序言：寫作是分享個人見解和探索未知領(lǐng)域的橋梁，我們?yōu)槟x了8篇的廉政約談匯報材料樣本，期待這些樣本能夠為您提供豐富的參考和啟發(fā)，請盡情閱讀。

第1篇

第一條為貫徹落實總書記關(guān)于加強督查工作的重要指示精神，進一步加強和改進我市教育系統(tǒng)紀檢監(jiān)察督查工作，建立督查工作長效機制，根據(jù)《廣東省教育紀工委、省教育監(jiān)察專員辦公室督查工作暫行辦法》精神，結(jié)合我市教育系統(tǒng)的實際，特制定本辦法。

第二條督查工作要以我市教育系統(tǒng)黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作為中心，以決策督查為基礎(chǔ)，以專項督查為重點，注重效能建設(shè)和勤政廉政建設(shè)，深化督查調(diào)研，不斷提高督查工作的規(guī)范化、制度化和科學化水平。

第三條督查工作遵循的基本原則

(一)實事求是原則。開展督查工作要緊密結(jié)合中心工作，有針對性，督查事項應(yīng)全面、準確、客觀，督查結(jié)論要實事求是。

(二)分級負責原則。按照分級、分類歸口管理的原則，按干部管理權(quán)限和職能分工開展督查工作，要加強協(xié)調(diào)指導，保證督查事項的落實。

(三)質(zhì)量效率原則。督查事項要認真按程序辦理，嚴格履行立項、交辦、承辦與轉(zhuǎn)辦、催辦、報告、審核等程序。督查工作要注重質(zhì)量，做到件件有著落，事事有回音。

(四)安全保密原則。嚴格執(zhí)行保密法規(guī)，對督查事項及其辦理情況要嚴格保密，對相關(guān)資料要注意保管，不丟失、不外傳。

第二章領(lǐng)導機制和工作機制

第四條市教育局紀檢監(jiān)察督查工作在市紀委、市監(jiān)察局和市教育局黨組領(lǐng)導下開展督查工作。市教育局定期聽取督查工作情況報告，部署重大督查事項，研究督查成果轉(zhuǎn)化，加強督查工作隊伍的建設(shè)。

第五條成立市教育紀檢監(jiān)察督查工作領(lǐng)導小組，由局黨組成員、紀檢組長任組長，紀檢組副組長任副組長，領(lǐng)導小組下設(shè)督查辦公室(設(shè)在局紀檢組)負責日常督查工作。

督查辦公室的主要職責和工作范圍是：對上級機關(guān)、市教育局機關(guān)有關(guān)黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作的決定事項、工作部署和領(lǐng)導批示、交辦事項的貫徹落實情況進行督查檢查；對重大、重要件辦理情況進行督查檢查；對上級機關(guān)、領(lǐng)導有關(guān)案件和案件線索批辦件辦理情況進行督促檢查；對縣(市、區(qū))和各科室按時完成督查任務(wù)的情況進行督促檢查，并協(xié)調(diào)解決督查過程中的問題等。

第六條建立督查工作聯(lián)席會議制度。聯(lián)席會議由市教育局紀檢組長召集，局辦公室、人事科、監(jiān)察審計室、教育督導室和相關(guān)職能科室的負責人出席。主要職能是研究部署督查工作，協(xié)調(diào)解決重大疑難問題，明確相關(guān)部門責任，督促指導各校、各部門開展督查工作。

第七條督查工作堅持分工負責和協(xié)調(diào)配合相結(jié)合。督查辦公室為開展督查工作的牽頭單位，負責向承辦單位、部門交辦督查事項，督促其按要求完成；掌握督查事項進展情況，向上級機關(guān)或領(lǐng)導報告督查結(jié)果。局辦公室、人事科、監(jiān)察審計室、教育督導室和相關(guān)職能科室協(xié)助做好督查事項的相關(guān)工作。

第八條建立督查事項臺賬制度。上級機關(guān)和領(lǐng)導批辦的督查件，統(tǒng)一轉(zhuǎn)交督查辦公室負責登記。督查辦公室登記備案后按領(lǐng)導批示分別轉(zhuǎn)送有關(guān)縣(市、區(qū))教育局、市直學校或局機關(guān)股科等單位處理。

督查辦公室應(yīng)認真做好督查事項的登記、歸檔工作，建立和完善統(tǒng)一督查信息資料庫。

第三章工作程序和工作方法

第九條督查工作程序

(一)立項。督查辦公室對收到的領(lǐng)導批示件或上級機關(guān)交辦件，應(yīng)及時提出擬辦意見，填寫《*市教育紀檢監(jiān)察督查事項呈批表》，報局紀檢組負責人審批后立項，即啟動督查程序。

(二)交辦。督查辦公室向承辦單位發(fā)出交辦通知書并附相關(guān)材料。對需要由多個單位共同辦理的，應(yīng)指定主辦和協(xié)辦單位。

需要報送結(jié)果的應(yīng)提出時限要求，一般應(yīng)在兩個月內(nèi)完成。

屬于案件線索核查類的，原則上在三個月內(nèi)完成。屬立案查處的，一般應(yīng)在六個月內(nèi)完成。

(三)承辦與轉(zhuǎn)讓。承辦單位接到交辦通知書后，應(yīng)立即進行專項登記，并向本單位有關(guān)領(lǐng)導報告。承辦單位可直接辦理，也可轉(zhuǎn)交下級單位辦理，承辦應(yīng)按照交辦單位提出的要求和時限，對督查事項進行核查落實并報告結(jié)果。

(四)催辦。督查事項交辦通知書發(fā)出后，督查辦公室應(yīng)及時掌握進展情況。對需要報送結(jié)果的，可在辦理期限前，通過電話或發(fā)催辦函的形式進行催辦。承辦單位無法按期辦結(jié)的，必須說明原因，并提出繼續(xù)辦理的意見和措施。

(五)報告。對已辦結(jié)的督查事項，承辦單位除以書面形式向交辦單位報告外，必要時也可當面報告。督查報告應(yīng)堅持一事一報、誰交辦向誰報告的原則，一般不得越級上報，報告應(yīng)由本單位分管紀檢監(jiān)察部門領(lǐng)導或分管業(yè)務(wù)領(lǐng)導簽批、加蓋公章后上報。報告內(nèi)容主要包括：貫徹落實領(lǐng)導同志批示開展工作的情況；督查事項核實的基本情況，督查事項的定性及認定；相關(guān)人員應(yīng)負的責任和處理意見，相應(yīng)的整改措施及經(jīng)驗教訓等。

對多個部門共同辦理的督查事項，由主辦單位負責收集整理、匯總后報告辦理情況。

(六)審核。督查辦公室對辦結(jié)報告應(yīng)嚴格審核，主要審查事實是否查清，問題是否解決，結(jié)論是否準確，處理是否恰當，材料是否齊全，手續(xù)是否完備。對不符合要求的，退回承辦單位補辦或重新辦理。

對審核通過的辦結(jié)報告，督查辦公室應(yīng)按督查件的內(nèi)容和領(lǐng)導批示，報送有關(guān)局領(lǐng)導審閱，需報送上級機關(guān)的以教育局或市教育局紀檢組監(jiān)察室的名義按規(guī)定程序報送。

第十條督查工作方法。

(一)電話督查。對于一般督查事項，督查辦公室可通過電話直接與有關(guān)單位負責同志了解情況，掌握辦理進度或督促按時辦結(jié)。電話督查應(yīng)做好記錄。

(二)發(fā)函督查。對于重要的督查事項或超期未結(jié)的督查件、發(fā)函督促承辦單位及時辦結(jié)。

(三)現(xiàn)場督查。對重大復雜的督查事項，派員到承辦單位通過聽取意見、審閱卷宗材料、共同研究處理意見等形式進行督查。

(四)約談督查。對重要督查事項或經(jīng)督促未能辦結(jié)的，約請承辦單位有關(guān)領(lǐng)導匯報辦理情況，提出辦理意見，促使盡快辦結(jié)。

(五)會議督查。對帶有普遍性問題，需要進行階段性集中督查或特別復雜需要協(xié)調(diào)的督查事項，召集專門會議進行督查。

第十一條督查辦公室定期將督查事項辦理情況進行綜合匯總，根據(jù)工作需要，區(qū)別不同情況，以簡報或?qū)笮问较蛏霞墮C關(guān)和有關(guān)領(lǐng)導報告，或通報全市教育系統(tǒng)各有關(guān)單位。

第2篇

今年工作的總體要求是：堅持以黨的十精神為統(tǒng)領(lǐng)，以創(chuàng)建“節(jié)約集約模范縣（市）”作為提高資源保障能力的重要途徑，以創(chuàng)建“土地執(zhí)法模范縣（市）”作為規(guī)范土地管理秩序的重要載體，以改革創(chuàng)新作為增強事業(yè)發(fā)展活力的重要源泉，以績效考評作為提升隊伍建設(shè)水平的重要抓手，堅持疏堵結(jié)合，真正實現(xiàn)保障發(fā)展與保護資源并舉，拓展空間與節(jié)約集約并用，主動服務(wù)與規(guī)范管理并重，提振精神與加強隊伍建設(shè)并進，為“勇當基本實現(xiàn)現(xiàn)代化先行軍”作出積極的貢獻。

今年工作的目標任務(wù)是：創(chuàng)新服務(wù)全市品牌、“雙?！惫ぷ饕涣?、績效考核明顯晉位。

（一）高起點謀劃發(fā)展大局

一是爭取指標搶先機。積極爭取市領(lǐng)導支持，聯(lián)合發(fā)改委等相關(guān)部門和重點鎮(zhèn)研討重點項目的包裝工作，確保全年至少包裝5個重大項目，其中上半年不少于3個。繼續(xù)發(fā)揚盯、粘、搶的精神，積極赴省匯報，爭取部分獨立選址項目，力爭2-3個項目進入省計劃籠子。加大對符合國家產(chǎn)業(yè)政策及環(huán)保要求，特別是高新技術(shù)類重大工業(yè)項目的用地保障，進一步破解用地瓶頸。順應(yīng)城鎮(zhèn)化發(fā)展戰(zhàn)略，主動謀劃，積極應(yīng)對，力爭在基礎(chǔ)設(shè)施、社會民生等方面的政策爭取上有所突破。

二是高效報征保重點。深化“保姆式”服務(wù)，推行重點項目跟蹤服務(wù)和項目聯(lián)系人制度，圍繞項目用地預(yù)審和征地前期工作、建設(shè)用地報批材料組件和上報審批等各項工作，做好全程跟蹤服務(wù)。根據(jù)《實施新增建設(shè)用地項目聯(lián)合預(yù)審查制度》，落實專家評審制度，對綜合審查合格的項目進行合理的指標配備，確保全年落戶項目符合全市經(jīng)濟發(fā)展規(guī)劃和產(chǎn)業(yè)發(fā)展空間布局，使有限的用地指標發(fā)揮出最大的社會經(jīng)濟效益。一季度，要做好2個點供項目以及省廳獎勵210畝國家計劃的報批工作。在今年國家計劃下達前，要想方設(shè)法使全市新引進重大項目先期用地有保障。

三是大力供地促發(fā)展。進一步保障全市城鎮(zhèn)居民保障性住房建設(shè)、重點服務(wù)業(yè)項目、重大工業(yè)及基礎(chǔ)設(shè)施項目用地供應(yīng)。加大土地招商力度，拓寬推介途徑，力爭全年經(jīng)營性用地出讓面積有新突破。探索建立“分期供地法”，即一次規(guī)劃、整體掛牌、分期出讓工業(yè)用地，通過規(guī)劃、計劃的雙向調(diào)控，引導用地需求合理化，并確保工業(yè)、經(jīng)營性用地供地7200畝以上。

（二）高標準守護耕地紅線

一是加大規(guī)劃執(zhí)行力度。土地利用總體規(guī)劃評估修改已通過專家論證，要抓緊按照論證會意見修改完善。要本著規(guī)劃空間“能大則大”的理念，搶占新一輪發(fā)展先機。各鎮(zhèn)（區(qū)）要在基本農(nóng)田地塊得到落實的基礎(chǔ)上，遵循總量平衡、規(guī)?？刂?、布局限制、節(jié)約集約的原則，編制修改方案，從嚴執(zhí)行土地利用規(guī)劃，禁止建設(shè)項目用地突破土地利用總體規(guī)劃，禁止隨意改變土地用途，確保此次規(guī)劃有3-5年的執(zhí)行力，發(fā)揮規(guī)劃應(yīng)有的調(diào)控作用，增強規(guī)劃的權(quán)威性、嚴肅性。

二是嚴格占補平衡制度。面對后備資源嚴重匱乏、復墾整理難度大、成本高的困境，認真編制并實施好2013年耕地占補平衡項目庫，確保入庫面積不少于2000畝。各國土所（分局）要深入開展內(nèi)部挖潛，通過圖上找、實地看，拿出切實可行的方案，推動政府高標準組織實施，確保全市耕地總量平衡。進一步做好2013年增減掛鉤項目編制工作，力爭總規(guī)模超3000畝，確保重大項目不因用地問題影響落地。

三是推進優(yōu)質(zhì)工程速度。加緊做好土地復墾開發(fā)整理專項規(guī)劃的編制工作，加大省以上土地整理項目申報力度并加快實施，做好搬經(jīng)鎮(zhèn)省投5566萬元的土地整理項目與常青鎮(zhèn)省投1307萬元的土地整理項目。繼續(xù)推進如城-東陳鎮(zhèn)萬頃良田建設(shè)項目。目前，二期萬頃良田建設(shè)項目已通過省廳批準，30%的安置區(qū)用地指標已下達，條件成熟的鎮(zhèn)（區(qū)）要積極組織推進。

（三）高層次推進依法管地

一是落實最嚴格的節(jié)約用地制度。扎實開展爭創(chuàng)“國土資源節(jié)約集約模范縣（市）”工作和第二屆“節(jié)約集約用地十佳工業(yè)企業(yè)”評選活動。嚴格執(zhí)行皋委發(fā)〔2013〕3號文件精神，通過執(zhí)行差別化供地政策、嚴格工業(yè)用地準入門檻、規(guī)范經(jīng)營性用地出讓管理等方式，嚴控項目用地條件；建立節(jié)約用地開竣工申報制度、合同履約違約金制度，切實增強企業(yè)履行節(jié)約集約用地義務(wù)的約束力；通過建立項目竣工驗收審核制度，嚴格審查項目用地范圍、面積及竣工時間等，對項目資金不落實、無力繼續(xù)建設(shè)、圈而未用且無正當理由的建設(shè)項目，制定土地調(diào)整措施，收回土地使用權(quán)或核減土地供應(yīng)面積，并將土地予以重新配置，著力提高土地的承載力與產(chǎn)出率。

二是落實最嚴格的土地執(zhí)法監(jiān)察制度。通過強化組織領(lǐng)導，完善系列制度，落實有力措施，積極爭創(chuàng)“土地執(zhí)法模范（縣）市”。根據(jù)《市政府關(guān)于切實加強耕地保護嚴格土地執(zhí)法監(jiān)管工作的意見》，建立健全“橫縱向執(zhí)法巡查網(wǎng)”，由市、鎮(zhèn)、村、組構(gòu)成四級縱向執(zhí)法網(wǎng)絡(luò)，將防范關(guān)口前移，預(yù)防重心下移，即重點在村、組級層面強化巡查力量，不斷深化村級協(xié)管員、基本農(nóng)田管護員、信息員、土地監(jiān)督員“四員一體”的土地管理責任制。由執(zhí)法監(jiān)察大隊和20個執(zhí)法中隊構(gòu)成的橫向執(zhí)法巡查網(wǎng)，采取區(qū)域性監(jiān)管模式，定人員、定片區(qū)、定路線、定頻率，按照特殊節(jié)點大力查、重點地帶重點查、工業(yè)園區(qū)專項查、接到舉報立即查“四定四查”要求進行巡查。積極探索“合理監(jiān)管、聯(lián)合執(zhí)法”的防控機制，健全以政府為龍頭，紀委、司法機關(guān)為后盾，職能部門廣泛參與的土地執(zhí)法聯(lián)合監(jiān)管機制，合力遏制違法行為，保障切實履職到位，根本上扭轉(zhuǎn)土地執(zhí)法中的被動局面，全力確保2012年衛(wèi)片檢查“零問責、零約談”，實現(xiàn)土地資源要素保障充分、“土地執(zhí)法模范縣（市）”爭創(chuàng)成效顯著的“雙保雙贏”局面。

三是落實最嚴格的“片警式”監(jiān)管制度。全面落實“片警式”、“網(wǎng)絡(luò)化”全程監(jiān)管責任。所有設(shè)施農(nóng)業(yè)項目（除塑料溫室大棚外）都不得占用基本農(nóng)田。對占用一般農(nóng)田的設(shè)施農(nóng)業(yè)項目，要重點審查是否為農(nóng)業(yè)項目、是否為簡易臨時建筑、是否破壞耕作層，在投資方承諾不違約前提下，可以審批。對按農(nóng)村道路審批的，涉及補充耕地的，要審核經(jīng)營者落實補充耕地情況，并指導工程施工，確保達到“兩認定”要求。涉及工業(yè)項目的，凡未通過新增建設(shè)項目用地聯(lián)合預(yù)審查的，不得起建圍墻、破土動工。已通過聯(lián)合預(yù)審查的，只能用高速護欄框圍，場地不能固化，以避免造成違法用地，監(jiān)察大隊要提供相關(guān)的業(yè)務(wù)指導，各國土所（分局）要認真研討。

（四）高效能致力惠民服務(wù)

一是抓效提效促管理。對市委、市政府和市局2013年目標績效考核工作要求，各科室、局下屬單位要認真研究，細化落實工作舉措和責任人，高標準、嚴要求、抓分解、保落實。《2013年度全市國土系統(tǒng)整體目標考核辦法》也已下發(fā)，每位同志都要認真學習，各單位要及時分解各項任務(wù)，落實具體責任，實現(xiàn)責任層層下達、壓力級級傳遞，確保全面履行各項職責。要強調(diào)的是，此次考核辦法的出臺，不是為考核而考核，而是通過考核這一手段促進系統(tǒng)內(nèi)每個同志都履職到位，激發(fā)每個同志的熱情、激情和潛能，使每個同志都做到“在崗、在行、在狀態(tài)”，使每個同志都有價值感和歸宿感，每個同志都豪情滿懷，真正實現(xiàn)“才有所展、勞有所得、功有所獎”。

第3篇

一、2013年上半年目標任務(wù)完成情況

1、以五個提升為主線，積極開展考核工作

今年以來，我局認真學習貫徹落實十精神，全力推進五個提升：①兩個安全監(jiān)管水平提升；②工作標準效能提升；③基礎(chǔ)建設(shè)提升；④干部綜合文化素質(zhì)提升；⑤依法行政水平提升。促進各項工作順利開展。年初，我局成立了目標考核辦公室，全面落實責任，考核辦多次召開會議，研究市局、縣委、縣政府下達的各項工作任務(wù)，將全年工作目標任務(wù)層層分解，落實到各科室。制定了年度工作計劃，提出工作標準、進度要求，并和各科室簽訂了2013年目標考核責任書。要求各科室月初有計劃，月底有總結(jié)，目標考核領(lǐng)導小組每月對各科室的目標任務(wù)完成情況進行考評，并將結(jié)果收集整理，在局全體人員會議上通報。半年來，我局在《日報》上信息4條，在局內(nèi)網(wǎng)站上信息95條，向市局網(wǎng)站信息60條，確定專人管理我局網(wǎng)站和政務(wù)網(wǎng)，使我局的信息工作上了一個新臺階。

2、加強政治與業(yè)務(wù)學習，為各項工作打好基礎(chǔ)

我局制訂了2013年度學習培訓計劃，采取多種方式加大干部隊伍的學習培訓力度。堅持每周周一學習例會制度，學習黨的十精神以及黨風廉政建設(shè)有關(guān)規(guī)定，和質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督法律法規(guī)。并先后到周至縣局、長安分局、戶縣分局、稽查總隊進行學習，豐富大家的知識，提高工作能力和綜合素質(zhì)。積極參加市局組織的質(zhì)監(jiān)大講堂學習，個人學習筆記達到了3000字以上，每個科室都有政治和業(yè)務(wù)學習計劃，并且將學習記錄列為了年終考核科室的一項內(nèi)容，進行檢查。同時，我局深入開展了黨的群眾路線教育實踐調(diào)研活動，召開了動員大會，制定了《關(guān)于黨的群眾路線教育實踐活動調(diào)研工作實施方案》，督促完成了《群眾路線教育實踐活動調(diào)研工作記錄薄》20本，其中包括具體調(diào)研工作記錄200份，組織召開3次調(diào)研工作座談會，發(fā)放填寫《質(zhì)監(jiān)局開展黨的群眾路線教育實踐活動征求意見表》100份，收集到各類問題46個，意見和建議24條，并形成了詳細的調(diào)研工作專題報告。

3、以誠信建設(shè)為抓手，全面提升食品監(jiān)管水平

開展春節(jié)期間食品安全專項檢查工作，重點檢查了企業(yè)原輔料庫、生產(chǎn)車間和成品庫、企業(yè)臺賬、原料來源和產(chǎn)品流向、生產(chǎn)過程控制及出廠檢驗等情況。檢查共出動執(zhí)法人員40人次，檢查食品生產(chǎn)企業(yè)15家，約談春節(jié)熱銷產(chǎn)品生產(chǎn)企業(yè)負責人6家，對個別存在問題企業(yè)已責令限期改正。配合縣食安委對1家小麥粉企業(yè)進行檢查，對存在的問題我局要求企業(yè)立即改正，現(xiàn)已整改。依據(jù)市2013年第一季度監(jiān)督抽查工作對縣區(qū)域內(nèi)生產(chǎn)小麥粉、鹵肉等4家企業(yè)進行了抽查。開展食品安全風險排查工作，制定我局開展食品安全風險排查的工作方案，出動執(zhí)法人員20人次，檢點食品企業(yè)7家，提交自查報告6家，未發(fā)現(xiàn)違法問題。召開了全縣30家食品獲證企業(yè)參加的食品監(jiān)管工作會議，會議就2012年監(jiān)管過程中存在的問題進行了總結(jié)，部署了2013年監(jiān)管工作重點，制定并下發(fā)我局食品企業(yè)質(zhì)量提升工作實施方案，會后30家企業(yè)簽訂了食品安全承諾書。開展食品獲證企業(yè)上半年定期抽檢工作。共檢查食品生產(chǎn)企業(yè)28家，抽取樣品51個批次，產(chǎn)品已送往市質(zhì)檢院檢驗。現(xiàn)檢驗報告已出正在對不合格企業(yè)調(diào)查處理中。通知29家食品企業(yè)開展化驗室比對檢驗工作，現(xiàn)檢驗工作已結(jié)束待檢驗報告。通知9家食品企業(yè)提交上半年年度自查報告，現(xiàn)資料已提交完畢待核查。開展農(nóng)村食品市場監(jiān)督檢查工作。共檢查糕點、小麥粉、純凈水等獲證食品企業(yè)15家，抽樣檢驗18個批次。檢查食品生產(chǎn)加工小作坊10家，對存在問題的5家小作坊已責令限期改正。開展食品企業(yè)質(zhì)量安全提升檢查工作?，F(xiàn)檢查食品企業(yè)6家，此項工作還在進一步開展之中。處理投訴舉報4起，其中對2家被舉報存在問題企業(yè)已立案查處，現(xiàn)案件正在調(diào)查處理中。

4、以降低風險、保障安全、提高效能、促進發(fā)展為目標，保障特種設(shè)備安全運行

（一）組織召開了《省電梯安全監(jiān)督管理辦法》宣貫會，邀請市特種設(shè)備檢驗檢測院總工程師為與會人員講授電梯使用規(guī)范，我縣域內(nèi)44家電梯使用單位的負責人及管理人員參加了會議。5月份，召開電梯安全工作會議，通報近期電梯事故，學習電梯使用相關(guān)知識。

（二）加強對氣瓶充裝單位的監(jiān)管，對4家氣瓶充裝單位進行年審工作。對全縣采暖鍋爐（承壓、常壓）進行摸底，共38家50臺鍋爐。簽訂責任書、承諾書100份。電梯維保合同備案21起212臺電梯。查看安裝施工現(xiàn)場37處。

（三）上半年日常安全監(jiān)察工作，按照指定計劃實施，截止目前已檢查40家共計204臺，發(fā)現(xiàn)隱患10家，已整改6家。5月，根據(jù)縣政府文件開展為期20天的安全監(jiān)察，對特種設(shè)備進行安全監(jiān)察，共檢查10家使用單位，21臺設(shè)備，出動執(zhí)法人員30人次，發(fā)現(xiàn)安全隱患3處，封存2家單位在用設(shè)備。開展了形式多樣的安全生產(chǎn)宣傳活動。發(fā)放宣傳材料500余份，現(xiàn)場解答問題10余項。制定了《在全縣集中開展特種設(shè)備安全領(lǐng)域打非治違專項行動實施方案》。

5、以質(zhì)量興省為契機，全面開展質(zhì)量興縣工作

（一）積極籌備并開展質(zhì)量興省先進縣創(chuàng)建工作。推動縣政府制定并出臺了《縣爭創(chuàng)質(zhì)量興省先進縣工作實施方案》。（二）開展了市企業(yè)質(zhì)量信用檔案數(shù)據(jù)庫建設(shè)試點工作，完成了工業(yè)生產(chǎn)許可證獲證企業(yè)以及名牌產(chǎn)品生產(chǎn)企業(yè)的數(shù)據(jù)錄入工作。（三）聯(lián)合中化近代（）環(huán)保科技有限公司組織開展了一期《卓越績效評價標準》的培訓會。（四）積極開展市質(zhì)量獎申報組織工作，今年新申報市質(zhì)量獎1個。（五）積極開展2013年度省、市名牌產(chǎn)品培育以及申報組織工作。我縣培育名牌產(chǎn)品還是有很大的潛力。2013年度，共計新申報名牌產(chǎn)品10個，到期復評5個，新申報名牌產(chǎn)品2個，到期復評2個。同時，極與相關(guān)職能部門進行了業(yè)務(wù)對接，選擇具有潛質(zhì)的工業(yè)、農(nóng)業(yè)以及服務(wù)業(yè)企業(yè)作為培育對象，有針對性地從質(zhì)量管理、標準化生產(chǎn)等方面進行指導，幫扶企業(yè)提高生產(chǎn)、管理水平，實現(xiàn)名牌產(chǎn)品創(chuàng)建目標。

（六）積極開展《卓越績效評價標準》的宣貫工作，推動轄區(qū)企業(yè)導入先進質(zhì)量管理體系。今年我轄區(qū)新增1家企業(yè)開展了《卓越績效評價標準》的導入工作。

6、以開展農(nóng)業(yè)標準化示范區(qū)建設(shè)工作為抓手，帶動標準化工作全面發(fā)展

2013年，以縣人民政府為承擔單位，縣質(zhì)監(jiān)局和縣科技局為參加單位的《縣設(shè)施蔬菜標準化示范區(qū)》項目被省質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局確立為省級第五批農(nóng)業(yè)標準化示區(qū)范項目。我局將協(xié)同縣科技局與縣現(xiàn)代農(nóng)業(yè)有限公司等涉農(nóng)龍頭企業(yè)及相關(guān)農(nóng)民專業(yè)合作社、協(xié)會，按照《農(nóng)業(yè)標準化示范區(qū)建設(shè)指南》和《農(nóng)業(yè)標準化示范區(qū)管理規(guī)范》的規(guī)定，全面開展示范區(qū)建設(shè)工作，推動縣政府制定并了《縣設(shè)施蔬菜農(nóng)業(yè)標準化示范區(qū)建設(shè)實施方案》，并組織召開了“縣設(shè)施蔬菜農(nóng)業(yè)標準化示范區(qū)2013年首次聯(lián)席會議”，進一步提升我縣設(shè)施蔬菜生產(chǎn)現(xiàn)代化水平。同時，積極推動企業(yè)采用國際標準和國外先進標準，開展了一次標準化宣貫工作。

7、加快推進計量能力提升，實現(xiàn)計量項目與檢定能力新突破。

為了更好的開展計量檢定工作，加強對企業(yè)計量器具監(jiān)管，對計量器具使用單位分行業(yè)、分類進行監(jiān)督檢查。目前已對飼料生產(chǎn)企業(yè)、眼鏡店、混凝土攪拌站、超市用于貿(mào)易結(jié)算的計量器具進行了檢查，有效地改善了計量器具漏檢、超期未檢的情況。上半年檢定加油機200把槍，檢定壓力表337塊，衡器99臺件，對集貿(mào)市場的電子秤280臺件進行了免費檢定，計量收費比去年同期增長一倍。重點開展了對混凝土攪拌站計量器具的檢定，我縣共有混凝土攪拌站10家，現(xiàn)已檢定攪拌站4家，其余6家均在檢定周期內(nèi)。對3家集貿(mào)市場210臺電子計價器進行了監(jiān)督檢查。2013年我局計劃擴展天平和溫濕度校驗儀兩個項目，檢定設(shè)備已配備齊全，相關(guān)資料已經(jīng)上報市局計量處。市局計劃今年內(nèi)為我局配備齊全24個基本項目的所有設(shè)備，這將促進我局計量工作飛速發(fā)展，為了使人員業(yè)務(wù)能力和設(shè)備數(shù)量跟上計量事業(yè)的發(fā)展步伐，我局根據(jù)業(yè)務(wù)需求每周安排固定時間進行業(yè)務(wù)培訓學習，個人業(yè)務(wù)水平不斷提高，并聯(lián)系計量處結(jié)合新增設(shè)備，對人員取證進行培訓。

8、以提高質(zhì)量，保安全為主線，提升監(jiān)督執(zhí)法能力

認真貫徹落實“六五”普法規(guī)劃，把六五普法工作貫穿于各項工作之中，把質(zhì)量法制建設(shè)融合于地方經(jīng)濟發(fā)展與和諧社會建設(shè)的大局，使我局依法決策、依法行政、依法管理的能力有所提高。認真開展了法制學習，每月都制訂了依法行政工作計劃，并在月底對依法行政工作進行總結(jié)。有效的打擊了違法生產(chǎn)、違法銷售、違法使用、無生產(chǎn)許可證、無強制性認證等違法行為。共受理各類群眾投訴11起，全部進行了回復。配合省局、市局監(jiān)督抽查6次。檢查強制性認證企業(yè)8家，沒有發(fā)現(xiàn)假冒及偽造3C證書和標志的行為。檢查超市8家，發(fā)現(xiàn)2家超市的銷售的兒童玩具沒有加貼3C標志，1家超市銷售的新韶光“熱得快”產(chǎn)品未加貼3C標志。對出現(xiàn)問題的超市執(zhí)法人員責令其將該產(chǎn)品下架，停止銷售。檢查了農(nóng)資經(jīng)銷點28家，對一家經(jīng)銷點銷售的復混化肥進行了抽樣。共檢查建材生產(chǎn)企業(yè)5家，對1家存在問題企業(yè)進行立案查處。檢查食品生產(chǎn)企業(yè)10家，超市5家，對2家環(huán)境衛(wèi)生差的食品企業(yè)責令停止生產(chǎn)，并要求其限期整改。檢查煙花爆竹經(jīng)銷點40余家，重點查看煙花爆竹的標志標注、使用說明、警示標志等是否符合標識標注管理規(guī)定，質(zhì)量體系認證產(chǎn)品有無相關(guān)認證證書等情況。檢查轄區(qū)內(nèi)包裝印刷企業(yè)5家，對2家企業(yè)廠區(qū)衛(wèi)生較差及出廠記錄不完善等問題，執(zhí)法人員依法下達了責令改正通知書，要求限期整改。共檢查建筑工地18家，對7家建筑工地使用的外墻保溫進行了抽檢，對4家配電箱違法案件進行了立案處理。共檢查汽車配件企業(yè)5家，對2家冒用廠名、廠址的企業(yè)進行立案查處。并對企業(yè)負責人進行批評教育，要求對違法行為立即改正。對30家企業(yè)建立了信譽檔案，對2家強制性認證產(chǎn)品企業(yè)進項了分級分類監(jiān)管。

今年上半年我局按照年初目標任務(wù)分解情況認真開展各項工作，沒有行政復議、訴訟案件，超額完成了各項目標任務(wù)。

二、存在的問題

1、專業(yè)業(yè)務(wù)知識掌握得不深不全，工作業(yè)務(wù)能力有待進一步加強。在鉆研業(yè)務(wù)上還缺乏“擠”和“鉆”的刻苦精神，缺乏深學苦讀的恒心忍勁，缺乏把鉆研業(yè)務(wù)當作一種責任、一種境界的自覺行動。

2、工作主動性、積極性、創(chuàng)造性不足，超前服務(wù)意識不強。工作頭緒繁雜，有的工作不夠深入，滿足于完成領(lǐng)導交辦的任務(wù)，滿足于面上不出問題，因而，在實際工作中出現(xiàn)意想不到的事情時缺乏應(yīng)對措施，導致工作被動。

3、深入基層了解情況少，服務(wù)基層，指導基層不夠。主要是在日常工作中，由于人員少，服務(wù)對象多，對基層單位關(guān)心不足，為基層服務(wù)的水平有待提高。

三、下半年工作措施

1、加強學習，提高工作能力和綜合素質(zhì)。今后，要加強業(yè)務(wù)學習，學習有利于提高的業(yè)務(wù)知識水平，自覺、刻苦地鉆研業(yè)務(wù)，不斷提高執(zhí)法辦案質(zhì)量，提高各自的綜合素質(zhì)，增強做好工作的本領(lǐng)。

2、加強考核指標的對接工作，每季度都將目標任務(wù)完成情況和市局有關(guān)處室進行對接，查找工作中的不足，及時改進。