 2010年,我校同學為云南旱災捐款23000多元,為青海玉樹地震捐款2萬多元,以表達自己的愛心。學校在體育館和英才點子公司開展了成長心連心活動家長學生共計1200多人參加,通過此項活動,學生責任感更加強了,家長和學生之間感情拉近了,通過此項活動學生感言很多,當場還為困難家庭捐款數(shù)千元。、賑災捐贈活動,極大的激發(fā)了同學們感恩、友愛、互助、奉獻的道德意識,也培育了他們自強不息、團結(jié)拼搏,無私奉獻的民族情感,弘揚了中華民族“一方有難,八方支援”的傳統(tǒng)美德。

4.加強德育常規(guī)管理我校嚴格按照相關(guān)制度要求,狠抓學生儀容儀表和日常行為規(guī)范,對一切與“做一個有道德的人”活動精神相悖的問題發(fā)現(xiàn)一例解決一例,堅決營造一個健康、有序的校園環(huán)境。經(jīng)過德育的調(diào)查總結(jié),我們歸納出當前校園內(nèi)學生身上的存在的問題,并通過校園廣播和校園網(wǎng)予以公布,要求全體學生認真開展 “革除陋習、重塑自我”的批評與自我批評活動,要求大家嚴格遵守新《中小學生日常行為規(guī)范》,發(fā)現(xiàn)自身存在的問題并加以改正,爭做“健康文明小模范”。

在文明創(chuàng)建活動中,強化日常行為規(guī)范養(yǎng)成教育。結(jié)合學校實際情況,學校將行為規(guī)范教育作為創(chuàng)文明單位的起點,常抓常新。新生一進校,向?qū)W生進行《小學生日常行為規(guī)范》和《小學生守則》的貫徹與落實。每班的教室都懸掛《規(guī)范》、《守則》。德育組要求人人熟知,并組織這方面的知識競賽,要求中高年級學生對照《規(guī)范》制定個人計劃和班級文明公約。為了更好理解和執(zhí)行《規(guī)范》,學校開展了“創(chuàng)雙優(yōu)”活動,即將做、創(chuàng)、建文明集體及個人的活動分解落實到每個班級、每個個人身上,努力創(chuàng)造精神面貌好、教育質(zhì)量高、校園環(huán)境美、管理規(guī)范的良好育人氛圍。其次,學校健全護校值班制度和導護制度,黑板報、衛(wèi)生、自行車管理的檢查制度,加強了文明禮儀崗、文明監(jiān)督崗,實行了胸卡佩戴制度,通過“校園動態(tài)”、“《五項評比》檢查情況一覽表”兩塊黑板及時予以反饋公布落實情況,評比打分。

正是因為常規(guī)管理的及時到位,日常行為規(guī)范養(yǎng)成教育的成效才能在校園的每個角落得以充分體現(xiàn),才使得青少年文明程度大幅度提高。在正常教育教學活動中,我們也抓住一切機會開展對學生的道德素質(zhì)教育,學校開展魔力金蘋果賽,為了從小培養(yǎng)學生的文明衛(wèi)生習慣,培養(yǎng)學生愛學校、愛家鄉(xiāng)的良好品質(zhì)。我們在小學生中開展不亂扔亂丟廢棄物,培養(yǎng)文明、良好的衛(wèi)生習慣。在1-3年級小學生開展在校園內(nèi)撿拾廢紙,大風刮來的白色垃圾等雜物,爭做環(huán)保小衛(wèi)士活動。各班每周表彰,學校每月表彰。學校定期組織4—6年級學生到社區(qū)撿拾白色垃圾,清除非法小廣告、開展學雷鋒為社區(qū)服務活動,培養(yǎng)文明習慣,并開展“魔力金蘋果”表彰活動。大力營造學校“天天是育人之時,處處是育人之地,人人是育人之人”的德育氛圍,不斷提升校園的文化品味

5.開展心理活動,走進學生的心靈。對于學生心理健康教育已引起了廣大老師的高度重視。成立了心理健康教育小組。全體任課老師在學科教學中關(guān)注學生的內(nèi)心世界,有計劃地對全體學生滲透心理健康教育,同時,抓好幾個重點,例如,特殊生和后進生的心理健康教育,并建立了有關(guān)心理健康輔導記載。學校的“知心姐姐信箱”也啟動,收到學生來信幾十封,心理健康老師分別從學生的不同角度回信。學校的“心靈家園”咨詢室也給學生心理疏導提供了一個很好的途徑,前來咨詢的學生也越來越多,我們老師都能給予科學有效的心理咨詢和輔導,使他們盡快擺脫障礙,調(diào)節(jié)自我,提高心理健康水平,增強自我教育能力,解決了一些學生的心理困惑。

(二)以家庭為基礎,抓好人生“第一課堂”。

家庭教育在未成年人思想道德建設中具有重要作用。一年來,我們不斷拓展家庭教育工作領(lǐng)域,創(chuàng)新家庭教育工作載體,加強對家庭教育的指導和服務,家庭教育水平不斷提高。一是注重對家長的教育培訓。我們緊緊抓住家庭教育這一環(huán)節(jié),開展家長教育工程,加強對家長的教育培訓,一年來共開展活動4次,共有1000余名家長接受了家教新理念的培訓,二是積極拓展家庭教育陣地。學校成立了家長學校,還成立了特色工作家長委員會,建立了家長委員會議事制度,邀請有經(jīng)驗的家長作經(jīng)驗交流,聘請專家向家長“傳經(jīng)授道”,共同討論和解決未成年人思想道德建設中的新問題新情況,通過依托家長會、家開放日、網(wǎng)上論壇等多樣化形式,傳播家教知識,搭建溝通橋梁,此外,家長學校還與幼兒園、學校同步開學,開學后結(jié)合實際需要,不定期開展形式多樣的活動,使家長學校在幫助家長提高科學育子水平的同時,將學校教育與家庭教育有機結(jié)合起來。三是利用文明創(chuàng)建活動提升家教水平。一年來,我們在全國文明城區(qū)創(chuàng)建過程中把未成年人思想道德建設納入到文明家庭、學習型家庭等創(chuàng)建活動中,開展了愛心直通車、道德廣告、家庭格言進社區(qū)、家教咨詢服務、我與文明同行少兒演講、努力營造良好社會氛圍,大力提升未成年人教育成效。

僅舉2個案例:案例1:“三結(jié)合”教育中,我們發(fā)現(xiàn)有50%的家長對孩子的教育方法不當,做錯事不是打就是罵,天天指出孩子的缺點。如:五年級一學生,每天總是垂頭喪氣,做什么事都不積極,無所謂。老師找家長一談到孩子,家長就指著孩子罵。罵的孩子抬不起頭。針對這一現(xiàn)狀,學校要求教師對本班的這一類家長要進行家庭教育的方法輔導。告訴家長:在表揚中成長的孩子充滿自信,而在批評中成長的孩子缺乏自信,甚至充滿惡意和仇恨。應該給孩子多鼓勵、少揭短、有耐心。家長也察覺到自己教育孩子的方法簡單、粗暴,虛心接受了老師的建議。經(jīng)過“家校聯(lián)系卡”的跟蹤互訪,老師耐心的疏導,家長發(fā)現(xiàn)自己更少生氣了,孩子也更乖了。案例:2:新課程要求家長能配合老師共同輔導孩子的學習。有一部分家長只看分數(shù),不關(guān)心孩子的學習過程,另有一部分家長想輔導但又不知道怎樣輔導。學校要求教師能幫助家長適當學習一些輔導孩子學習的科學方法。如:指導孩子正確的讀書、寫字知識,怎樣激發(fā)孩子閱讀課外書的興趣等。在“家校聯(lián)系卡”中這種家教指導很多。如:一年級一家長為孩子不愛學習、不愛看書很著急,老師教她:“你要堅持每天半小時和孩子同時同看孩子喜歡的有意義的課外書,看誰記得多;每天堅持用生字卡片和孩子比賽認讀生字,看誰認得多;你每天和孩子一起互相出口算題,看誰能考倒誰,你每周和孩子到書店去看書,然后經(jīng)常和孩子一邊散步,一邊將故事,孩子一定會喜歡看書的。一段時間后,孩子的媽媽高興地對老師說:“玲玲變成了一個小書迷!”家長高興,老師高興,孩子更高興!

第5篇

學生會是現(xiàn)在學校中的組織結(jié)構(gòu)之一,是學生自己的群眾性組織,是學校聯(lián)系學生的橋梁和紐帶。下面是小編為大家整理的關(guān)于學生會個人計劃安排范文,希望對你有所幫助,如果喜歡可以分享給身邊的朋友喔!

學生會個人計劃安排范文1秋天帶著幾分寒意悄然而至,生工學院第七屆團總支學生會辦公室的工作也將開始嶄新的征程,我對在這樣嶄新的心情下開始工作、學習和生活充滿了期盼。作為學生會的一名新人,我懷揣著飽滿的熱情,對接下來一學期的辦公室工作做出如下個人工作計劃:

一、主要工作計劃

(一)、加強與主席團和學生會各部門的溝通,加強部門間的工作指導和交流,認真聽取批評建議,加強學生會辦公室的職能建設和內(nèi)部成員隊伍建設,充分調(diào)動每位成員的熱情和積極性,發(fā)揮個人潛能。與此同時我認為還應該加強部門內(nèi)部的自我反省和自我批評,這樣更有助于部長和干事的成長和交流。

(二)、嚴格加強學生會的管理,做好本學期活動和會議的簽到工作。在新學期的各項會議、活動中嚴格抓考勤,做好每一次考勤記錄,統(tǒng)一表格簽到。加強紀律的管理。

(三)、做好會議記錄。辦公室在學生會內(nèi)部及相關(guān)的各項會議工作上,要嚴格組織、秩序安排,使其順利有序進行,并做好每次會議記錄。每兩周定好一個例會,通過會議更好地運作整個工作程序和交流。

(四)、完成文件的整理和歸檔工作。為了使上級布置的任務落實到工作實際當中,文件是不可缺少的幫手,因此辦公室的文件起草以及整理歸檔工作就顯得尤為重要了。在本學期的工作中我會配合上級完成對于重要文件的起草,也會與本部的成員們一起努力做好整個團總支所有文件資料的整理,歸類收檔各種文件資料、規(guī)章制度,使各種信息及時傳達、。這項工作是異常重要的,這是確保整個團總支學生會工作有據(jù)可依、有案可查的根本措施。

(五)、配合書記、副書記做好各項工作。在做好我們辦公室本職工作的同時,我也會積極配合上級領(lǐng)導開展團總支的整體工作,盡自己的力所能及,協(xié)助書記、副書記等上級做好各項工作的部署、規(guī)劃和實施。配合上級傳達校部、系部的各種文件精神,落實到各個團支部。

(六)、協(xié)調(diào)其他部門進行工作。與此同時,也要與團總支的其他兄弟姐妹一起,相互協(xié)調(diào)開展各種活動。協(xié)調(diào)組織團總支各部門策劃、調(diào)派、統(tǒng)一開展各式活動,確保各項活動順利開展、完成,從而使整體工作達到最優(yōu)化。

二、個人素質(zhì)培養(yǎng)計劃

(一)、首先熟悉學生會的環(huán)境,包括人文環(huán)境、地理環(huán)境、關(guān)系環(huán)境等,尤其是人文環(huán)境,包括各部成員之間委員與部長,以及各部門的設置和功能,學生會的功能等,這是開展工作的前提:注重時間觀念是辦公室對成員提出的第一個具體要求;激發(fā)成員的榮譽感,珍惜機會,珍惜榮譽,是我們所提供并貫徹的。

(二)、善于發(fā)現(xiàn)問題,學會自主解決問題身為一名干事,任務就是做好部長分配下來的事務,但并不是讓你干什么你就干什么般機械地做事。應該以主人翁的身份,自己能解決的問題就要自主地去解決,不要總請示上級,這樣能避免不少麻煩,也是自我能力的一種提高。

三、學習管理理念

(一)、學校管理工作像企業(yè)管理一樣,需要簡潔明了的通知和指示來上通下達,以確保內(nèi)、外工作的高效完成。

(二)、社會高速進步,學校管理快速發(fā)展,所以作為學生會咽喉部門的辦公室會本著一切服務學生的宗旨,作到快速的服務,確保學生工作的順利進行。

(三)、有了簡潔的號令和快速的傳達作保證,就可達到辦公室追求的工作目標-高效。

(四)、友情是一筆寶貴的財富,它將使我們的工作進一步升華,更加趨于團結(jié)與統(tǒng)一。

學生會個人計劃安排范文2一個學期又在一個忙碌而不經(jīng)意間悄然而過,一個新的學期又來到我們身旁,作為學校學生會里的一名成員,我有責任把學校賦予的每一項工作做好。根據(jù)大學生藝術(shù)團本學期工作要點,結(jié)合院學生會工作實際,特定學生會個人工作計劃如下:

一、認真完成本職工作

1、每天按時簽到,每周按時開例會。

2、認真完成學生會安排的任務:排球賽后勤組、辦公室值班等。

3、學習學生會工作精神,認真、嚴謹、負責的做好每一件事,服從組織安排,服務全體同學。

4、充分發(fā)揮主觀能動性,發(fā)揮想象力和創(chuàng)新力,積極策劃藝術(shù)團的所有活動。

5、認真做好藝術(shù)團招新活動,負責好每一個細節(jié)。

二、開展豐富多彩的校園活動

(一)準備中的活動

為弘揚愛國主義和民族團結(jié)精神,構(gòu)建和諧校園,豐富校園文化生活,

向經(jīng)典致敬,為英雄歌唱,學校在五月即將舉行以學院為單位的紅歌合唱大賽,為迎接此次比賽,學生會大學生藝術(shù)團將投入更多的精力在對合唱隊的訓練中。作為大學生藝術(shù)團的一員,我會做到以下幾點:

1、做好合唱隊招新工作,積極宣傳,聽從部長及副部長的安排,積極與本部門干部協(xié)同合作。

2、做好申請教室、安排排練時間、通知隊員、請老師指導、嚴格打好隊員考勤的工作。

3、積極主動與合唱隊隊長配合。

爭取使職教學院大學生藝術(shù)團合唱隊在紅歌合唱比賽中取得好的名次。

(二)策劃中的活動

1、職教學院歌手大賽(策劃已做好,需經(jīng)學院領(lǐng)導批準)

2、職教學院打跳晚會

3、五四青年節(jié)學院合唱比賽

三、提高個人素質(zhì)

1、對待工作嚴謹認真、充滿干勁與熱情。

2、禮貌,在工作中注意自己的言談舉止。

3、在實踐中積累經(jīng)驗,熟練業(yè)務,提高水平。

4、提高與其他干部的合作能力。

以上是我本學期的工作計劃,在工作實施中也許會遇到很多難題,但我會盡最大的努力把工作做的最好,同時請主席、部長及各位干部在工作中給予我指導與幫助。

學生會個人計劃安排范文3一、規(guī)劃發(fā)展

“協(xié)調(diào)”是我們規(guī)劃的總章,只有全力配合,全力協(xié)調(diào)。才能將工作真正的落向?qū)嵦帯R詫嶋H出發(fā)的我們,將更有活力和實力來將每一次工作完成的更加出色。在本學年的總體工作中,我們將全力規(guī)劃協(xié)調(diào)和發(fā)揮每一個部門的主觀能動性。將小事做成大事,而在大事面前要將它當成小事。各個部門會以院里為思想,以系里為指導,以主席團為中心,以秘書部為橋梁,完美協(xié)調(diào)每一個細節(jié)。做到以最快的速度謀求更大的利益。“人生如逆水行舟,不進則退”而一個組織也是一樣,只有不斷的發(fā)展才能永遠立足在前列。而創(chuàng)新,就是一條發(fā)展的捷徑。在創(chuàng)新中謀生存,在生存中謀發(fā)展。所以在我們系秋季學期中我們將繼續(xù)創(chuàng)新,繼續(xù)奮斗,成為一個會“作弊”的組織。

二、部門聲音

(一)秘書部:

他是一個走在風口浪尖的部門。他懷揣的不僅僅是一個夢想,更是一份責任。他有很多的權(quán)利,附帶的還有太多的責任。所以細心是他們辦事不變的準則。他們矜持的使用著自己的權(quán)利,但卻豁達的對待自己的責任。他們像一個“修理工”,一直在疏通著各個部門間的關(guān)系。讓每一條信息都會以最快的速度傳輸?shù)剿慕K點。在新的學期,他又挑起了重重的擔子。但是他們卻似乎一點也沒有對這些責任看在眼里,反之他們把這些壓力化作了動力,給了自己更多的發(fā)展空間。他們在這新的學期里,要繼續(xù)堅持每一個工作的細節(jié)擔負起全系的學生工作文件的起草、謄印、傳達、轉(zhuǎn)發(fā)。他們也會更加專業(yè)和公正的考驗每一個學生干部。讓一股廉政之風從大學就開始翻天覆地。在今年他們預備吸納兩名新的同學。同時對禮貌等基本素質(zhì)問題作為一個工作重點來傳承下去。相信在新的學期秘書部將大展宏圖,為系部的和諧穩(wěn)定做出更大的貢獻。

(二)宣傳部:

他是系部的口舌,他是宣傳的陣地,他是精神的導師?!耙砸活w寬大的胸懷去為同學們服務”這句話一直縈繞在他們的心中。這已經(jīng)成為他們工作的準則和做人的信念。他們盡職盡責,熱情飽滿始終以獨到的眼光看到別人發(fā)現(xiàn)不到的細節(jié)。在這個學期他們會通過各種講座的方式將一些大政、知識以及常識傳達到每一個同學心中。為了豐富課余活動,他們想在條件允許的情況下開展一些書法、繪畫等形式靈活的比賽活動。一方面可以豐富課余生活另一方面可以挖掘宣傳藝術(shù)人才。所以在新的學期,宣傳部已經(jīng)朝著更廣闊的海域起航。

(三)公寓部:

他是一只蜜蜂。在所有人眼里他一直都有做不完的事,而且也經(jīng)常人手不夠。就是這樣的勤勞,讓每一位系里的同學都看到了他們的辛勤。他們學的東西很多,例如溝通。他們要溝通每一個住在公寓的同學,要一遍遍苦口婆心的告訴他們每一件小事。不是小事,在他們眼里沒有小事,每一件都是大事。防范于未然,始終貫徹在他們工作的每一個足跡。在這個金秋他們依舊秉承自己一貫的作風,不厭其煩的鞏固已經(jīng)得到的文明寢室的成果。他們將例行日常檢查而且繼續(xù)將星級文明寢室的創(chuàng)建工作保持住。不要將示范寢室成為一陣風,而是一塊石,拼命保住已經(jīng)攻下的“陣地”。而且他們本學期也要將寢室文化作為工作的重點。讓寢室不僅僅是房間更是一種文化。繼續(xù)完善同學們的安全意識,同時也將意見收取放在工作的日程。聽取每一個同學的意見和建議,使部門更加親切的為同學們服務。所以在新的學期公寓部將為實現(xiàn)公寓管理的健康、科學、和諧發(fā)展不懈的努力著。

(四)女工部

她是女權(quán)的維護者。她主持著全系入住普寢的女生的安全、思想、生活等各個方面的日常工作。她們也將通過平時的檢查、管理、溝通來達到女生的安全與生活的舒適。她們將每個入住同學的人身財產(chǎn)安全進行督促。同時也將對同學們實際生活中遇到的問題進行最快速的解決和處理。所以在這個學期的工作中,女工部將本著奉獻服務的精神做好各項本職工作,讓每一位同學都能在生活中感受到安全和舒適。

學生會個人計劃安排范文4大一生活就要結(jié)束了,回首過去的一年大一生活,一切仿佛就在眼前,從剛剛進入學校時的無比興奮到初知學生會的向往;從初次參加學生會的面試時的緊張到剛加入學習部的激動;從第一次學生會干部競選的彷徨到參加學生會的自豪;從成為學生會主要干部的喜悅到現(xiàn)在處事工作的坦然。我——就是這樣一步一步的走過我的大一學生會生活。

現(xiàn)在的我依然是學生會成員,我感到很激動,但在最后一次競選的時候,看到那種殘酷的場景,我真的很想流下眼淚。感到每個人都很委屈,但每一個人都不愿意把自己內(nèi)心的不愉快說出來講給別人聽,他們都很愛學生會的每一個成員,更愛自己的部門。最后看到張貼的學生會名單,內(nèi)心有種說不出來的開心和失落。開心的是我還在學生會繼續(xù)工作,而失落的是我先前在一起工作的伙伴被辭去了在學生會工作的機會。我想說,其實他們都很優(yōu)秀,都很棒,都很用心。只是現(xiàn)實太殘酷罷了。但是我和他們相處在一起,真的很愉快、很開心。

在本學年的學生會工作中,雖然有時會很忙,失去了吃飯的時間,失去了玩樂的空間,失去了做自己事的時間??晌以诿β档膶W生會中,感受到了溫暖與舒適,這也使我對我們系的學生會產(chǎn)生了更深厚的感情。同時,也使我學會了如何更好地與人相處,如何交到更多的朋友。最后也使我學到了很多工作的方法與技巧,為我現(xiàn)在的工作打下了堅實的基礎。

為此,我也為學生會工作,做下今后的工作。無論學生會開展什么樣的活動,作為學生會的一員,我時刻會沖向最前鋒。積極配合學生會各項工作。另外,在做好其他事之前,先把自己的時間及任務、工作分配好,盡量不讓兩個時間發(fā)生沖突。

在過去的一年里,我們學生會將忘記不快樂,忘記不成功的'地方。但是我們不會忘記失敗的教訓,我們會吸取教訓及經(jīng)驗,找到更好的突破方法,在新的一年里更加的努力做好學生會各項重大任務。我們將不再學姐學哥的帶領(lǐng)下學習工作,我們要學會獨立做事,學會承擔。學會對大眾傳媒系負責,對學生會負責,做好交代我們的任務。我們會義無反顧、絕不退縮,我們將越勇??傊覀儗W生會干事,要做到“工作無小事,事事都不能懈怠”。

我們更加不斷的提高自身的素質(zhì),增強處事能力,掌握一切的工作要領(lǐng),更好的為大眾傳媒系服務,為學生會服務,為同學服務。我希望在大二一年里努力把自身不足的地方改正,學會承擔責任的一個人,繼續(xù)努力。相信,在自己的付出之下,爭取取得更大的成績。

學生會個人計劃安排范文5在上一個學期中,我們成功的舉辦了學生會的換屆工作和學生會干事的招新工作,優(yōu)良宿舍的評比,元旦晚會等工作。

作為數(shù)理學院的一位副主席,俗話說:“細節(jié)決定成敗,態(tài)度決定一切。”首先,我們應該清楚自己的本職工作,用一顆平常心來對待做的每一件事情以及我們所遇到的每一個困難。我要做好如下工作

一、協(xié)助學生會主席做好學生會的日常工作,協(xié)助主席全面做好學生會的強化工作。尤其是對體育部的工作(我分管的體育部),對體育部主辦的活動進行具體的指導和監(jiān)督。

二、協(xié)調(diào)好各部門的工作,加強部門與部門之間的配合,使學生工作井然有序的進行。我想,一個優(yōu)秀的集體,必定是一個既和睦又團結(jié)的集體,而一項工作并不是哪個人的事情而是我們大家共同期待的目標,每一個成員都應為集體著想,團結(jié)和睦,盡自己應盡的責任。定期舉行學生會工作例會,各個部門匯報近階段的工作情況,每個成員要勇于并敢于發(fā)表自己的意見使學生會各部門信息互通。

三、明確職責分工,我應當協(xié)調(diào)好體育部的工作,督促部長做到他自己應該做的事。每星期開一次例會,在進行活動時,應該分清每個人的限權(quán)和工作范圍,合理安排每個人的工作量和工作重心。使每個成員發(fā)揮到最好,把體育部的工作盡善盡美。

四、增強明主制度,每次活動都應該爭取同學們的意見,最后由學生會例會決定,如:學生會換屆選舉和元旦晚會節(jié)目預選。

五、確定20人大名單,上學期,由于新生人才濟濟,和對我們學生會的信賴,我們學生會招干30多人,為確保我們學生會是一支精英部隊,按照上學期活動動向,明主的選出我們學生會人員的20人。

六、定期的向?qū)W生科老師和輔導員報告工作經(jīng)驗和總結(jié),報告體育部的發(fā)展動向,在老師的指導下做相應的改進和調(diào)整,并自覺接受學生處、院團委、主席的領(lǐng)導。

七、加強與團委,各部門之間的配合,做到真正服務于學生。

最后、搞好學習。學習永遠是學生的天職。無論我們怎樣認真的工作都不要把學習置后,學好自己專業(yè)的每門課程,學好技能,鍛煉自己各方面的能力,努力把自己培養(yǎng)成為一名合格的大學生。計劃,無非是讓事情做得更加的完美,同時也是以后行動的指南。

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