發(fā)布時間:2023-03-13 11:17:53
序言:寫作是分享個人見解和探索未知領(lǐng)域的橋梁,我們?yōu)槟x了8篇的環(huán)藝畢業(yè)設(shè)計總結(jié)樣本,期待這些樣本能夠為您提供豐富的參考和啟發(fā),請盡情閱讀。
一、藝術(shù)設(shè)計專業(yè)畢業(yè)生就業(yè)情況
在調(diào)研的11位畢業(yè)生中,目前從事行政人員和技術(shù)研發(fā)人員的占27.2%,業(yè)務(wù)人員占9%,另外63.8%中從事主編,教師,自由藝術(shù)家等職業(yè)。有超過一半的畢業(yè)生從事基本符合他們專業(yè)的工作,另外近一半是完全相關(guān);在調(diào)研的單位中,公司招聘的員工多以廣告專業(yè)為主,也有招聘相當一部分數(shù)碼傳媒方面的人才。在招聘員工時,很看重員工的實踐經(jīng)驗和綜合能力,同時選擇此兩項的公司占66.7%。其次是技能,有50%的公司選擇重視技能,16%的公司選擇重視專業(yè)知識。對于專業(yè)對口問題,三分之一的單位需要完全對口,三分之二的單位要求專業(yè)基本對口。工作內(nèi)容主要是擔任技術(shù)支持,也有三分之一的公司聘用畢業(yè)生擔任項目管理。單位對學生的專業(yè)技能和崗位適應(yīng)性上多數(shù)比較滿意,也有單位評價為一般。
二、提升藝術(shù)設(shè)計專業(yè)畢業(yè)生就業(yè)能力的思考
從以上就業(yè)狀況調(diào)查可以看出,除了專業(yè)知識要精深以外,落實職業(yè)規(guī)劃、增加實踐教育、加強綜合素質(zhì)教育、拓寬相關(guān)知識面等都是提升就業(yè)能力所必需的。
1.落實職業(yè)生涯規(guī)劃,提升就業(yè)綜合能力
職業(yè)生涯規(guī)劃是指個人在對一個人職業(yè)生涯的主客觀條件進行測定、分析、總結(jié)的基礎(chǔ)上,對自己的興趣、愛好、能力、特點進行綜合分析與權(quán)衡,結(jié)合時代特點,根據(jù)自己的職業(yè)傾向,確定其最佳的職業(yè)奮斗目標,并為實現(xiàn)這一目標作出行之有效的安排。良好的職業(yè)生涯規(guī)劃和較強的綜合能力是學生在校期間不斷學習、實踐、提高和逐步積累起來的。那么,如何指導(dǎo)藝術(shù)類學生進行職業(yè)生涯規(guī)劃呢?應(yīng)該從大學生入學開始就指導(dǎo)他們進行職業(yè)生涯規(guī)劃,針對不同年級的學習重點和心理特點,分別通過開設(shè)就業(yè)指導(dǎo)課、舉辦專家報告會和經(jīng)驗交流會、印發(fā)《學生生涯發(fā)展手冊》、制作就業(yè)服務(wù)信息網(wǎng)、就業(yè)政策宣傳和進行日常咨詢等方式,貫穿于整個大學四年過程中。
落實學生的職業(yè)規(guī)劃,不僅要學校就業(yè)部門教師和輔導(dǎo)員的力量,還要發(fā)揮學院及各系在學生就業(yè)工作中的主體作用,動員院系一大批有學科和專業(yè)背景的學科帶頭人、畢業(yè)設(shè)計導(dǎo)師和專業(yè)教師等全員參與。例如,可以根據(jù)學院的總體就業(yè)要求和目標,提出就業(yè)率目標,簽定就業(yè)責任書,積極調(diào)動廣大教職工的參與積極性,特別注意發(fā)揮與實習單位聯(lián)系密切的教職工的作用,積極推薦畢業(yè)生就業(yè)。
2.增加實踐教育,加強實踐動手能力
教育家杜威曾說,走出教室一步,就意味著對學科的超越。加強室外實踐教學,指導(dǎo)學生利用課余時間參與課外設(shè)計項目的鍛煉和實踐,真正做到專業(yè)知識與實踐技能培訓(xùn)結(jié)合起來,如室內(nèi)設(shè)計課可以到設(shè)計公司或施工現(xiàn)場去教學,檢驗所學到的知識,提高實踐能力。社會實踐和專業(yè)實踐可以使學生走出校門,走進中小學,走進廣告公司和設(shè)計院等,在實踐期間積累經(jīng)驗,完善課堂所學的知識,豐富知識結(jié)構(gòu),在實習過程中為尋找就業(yè)崗位創(chuàng)造更加有利的條件,為以后的就業(yè)打好基礎(chǔ)。具體舉措,比如學??梢詾閷W生提供擁有自己的虛擬項目的機會,讓學生盡快接觸真正的設(shè)計要求,可以為學生提供一位虛擬客戶,學生可以體會真正的設(shè)計師應(yīng)該如何完成他們的作品,讓學生擁有自己的客戶,這樣不僅可以增加學生的專業(yè)知識,也可以提高學生的交流技巧。這種與整體設(shè)計流程結(jié)合起來的指導(dǎo)和教育,既有助于讓學生真正了解設(shè)計,又可以加強學生的就業(yè)實踐能力。
3.加強綜合素質(zhì)教育,提高社會適應(yīng)能力
現(xiàn)代企業(yè)最需要的是能夠全面適應(yīng)社會發(fā)展,在個人素質(zhì)、學識和經(jīng)驗、合作與交流、創(chuàng)新與決策等方面都擁有足夠潛力與修養(yǎng)的高素質(zhì)人才,不僅要求學生在某個專業(yè)擁有深厚造詣,還要求他們了解甚至通曉相關(guān)專業(yè)和領(lǐng)域的知識,并善于結(jié)合實際情況,綜合應(yīng)用于具體問題。綜合能力主要包含敬業(yè)精神、學習能力、溝通表達能力、外語水平、事業(yè)心、責任心等,這是要從眾多設(shè)計人員中脫穎而出,必須擁有的綜合素質(zhì)。市場希望的人才不是單一性的,而是希望多元化發(fā)展的交互型人才。
綜合能力強非常有助于適應(yīng)公司工作的多樣化需求,很多單位要求的人員是能對公司業(yè)務(wù)有一定技術(shù)支持并且能對公司項目進行相應(yīng)管理的人才,即過硬的專業(yè)技術(shù)水平和對事件獨當一面的工作能力和在社會交際中的應(yīng)變能力。專業(yè)知識是畢業(yè)生初入社會進行面試就必須通過的基本條件,然而每個人對事件的處理方法方面的能力和經(jīng)驗在學校積累的是不同的,所以會產(chǎn)生一定的差異性,例如,有些畢業(yè)生的創(chuàng)新能力與手繪能力比較強,但不夠嚴謹,隨意性比較強,缺乏一定的責任心,這也是綜合素質(zhì)有待提高的表現(xiàn)。由于綜合素質(zhì)達不到要求而轉(zhuǎn)行的也不在少數(shù)。加強綜合素質(zhì)的培養(yǎng)和教育學習,能有效的幫助畢業(yè)生應(yīng)對將來進入社會后的方方面面。
關(guān)鍵詞:應(yīng)用型本科;環(huán)境藝術(shù)設(shè)計;創(chuàng)新能力
應(yīng)用型本科是指以應(yīng)用型為辦學定位的本科院校。應(yīng)用型本科的教育,是為順應(yīng)我國經(jīng)濟發(fā)展的需求,以培養(yǎng)高層次的應(yīng)用型人才為目的的教育形式。它既區(qū)別于高職教育培養(yǎng)一線需要的技術(shù)人才,又比普通本科更具有鮮明的技術(shù)應(yīng)用性特征。從事環(huán)境藝術(shù)設(shè)計教育的關(guān)鍵在于培養(yǎng)學生的創(chuàng)新性。創(chuàng)新是一種積極主動解決問題的思維方式,它一方面決定了教師在藝術(shù)設(shè)計教學中不能墨守成規(guī),要勇于開拓創(chuàng)新性的教學方法;另一方面,激勵著學生要不斷推陳出新,敢于打破常規(guī),創(chuàng)造出全新的作品。同時,環(huán)境藝術(shù)設(shè)計專業(yè)屬于應(yīng)用型學科,其目的性極強,大多數(shù)教育工作者在課程教學之前往往就設(shè)定了教學目標和要求,規(guī)定了內(nèi)在的標準模式,而外在的表現(xiàn)形式卻是靈活豐富、變化多樣的?;谶@種模式上的創(chuàng)新,可以高效率地應(yīng)用在各行各業(yè)中。創(chuàng)新能力是社會發(fā)展、時代變革的重要推動力。如今,全球化時代已經(jīng)來臨,高校學生接受來自各個方面的資訊、信息。每天都有新事物誕生,創(chuàng)新似乎變得越來越簡單。然而,面對這些碎片化、零散化的知識,如何過濾、整合,教育就顯得尤為重要。教育不僅能使創(chuàng)新的目的性更強,而且能使創(chuàng)意更好地落到實處,為經(jīng)濟發(fā)展提供動力。為了更好地適應(yīng)社會的發(fā)展,特別是珠三角地區(qū)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的趨勢,環(huán)境藝術(shù)設(shè)計專業(yè)的教育必須圍繞學以致用來開展。一方面,如果教師缺乏實操能力,其教育就會變成紙上談兵,缺乏立足之基;另一方面,如果學生的設(shè)計創(chuàng)意只停留在設(shè)計圖紙上,沒有實施的可行性,那么所謂的創(chuàng)新也只不過是空中樓閣。如何在高效、可行的基礎(chǔ)上培養(yǎng)學生的創(chuàng)新能力,可從以下幾個方面著手。
一、教學內(nèi)容的創(chuàng)新
環(huán)境藝術(shù)設(shè)計是團隊合作的專業(yè),沒有團隊精神就不會有好的創(chuàng)意,也不會有落實創(chuàng)意的執(zhí)行力。以往,環(huán)藝設(shè)計教育往往會忽視培養(yǎng)學生的團隊合作意識。因此,可以在學生隊伍中遴選優(yōu)秀人才,通過實驗室和項目制模式,形成一個強調(diào)創(chuàng)新應(yīng)用的優(yōu)秀設(shè)計團隊,在各設(shè)計專業(yè)中發(fā)揮標桿性的示范作用。同時,還要形成一個從創(chuàng)新草圖到成果展覽、產(chǎn)品制作的合理流程,使學生加強創(chuàng)新應(yīng)用的能力。1.將設(shè)計項目引入課堂中,開展“真題實做”教學“真題實做”即把企業(yè)的真實項目導(dǎo)入課程教學,并要求學生以真實項目的設(shè)計任務(wù)書作為要求來完成,課程的設(shè)計充分利用學校與企業(yè)各自在教學環(huán)境、教學資源和人才培養(yǎng)方面的優(yōu)勢,把以課堂傳授知識為主的學校教育與以直接獲取實踐能力與經(jīng)驗為主的企業(yè)生產(chǎn)有機結(jié)合起來。設(shè)計是解決問題的過程,設(shè)計教學不能僅圍繞教材開展,而要以實實在在的設(shè)計項目為中心(圖1、2),在實際操作的時候穿插理論知識的學習。教師與學生互動,引導(dǎo)學生思考和動手,共同進行創(chuàng)新,形成基于應(yīng)用型本科的創(chuàng)新教學模式。同時,要發(fā)揮學生學習的主體作用,作業(yè)不應(yīng)該僅僅以書面形式完成,更要以模型、產(chǎn)品、3D圖紙等多樣化的實體形式呈現(xiàn),然后分階段進行成果匯報,總結(jié)在創(chuàng)新過程中是如何解決具體問題的。2.學以致用,從創(chuàng)新到創(chuàng)造的教學實驗設(shè)計的精髓是創(chuàng)新,每位學生的腦海里都有獨到的創(chuàng)意想法。但是,將創(chuàng)新意識應(yīng)用于實踐,需要借助技術(shù)。一個沒有被創(chuàng)造出來的設(shè)計,即使有再好的構(gòu)想也無濟于事。藝術(shù)設(shè)計教育者要將應(yīng)用放在首位,一個具備可行性的創(chuàng)新設(shè)計才是好設(shè)計。在教學過程中,教師應(yīng)要求學生不僅要想到,而且要做到,要千方百計地將創(chuàng)意展現(xiàn)出來。
二、課程體系的創(chuàng)新
目前,一些設(shè)計院校的課程存在一個缺陷,即創(chuàng)新設(shè)計與實踐應(yīng)用各自獨立。甚至有的教師對學生說:“只要你想得出來,就肯定有人能做到。”這樣不負責任的觀點是錯誤的,會導(dǎo)致學生在設(shè)計環(huán)節(jié)中輕視應(yīng)用,不了解設(shè)計意圖是如何轉(zhuǎn)變?yōu)楝F(xiàn)實的。為了杜絕將創(chuàng)新與應(yīng)用分離而造成的危害,必須改變以往的設(shè)計教學模式,以應(yīng)用為基礎(chǔ)、創(chuàng)新為先導(dǎo),形成新的設(shè)計教學方法。1.引進企業(yè),以協(xié)同育人的模式培養(yǎng)人才對于設(shè)計企業(yè)而言,人才是不可或缺的優(yōu)質(zhì)資源;對于高校而言,企業(yè)的實戰(zhàn)經(jīng)驗是提高學生專業(yè)水平的催化劑。尤其對于藝術(shù)設(shè)計這樣的應(yīng)用型專業(yè)而言,校企合作協(xié)同育人能夠優(yōu)化資源配置,獲得良好的教學效果。引進企業(yè),基于協(xié)同育人,以設(shè)計項目為依托,擇優(yōu)選取學生輸送到企業(yè)里實習,吸收企業(yè)的優(yōu)秀設(shè)計師進入高校授課,對于訓(xùn)練學生將創(chuàng)意轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)力的能力有很大的幫助(如圖3、4)。2.從試點課程中切入改革環(huán)境藝術(shù)設(shè)計的課程包含了基礎(chǔ)設(shè)計、專題設(shè)計和畢業(yè)設(shè)計等階段性課程,初步選取部分課程作為項目實施的試點課程,如設(shè)計表達、辦公空間設(shè)計、住宅空間設(shè)計、畢業(yè)設(shè)計。教師在這些試點課程中應(yīng)嘗試加強學生的動手能力,其要求以應(yīng)用為基礎(chǔ),在確定設(shè)計具有可行性的基礎(chǔ)上再進行創(chuàng)意,而且要完成一件真實的、可以投放市場的設(shè)計作品。課程教學不過于注重創(chuàng)新性的高低,而更注重創(chuàng)新應(yīng)用性的優(yōu)劣。課程以實際項目為依托,以校企合作的方式邀請企業(yè)設(shè)計師協(xié)助授課,同時輸送學生到企業(yè)里交流合作,共同完成課程作業(yè)。3.分層次培養(yǎng),吸收優(yōu)秀學生進入實驗室設(shè)計實驗室的本質(zhì)就是讓一部分優(yōu)秀學生與教師共同協(xié)作創(chuàng)新,以企業(yè)管理的模式,以具體的設(shè)計項目為基礎(chǔ),互相激發(fā)創(chuàng)造力,形成讓學生終身受益的設(shè)計工作方法。實驗室的工作模式不是全體學生共同參與,而是分層次培養(yǎng),選取有潛質(zhì)的學生進入實驗室,通過真實的項目設(shè)計,培養(yǎng)他們的創(chuàng)新能力,使他們在同齡學生當中處于領(lǐng)先地位,進而帶動其他學生。
三、課外活動
1.鼓勵學生參加設(shè)計競賽,給予教學指導(dǎo)社會上創(chuàng)新設(shè)計的競賽很多,有的是由政府牽頭、行業(yè)協(xié)會主辦,有的是各大高校聯(lián)合主辦,這些競賽大多基于實踐和創(chuàng)新的結(jié)合。在競賽中獲獎可以激勵學生對于專業(yè)學習的積極性,也可以為其以后的就業(yè)提供幫助。因此,教師應(yīng)該鼓勵學生參加競賽,并對他們的設(shè)計作品進行指導(dǎo)。但是,能在競賽中獲獎的學生畢竟占少數(shù),有的學生在前期的設(shè)計工作中投入很大,后期評選時卻往往一無所獲,進而產(chǎn)生氣餒情緒。這時就需要構(gòu)建內(nèi)部獎勵機制,由院系出面給予優(yōu)秀學生相應(yīng)的獎勵。在競賽中獲獎的學生,院系應(yīng)給予豐厚的獎勵,對于在競賽中落選了但成果豐富的學生,院系也要考慮給予一定的獎勵。這樣才能形成良性循環(huán),使學生積極參賽,向更高的目標前進。2.支持學生參加專業(yè)學術(shù)會議環(huán)境藝術(shù)設(shè)計專業(yè)的學術(shù)會議、高峰論壇等活動往往會邀請國內(nèi)外的名師、專家舉辦講座,分享設(shè)計專業(yè)的學術(shù)成就、國內(nèi)外的前沿動態(tài)。參與這類活動,有助于學生開闊視野,從各個角度提高對專業(yè)的認知和興趣,同時也能認識自身的不足,向更高的水平奮斗。專家的觀點往往能啟發(fā)學生的思考,特別是創(chuàng)意設(shè)計方面,一個前沿時尚的視覺符號或許就能引發(fā)一場設(shè)計創(chuàng)新的浪潮。所以,教師要多組織學生參加專業(yè)學術(shù)會議,并提供相關(guān)的配套服務(wù),如交通補貼、會議指南等。3.鼓勵學生開辦設(shè)計展覽,創(chuàng)建品牌意識環(huán)境藝術(shù)設(shè)計的本質(zhì)是用創(chuàng)新的設(shè)計手法解決具體問題、美化生活,其外在的表現(xiàn)形式豐富多樣、不拘一格。設(shè)計展將這些多姿多彩的創(chuàng)意作品集中呈現(xiàn)出來,是一場視覺盛宴,也是設(shè)計成果的升華。教師要鼓勵學生多開辦設(shè)計展覽,展覽不僅是專業(yè)成果的展示,也是個人品牌的宣傳。學校要建立長期的學生辦展的運行機制和配套服務(wù),如提供展場、對外宣傳、投入資金、拉贊助等,在學生的創(chuàng)意中植入品牌意識,將創(chuàng)意更有效地轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)力。4.促進各年級學生之間的專業(yè)互動隨著專業(yè)學習時間的增加和創(chuàng)作經(jīng)驗的積累,各年級學生看待問題和思考問題的深度、廣度都不盡相同。就技術(shù)而言,高年級學生明顯比低年級學生嫻熟;就創(chuàng)新思維而言,低年級學生往往比高年級學生更具活力。組織學生活動和開設(shè)學生論壇分享學習經(jīng)驗?zāi)軌蛑苯印⒂行У卮龠M學生的進步和發(fā)展。結(jié)語應(yīng)用型本科的環(huán)境藝術(shù)設(shè)計專業(yè)的教育應(yīng)當注意以實踐應(yīng)用觸發(fā)創(chuàng)意,在切實可行的基礎(chǔ)上,從教學內(nèi)容、課程體系和課外活動三個方面加強學生的創(chuàng)新能力。要從以往圍繞書本開展的教學轉(zhuǎn)變?yōu)橐栽O(shè)計項目為中心,強調(diào)創(chuàng)新、實踐。要注意的是,這并不意味著學生可以拋棄書本,只學技術(shù);恰恰相反,在加強應(yīng)用和實踐的同時,也要抓住學生的科研創(chuàng)新能力,以創(chuàng)新為先導(dǎo),再進行應(yīng)用。這不僅要求學生具有積極配合的學習態(tài)度,也要求學校組建一個優(yōu)秀的教師團隊,這樣才能更好地培養(yǎng)具有創(chuàng)新能力的設(shè)計人才。
基金項目:廣東省教育廳2014年重點平臺建設(shè)躍升計劃及重大項目與成果培育計劃項目“藝術(shù)設(shè)計學科協(xié)同創(chuàng)新機制研究與實踐”(編號:2014GXJK158,主持人:鐘香煒);廣東第二師范學院2015年度校級質(zhì)量工程高等教育教學改革項目“藝術(shù)設(shè)計專業(yè)應(yīng)用型創(chuàng)新人才培養(yǎng)探索與實踐”(編號:2015ybzz14,主持人:劉承愷);廣東第二師范學院2015年度校級質(zhì)量工程項目“環(huán)境設(shè)計應(yīng)用型人才培養(yǎng)示范專業(yè)”(編號:2015sfzy01,主持人:鐘香煒);2015年度省高等教育教學改革項目(本科類)立項項目“基于校企協(xié)同育人設(shè)計學科工作室制改革”(主持人:林海);廣東第二師范學院2015年度校級質(zhì)量工程高等教育教學改革項目“藝術(shù)設(shè)計專業(yè)‘工作室’制教學改革”(編號:2015zdzz02,主持人:林海)。
參考文獻:
關(guān)鍵詞:工作室;技能+創(chuàng)意;藝術(shù)設(shè)計;人才培養(yǎng)模式
中圖分類號:G715文獻標識碼:A文章編號:1005-1422(2013)11-0009-05藝術(shù)設(shè)計專業(yè)教學有其獨特的教學規(guī)律,強調(diào)發(fā)散性形象思維,對學生自主性學習要求高,在注重學生技能培養(yǎng)的基礎(chǔ)上,更加強調(diào)創(chuàng)意創(chuàng)業(yè)能力的培養(yǎng),產(chǎn)學研一體化特征比較明顯。提高藝術(shù)設(shè)計專業(yè)人才培養(yǎng)質(zhì)量,需要構(gòu)建與之相應(yīng)的人才培養(yǎng)模式。根據(jù)服裝設(shè)計、廣告設(shè)計、動漫設(shè)計、環(huán)境藝術(shù)設(shè)計等多個專業(yè)探索與實踐的經(jīng)驗,本文提出了以“建構(gòu)主義”理論為指引,以“包豪斯”學院實踐經(jīng)驗為基礎(chǔ),結(jié)合我國藝術(shù)專業(yè)教育的實際,探索以工作室為平臺,以項目為載體,構(gòu)建“技能+創(chuàng)意”藝術(shù)設(shè)計人才培養(yǎng)模式。
一、藝術(shù)設(shè)計專業(yè)人才培養(yǎng)的重要意義
藝術(shù)設(shè)計專業(yè)不僅僅對應(yīng)文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè),而且滲透于所有的產(chǎn)業(yè)之中。一個完整的產(chǎn)業(yè)鏈包括總體策劃、產(chǎn)品設(shè)計、原料采購、加工制造、物流運輸、訂單處理、批發(fā)經(jīng)營和終端零售等七個環(huán)節(jié),其中加工制造是整個產(chǎn)業(yè)鏈中最低端的部分,而產(chǎn)品設(shè)計居于產(chǎn)業(yè)鏈的中高端,藝術(shù)設(shè)計是產(chǎn)品設(shè)計的核心。依據(jù)產(chǎn)業(yè)行業(yè)進行分類,藝術(shù)設(shè)計包括服裝設(shè)計、建筑設(shè)計、環(huán)境設(shè)計、室內(nèi)設(shè)計、廣告設(shè)計、包裝設(shè)計、工藝品設(shè)計、工業(yè)產(chǎn)品設(shè)計、動漫設(shè)計、展示設(shè)計……
近幾年,房地產(chǎn)業(yè)的興起,帶動了建筑、環(huán)境規(guī)劃、園林景觀、綠化、室內(nèi)裝飾、家具、廚具、燈具、家紡等產(chǎn)業(yè)的迅速發(fā)展,藝術(shù)設(shè)計人才是支撐這些產(chǎn)業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵。
在以汽車、電腦、電視、手機、數(shù)碼相機等為代表工業(yè)產(chǎn)品中,外觀設(shè)計成為產(chǎn)業(yè)的重要驅(qū)動力,以注重產(chǎn)業(yè)外觀設(shè)計為重心而成功開發(fā)出iPhone和iPad兩款產(chǎn)業(yè)的蘋果公司,在近一兩年引領(lǐng)世界電子產(chǎn)品的潮流,提升了藝術(shù)設(shè)計在工業(yè)產(chǎn)品設(shè)計中的地位。
以動漫影視和游戲為代表的動漫產(chǎn)業(yè)則是異軍突起的一個新興產(chǎn)業(yè)。國家出臺了一系列扶持政策,包括資金、人才培養(yǎng)、媒體準入及播放時間控制等,對推動我國動漫產(chǎn)業(yè)的發(fā)展,直到至關(guān)重要的作用。
以國際會議展覽中心為平臺,以中國進出口的商品交易會為品牌的系列會展活動,成為區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展的另一個引擎,會展業(yè)的核心之一即是產(chǎn)品展示。
隨著區(qū)域產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟的迅速發(fā)展,特別是在《珠三角地區(qū)改革發(fā)展規(guī)劃綱要(2008-2020年)》中,將文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)列為優(yōu)先發(fā)展的產(chǎn)業(yè)之一,廣州市近年將文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)列為戰(zhàn)略新興產(chǎn)業(yè)之一,藝術(shù)設(shè)計專業(yè)人才的需求將呈穩(wěn)步增長的趨勢。
以廣州地區(qū)為核心的珠江三角洲地區(qū)是我國改革的前沿,產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級是未來相當長一段時間內(nèi)的區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展的重點,產(chǎn)業(yè)的迅猛發(fā)展需要大量的藝術(shù)設(shè)計人才作支撐,積極創(chuàng)新藝術(shù)設(shè)計人才培養(yǎng)模式,不斷提高藝術(shù)設(shè)計人才培養(yǎng)質(zhì)量具有重要的現(xiàn)實意義。
二、基于工作室平臺的藝術(shù)設(shè)計人才培養(yǎng)模式研究現(xiàn)狀作為設(shè)計學起源和目前國際頂尖設(shè)計類大學的德國包豪斯學院,自世紀之初就創(chuàng)建了以設(shè)計制作工作室為核心藝術(shù)設(shè)計人才培養(yǎng)模式?!鞍浪埂蹦J浇逃砟铙w現(xiàn)在:強調(diào)藝術(shù)與技術(shù)的和諧統(tǒng)一,主張集體創(chuàng)作是設(shè)計的核心,力求學生作業(yè)與企業(yè)項目有機結(jié)合。這一理念在現(xiàn)代藝術(shù)設(shè)計教育中得到不斷的發(fā)展,被賦予新的內(nèi)涵。
我國近年在以工作室為平臺的藝術(shù)設(shè)計職業(yè)教育人才培養(yǎng)模式方面進行了非常的有益的探索與實踐,以下是幾個具有典型代表性的模式:
浙江工業(yè)大學藝術(shù)學院孫以棟等構(gòu)建了基于工作室制的“厚德健行,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)”的藝術(shù)設(shè)計人才培養(yǎng)模式,主要強調(diào)學生創(chuàng)新意識和面向市場創(chuàng)業(yè)能力的培養(yǎng);桂林電子工業(yè)學院寧紹強等從工作室的概念、功能與任務(wù)、設(shè)置、教師配置、教學組織、操作與管理等方面,探索了營造藝術(shù)設(shè)計人才培養(yǎng)的實踐環(huán)境的方法;廣州番禺職業(yè)學院張來源提出了“技能+項目”的藝術(shù)設(shè)計人才培養(yǎng)模式構(gòu)想,通過合理選擇項目設(shè)計教學內(nèi)容,形成與工作任務(wù)相匹配的項目教學模塊,借助“公司化”實訓(xùn)管理制度和運行方案,推進實訓(xùn)全真性、職業(yè)性、企業(yè)性的教學改革,培養(yǎng)了學生的綜合職業(yè)素養(yǎng);沈陽職業(yè)技術(shù)學院焦萬鵬等提出了“系部+公司制”人才培養(yǎng)模式,推廣“以組為建制,以實踐工程項目為載體,以公司工作過程為平臺”的教學模式;長沙民政職業(yè)學院的楊可妮提出重建高職藝術(shù)設(shè)計專業(yè)項目工作室教學體系, 以真實項目為載體,將真實項目引入課堂,以工作室為單位,借鑒企業(yè)的管理流程,建立專業(yè)標準、課程體系標準、教學模式、師資標準,并以此進行課堂管理、教學設(shè)計和教學評價的教學體系。
以上研究,為以項目為載體,構(gòu)建“技能+創(chuàng)意”人才培養(yǎng)模式的課題研究提供了良好的借鑒,但它們都將焦點集中到了“工作室制”本身,忽略了學生知識與能力的成長過程。學生不可能一入校門就具備完成企業(yè)項目的能力,其創(chuàng)意創(chuàng)業(yè)能力的培養(yǎng)需要建立在良好的技能基礎(chǔ)之上。
三、基于工作室平臺,以企業(yè)項目為載體,構(gòu)建“技能+創(chuàng)意”藝術(shù)設(shè)計人才培養(yǎng)模式的內(nèi)涵
藝術(shù)設(shè)計專業(yè)的人才培養(yǎng)目標是為企事業(yè)單位培養(yǎng)具有先進的設(shè)計理念,扎實的設(shè)計知識與技能,良好的設(shè)計創(chuàng)意,并能付諸實施的綜合能力強的專業(yè)設(shè)計人才。國內(nèi)外大量的教學探索與實踐證明,基于工作室平臺,將項目引入教學是提高藝術(shù)設(shè)計專業(yè)人才培養(yǎng)質(zhì)量的有效模式。
1.構(gòu)建“技能+創(chuàng)意”人才培養(yǎng)模式的理論依據(jù)
基于工作室平臺,以項目為載體,構(gòu)建“技能+創(chuàng)意”的藝術(shù)設(shè)計人才培養(yǎng)模式,主要是基于瑞士心理學家讓?皮亞杰創(chuàng)建的“建構(gòu)主義”理論和國際頂尖設(shè)計類大學的德國包豪斯學院的教學實踐。
皮亞杰建構(gòu)主義學習觀主要有以下三點思想:①科學學習不是從零開始,而是基于原有知識經(jīng)驗背景的建構(gòu);②科學學習不是接受現(xiàn)成的知識信息,而是基于原有經(jīng)驗的概念轉(zhuǎn)變;③科學學習既是個體建構(gòu)過程,也是社會建構(gòu)過程。通俗來講,建構(gòu)主義強調(diào)以學生為中心的教學方法,認為學習是一個循序漸進的過程,注重經(jīng)驗的積累,重視情景體驗式和互動協(xié)作的教學模式。德國包豪斯學院的辦學理念是:①強調(diào)藝術(shù)與技術(shù)的和諧統(tǒng)一;②主張集體創(chuàng)作是設(shè)計的核心;③力求學生作業(yè)與企業(yè)項目進行有機結(jié)合。
?教師工作室建設(shè)?1基于工作室平臺,以項目為載體,構(gòu)建“技能+創(chuàng)意”藝術(shù)設(shè)計人才培養(yǎng)模式 2.學生職業(yè)能力成長規(guī)律
學生剛?cè)胄iT時并不具備完成企業(yè)項目的能力,企業(yè)的真實項目往往具有很強的時效性,設(shè)計標準要求高,產(chǎn)品制作要求一次成型,講究成本核算。及時地按企業(yè)要求完成真實項目,對于專業(yè)技能較低的大多數(shù)學生來說存在很大的困難。
學生的設(shè)計知識與技能需要一個循序漸進的積累過程,創(chuàng)意創(chuàng)業(yè)能力培養(yǎng)應(yīng)建立在良好的技能基礎(chǔ)之上。只有通過模擬或仿真項目的反復(fù)訓(xùn)練,學生取得較強的專業(yè)技能之后,才能充分利用工作室平臺,高效率、高標準、高質(zhì)量完成企業(yè)真實項目,取得預(yù)期的經(jīng)濟效益。
我們認為藝術(shù)設(shè)計專業(yè)教學可分為三個階段:專業(yè)基礎(chǔ)課程群的模擬項目教學,專業(yè)課程群的仿真項目教學,專業(yè)核心和綜合能力訓(xùn)練課程群的真實項目實習教學。在第一個階段主要完成知識學習和基本技能訓(xùn)練,將模擬項目、比賽項目滲透到專業(yè)基礎(chǔ)課,完成基礎(chǔ)課為專業(yè)課搭橋的實踐性教學任務(wù);在第二階段主要完成專業(yè)綜合技能訓(xùn)練,將仿真項目和部分難度較低的真實項目引入專業(yè)實踐課,通過“單項訓(xùn)練――專項訓(xùn)練――綜合訓(xùn)練”漸進的教學過程,培養(yǎng)學生從設(shè)計定位、構(gòu)思、設(shè)計及表現(xiàn)的全流程職業(yè)綜合技能;在第三個階段主要是著力提高創(chuàng)意創(chuàng)業(yè)能力,將企業(yè)真實項目引入專業(yè)核心課程、專業(yè)綜合實踐課程,由企業(yè)和學校雙方共同完成綜合訓(xùn)練教學任務(wù),培養(yǎng)學生適應(yīng)社會和崗位的綜合職業(yè)素養(yǎng)。
學生三個階段的能力訓(xùn)練都可以通過工作室這一平臺實現(xiàn),但介于目前我國職業(yè)教育中師資、場地和設(shè)備等資源有限與大規(guī)模教育相矛盾的現(xiàn)實,第一、二階段的技能訓(xùn)練最好主要集中在模擬企業(yè)的生產(chǎn)流程和環(huán)境而建成的大規(guī)模的實訓(xùn)中心完成,前兩階段少部分技能訓(xùn)練和第三階段的創(chuàng)意創(chuàng)業(yè)能力培養(yǎng)在工作室平臺中完成,可以實現(xiàn)以最低的成本取得最大的效益的目的。
3.“技能+創(chuàng)意”藝術(shù)設(shè)計人才培養(yǎng)模式的內(nèi)涵
基于工作室平臺,以企業(yè)項目為載體,構(gòu)建“技能+創(chuàng)意”的人培養(yǎng)模式的內(nèi)涵包括二個層面:第一層面,模擬企業(yè)生產(chǎn)流程和環(huán)境,建設(shè)一批大規(guī)模仿真實訓(xùn)中心,配置相應(yīng)的工作室,將模擬項目和仿真項目引入課程教學,主要培養(yǎng)學生的專業(yè)技能;第二個層面,與品牌企業(yè)合作共建生產(chǎn)性實訓(xùn)基地,配置一批創(chuàng)意設(shè)計工作室,將企業(yè)項目引入專業(yè)教學,以工作室為平臺組建由企業(yè)專家、教師與學生共同組成項目開發(fā)團隊,完成企業(yè)項目的產(chǎn)品開發(fā)和教學任務(wù),在加強專業(yè)技能訓(xùn)練的基礎(chǔ)上,著力提升學生的創(chuàng)意創(chuàng)業(yè)綜合能力。
四、“技能+創(chuàng)意”藝術(shù)設(shè)計人才培養(yǎng)模式的探索與實踐我院藝術(shù)設(shè)計類專業(yè)在多年的人才培養(yǎng)實踐中,不斷積累,探索出一條適應(yīng)于藝術(shù)設(shè)計專業(yè)的道路,總結(jié)提煉出“技能+創(chuàng)意”的人才培養(yǎng)模式。具體的探索與實踐過程如下:
1.“技能+創(chuàng)意”藝術(shù)設(shè)計人才培養(yǎng)模式的構(gòu)建
根據(jù)藝術(shù)設(shè)計職業(yè)教育規(guī)律,基于工作室平臺,“技能+創(chuàng)意”藝術(shù)設(shè)計人才培養(yǎng)模式的構(gòu)建主要包括專業(yè)人才培養(yǎng)專項調(diào)研,課程體系的構(gòu)建,專業(yè)教學團隊的建立與培養(yǎng),實訓(xùn)場所及工作室的建設(shè),模擬、仿真和企業(yè)真實項目在教學中的應(yīng)用實踐、遞進式能力訓(xùn)練和人才培養(yǎng)質(zhì)量評價體系的構(gòu)建等環(huán)節(jié)。具體實施步驟如下:
(1)通過組織專題研討會、訪談、問卷調(diào)查等方式,與企業(yè)專家、兄弟院校專家和畢業(yè)生進行交流與溝通,了解產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展變化及崗位能力需求的變化,深刻分析目前人才培養(yǎng)方案存在的問題。
(2)按照專業(yè)和專業(yè)方向,根據(jù)崗位能力需求及發(fā)展趨勢,優(yōu)化原有的課程體系或者按照“模塊化、遞進式、重素養(yǎng)、強實踐、雙證書”原則重構(gòu)課程體系,重點構(gòu)建 “以專業(yè)技能為基礎(chǔ),以創(chuàng)意創(chuàng)業(yè)綜合能力為特色”的遞進式能力培養(yǎng)的實踐教學體系。
【專業(yè)基礎(chǔ)模塊】:專業(yè)素描、設(shè)計色彩、構(gòu)成、圖案設(shè)計、專業(yè)表現(xiàn)技法、設(shè)計基礎(chǔ);
【專業(yè)核心模塊】:材料及應(yīng)用、專題設(shè)計、后期制作、項目管理;
【專業(yè)拓展模塊】:計算機輔助設(shè)計、攝影、展示、品牌策劃、營銷;
【綜合實踐模塊】:認知實習、市場調(diào)查(專業(yè)考察)、寫生、材料應(yīng)用實訓(xùn)、專題設(shè)計實訓(xùn)、制作實訓(xùn)、專業(yè)采風、畢業(yè)綜合實踐(半年頂崗實習、畢業(yè)設(shè)計與論文)以上的課程體系是各類設(shè)計崗位具有的共同能力及對應(yīng)的通用課程體系,不同的行業(yè)對專業(yè)能力的要求還有一些特殊的要求,對應(yīng)的課程體系也有所不同,或存在不同的側(cè)重點。
如現(xiàn)代服裝業(yè)強調(diào)服裝工藝、服裝品牌策劃、服裝營銷、服裝展示等方面的能力;廣告業(yè)強調(diào)創(chuàng)意和項目策劃能力;環(huán)境規(guī)劃強調(diào)總體規(guī)劃、園林、綠化設(shè)計能力;室內(nèi)裝飾業(yè)強調(diào)燈光與照明、家具與廚具設(shè)計能力;影視動漫業(yè)強調(diào)原畫創(chuàng)作、劇本創(chuàng)作、音樂運用、三維建模、后期合成與制作等能力,動漫游戲業(yè)強調(diào)程序設(shè)計、游戲關(guān)卡設(shè)計、多音頻與視頻等多媒體設(shè)計、運動規(guī)律等方面的能力,因此,各專業(yè)方向?qū)?yīng)的專業(yè)核心課程將有所變化。
(3)通過從企業(yè)引進高水平的一線技術(shù)人才和能工巧匠,有計劃派專業(yè)教師進行專業(yè)能力進修和到企業(yè)進行頂崗實踐等措施,建立一支高素質(zhì)、高技能的教學團隊,通過縱橫向項目研究和為企業(yè)提供技術(shù)咨詢服務(wù)等途徑,不斷加強師資隊伍建設(shè),特別是提高教學團隊的實戰(zhàn)能力。
(4)依據(jù)課程體系,模擬企業(yè)生產(chǎn)流程和真實工作環(huán)境,建立基于工作過程的模擬或仿真,同時滿足集中講授、分組討論、教學做一體化教學需要的專業(yè)實訓(xùn)室,根據(jù)課程需要配置相應(yīng)的基礎(chǔ)訓(xùn)練工作室;與企業(yè)深度合作,共同建立生產(chǎn)性實訓(xùn)基地,按照設(shè)計方向建立以培養(yǎng)學生創(chuàng)意創(chuàng)業(yè)綜合能力的工作室,如圖1。
圖1專業(yè)配套創(chuàng)意設(shè)計工作室配置圖 (5)將模擬、仿真和企業(yè)真實項目引入課程教學,按照競賽和職業(yè)資格能力要求,建立課程標準,組織開發(fā)校本教材,調(diào)整優(yōu)化課程教學內(nèi)容,建立“項目―任務(wù)”的課程內(nèi)容體系,并根據(jù)內(nèi)容選擇多媒體講授、案例分析、情景體驗、分組討論等相應(yīng)的教學方法,組織課堂教學。
(6)根據(jù)課程特點按類別分階段組織專業(yè)技能訓(xùn)練、綜合技能訓(xùn)練和創(chuàng)意創(chuàng)業(yè)綜合能力訓(xùn)練。
第一階段,以模擬項目和競賽項目作為教學內(nèi)容,在專業(yè)實訓(xùn)室或工作室平臺上,組建專業(yè)教師、和學生共同組成的小組,按照“市場調(diào)研(采風、考察)――示范教學――創(chuàng)意構(gòu)思――分組討論――項目設(shè)計――互動交流――完成設(shè)計――作品展示――教學評價”的教學流程組織課程教學活動,實現(xiàn)以項目為主線的專業(yè)技能訓(xùn)練目的。
第二階段,將仿真項目作為教學內(nèi)容,借助生產(chǎn)性實訓(xùn)基地,按照“市場調(diào)研――示范教學――創(chuàng)意構(gòu)思――分組討論――項目設(shè)計――互動交流――產(chǎn)品設(shè)計――產(chǎn)品制作――產(chǎn)品展示――教學評價”的教學流程組織課程教學活動,達到以仿真項目培養(yǎng)學生從設(shè)計定位、構(gòu)思、設(shè)計及表現(xiàn)的全流程職業(yè)綜合技能的目的。
第三階段,以企業(yè)真實項目為教學內(nèi)容,借助創(chuàng)意創(chuàng)業(yè)工作室平臺,組建企業(yè)、專業(yè)教師和學生共同組成的產(chǎn)品研發(fā)小組,按照“市場調(diào)研――創(chuàng)意構(gòu)思――分組討論――項目設(shè)計――互動交流――產(chǎn)品設(shè)計――產(chǎn)品制作――產(chǎn)品營銷”的教學流程組織課程教學活動,達到以真實項目開發(fā)培養(yǎng)學生創(chuàng)意創(chuàng)業(yè)綜合能力的目的。
(7)建立注重過程考核和由企業(yè)、教師、學生、市場共同參與的多元化教學評價機制。學生學習過程中,每一步教學活動很重要,團隊合作、集體精神更加重要,在完成企業(yè)真實項目時,最終的產(chǎn)品能否得到市場的承認與肯定,將是教學效果的最好評價,因此,建立由市場檢驗的教學考核評價機制,是人才培養(yǎng)模式中很重要的一環(huán)。
2.“技能+創(chuàng)意”人才培養(yǎng)模式探索與實踐工作取得的成果
學院在服裝設(shè)計、廣告設(shè)計與制作、環(huán)境藝術(shù)設(shè)計、動漫設(shè)計與制作等專業(yè)領(lǐng)域,從人才培養(yǎng)課程體系的建構(gòu)、工作室的配置、項目的引進與切入、教學團隊的構(gòu)建、教學活動的開展、專業(yè)技能的訓(xùn)練、創(chuàng)意創(chuàng)業(yè)綜合能力的培養(yǎng),到教學評價等環(huán)節(jié)進行多年的探索與實踐,取得了顯著的成效。服裝設(shè)計專業(yè)建有工作室6個,環(huán)境藝術(shù)設(shè)計專業(yè)建有工作室2個,廣告設(shè)計與制作專業(yè)建有工作室2個,動漫設(shè)計與制作專業(yè)建有工作室4個。
以工作室為平臺,教師學生團隊獲得市級及以上的課題研究6項,其中,國家教育科學規(guī)劃課題1項,省級教育科學規(guī)劃課題2項,市教育科學規(guī)劃課題3項,與企業(yè)橫向合作課題30多項。公開30多篇,公開出版教材20多部。
教師指導(dǎo)學生參加技能競賽獲獎100多項,其中包括動漫設(shè)計與制作專業(yè)學生作品榮獲2009年全國大學生原創(chuàng)動畫大賽銅獎(國家級),2012年屆中國大學生綠色游戲動漫設(shè)計大賽3D游戲三等獎,2013年中國大學生綠色游戲動漫策劃一等獎,2011廣東省第21屆“高校杯”軟件設(shè)計大賽動漫作品類二等獎,在2011年、2012年、2013年廣州市屬高職院校動漫設(shè)計與技能大賽10多個一等獎。 服裝設(shè)計專業(yè)學生獲得2009年廣東省大學生時裝設(shè)計銀獎;藝術(shù)設(shè)計(影視動畫)專業(yè)學生獲得2011年、2012年、2013年廣州市屬高職院校動漫設(shè)計與制作影視動畫作品5個一等獎。廣告設(shè)計工作室的教師與學生合作創(chuàng)作的陶藝、廣告、插畫、裝幀、包裝作品在全國多個專業(yè)賽事中獲得20多個獎項。如教師陶藝作品第二屆中國西部陶藝精品年度展二等獎,“傳承與創(chuàng)新―工藝美術(shù)作品展”金獎;學生設(shè)計作品獲“廣東之星設(shè)計-印藝大獎賽” 裝幀類一等獎,“中南星獎”(學生組)裝幀類二等獎,“創(chuàng)意中國-第五屆全國設(shè)計藝術(shù)大獎賽”一等獎,“中國包裝創(chuàng)意設(shè)計大賽”(學生組)設(shè)計類二等獎。環(huán)境設(shè)計工作室教師和學生合作創(chuàng)作的設(shè)計素描作品《流淌》 獲得世界藝術(shù)家聯(lián)合總會、中國文化藝術(shù)交流中心、世界華人藝術(shù)家協(xié)會、世界華人藝術(shù)精品大展組委會等聯(lián)合舉辦的“世界華人藝術(shù)精品大展”金獎,并榮獲“金紫荊藝術(shù)獎”;學生參加全國大學生“第六屆中國環(huán)藝設(shè)計學獎”榮獲居住空間工程方案“優(yōu)秀獎”。
各工作室承接了企業(yè)項目30多項,其中影響較大的有:服裝設(shè)計專業(yè)為承牌設(shè)計制作香云紗100多款,為標奇牛仔開發(fā)產(chǎn)品200多款,為嬰適康童裝開發(fā)產(chǎn)品300多款;廣告設(shè)計專業(yè)為廣州手表廠的第十六屆亞運會紀念手表外觀設(shè)計項目,設(shè)計的多款手表暢銷于歐美市場,在國內(nèi)引起強烈反響。環(huán)境設(shè)計工作室:與廣州尚逸裝飾設(shè)計有限公司合作,創(chuàng)作了保利房中環(huán)廣場、沈陽保利十二橡樹莊園、北京宋莊美術(shù)館、保利廣場金沙洲等10多個項目的環(huán)境與室內(nèi)裝飾設(shè)計方案,獲得用戶的采用,并投入實施。
3.展望
“技能+創(chuàng)意”藝術(shù)設(shè)計人才培養(yǎng)模式獲得廣州市政府、教育局、財政局的大力支持,不僅在市教育科學“十二五”規(guī)劃課題中獲得立項,并在市教育局主持的國家教育體制綜合改革試點項目中獲得立項,2012年市財政已經(jīng)批準150萬元專項資金用于10個工作室的建設(shè),為進一步探索“技能+創(chuàng)意”藝術(shù)設(shè)計人才培養(yǎng)模式提供有力保障。
為了規(guī)范工作室建設(shè),有效利用工作室這一平臺,加強校深度合作,學院在總結(jié)以往的經(jīng)驗基礎(chǔ)上,提出了工作室的建設(shè)與管理新思路,要求每個工作室每年必須完成相關(guān)專業(yè)人才培養(yǎng)工作專題調(diào)研并撰寫詳細的專題調(diào)研報告,修訂專業(yè)人才培養(yǎng)方案,組建企業(yè)專家、教師、學生共同組成的教學研發(fā)團隊,承擔企業(yè)項目或縱向研究課題,將項目內(nèi)容與教學緊密結(jié)合在一起,以此進一步深化人才培養(yǎng)模式改革,不斷豐富辦學成果。
五、結(jié)論
藝術(shù)設(shè)計專業(yè)人才培養(yǎng)有著與其它學科專業(yè)不同的特點,特別重視學生的實戰(zhàn)能力訓(xùn)練和創(chuàng)意能力的培養(yǎng),強調(diào)藝術(shù)與技術(shù)的和諧統(tǒng)一,主張集體創(chuàng)作是設(shè)計的核心,要求學生對市場具有很強敏感性,只有通過工作室這一平臺,將模擬項目、仿真項目和企業(yè)真實項目,分階段循序漸進地引入教學環(huán)節(jié),使學生在知識與技能達到一定基礎(chǔ)上,充分利用創(chuàng)意工作室平臺,以企業(yè)項目為載體,力求讓學生作業(yè)與企業(yè)真實項目進行有機結(jié)合,從而培養(yǎng)學生的綜合創(chuàng)意創(chuàng)業(yè)能力,不斷完善“技能+創(chuàng)意”藝術(shù)設(shè)計人才培養(yǎng)模式。
參考文獻:
[1]孫以棟.厚德健行,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)――基于工作室制藝術(shù)設(shè)計人才培養(yǎng)模式[J].裝飾,2009(1).
[2]寧紹強,穆榮兵.從包豪斯的“作坊”到今天的“工作室”――設(shè)計藝術(shù)人才培養(yǎng)的實踐環(huán)境營造探討[J].藝術(shù)教育,2010(3).
[3]張來源.“技能+項目”教學模式培養(yǎng)高職藝術(shù)設(shè)計人才的思考[J].藝術(shù)評論,2007(9).