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首頁(yè) 優(yōu)秀范文 各部門(mén)檔案管理

各部門(mén)檔案管理賞析八篇

發(fā)布時(shí)間:2023-07-14 16:35:02

序言:寫(xiě)作是分享個(gè)人見(jiàn)解和探索未知領(lǐng)域的橋梁,我們?yōu)槟x了8篇的各部門(mén)檔案管理樣本,期待這些樣本能夠?yàn)槟峁┴S富的參考和啟發(fā),請(qǐng)盡情閱讀。

各部門(mén)檔案管理

第1篇

(一)建筑工程檔案的概念

通常來(lái)說(shuō),建筑工程檔案主要記錄的是建筑工程的設(shè)計(jì)、施工中期和竣工驗(yàn)收。而每一階段和過(guò)程的工作內(nèi)容都應(yīng)當(dāng)記錄在案。具體來(lái)說(shuō),在建筑工程設(shè)計(jì)階段建筑工程檔案主要記錄的是建筑工程的地質(zhì)條件、工程預(yù)算、招投標(biāo)情況以及審批情況等。而在施工中期建筑工程檔案主要記錄的則是消防設(shè)施安裝、材料使用情況、人工使用情況。同時(shí),針對(duì)性記錄暖通、通風(fēng)等具體設(shè)施和數(shù)據(jù)。這樣便能將施工中期各項(xiàng)情況反映出來(lái),展現(xiàn)建設(shè)質(zhì)量和標(biāo)準(zhǔn)。第三,竣工驗(yàn)收階段的建筑工程檔案主要記錄了工程移交、工程檢查以及竣工文件等。

(二)建筑工程檔案的特點(diǎn)

檔案管理工作是一項(xiàng)系統(tǒng)化和科學(xué)化的工程,而建筑工程檔案管理更是收集、整理和管理建筑工程項(xiàng)目各項(xiàng)生產(chǎn)環(huán)節(jié)文件資料的重要方式方法。建筑工程檔案不僅能夠涵蓋整個(gè)建筑工程的完整建設(shè)流程,還能真實(shí)客觀反映建筑工程的基本內(nèi)容。一份完整科學(xué)的建筑工程檔案不僅對(duì)往后擴(kuò)建改建有著重要參考作用,也是城市建設(shè)的憑據(jù)。而且,建筑工程檔案還能在火災(zāi)等突發(fā)事故防范、重大災(zāi)害險(xiǎn)情預(yù)防上發(fā)揮作用。

二、建筑工程檔案管理的存在問(wèn)題

(一)管理意識(shí)落后

現(xiàn)階段大部分建筑企業(yè)對(duì)于建筑工程檔案的概念和作用等依然不了解,檔案管理意識(shí)相當(dāng)落后,甚至還出現(xiàn)對(duì)檔案管理現(xiàn)代化的不了解。此外,當(dāng)下部分建筑企業(yè)在建筑工程檔案管理過(guò)程中依然運(yùn)用傳統(tǒng)收工方式方法,無(wú)論是檔案的收集、儲(chǔ)存等都停留在傳統(tǒng)模式,完全沒(méi)有實(shí)現(xiàn)建筑工程檔案的現(xiàn)代化管理。

(二)管理資金缺乏

建筑工程檔案管理資金的缺乏也是當(dāng)下建筑工程檔案管理的重要問(wèn)題。管理資金的缺乏將直接導(dǎo)致建筑工程檔案管理技術(shù)和設(shè)備落后。而且,加之建筑工程檔案管理意識(shí)的落后,也會(huì)使得建筑工程檔案形同虛設(shè)。

(三)管理人才缺乏

社會(huì)不斷發(fā)展,現(xiàn)代化、科學(xué)化和信息化的建筑檔案管理方法層出不窮。但是,現(xiàn)階段部分建筑檔案管理人員依然沒(méi)有掌握新的技術(shù)手段,甚至有的建筑企業(yè)檔案管理人員并不是專(zhuān)業(yè)檔案管理人員,僅僅是一個(gè)兼職而已,這就給檔案管理帶來(lái)了很大的弊端。究其本質(zhì)而言,管理人才的缺乏使得檔案管理過(guò)程缺乏應(yīng)有的技能,科學(xué)化的建筑檔案管理更是無(wú)從說(shuō)起。

三、建筑工程檔案管理存在問(wèn)題的解決辦法

(一)革新管理意識(shí)

革新建筑檔案管理意識(shí)首先需要加強(qiáng)建筑企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)識(shí),提升企業(yè)對(duì)于檔案管理的重視程度。這是因?yàn)橹挥薪ㄖ髽I(yè)領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)識(shí)到建筑檔案管理的重要性,才能逐步進(jìn)行改善。所以,各建筑企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立以企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)為核心的檔案管理小組,加強(qiáng)建筑檔案管理重視,重新構(gòu)建檔案管理意識(shí)。其次,各部門(mén)應(yīng)當(dāng)就建筑工程檔案管理人員進(jìn)行管理意識(shí)強(qiáng)化和管理思想的培訓(xùn)。另一方面,科學(xué)合理構(gòu)建建筑工程檔案管理的制度,確保建筑檔案管理能夠在既定標(biāo)準(zhǔn)和制度之下進(jìn)行。

(二)加強(qiáng)人力物力和財(cái)力投入

加強(qiáng)重視變革建筑工程檔案理念之后,企業(yè)應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)人力物力和財(cái)力的投入,逐步將建筑工程檔案管理放在項(xiàng)目管理中的重要位置。所以,需要將建筑工程檔案劃入一個(gè)單獨(dú)部門(mén),與項(xiàng)目建設(shè)同步發(fā)展和建設(shè)。同時(shí),保障建筑工程檔案管理的現(xiàn)代化建設(shè),逐步實(shí)現(xiàn)辦公自動(dòng)化。針對(duì)檔案管理也應(yīng)發(fā)放專(zhuān)項(xiàng)資金,避免方案管理經(jīng)費(fèi)不足。有條件的企業(yè)還可以購(gòu)買(mǎi)諸如計(jì)算機(jī)、掃描儀、傳真機(jī)、攝像機(jī)等現(xiàn)代化檔案管理設(shè)備。

(三)優(yōu)化管理人員素質(zhì)

優(yōu)化建筑工程檔案管理人員素質(zhì)應(yīng)當(dāng)從三個(gè)方面進(jìn)行,第一,建筑工程檔案管理人員應(yīng)當(dāng)不斷加強(qiáng)檔案管理的基礎(chǔ)知識(shí)和專(zhuān)業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí),主要涵蓋檔案管理知識(shí)、相關(guān)法律知識(shí)、信息技術(shù)等。其次,增強(qiáng)管理人員的檔案管理責(zé)任意識(shí),憑借檔案管理機(jī)構(gòu)職能強(qiáng)化強(qiáng)化檔案管理人員隊(duì)伍健身,進(jìn)而實(shí)現(xiàn)管理人員素質(zhì)的優(yōu)化。第三,將檔案管理作為一種專(zhuān)職部門(mén)進(jìn)行之后,管理人員還應(yīng)當(dāng)樹(shù)立愛(ài)崗敬業(yè)和樂(lè)于奉獻(xiàn)的精神,通過(guò)教育強(qiáng)化和檔案管理相關(guān)重要性知識(shí)的傳遞確保檔案管理人員能夠安心檔案事業(yè),為檔案管理服好務(wù)。

四、各部門(mén)檔案管理人員

(一)各部門(mén)檔案管理人員,應(yīng)按照企業(yè)檔案管理者所發(fā)的制度或細(xì)則或交底的要求進(jìn)行收集、整理、歸檔。

(二)各部門(mén)檔案管理人員,應(yīng)自主去學(xué)習(xí)檔案相關(guān)的知識(shí),工作中碰到不太清楚的及時(shí)請(qǐng)教企業(yè)檔案管理者或其他人員。

(三)各部門(mén)檔案管理人員,要在檔案形成的過(guò)程中經(jīng)常檢查檔案,查看是否有發(fā)生錯(cuò)誤的事,尤其是工程項(xiàng)目的資料,由于工程時(shí)間長(zhǎng),若不經(jīng)常檢查檔案,完工后才發(fā)現(xiàn)有很多問(wèn)題,那時(shí)要改則很不容易,一是因?yàn)楫?dāng)時(shí)經(jīng)手的人員在完工時(shí)基本已經(jīng)調(diào)動(dòng)工作了,有的甚至已經(jīng)離職了,二是經(jīng)過(guò)時(shí)間那么長(zhǎng),很多情況都記得不是很清楚了,此時(shí)去補(bǔ)資料很有可能是造假的,所以在工程建設(shè)過(guò)程經(jīng)常去檢查檔案,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題可及時(shí)進(jìn)行改正,這樣既能保證檔案的真實(shí)性,又能保證檔案的準(zhǔn)確性。

第2篇

關(guān)鍵詞:高職 檔案工作 檔案建設(shè) 發(fā)展目標(biāo)

一、檔案工作發(fā)展現(xiàn)狀

1.基本情況

檔案館負(fù)責(zé)接收(征集)、整理、鑒定、統(tǒng)計(jì)、保管學(xué)校的各類(lèi)檔案及有關(guān)資料,組織實(shí)施檔案信息化建設(shè)和電子文件歸檔工作,開(kāi)展檔案的開(kāi)放和利用。目前,我院檔案館有3名專(zhuān)職檔案員,其中本科學(xué)歷1名,研究生學(xué)歷1名,在讀博士研究生1名;高級(jí)職稱(chēng)1人,中級(jí)職稱(chēng)2人。館長(zhǎng)全面負(fù)責(zé)檔案館、校史陳列館及全校檔案工作,其余2名工作人員分別負(fù)責(zé)檔案工作的技術(shù)管理、業(yè)務(wù)指導(dǎo)、資源管理與綜合管理工作。此外,學(xué)校兼職檔案員的人數(shù)為34名,負(fù)責(zé)學(xué)校各部門(mén)檔案的收集、整理、歸檔、移交。

現(xiàn)館藏檔案總數(shù)截止2013年12月13日27576卷,底圖17682張。案卷按照高等學(xué)校檔案實(shí)體分類(lèi)法分為黨群、行政、學(xué)生、教學(xué)、科研、基本建設(shè)、儀器設(shè)備、出版物、外事、財(cái)會(huì)、人事、照片、特殊載體、文書(shū)、示范建設(shè)、評(píng)估共十六大類(lèi)。檔案館面積為409.62m2,其它用房66m2,校史陳列館面積641.4m2。

2009年,檔案館開(kāi)始使用高校檔案管理軟件,將檔案管理并入高校檔案館的管理之列,加強(qiáng)檔案工作的規(guī)范化、數(shù)字化、信息化建設(shè),通過(guò)管理手段與模式的轉(zhuǎn)變,使我院的檔案管理與時(shí)俱進(jìn)。

2.工作思路

提高檔案意識(shí),增強(qiáng)宏觀管理。健全全校檔案工作網(wǎng)絡(luò)的二級(jí)管理,德陽(yáng)、青白江校區(qū)檔案工作實(shí)行綜合管理,堅(jiān)持集中統(tǒng)一管理原則,統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),統(tǒng)一機(jī)構(gòu),統(tǒng)一制度。堅(jiān)持檔案規(guī)范化管理,重視專(zhuān)兼職檔案員隊(duì)伍建設(shè)及培訓(xùn),提高業(yè)務(wù)工作水平和檔案知識(shí)涵養(yǎng)。不斷更新檔案自動(dòng)化網(wǎng)絡(luò)化管理設(shè)備,逐步實(shí)現(xiàn)檔案數(shù)字化與信息化。不斷改善服務(wù)方式與手段,提高檔案信息服務(wù)水平和質(zhì)量。

3.組織管理

四川建院檔案工作由院長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo),主管副院長(zhǎng)協(xié)助院長(zhǎng)負(fù)責(zé)。圖書(shū)信息中心主任為部門(mén)主管,檔案館設(shè)館長(zhǎng)一人。在全校形成了檔案館、學(xué)生檔案分室、人事檔案分室、財(cái)務(wù)檔案分室以及各部門(mén)配備的兼職檔案員的檔案工作系統(tǒng),各部門(mén)、各院系正職領(lǐng)導(dǎo)為本部門(mén)檔案工作直接責(zé)任人。檔案館對(duì)全校檔案工作進(jìn)行組織、協(xié)調(diào)和管理。

4.管理措施

在四川省教育廳、四川省建設(shè)廳、四川省檔案局的領(lǐng)導(dǎo)下,以及省檔案局經(jīng)科處、高校檔案工作協(xié)會(huì)的指導(dǎo)下,依托學(xué)校檔案館為主體、各部門(mén)兼職檔案員形成的檔案工作網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng),執(zhí)行我院《檔案管理規(guī)章制度》,切實(shí)將檔案工作落實(shí)到人頭,保障學(xué)校檔案的全面性、準(zhǔn)確性和持續(xù)性;落實(shí)檔案管理崗位責(zé)任制,制定并執(zhí)行檔案工作院長(zhǎng)、主管副院長(zhǎng)、各部門(mén)主管領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)、專(zhuān)職檔案員崗位職責(zé)、兼職檔案員崗位職責(zé),并由檔案館進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)、監(jiān)督和檢查全校檔案工作;以南大之星檔案管理系統(tǒng)為手段,實(shí)現(xiàn)檔案的數(shù)字化、網(wǎng)絡(luò)化管理;有計(jì)劃地培養(yǎng)檔案員,提高檔案員的素質(zhì),保障檔案信息的挖掘、編研與開(kāi)發(fā)利用。

二、今后工作方向

學(xué)院的檔案工作雖然取得了一定的成績(jī),但管理水平還有待進(jìn)一步提高,在四川省教育廳、四川省檔案局的領(lǐng)導(dǎo)下,在省檔案局經(jīng)科處、四川省高校檔案工會(huì)協(xié)會(huì)的具體指導(dǎo)下,我院將以此次達(dá)標(biāo)為契機(jī),以評(píng)促建,以評(píng)促管,以評(píng)促改,切實(shí)落實(shí)改進(jìn)措施,爭(zhēng)取建成數(shù)字化檔案館。

三、發(fā)展目標(biāo)

四川建院檔案館的短期目標(biāo)是:以2013年達(dá)省二級(jí)標(biāo)準(zhǔn)為新的起點(diǎn),堅(jiān)持以評(píng)促建、以評(píng)促管、以評(píng)促改,切實(shí)落實(shí)改進(jìn)措施,爭(zhēng)取三年以后申請(qǐng)檔案工作規(guī)范化管理達(dá)省一級(jí)標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)定。

我院檔案館的發(fā)展目標(biāo)是:不斷提高檔案專(zhuān)兼職管理人員的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,加強(qiáng)檔案管理手段自動(dòng)化、形成積累程序化、檔案整理規(guī)范化、歸檔范圍清晰化、重要檔案數(shù)字化、數(shù)據(jù)錄入標(biāo)準(zhǔn)化、檔案檢索網(wǎng)絡(luò)化、利用服務(wù)人性化,逐步實(shí)現(xiàn)檔案館全面現(xiàn)代化、規(guī)范化、智能化、數(shù)字化、信息化的科學(xué)化管理。

參考文獻(xiàn)

[1]王雅南 高校檔案工作規(guī)范化管理途徑探討.教育學(xué)文摘[J],2011,11下,總第44期,7-8。

[2]四川省教育廳 四川省檔案局 四川省高等學(xué)校檔案管理辦法實(shí)施細(xì)則(試行).川教〔2009〕204號(hào),2009,08,28。

第3篇

在學(xué)校班子的領(lǐng)導(dǎo)下,為促進(jìn)學(xué)校檔案室事業(yè)的規(guī)范化現(xiàn)代化,本著為學(xué)校發(fā)展服務(wù)和為師生服務(wù)的宗旨,全面提高檔案管理水平,為創(chuàng)建優(yōu)秀檔案室而努力。

二、工作重點(diǎn)

圍繞學(xué)校中心工作、上級(jí)常規(guī)督導(dǎo)評(píng)估,堅(jiān)持以服務(wù)為主題,以檔案規(guī)范化為重點(diǎn),力爭(zhēng)在檔案管理業(yè)務(wù)和服務(wù)質(zhì)量等各個(gè)方面都取得比較大的進(jìn)展。

三、具體工作

(一)加強(qiáng)宣傳與學(xué)習(xí),將檔案法規(guī)范制度落在實(shí)處

1、利用行政會(huì)議、教師會(huì)議等,宣傳檔案管理法規(guī)及檔案知識(shí),增強(qiáng)管理干部及教師檔案意識(shí);指導(dǎo)處室兼職檔案員的檔案業(yè)務(wù)管理,提高工作自覺(jué)性。

2、參加檔案業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),接受檔案專(zhuān)家指導(dǎo),掌握檔案專(zhuān)業(yè)技能,提高檔案管理員的綜合素質(zhì),使檔案管理工作不斷推進(jìn)。

(二)積極推進(jìn)檔案管理規(guī)范化管理,提高工作效率

1、按照學(xué)校工作的實(shí)際需要立檔案櫥,即常規(guī)檔案、督導(dǎo)檔案、社會(huì)工作檔案、參考檔案、11年度新檔案等組檔櫥。

2、使用好檔案管理軟件,對(duì)檔案的收集、整理、編目、檢索、安全保管基礎(chǔ)工作統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn),進(jìn)行規(guī)范管理。

3、做好來(lái)文登記,及時(shí)、準(zhǔn)確地傳達(dá)上級(jí)文件精神、工作安排等事項(xiàng)。

4、認(rèn)真做好檔案目錄的錄入工作,編制各部門(mén)檔案管理檢索工具,建立數(shù)據(jù)庫(kù)。

5、利用檔案進(jìn)行登記,使檔案利用規(guī)范用效。

(三)做好檔案實(shí)體基礎(chǔ)工作、利用服務(wù)工作

1、接收XX年年檔案,按要求及時(shí)做好整理、歸檔、鑒定、分類(lèi)、編目、裝盒、入庫(kù)做到管理規(guī)范、利用方便。

2、整理XX年度的中小學(xué)辦學(xué)水平評(píng)估檔案,分類(lèi)歸入常規(guī)檔案,裝盒入庫(kù),以便利用。

3、清理積壓檔案,按要求完成鑒定、立卷、歸檔工作。分理出沒(méi)有使用價(jià)值的資料,經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后銷(xiāo)毀。

4、學(xué)校合并時(shí),他校(原中心小學(xué)和成教中心)移交的檔案進(jìn)行鑒定,按嚴(yán)格的組織程序予以處理。

5、結(jié)合我校實(shí)際,對(duì)本學(xué)期新收文件材料進(jìn)行統(tǒng)計(jì)。為了便于管理和運(yùn)用分三類(lèi):職能處室類(lèi)、小學(xué)類(lèi)、中學(xué)類(lèi)等進(jìn)行統(tǒng)計(jì),即便于迎查又利于查詢(xún)服務(wù)。

6、做好檔案的借閱工作。實(shí)行檔案借閱登記制度,按照各部門(mén)檔案借閱管理標(biāo)準(zhǔn)辦理借閱手續(xù)。

7、按照“以迎查促工作”的思路,開(kāi)展內(nèi)部檢查、評(píng)估、評(píng)比工作,為迎接督導(dǎo)評(píng)估做好檔案工作方面的準(zhǔn)備。

8、建立處室(級(jí) 部)活動(dòng)與檔案室通制度,學(xué)校舉辦重大活動(dòng),主辦單位事先通知檔案室,將收集的文字、圖表、聲像、電子等文書(shū)文件資料,辦理登記備案。

9、開(kāi)發(fā)利用檔案信息資源,廣開(kāi)服務(wù)渠道。

10、配合學(xué)校的各項(xiàng)管理工作,以積極主動(dòng)熱情的服務(wù)態(tài)度做好檔案提供利用工作,樹(shù)立良好的窗口服務(wù)形象。

(四)其他工作

1、開(kāi)展檔案編輯工作。努力編纂好學(xué)校檔案工作中的大事雞、組織機(jī)構(gòu)嚴(yán)格餓、文件匯編等常規(guī)性編演材料的同時(shí),運(yùn)用現(xiàn)代科技手段,使檔案信息輸入、檢索、利用等自動(dòng)化。

2、向兄弟學(xué)校學(xué)習(xí)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),積極業(yè)務(wù)培訓(xùn)、不斷提高檔案業(yè)務(wù)管理水平。

3、加強(qiáng)對(duì)庫(kù)房規(guī)范化管理,嚴(yán)格實(shí)現(xiàn)“十防”制度(防盜、防水、防火、防潮、防塵、防鼠、防蟲(chóng)、防高溫、防強(qiáng)光、防泄密)工作,為檔案的保管和安全創(chuàng)造良好的環(huán)境。

4、做好保密、安全工作

5、加快檔案管理的現(xiàn)代化建設(shè)。實(shí)現(xiàn)檔案管理思想現(xiàn)代化、管理手段現(xiàn)代化、管理人員現(xiàn)代化。

6、建立檔案管理工作崗位制度。學(xué)校分管檔案工作領(lǐng)導(dǎo)、檔案管理員、處室管理員、處室分管檔案工作領(lǐng)導(dǎo)、兼職檔案人員等,各司其職,共同搞好學(xué)校的檔案管理工作。

第4篇

王娜 漢能控股集團(tuán)有限公司

企業(yè)檔案是企業(yè)在生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)等各項(xiàng)管理活動(dòng)中形成的歷史

記錄,是企業(yè)寶貴的信息和知識(shí)資源。種類(lèi)豐富且價(jià)值較高的檔

案是企業(yè)發(fā)展的“重要謀士”,檔案統(tǒng)一集中保管,對(duì)于企業(yè)信

息資源集中和防止企業(yè)機(jī)密外泄有非常重要的意義。根據(jù)《檔案

工作基本術(shù)語(yǔ)》(DA/T1—2000)中規(guī)定,歸檔是指“辦理完畢

且具有保存價(jià)值的文件經(jīng)系統(tǒng)整理交檔案室(館)保存的過(guò)程”。

文件歸檔是檔案管理業(yè)務(wù)流程中基礎(chǔ)的工作環(huán)節(jié),歸檔文件是否

齊全完整決定了檔案資源的數(shù)量和質(zhì)量。但在實(shí)際檔案工作中,

檔案歸檔工作的效果往往差強(qiáng)人意,造成了檔案資源的不完整。

歸檔難問(wèn)題體現(xiàn)在業(yè)務(wù)部門(mén)歸檔不主動(dòng)、歸檔文件質(zhì)量不達(dá)

標(biāo)、歸檔范圍不齊全等方面。檔案的前身是文件或圖紙等,產(chǎn)生

于各個(gè)部門(mén)的業(yè)務(wù)流程中,經(jīng)整理、鑒定歸檔后才能成為檔案。

因此,企業(yè)中各個(gè)業(yè)務(wù)部門(mén)才是檔案產(chǎn)生的主要來(lái)源,也是文件

歸檔的責(zé)任者。但由于工作職責(zé)等原因,業(yè)務(wù)部門(mén)往往不愿意將

本部門(mén)產(chǎn)生的有價(jià)值文件歸檔。其次,各個(gè)業(yè)務(wù)部門(mén)一般不設(shè)有

檔案專(zhuān)職人員,文件歸檔工作由本部門(mén)工作人員或兼職檔案人員

負(fù)責(zé)。各個(gè)部門(mén)的工作人員業(yè)務(wù)知識(shí)精通,檔案知識(shí)有所欠缺,

因此很難以從檔案的專(zhuān)業(yè)角度整理文件,歸檔文件質(zhì)量不合格的

情況非常普遍。再次,判斷文件是否歸檔,要根據(jù)檔案的多方面

因素綜合評(píng)價(jià),業(yè)務(wù)部門(mén)僅從文件對(duì)本部門(mén)的作用大小出發(fā),很

難考慮到整個(gè)公司檔案內(nèi)容和載體的構(gòu)成因素,往往會(huì)遺漏一些

文件。

一、文件歸檔難問(wèn)題的成因分析

1.業(yè)務(wù)部門(mén)缺少歸檔意識(shí)

檔案部門(mén)接收的檔案大部分來(lái)源于各個(gè)業(yè)務(wù)部門(mén)日常管理活

動(dòng)中,這些文件對(duì)于部門(mén)管理有一定的參考和借鑒作用,是本部門(mén)

工作人員的“資料庫(kù)”。檔案存放在本部門(mén)查找、利用較為方便,

因此,很多業(yè)務(wù)部門(mén)不愿意將本部門(mén)文件歸檔整理后移交進(jìn)檔案

室,由檔案室進(jìn)行保管。其次,在企業(yè)檔案利用過(guò)程中,檔案借閱

流程繁瑣,需經(jīng)過(guò)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)層層審批,雖是本部門(mén)產(chǎn)生的業(yè)務(wù)檔案

在利用過(guò)程中,也要走借閱流程,因此,業(yè)務(wù)部門(mén)為方便本部門(mén)人

員利用,不愿主動(dòng)將檔案歸檔并移交檔案部門(mén)保管。

2.檔案部門(mén)缺少科學(xué)的歸檔制度

檔案部門(mén)是整個(gè)企業(yè)檔案工作的中樞部門(mén),需對(duì)產(chǎn)生檔案的

各個(gè)業(yè)務(wù)部門(mén)的檔案工作進(jìn)行監(jiān)督和必要的業(yè)務(wù)指導(dǎo)。業(yè)務(wù)部門(mén)

的兼職檔案管理員檔案業(yè)務(wù)知識(shí)較為薄弱,若檔案部門(mén)無(wú)科學(xué)的

文件歸檔制度,或規(guī)章制度對(duì)各個(gè)業(yè)務(wù)部門(mén)產(chǎn)生檔案針對(duì)性不

強(qiáng),造成各個(gè)業(yè)務(wù)部門(mén)對(duì)文件歸檔時(shí)間、范圍不清楚,延誤了文

件歸檔時(shí)間。

二、歸檔難問(wèn)題的弊端分析

1.造成文件損壞甚至丟失

各業(yè)務(wù)部門(mén)保管本部門(mén)產(chǎn)生的檔案,很難有充裕的資金建立

專(zhuān)門(mén)的檔案室,并配備一定數(shù)量的檔案裝具和其他設(shè)施,如除濕

器、干燥劑等。檔案的載體大部分為紙張,對(duì)環(huán)境要求較高,長(zhǎng)

期存放在不合適的環(huán)境中或裝訂材料不規(guī)范,將會(huì)縮短檔案壽

命。由于無(wú)專(zhuān)人負(fù)責(zé)保管、提供借閱,檔案借閱流程隨意,易造

成檔案文件丟失。

2.檔案資源保存重復(fù),浪費(fèi)人力物力

對(duì)于有交叉業(yè)務(wù)的相關(guān)部門(mén),若各部門(mén)收集、保管本部門(mén)產(chǎn)

生的文件,本著收集對(duì)本部門(mén)有參考利用價(jià)值文件的原則,易造

成文件收集重復(fù),企業(yè)內(nèi)部出現(xiàn)關(guān)于同一份文件一份原件,多份

復(fù)印件的情況。從整個(gè)企業(yè)檔案資源建設(shè)來(lái)看,造成檔案資源種

類(lèi)不全,量大而質(zhì)不優(yōu)的情況。

3.阻礙了企業(yè)內(nèi)部檔案資源共享

檔案收集、保管的最終目的是為了提供利用,實(shí)現(xiàn)檔案價(jià)值。

各業(yè)務(wù)部門(mén)檔案工作各自為政,提高了跨部門(mén)利用檔案的門(mén)檻,

不易于實(shí)現(xiàn)企業(yè)內(nèi)部有價(jià)值檔案資源共享。各部門(mén)將各自產(chǎn)生檔

案視為內(nèi)部資源,導(dǎo)致企業(yè)內(nèi)部形成檔案信息封閉的局面,檔案

資源無(wú)法充分發(fā)揮其最大價(jià)值。

4.檔案數(shù)據(jù)備份方案欠缺

檔案是企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)中產(chǎn)生的歷史記錄,具有唯一性和

不可復(fù)制性。因此,在日常檔案管理工作中要做好檔案數(shù)據(jù)備份,

防止意外事件的發(fā)生,導(dǎo)致企業(yè)檔案毀于一旦。各個(gè)業(yè)務(wù)部門(mén)保

管各自產(chǎn)生的檔案,大部分缺少數(shù)據(jù)備份方案,有些有備份措施

但因成本較高,備份措施可行性較低,難以實(shí)施。

三、解決企業(yè)歸檔難問(wèn)題的對(duì)策建議

1.制定科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)臍w檔制度,給予業(yè)務(wù)部門(mén)支持

企業(yè)內(nèi)各個(gè)業(yè)務(wù)部門(mén)兼職檔案管理員對(duì)本部門(mén)產(chǎn)生的文件

歸檔范圍、時(shí)間不清楚,也是造成各個(gè)業(yè)務(wù)部門(mén)歸檔文件質(zhì)量不

規(guī)范、歸檔工作不主動(dòng)的一個(gè)因素。檔案管理部門(mén)需根據(jù)整個(gè)公

司檔案資源的產(chǎn)生及分布情況,有針對(duì)性地制定歸檔制度,明確

檔案歸檔份數(shù)、歸檔整理方案、質(zhì)量要求等方面要求,使各個(gè)業(yè)

務(wù)部門(mén)在文件歸檔時(shí)有章可循。

檔案部門(mén)除了制定嚴(yán)密的歸檔制度外,對(duì)各個(gè)業(yè)務(wù)部門(mén)在檔

案業(yè)務(wù)上要給予必要的業(yè)務(wù)支持和技術(shù)指導(dǎo),督促和指導(dǎo)業(yè)務(wù)部

門(mén)檔案歸檔業(yè)務(wù)的順利開(kāi)展,同時(shí)也可以減輕業(yè)務(wù)部門(mén)檔案歸檔

工作產(chǎn)生的壓力,保證歸檔工作能按時(shí)、高效、高質(zhì)量地完成。

2.簡(jiǎn)化檔案借閱程序,方便各部門(mén)借閱檔案

檔案作為本單位的“機(jī)密”資料,一旦移交進(jìn)檔案室再借閱

就要有層層審批,手續(xù)繁瑣。因此,各業(yè)務(wù)部門(mén)不愿移交檔案,

很大程度上是因?yàn)闄n案放在本部門(mén),查閱、利用較為方便。檔案

部門(mén)應(yīng)簡(jiǎn)化檔案借閱程序,縮短檔案借閱等待時(shí)間。

3.轉(zhuǎn)換檔案工作模式,變被動(dòng)為主動(dòng)

檔案部門(mén)一向是企業(yè)內(nèi)部默默無(wú)聞的部門(mén),是被動(dòng)接收文件

資料的部門(mén),通常都是各部門(mén)移交多少檔案資源,就接收多少,

對(duì)檔案缺失、質(zhì)量不合格無(wú)有效措施。檔案部門(mén)應(yīng)發(fā)揚(yáng)“走出去”

的精神,主動(dòng)關(guān)注企業(yè)近期的活動(dòng)和發(fā)展方向,積極主動(dòng)去收集

檔案,真正做到文件前端控制,一旦有活動(dòng)產(chǎn)生,主動(dòng)找相關(guān)部

門(mén)收集檔案,并指導(dǎo)其將檔案收集齊全、整理規(guī)范。

文件歸檔是檔案收集的重要途徑,檔案部門(mén)應(yīng)發(fā)揮主觀能動(dòng)

第5篇

【摘要】現(xiàn)代社會(huì)網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)高速發(fā)展,企業(yè)的檔案管理工作也越來(lái)越重要。為了促進(jìn)檔案管理工作更大地發(fā)揮作用,檔案管理部門(mén)必須要轉(zhuǎn)變工作方式,促進(jìn)檔案管理的科學(xué)化、合理化。

關(guān)鍵詞 煤炭企業(yè);檔案管理;工作內(nèi)容

企業(yè)檔案是企業(yè)的信息資產(chǎn),對(duì)于企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和人事任用具有重要的作用,為企業(yè)的發(fā)展創(chuàng)造了巨大的經(jīng)濟(jì)效益,是企業(yè)管理的重要內(nèi)容之一。在現(xiàn)階段,加強(qiáng)企業(yè)的檔案管理,促進(jìn)檔案管理工作內(nèi)容和模式的轉(zhuǎn)變,對(duì)于提高企業(yè)資源利用具有重要的意義。

一、實(shí)現(xiàn)煤炭企業(yè)檔案管理工作內(nèi)容和模式轉(zhuǎn)變的途徑

(一)實(shí)行企業(yè)檔案管理一體化。隨著高科技時(shí)代的飛速發(fā)展,實(shí)現(xiàn)企業(yè)檔案管理的科學(xué)化、現(xiàn)代化和一體化對(duì)于煤炭企業(yè)的檔案管理來(lái)說(shuō)是工作的重中之重。首先,對(duì)于加強(qiáng)企業(yè)檔案一體化管理而言,檔案管理工作中要及時(shí)對(duì)各部門(mén)和各基層單位的生產(chǎn)情況、人事調(diào)動(dòng)等信息進(jìn)行整理、歸檔,然后還要將各部門(mén)檔案進(jìn)行分類(lèi),建立企業(yè)檔案管理資源庫(kù),保證各項(xiàng)資源都能夠全面、準(zhǔn)確地反映在檔案中。其次,還要進(jìn)行檔案管理信息化建設(shè),隨著網(wǎng)絡(luò)的廣泛應(yīng)用和計(jì)算機(jī)技術(shù)的普及,企業(yè)的檔案管理中也必將更多地涉及到電子檔案和電子文件的管理,就電子檔案的一體化建設(shè)來(lái)說(shuō),檔案管理部門(mén)更需要加強(qiáng)管理,完善電子檔案的生成、傳遞、處理、存儲(chǔ)、查閱、收集等方面相關(guān)的規(guī)章制度,從而保障各項(xiàng)工作的有序運(yùn)行和安全運(yùn)行。最后,合理處理好紙質(zhì)檔案和電子檔案之間的工作關(guān)系,保障二者完美結(jié)合,使檔案管理工作流程科學(xué)化、規(guī)范化、合理化。

(二)檔案管理工作模式的轉(zhuǎn)變。現(xiàn)今,大多數(shù)企業(yè)已經(jīng)開(kāi)始使用計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)來(lái)進(jìn)行檔案的記錄和保存工作,但是還是有一大部分記錄使用紙質(zhì)材料,當(dāng)前管理的模式依舊停留在檔案管理早期手動(dòng)保存、查詢(xún)等等模式,這種管理模式不僅繁瑣、復(fù)雜,浪費(fèi)企業(yè)的人力資源,而且對(duì)于檔案的保存、傳遞等都產(chǎn)生不便。且紙質(zhì)材料容易受環(huán)境條件損毀,也不利于檔案的長(zhǎng)久保存,可能會(huì)造成檔案材料的缺失和內(nèi)容失真。陳舊的檔案管理模式對(duì)于檔案的合理利用以及檔案管理制度的完善都產(chǎn)生了一定的影響,所以,要實(shí)現(xiàn)煤炭企業(yè)檔案優(yōu)化管理,首先要做得就是對(duì)檔案的管理模式進(jìn)行優(yōu)化。

隨著信息技術(shù)的高速發(fā)展,檔案管理系統(tǒng)也在不斷優(yōu)化升級(jí),為了促進(jìn)我國(guó)檔案建設(shè)與時(shí)代接軌,與國(guó)際信息接軌,必須與時(shí)俱進(jìn),推進(jìn)檔案信息化管理,采取現(xiàn)代化、信息化的管理方式,利用信息資源,以達(dá)到更快捷、更準(zhǔn)確、更科學(xué)地為人事工作提供全方位的優(yōu)質(zhì)服務(wù)。首先,健全檔案網(wǎng)上信息系統(tǒng),將企業(yè)中的檔案信息錄入系統(tǒng),便于部門(mén)進(jìn)行高效查詢(xún)。其次,積極開(kāi)發(fā)利用本地區(qū)信息資源,各部門(mén)聯(lián)合組建本地區(qū)人才信息庫(kù),為各部門(mén)提供詳細(xì)的人才信息,為用人單位選才發(fā)揮效力。再次,實(shí)現(xiàn)電子材料與紙質(zhì)材料的聯(lián)合,將紙質(zhì)檔案與信息系統(tǒng)、各項(xiàng)登記聯(lián)系起來(lái),互相核對(duì),找出檔案內(nèi)容不完整、不規(guī)范之處,及時(shí)修正,促進(jìn)檔案管理的規(guī)范性。

(三)檔案管理和排放方式的合理?,F(xiàn)階段檔案管理仍然以紙質(zhì)檔案管理為主,是檔案管理中的基本工作,由于各生產(chǎn)單位上交檔案的時(shí)間不規(guī)范,造成檔案歸檔時(shí)間不一,檔案管理工作也就相對(duì)有了一定的難度,一般而言,檔案管理人員都是在歸檔時(shí)憑經(jīng)驗(yàn)在每一個(gè)全宗之后預(yù)留出位置,排放以后所接收的檔案,這極不利于檔案的科學(xué)管理,隨著計(jì)算機(jī)技術(shù)的普遍應(yīng)用,檔案排放也可以充分利用計(jì)算機(jī)編制檔案實(shí)體存放索引,使得索引能夠及時(shí)顯示出檔案的排放位置,這樣既可以減輕管理人員的工作負(fù)擔(dān),提高檔案管理的工作效率,也可以讓檔案排放管理變得更加簡(jiǎn)單和靈活。此外,隨著數(shù)字化檔案管理應(yīng)用的實(shí)現(xiàn),檔案管理也可以更加靈活多樣,實(shí)現(xiàn)檔案在分散或集中時(shí)的有效控制,從而保障檔案排放和查詢(xún)更加快速化和便捷化。

二、加強(qiáng)煤炭企業(yè)檔案管理工作內(nèi)容和模式轉(zhuǎn)變的意義

第6篇

摘 要 文書(shū)檔案作為企業(yè)檔案管理的重要組成部分,對(duì)于企業(yè)和各部門(mén)有著重要的指導(dǎo)性作用。天津地鐵作為城市建設(shè)的主打項(xiàng)目,運(yùn)營(yíng)公司是市政府大力扶持的重點(diǎn)企業(yè)。為適應(yīng)軌道交通事業(yè)建設(shè),運(yùn)營(yíng)公司推動(dòng)企業(yè)重組升級(jí),完成架構(gòu)調(diào)整,根據(jù)實(shí)際業(yè)務(wù)合并與設(shè)置了新的職能、生產(chǎn)部門(mén),這對(duì)原有的企業(yè)文書(shū)檔案管理方式提出了新的要求。針對(duì)架構(gòu)調(diào)整,本文對(duì)公司文書(shū)檔案的管理方式及從業(yè)人員工作規(guī)范進(jìn)一步完善,達(dá)到文書(shū)檔案本身的實(shí)效性、科學(xué)性。

關(guān)鍵詞 文書(shū)檔案 分類(lèi) 鑒定 企業(yè)改組 管理

天津市地下鐵道運(yùn)營(yíng)有限公司作為天津軌道交通集團(tuán)的下屬公司,承擔(dān)市政府規(guī)劃地鐵車(chē)站建設(shè)、既有線路運(yùn)營(yíng)和服務(wù)的職責(zé)。在公司發(fā)展過(guò)程中,形成各類(lèi)重要文件,包括命令、指示、決定、公告、請(qǐng)示、報(bào)告、批復(fù)、通知、信函、簡(jiǎn)報(bào)、會(huì)議記錄、計(jì)劃和總結(jié)等,這些文件對(duì)公司高層決策、日常事務(wù)處理等各項(xiàng)職能運(yùn)轉(zhuǎn)起到重要查考功能,是地鐵事業(yè)發(fā)展的可靠憑證和記錄。為優(yōu)化企業(yè)管理模式,實(shí)現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)化運(yùn)營(yíng),運(yùn)營(yíng)公司響應(yīng)軌道交通集團(tuán)統(tǒng)一部署,完成架構(gòu)重組調(diào)整。為確保架構(gòu)調(diào)整后各部門(mén)文書(shū)檔案管理工作有效對(duì)接,需要重新完善文件保管方法,做好從業(yè)人員培訓(xùn),達(dá)到提高文件使用效率的目的。

一、架構(gòu)調(diào)整前文書(shū)檔案管理方法

尊重《中華人民共和國(guó)檔案法》(中華人民共和國(guó)主席令第七十一號(hào))第三章“檔案的管理”、第四章“利用和公布”等規(guī)范,對(duì)公司在經(jīng)營(yíng)管理、生產(chǎn)管理、行政管理、黨群工作中形成的、辦理完畢、應(yīng)作為文書(shū)檔案保存的各種紙質(zhì)文件材料,采取按件整理的方式,進(jìn)行集中保管、利用。

(一)文件收集

依據(jù)《檔案法》要求,公司對(duì)本單位工作中形成的文件材料、上級(jí)主管部門(mén)或集團(tuán)下發(fā)的文件材料、企業(yè)與企業(yè)之間相互抄送的文件材料、下屬部室及部門(mén)上報(bào)的文件材料,按照規(guī)定,每年年初組織相關(guān)部門(mén)及從業(yè)人員向公司檔案管理部門(mén)――辦公室進(jìn)行移交,集中管理。

(二)文件鑒定

檔案管理員對(duì)收集的文件材料進(jìn)行統(tǒng)一鑒定,確認(rèn)其是否屬于歸檔范圍,剔除沒(méi)有保存和查考價(jià)值的文件材料。架構(gòu)調(diào)整前,公司檔案管理制度中規(guī)范的文書(shū)檔案歸檔范圍包括:

1.記錄地鐵建設(shè)、生產(chǎn)、服務(wù)、經(jīng)營(yíng)、管理等各項(xiàng)活動(dòng)和原有基本歷史面貌的,對(duì)運(yùn)營(yíng)公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)和企業(yè)發(fā)展具有利用價(jià)值的文件;

2.公司在各項(xiàng)活動(dòng)中形成的對(duì)維護(hù)國(guó)家、企業(yè)和職工權(quán)益具有憑證價(jià)值的文件;

3.公司需要貫徹執(zhí)行的有關(guān)上級(jí)單位和機(jī)關(guān)的文件材料,軌道交通行業(yè)發(fā)來(lái)的需要執(zhí)行或查考的文件材料;社會(huì)其他機(jī)構(gòu)出具的與公司有關(guān)的文件材料;所屬部門(mén)部室報(bào)送的重要文件材料;

4.國(guó)家及市檔案局法律法規(guī)規(guī)定的應(yīng)歸檔保存的文件材料。

(三)文件分類(lèi)

分類(lèi)是檔案整理工作的重要環(huán)節(jié),是文書(shū)檔案管理標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化工作的具體表現(xiàn)。運(yùn)營(yíng)公司采用“問(wèn)題―年度―保管期限”分類(lèi)法,將歸檔文件按問(wèn)題分類(lèi),每個(gè)問(wèn)題下按年度分類(lèi),再在年度下按保管期限分類(lèi)。文書(shū)檔案的保管期限定為永久、定期(30年、10年)。

二、架構(gòu)調(diào)整后存在的普遍問(wèn)題和原因分析

(一)架構(gòu)調(diào)整后存在的普遍問(wèn)題

1.文件材料歸檔范圍和檔案保管期限表遺漏重要文件材料。許多應(yīng)納入歸檔范圍的重要文件材料沒(méi)寫(xiě)入保管期限表中,尤其是一些新業(yè)務(wù)產(chǎn)生的文件材料和非紅頭文件容易遺漏。

2.機(jī)構(gòu)問(wèn)題混亂。文件材料“機(jī)構(gòu)問(wèn)題”存在原部門(mén)名稱(chēng)與現(xiàn)部門(mén)名稱(chēng)重疊情況,一套完整文件中出現(xiàn)兩個(gè)機(jī)構(gòu)問(wèn)題,或是存在原部門(mén)機(jī)構(gòu)問(wèn)題仍未辦理完結(jié)的現(xiàn)象。

3.表述不準(zhǔn)確。文件材料內(nèi)容使用的詞語(yǔ)易引起歧義,同一含義內(nèi)容前后使用不一致詞語(yǔ),或是不使用標(biāo)準(zhǔn)化用語(yǔ)。

(二)原因分析

公司文書(shū)檔案管理在架構(gòu)調(diào)整過(guò)程中造成上述問(wèn)題的原因主要有:文件收集、鑒定沒(méi)有嚴(yán)格按照新架構(gòu)各部門(mén)職責(zé)的設(shè)置和說(shuō)明來(lái)進(jìn)行,照抄照搬原有檔案管理制度要求,甚至將公司原有文件進(jìn)行復(fù)制重新蓋章后直接報(bào)審;部分文檔管理員沒(méi)有認(rèn)清文件來(lái)源和事由,單純按照時(shí)間順序進(jìn)行排列,忽視文書(shū)檔案基本作用。正是上述原因?qū)е挛募牧蠚w檔質(zhì)量不高。

三、改進(jìn)方法

(一)完善公司檔案管理制度

從公司架構(gòu)調(diào)整后梳理各部門(mén)職能,重新修編檔案管理制度,完善制度中關(guān)于歸檔范圍、檔案鑒定等流程。

1.公司各部門(mén)進(jìn)行業(yè)務(wù)流程梳理,依據(jù)流程、法律法規(guī)和公司級(jí)部門(mén)級(jí)制度文本提出記錄保存要求,形成各類(lèi)文件材料歸檔范圍和檔案鑒定規(guī)范。

2.公司檔案管理部門(mén)重新規(guī)范歸檔周期,在依據(jù)《企業(yè)檔案工作規(guī)范》DA/T 42―2009“7.3.3文件歸檔時(shí)間”條款基礎(chǔ)上,對(duì)于公司決策、上級(jí)重要指示、業(yè)務(wù)承辦類(lèi)事項(xiàng)相關(guān)文件材料執(zhí)行隨時(shí)歸檔原則。確保重要文件材料保管的及時(shí)性、完整性。

以上兩點(diǎn)從歸檔范圍、檔案鑒定、歸檔時(shí)間方面對(duì)運(yùn)營(yíng)公司檔案管理制度進(jìn)一步完善,由辦公室將修編后的初稿下發(fā)公司各部門(mén)評(píng)審和意見(jiàn)征集,辦公室可依據(jù)實(shí)際業(yè)務(wù)的可行性,對(duì)于補(bǔ)充意見(jiàn)進(jìn)行添加或刪減。經(jīng)討論通過(guò)后,公司檔案制度定稿、下發(fā)。

(二)做好檔案從業(yè)人員培訓(xùn)

文書(shū)檔案管理不僅是檔案管理部門(mén)的職責(zé),也是其他業(yè)務(wù)部門(mén)的職責(zé),需要充分l揮各部門(mén)檔案鑒定,確定保管期限的作用。因此做好檔案從業(yè)人員培訓(xùn)至關(guān)重要。辦公室應(yīng)該周期性開(kāi)展各類(lèi)檔案專(zhuān)業(yè)知識(shí)培訓(xùn),及時(shí)宣貫國(guó)家、市政府頒布的各項(xiàng)檔案法律法規(guī)。培訓(xùn)對(duì)象不僅局限于各部門(mén)文檔管理員,更應(yīng)該將知識(shí)普及到公司領(lǐng)導(dǎo)決策層,要讓檔案意識(shí)提升從上到下的貫徹落實(shí)。

參考文獻(xiàn):

第7篇

計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)在高校檔案管理中的實(shí)踐,為檔案管理提供了極大的幫助,使檔案的分類(lèi)整理開(kāi)始系統(tǒng)、規(guī)范化,檔案管理開(kāi)始進(jìn)入信息自動(dòng)化的行列。如今,高校已建成屬于自己學(xué)校的內(nèi)部網(wǎng)絡(luò),為檔案的管理提供了一個(gè)必要的條件。首先,構(gòu)建專(zhuān)門(mén)的檔案管理系統(tǒng)。在學(xué)校的網(wǎng)絡(luò)技術(shù)運(yùn)用的大背景下,要建立專(zhuān)門(mén)的管理檔案的網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng),學(xué)校各部門(mén)的檔案要按一定的規(guī)范歸檔,將其檔案整理、分類(lèi)、錄入網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)中,使學(xué)校各部門(mén)可以進(jìn)行資源共享。其次,要培養(yǎng)專(zhuān)門(mén)檔案的管理工作人員。檔案進(jìn)入網(wǎng)絡(luò)后,文檔管理的各項(xiàng)工作都要運(yùn)用計(jì)算機(jī),這就決定檔案管理工作人員要掌握一定的計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)知識(shí),而且要熟悉使用檔案管理的軟件。檔案管理工作人員,還要培養(yǎng)針對(duì)網(wǎng)絡(luò)出現(xiàn)的各種問(wèn)題進(jìn)行處理的能力。檔案管理是一個(gè)復(fù)雜的過(guò)程。針對(duì)各個(gè)程序需要不同的工作人員,比如對(duì)檔案的收集整理收入的檔案收錄員,對(duì)檔案進(jìn)行核實(shí)的檔案?jìng)刹閱T,針對(duì)檔案整個(gè)系統(tǒng)全面了解的檔案管理員.不同的工作人員有不同的職能。分工合作,不但減輕工作量,而且可以盡量減少錯(cuò)誤。最后,要及時(shí)對(duì)檔案管理系統(tǒng)進(jìn)行安全維護(hù)。隨著網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的普遍應(yīng)用,利用網(wǎng)絡(luò)技術(shù)來(lái)竊取檔案的機(jī)密文件隱患也開(kāi)始浮出水面。因此,檔案管理人員要時(shí)刻維護(hù)網(wǎng)絡(luò)的安全,不要讓犯罪分子有機(jī)可乘,以防止機(jī)密文件泄露。

二、計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)在檔案管理中實(shí)踐的成效

(一)檔案收集更快速和全面

傳統(tǒng)的檔案收集要利用大量的時(shí)間去學(xué)校的各部門(mén)收集,即使這樣,也難免有遺漏的,使檔案收集不全。計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的實(shí)踐,使檔案的收集更方便,檔案工作人員可以利用網(wǎng)絡(luò)來(lái)進(jìn)行檔案的收集和審核。學(xué)校各部門(mén)和院系可以把自己的檔案利用網(wǎng)絡(luò)傳送到檔案管理處,或直接把檔案內(nèi)容錄入到檔案系統(tǒng)中,檔案工作人員隨時(shí)到各單位的專(zhuān)屬文件夾中提取資料,使檔案的收集更加全面,不會(huì)遺漏。

(二)跟上了辦公自動(dòng)化大趨勢(shì)的節(jié)奏

傳統(tǒng)的檔案管理利用人力進(jìn)行檔案的收集整理,因此,文件在收集整理完全結(jié)束時(shí)才能歸檔保存,過(guò)程特別繁瑣,而計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)的實(shí)踐,文件可以在計(jì)算機(jī)上順利進(jìn)行。檔案人員可以在計(jì)算機(jī)上對(duì)檔案進(jìn)行分類(lèi)歸檔。提高了高校工作效率,跟上了辦公自動(dòng)化大趨勢(shì)的節(jié)奏。

(三)使檔案資源共享得以實(shí)現(xiàn)

傳統(tǒng)的檔案查詢(xún)都是利用管理人員的手工操作,檔案管理采用封閉式的管理方式,最重要的是查詢(xún)手續(xù)復(fù)雜,而檔案信息為學(xué)校提供了很好的服務(wù)。網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的運(yùn)用促進(jìn)了檔案內(nèi)容公開(kāi)化,而檔案內(nèi)容可以網(wǎng)上查詢(xún)和利用。檔案館可以利用網(wǎng)向絡(luò)學(xué)校各單位介紹學(xué)校檔案館的具體情況。需要資料的可以通過(guò)網(wǎng)絡(luò)查閱有用的資料,計(jì)算機(jī)技術(shù)及網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的實(shí)踐使檔案資源共享得以實(shí)現(xiàn)。

(四)檔案整理的工作人員素質(zhì)有明顯的提高

網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的實(shí)踐要求檔案整理的工作人員,具有一定的技術(shù)能力,掌握基本的計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)知識(shí)及實(shí)際的操作能力。分工合作,發(fā)揮不同職能的工作人員具有自己的技術(shù),為適應(yīng)工作的要求,工作人員一定要努力學(xué)習(xí)專(zhuān)門(mén)的知識(shí),培養(yǎng)自己的能力,因此,檔案整理的工作人員素質(zhì)有明顯的提高。

三、總結(jié)

第8篇

關(guān)鍵詞:建設(shè)工程;檔案管理;編制;

中圖分類(lèi)號(hào):TU204+.2 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A 文章編號(hào):

近年來(lái),隨城市建設(shè)的快速發(fā)展,建設(shè)工程越來(lái)越多使得檔案管理工作得到進(jìn)一步重視,但相較西方發(fā)達(dá)國(guó)家成熟的管理經(jīng)驗(yàn)我國(guó)仍存在不足。因此,需加強(qiáng)進(jìn)一步地改革和創(chuàng)新,借鑒西方成熟的管理經(jīng)驗(yàn),因地制宜,完善我國(guó)檔案管理制度,為工程建設(shè)提供高效高質(zhì)的服務(wù)。

1.完善檔案管理制度

要使檔案工作有序進(jìn)行,必須從一開(kāi)始就建立一整套科學(xué)、合理、適用和操作性強(qiáng)的項(xiàng)目檔案管理制度,從組織領(lǐng)導(dǎo)、管理體系、職責(zé)分工、獎(jiǎng)勵(lì)處罰等方面作出明確規(guī)定,對(duì)文件材料的形成、收集、歸檔范圍、分類(lèi)、整理、立卷歸檔以及竣工文件編制、交接驗(yàn)收等提出具體要求。

工程建設(shè)類(lèi)項(xiàng)目精確而又復(fù)雜,這項(xiàng)工作的順利進(jìn)行需要檔案資料的有序管理,這樣才能確保資料、圖紙的精確、完善及規(guī)范。我國(guó)檔案管理的有關(guān)條列規(guī)定,工程建設(shè)單在項(xiàng)目建設(shè)期間,需要掌握建設(shè)實(shí)際情況,不斷完善、準(zhǔn)確相關(guān)檔案管理制度及措施。與此同時(shí),分工要明確,切實(shí)保證在施工單位、檢查單位、承包單位等各項(xiàng)工程建設(shè)項(xiàng)目的各項(xiàng)責(zé)任,以免在建設(shè)工程中出現(xiàn)的問(wèn)題無(wú)處尋責(zé),并保證規(guī)范檔案資料的收集、入檔,促進(jìn)檔案、各項(xiàng)目之間的同步管理。在此過(guò)程中,最重要的是前期資料的準(zhǔn)確和完整。一般情況下,工程項(xiàng)目建設(shè)時(shí)間比較長(zhǎng),以至于建設(shè)期間對(duì)于檔案的管理及形成也比較麻煩,為了減少這一問(wèn)題對(duì)工程建設(shè)的影響,從項(xiàng)目建設(shè)開(kāi)始,就需要制定專(zhuān)業(yè)人員,做好檔案規(guī)整工作,確保各項(xiàng)任務(wù)的順利進(jìn)行,逐步建立并完善檔案管理制度,形成一個(gè)系統(tǒng)化和網(wǎng)絡(luò)化的檔案管理體系。

2.完善施工管理制度,加強(qiáng)檔案材料的編制管理

在工程建設(shè)檔案管理當(dāng)中,應(yīng)該按檔案管理規(guī)章制度對(duì)檔案材料進(jìn)行編制,這是工程建設(shè)單位的基本標(biāo)準(zhǔn)。形成一個(gè)高質(zhì)量的工程檔案的材料,主要是取決于檔案材料的編制過(guò)程。工程建設(shè)單位必須要明確本身的檔案管理責(zé)任,要不斷對(duì)本單位檔案工作人員的檔案編制技術(shù)進(jìn)行培訓(xùn)鍛煉,提高建設(shè)工程檔案編制材料的水平。工程管理層要對(duì)工程建設(shè)施工進(jìn)行監(jiān)督管理,定期要對(duì)檔案材料的編制進(jìn)行審查指導(dǎo),達(dá)到施工單位對(duì)檔案材料的要求標(biāo)準(zhǔn),為下一期工程項(xiàng)目的順利進(jìn)行打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。為了能夠使工程檔案材料有計(jì)劃地記入檔案,便于上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的審查,明晰責(zé)任,就要把檔案的管理工作劃分到工程計(jì)劃中去。目前,很多工程項(xiàng)目的實(shí)施都是利用投標(biāo)的方式將工程項(xiàng)目承包出去,而好多承包企業(yè)又將工程項(xiàng)目再承包出去,在這樣一種層層承包的背景下,工程檔案的承包合同(包括編制材料的收集過(guò)程、工程項(xiàng)目的質(zhì)量、積累和整理的過(guò)程等)就需要詳細(xì)列入檔案管理的內(nèi)容中去,減少建設(shè)過(guò)程中的失誤。

3.利用現(xiàn)代科技對(duì)檔案信息多樣化管理

大力推行對(duì)縮微檔案、磁介質(zhì)檔案、電子文件檔案在工程檔案中運(yùn)用。當(dāng)前,西方發(fā)達(dá)國(guó)家對(duì)縮微、多媒體電子文件檔案管理已趨于成熟,近幾年在工程檔案管理中采用CAD光盤(pán)技術(shù)。檔案管理工作者應(yīng)該借鑒西方先進(jìn)的檔案管理方式,吸收先進(jìn)的管理技術(shù),將檔案管理工作推向更高一個(gè)水平。國(guó)內(nèi)外光盤(pán)使用比較廣泛,很多國(guó)家都制定了《CAD電子文件光盤(pán)存儲(chǔ)、歸檔與檔案管理要求》,使建設(shè)工程單位利用光盤(pán)庫(kù)載體或光盤(pán)塔運(yùn)用在檔案管理中。近年來(lái),很多水利、建設(shè)工程單位已經(jīng)對(duì)錄像檔案、紙質(zhì)材料檔案、照片檔案開(kāi)始制作成光盤(pán)運(yùn)用多媒體進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)化保存。提高各部門(mén)檔案管理工作的協(xié)調(diào)能力,提高各部門(mén)的檔案管理水平,方便各部門(mén)對(duì)檔案利用,提高工作效率。按照檔案的性質(zhì)和類(lèi)型,收集整理的部門(mén)的檔案資料,內(nèi)部文件、記錄按照文件和記錄的形成部門(mén)和類(lèi)別進(jìn)行分類(lèi)與編號(hào);對(duì)外來(lái)文件記錄與公司的模板文件記錄按照文件和記錄的來(lái)源、性質(zhì)不同分類(lèi),編號(hào)采用其自然形成(特定)的編號(hào)。(如工程資料管理系統(tǒng)規(guī)定了基建文件、監(jiān)理文件、設(shè)計(jì)文件的分類(lèi)方法和編號(hào)原則,公司不應(yīng)再另行規(guī)定。公司經(jīng)營(yíng)管理手冊(cè)規(guī)定的公司模板文件的編號(hào)也不得變更)。

4.嚴(yán)格把好竣工驗(yàn)收檔案資料質(zhì)量關(guān)

使工程竣工驗(yàn)收檔案充分發(fā)揮其憑證作用工程竣工驗(yàn)收時(shí),建設(shè)單位檔案管理人員要會(huì)同工程項(xiàng)目管理人員,按照建設(shè)工程檔案歸檔范圍的要求,對(duì)工程建設(shè)中形成的全部文件進(jìn)行全面的檢查、審核,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決,補(bǔ)缺補(bǔ)漏,務(wù)必使得竣工材料做到真實(shí)、完備、及時(shí),歸檔范圍符合要求,認(rèn)真貫徹執(zhí)行《建設(shè)工程質(zhì)量管理?xiàng)l例》和《工程竣工驗(yàn)收備案制》的有關(guān)條文,把好竣工驗(yàn)收關(guān),把竣工檔案的驗(yàn)收、移交作為整個(gè)工程驗(yàn)收的一個(gè)重要環(huán)節(jié)和內(nèi)容,做到工程竣工驗(yàn)收與檔案驗(yàn)收同步。移交合格工程檔案的,由建設(shè)單位發(fā)給《建設(shè)工程檔案合格證》。不按規(guī)定或不符合要求的,不發(fā)給《建設(shè)工程檔案合格證》,建設(shè)單位不結(jié)清尾款,以確保下程建設(shè)檔案的完整、準(zhǔn)確、系統(tǒng)。

5.及時(shí)做好傳遞和變更記錄

在管理過(guò)程中,頻繁傳遞和變更,容易使檔案的完整性、有效性發(fā)生變化,各部門(mén)只有及時(shí)的對(duì)檔案的增減變動(dòng)及傳遞情況做出相關(guān)記錄(如傳遞情況記錄、變更情況記錄、修改情況記錄、作廢情況記錄等),才可能有效地了解檔案的來(lái)龍去脈,防止其丟失、損毀、失效。確保檔案的完整性和有效性,確保各部門(mén)獲取及時(shí),有效檔案資料或信息。建設(shè)物在,檔案在,這是重點(diǎn)工程檔案管理的原則,隨著時(shí)間的推移,工程不可避免地要進(jìn)行維修、改造。

6.與時(shí)俱進(jìn)提高從業(yè)人員技術(shù)和綜合能力

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