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工業(yè)設(shè)計(jì)畢業(yè)設(shè)計(jì)賞析八篇

發(fā)布時(shí)間:2022-06-30 00:01:04

序言:寫作是分享個(gè)人見解和探索未知領(lǐng)域的橋梁,我們?yōu)槟x了8篇的工業(yè)設(shè)計(jì)畢業(yè)設(shè)計(jì)樣本,期待這些樣本能夠?yàn)槟峁┴S富的參考和啟發(fā),請盡情閱讀。

第1篇

1.1開放式網(wǎng)絡(luò)調(diào)研

在指導(dǎo)教師的指導(dǎo)和幫助下,學(xué)生通過專業(yè)的問卷調(diào)查網(wǎng)站“問卷星”(),制作并了調(diào)查問卷。問卷星是一個(gè)專業(yè)的在線問卷調(diào)查、測評、投票平臺,專注于為用戶提供功能強(qiáng)大、人性化的在線設(shè)計(jì)問卷、采集數(shù)據(jù)、自定義報(bào)表、調(diào)查結(jié)果分析系列服務(wù)。該調(diào)查問卷由九個(gè)問題組成,[5]其中前六個(gè)問題為客觀題,主要目的是確定被調(diào)查者的基本信息和乘坐飛機(jī)的經(jīng)歷情況,同時(shí)明確了被調(diào)查者對機(jī)餐餐具的基本元素,如外觀,材質(zhì)等設(shè)計(jì)元素的傾向性。后三個(gè)問題是主觀題,用于確認(rèn)在飛機(jī)餐餐具使用過程中遇到的問題和不便之處,以及令人印象深刻的餐具體驗(yàn),一方面可以搜集用戶的問題,確定設(shè)計(jì)方向;另一方面也可以發(fā)現(xiàn)借鑒某些航空公司優(yōu)秀的餐具設(shè)計(jì),以提供更好的設(shè)計(jì)方案。該問卷在互聯(lián)網(wǎng)平臺之上,借由現(xiàn)在被廣泛接受的社交網(wǎng)絡(luò)(如微信、微博、QQ等)進(jìn)行擴(kuò)散,同時(shí)依靠老師和同學(xué)的幫助,得到了充分而理想的調(diào)查結(jié)果,并在該互聯(lián)網(wǎng)平臺上進(jìn)行數(shù)據(jù)的初步統(tǒng)計(jì)。

1.2調(diào)研分析

此次網(wǎng)絡(luò)問卷調(diào)查歷時(shí)1個(gè)月(2014.03.26~2014.04.25),有效調(diào)查有51份,其中男性被訪者30人,女性被訪者21人。被訪者的年齡分布在20歲至45歲之間,其中一半被訪者有10次以上搭乘飛機(jī)的經(jīng)歷,絕大多數(shù)被訪者有搭乘國際航線和國外航空公司航班的經(jīng)歷。在針對用戶所關(guān)注的飛機(jī)餐餐具設(shè)計(jì)元素的調(diào)查中,餐具的手感、實(shí)用性和外形是乘客最為關(guān)心的三個(gè)要素,如圖1所示。在飛機(jī)上用餐時(shí),乘客希望有便利好用的餐具幫助進(jìn)餐,乘客關(guān)注餐具的功能,同時(shí)期待良好的外觀設(shè)計(jì)。過多繁雜的餐具、容器在較為窄小的用餐空間中會造成混亂,使用不便,擺放困難,造成使用者的煩躁,無法把注意力集中在本應(yīng)是用餐主角的食物上。另外,目前餐具常用的塑料較輕,在使用中會比較容易被碰翻,或在飛機(jī)顛簸時(shí)翻倒,由于重心不穩(wěn)使食物和飲料灑出。乘客反映的飛機(jī)餐餐具使用方面的不便,從表面上看是針對功能性問題,其實(shí)是現(xiàn)有的餐具設(shè)計(jì)考慮不周,這就給該畢業(yè)設(shè)計(jì)提供了發(fā)揮空間。一部分乘客反映未曾對餐具特別注意,換個(gè)角度來說,目前飛機(jī)餐餐具的設(shè)計(jì)并沒有引起乘客的注意,只有新航、全日空、漢莎航空等航空公司簡約精致、富有航空公司品牌元素和國家特點(diǎn)的餐具給乘客們留下深刻的影響。還有一部分乘客對餐具使用性提出更高的期待,并出于對環(huán)境壓力和餐具成本的考慮,對餐具材質(zhì)的提出建議。

1.3設(shè)計(jì)實(shí)踐

學(xué)生根據(jù)網(wǎng)絡(luò)問卷所采集以及歸納的信息,從改善飛機(jī)餐餐具的手持性能、餐具的布局、體現(xiàn)航空公司特色和餐具材質(zhì)四個(gè)方面展開設(shè)計(jì)實(shí)踐。從功能、造型、材質(zhì)三個(gè)方面入手,餐具的功能性改良以協(xié)助乘客簡易順利地完成經(jīng)濟(jì)艙位環(huán)境內(nèi)的進(jìn)食,也通過賦予餐具美觀的外觀造型營造用餐的愉快氣氛。定設(shè)計(jì)的外形、色彩、材質(zhì)方案,用Rhino軟件建模渲染,如圖4所示。

2小結(jié)

第2篇

關(guān)鍵詞:中國德國工業(yè)設(shè)計(jì)教育比較

中圖分類號:G64文獻(xiàn)標(biāo)識碼:A 文章編號:1007-3973(2010)08-175-02

相對于中國短短20年的工業(yè)設(shè)計(jì)教育歷史而言,德國的可謂歷史悠久。早在1919年,世界上第一所為發(fā)展設(shè)計(jì)教育而創(chuàng)立的學(xué)校,國立包豪斯學(xué)院,在德國魏瑪成立。它的創(chuàng)立對現(xiàn)代工業(yè)設(shè)計(jì)尤其是設(shè)計(jì)教育有著深遠(yuǎn)的影響。時(shí)至今日,德國已擁有非常完善和系統(tǒng)的工業(yè)設(shè)計(jì)教育體系,值得我國學(xué)習(xí)與借鑒。以下便是對中德工業(yè)設(shè)計(jì)教育若干方面的對比。

1課程設(shè)置

德國高校的工業(yè)設(shè)計(jì)專業(yè)往往比中國院校多開設(shè)了一些諸如社會學(xué)、法學(xué)等看似和設(shè)計(jì)無關(guān)的課程。但是設(shè)計(jì)是一個(gè)多學(xué)科交叉的邊緣學(xué)科,這類課程有助于學(xué)生拓展知識,開闊眼界。比如學(xué)生只有接受過法學(xué)知識,才能對知識產(chǎn)權(quán)法有一個(gè)較為深刻的認(rèn)識,從而起到一個(gè)自我保護(hù)的作用。

2課程內(nèi)容

從課程內(nèi)容上看,德國的比中國的更為深刻和多樣。以設(shè)計(jì)史課程為例,在中國,老師往往會根據(jù)教學(xué)大綱和教材將設(shè)計(jì)發(fā)展歷程從頭到尾泛泛的講一遍,每一年的講課內(nèi)容都基本相似。而在德國最基本的設(shè)計(jì)發(fā)展過程或者說設(shè)計(jì)史由學(xué)生自學(xué)掌握,課堂上則是對歷史上某個(gè)流派、某種風(fēng)格、或者某個(gè)事件做深入的研究和分析。在同一學(xué)期,學(xué)校會開設(shè)多個(gè)不同主題的設(shè)計(jì)史課程,學(xué)生只要選擇一個(gè)自己感興趣的主題即可。

3課程形式

就理論課而言,中國高校慣用的是老師講、學(xué)生聽的填鴨式教學(xué)手法。而在德國,卻以討論課形式為主,學(xué)生的參與性更強(qiáng)。以設(shè)計(jì)概論課程為例,一個(gè)學(xué)期里會有多個(gè)主題供學(xué)生選擇。比如有一名為“美國設(shè)計(jì)”的主題,參加這一主題的學(xué)生自由組合分為3到4人一組。每次2小時(shí)的課程中,先由學(xué)生介紹一個(gè)他們所了解的或者喜歡的美國品牌,比如福特汽車,整個(gè)報(bào)告在1個(gè)小時(shí)左右,然后再由老師補(bǔ)充,和學(xué)生集體討論。當(dāng)然在做報(bào)告之前,老師會給學(xué)生一些建議,什么內(nèi)容是值得探討的,什么內(nèi)容是需要重點(diǎn)說明的。同時(shí)也會給學(xué)生介紹一些參考資料,或者是可以提供學(xué)生幫助的研究機(jī)構(gòu)。這樣一來在豐富學(xué)生知識面的同時(shí),也鍛煉了學(xué)生收集、整理信息的能力以及語言表達(dá)的能力。

4教學(xué)側(cè)重點(diǎn)

在德國,設(shè)計(jì)項(xiàng)目在整個(gè)教學(xué)過程中所占的比重相當(dāng)高。每學(xué)期一般要求學(xué)生完成1到2個(gè)設(shè)計(jì)項(xiàng)目。從最初的創(chuàng)意到最后公開發(fā)表,旨在通過設(shè)計(jì)項(xiàng)目鍛煉學(xué)生的創(chuàng)意能力;形態(tài)、色彩以及表面材質(zhì)的把握能力;人機(jī)工程學(xué)的實(shí)際運(yùn)用能力;設(shè)計(jì)流程的控制能力;表達(dá)能力;模型制作能力等。而在中國,很少有像這樣通過整個(gè)設(shè)計(jì)流程鍛煉學(xué)生各項(xiàng)能力的設(shè)計(jì)項(xiàng)目。中國的教學(xué)體系習(xí)慣于把每類知識點(diǎn)分成一門課程單獨(dú)的學(xué)習(xí)。而德國則根據(jù)學(xué)生畢業(yè)后實(shí)際的工作流程,把所需要的知識點(diǎn)全部串聯(lián)起來,進(jìn)行實(shí)踐練習(xí)。

德國高校所開設(shè)的設(shè)計(jì)項(xiàng)目中,幾乎一半是與公司合作的,比如為某飲料公司設(shè)計(jì)飲料瓶。在這類項(xiàng)目過程中,公司的相關(guān)人員會與老師一起對學(xué)生進(jìn)行輔導(dǎo),使學(xué)生的設(shè)計(jì)更加貼近市場的需求。最后會在公司人員的選拔下,挑選出若干作品,給與獎勵和投入生產(chǎn)的機(jī)會。這也正是校企合作的一個(gè)重要體現(xiàn),而我國所開設(shè)的設(shè)計(jì)項(xiàng)目的主題往往由任課老師自定,不能與市場接軌,不具任何實(shí)際意義。

德國高校的設(shè)計(jì)項(xiàng)目可分為三個(gè)階段。第一階段,收集資料,提出想法。學(xué)生在一起上課,相互討論,集思廣益。不被任何因素束縛,大膽地考慮各種可能性。第二階段,則是老師單獨(dú)和學(xué)生面談,對學(xué)生的設(shè)計(jì)進(jìn)行有針對性地輔導(dǎo),解決諸如結(jié)構(gòu)、材料、加工工藝等一系列又針對性的問題。在第三階段,也就是設(shè)計(jì)發(fā)表階段,又會把學(xué)生聚攏起來,將自己的設(shè)計(jì)成果進(jìn)行公開的發(fā)表。在中國往往是以班級為單位的集中教學(xué),很少有一對一的輔導(dǎo),這也是中國和德國教育的不同之處。同時(shí)中國學(xué)生所做的設(shè)計(jì)很少有公開發(fā)表的機(jī)會,往往同一個(gè)設(shè)計(jì)主題,同一年級的2個(gè)班級的學(xué)生不知道對方做了什么。而公開發(fā)表除了促進(jìn)學(xué)生間的相互交流、取長補(bǔ)短外,還能鍛煉學(xué)生的語言表達(dá)能力。

5技能培養(yǎng)

德國高校非常注重對學(xué)生動手能力的培養(yǎng),幾乎每個(gè)設(shè)計(jì)項(xiàng)目都要求制作模型。在模型的制作過程中,學(xué)生能最直觀的感受造型、材料和配色。在完成項(xiàng)目的初步設(shè)計(jì)之后,先要求做草模,然后在草模基礎(chǔ)上進(jìn)行修改,最后在項(xiàng)目結(jié)束時(shí),必須制作最終模型。學(xué)校為學(xué)生提供了設(shè)備完善的模型房,并配備了指導(dǎo)學(xué)生使用工具的技師。模型房內(nèi)有工作臺,以便學(xué)生進(jìn)行切割,打磨等工作。加工車間內(nèi)配備有切割機(jī)、鉆床、銑床、數(shù)控機(jī)床等專業(yè)設(shè)備,學(xué)生在技師的指導(dǎo)下可以親自操作使用。而在中國卻做不到這一點(diǎn),學(xué)生的模型往往草草了事,或是委托模型公司制作。這正是因?yàn)榈谝粚W(xué)生不愿動手,第二學(xué)校沒有相應(yīng)的設(shè)備。

6考試形式

德國工業(yè)設(shè)計(jì)專業(yè)的考試形式也與中國有很大的區(qū)別。設(shè)計(jì)項(xiàng)目課程,老師根據(jù)學(xué)生的設(shè)計(jì)思路、設(shè)計(jì)過程以及最后的設(shè)計(jì)成品(包括模型和設(shè)計(jì)報(bào)告)進(jìn)行評分。而理論課則以口試為主,所要測試的是學(xué)生對該課程的領(lǐng)悟力,以及對由主考老師隨機(jī)抽取的某個(gè)知識點(diǎn)的理解力。至于考試的通過率則完全根據(jù)學(xué)生的考試狀況決定,有的時(shí)候會出現(xiàn)通過率為0%的現(xiàn)象。一門課程有3次考試機(jī)會,若是3次都不能通過,學(xué)校則認(rèn)為該生不具備就讀大學(xué)或者就讀該專業(yè)的能力,要求學(xué)生轉(zhuǎn)學(xué)或者轉(zhuǎn)專業(yè)從頭讀起。而在中國卻往往因?yàn)楹细衤省?yōu)秀率的限定而改變了考試的真實(shí)性。

7學(xué)生間交流

德國學(xué)生間的交流也非常的頻繁。有的設(shè)計(jì)項(xiàng)目可以合作完成。而合作者之間可以是同年級的也可以是跨年級的。學(xué)生間的相互合作有利于同學(xué)間取長補(bǔ)短,培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。同時(shí),德國高?;旧厦磕甓紩e辦一次學(xué)生設(shè)計(jì)成果展。展出各年級學(xué)生在這一學(xué)年里的學(xué)習(xí)收獲。安排場地、布置展品、制作邀請函等一系列工作都由學(xué)生完成,幾乎每個(gè)學(xué)生都參與到其中。這也是通過實(shí)際訓(xùn)練,培養(yǎng)學(xué)生的組織能力,協(xié)調(diào)能力等。而在中國學(xué)生間的團(tuán)隊(duì)合作機(jī)會較少,至于跨班級、年級的合作幾乎是不可能的。而學(xué)生作品展,也只有小部分學(xué)校能做到每年舉辦一次,展出的則大多數(shù)是畢業(yè)設(shè)計(jì)作品。至于其他年級學(xué)生相互間的交流機(jī)會則少之又少。

我國目前有200多所高等院校開設(shè)工業(yè)設(shè)計(jì)或相關(guān)專業(yè),已在短短的20年內(nèi),發(fā)展成為世界上最大的工業(yè)設(shè)計(jì)教育體系。專業(yè)在短時(shí)期內(nèi)的飛速膨脹,自然有它不完善,不合理之處。通過以上對中德工業(yè)設(shè)計(jì)教育的比較。筆者認(rèn)為,中國工業(yè)設(shè)計(jì)教育在諸多方面有待改進(jìn)和完善,大致可歸納以下幾點(diǎn):

(1)提高設(shè)計(jì)項(xiàng)目課程所占比例,積極通過項(xiàng)目實(shí)踐,培養(yǎng)學(xué)生對各類知識的實(shí)際掌握能力。

(2)積極改革授課形式,提高學(xué)生的積極性和參與性。

(3)深化課程內(nèi)容,對知識點(diǎn)做深入的剖析,培養(yǎng)學(xué)生的研究能力。

(4)強(qiáng)化學(xué)生模型制作能力,通過制作模型培養(yǎng)學(xué)生的造型能力,材質(zhì)和色彩的把握能力。

(5)改革考試形式,促使學(xué)生積極地學(xué),主動地學(xué);而不是死記硬背,考了就忘。

(6)大力發(fā)展學(xué)生間的交流合作,培養(yǎng)學(xué)生間的團(tuán)隊(duì)合作意識。

(7)努力擴(kuò)大學(xué)生知識面,培養(yǎng)學(xué)生的觀察力和分析力。

只有通過不斷的完善和優(yōu)化我國工業(yè)設(shè)計(jì)教育,培養(yǎng)符合市場需求的設(shè)計(jì)人才,才能真正提高我國工業(yè)設(shè)計(jì)水平,實(shí)現(xiàn)中國制造產(chǎn)業(yè)的真正崛起與騰飛。

參考文獻(xiàn):

第3篇

關(guān)鍵詞:采礦工程;畢業(yè)設(shè)計(jì);差異化;選題;模塊;

分類指導(dǎo)采礦工程專業(yè)畢業(yè)設(shè)計(jì)是本專業(yè)學(xué)生本科階段的最后一個(gè)也是最重要的實(shí)踐性教學(xué)環(huán)節(jié),是對本專業(yè)學(xué)生四年所學(xué)的基礎(chǔ)理論知識和專業(yè)理論知識的系統(tǒng)總結(jié)和全面考核[1],旨在鞏固學(xué)生的運(yùn)算、邏輯推理和繪圖等知識技能,培養(yǎng)和提高學(xué)生分析和解決實(shí)際問題的能力和素質(zhì),豐富學(xué)生的生產(chǎn)實(shí)際知識[2]。由于行業(yè)背景及高校實(shí)習(xí)資源等方面因素限制,現(xiàn)階段,采礦工程專業(yè)畢業(yè)設(shè)計(jì)存在諸多問題。畢業(yè)設(shè)計(jì)是學(xué)生熟悉畢業(yè)后工作崗位、適應(yīng)社會的重要環(huán)節(jié)。如果畢業(yè)設(shè)計(jì)這一環(huán)節(jié)沒有達(dá)到要求,不僅會給就業(yè)帶來困難,而且就業(yè)后可能存在對公司資料不熟悉、專業(yè)知識掌握不夠等問題[3]。因此,解決采礦專業(yè)學(xué)生畢業(yè)設(shè)計(jì)存在的問題對采礦專業(yè)人才的培養(yǎng)有重要意義。

1存在的問題

1.1畢業(yè)學(xué)生實(shí)習(xí)機(jī)會少、資料陳舊缺乏

由于煤礦高危、艱苦特殊行業(yè)背景的限制,學(xué)生的畢業(yè)實(shí)習(xí)僅限于到礦山收集相關(guān)生產(chǎn)和地質(zhì)資料,部分老師能給學(xué)生爭取少數(shù)下井的機(jī)會,但也只是走馬觀花,學(xué)生畢業(yè)設(shè)計(jì)前無法對礦井生產(chǎn)系統(tǒng)形成一個(gè)完整、系統(tǒng)的認(rèn)識,對畢業(yè)設(shè)計(jì)內(nèi)容框架、目的意義把握不清晰,畢業(yè)設(shè)計(jì)過程盲目甚至盲從,缺乏自主性和創(chuàng)造性。

1.2畢業(yè)設(shè)計(jì)與就業(yè)脫軌

采礦專業(yè)畢業(yè)設(shè)計(jì)的目的是給學(xué)生在學(xué)校教學(xué)和未來工作間架起一座橋梁?,F(xiàn)階段,多數(shù)教師給學(xué)生按實(shí)習(xí)礦井劃分畢業(yè)設(shè)計(jì)題目,單純修改煤層厚度和產(chǎn)量,沒有結(jié)合學(xué)生就業(yè)及以后工作實(shí)際需要,沒能將學(xué)生以后工作中可能遇到的問題真切的體現(xiàn)到畢業(yè)設(shè)計(jì)中,無法充分激發(fā)學(xué)生畢業(yè)設(shè)計(jì)的積極性。

1.3指導(dǎo)教師煤礦現(xiàn)場經(jīng)驗(yàn)有限

隨著近些年煤炭行業(yè)的飛速發(fā)展,煤炭類專業(yè)的招生規(guī)模不斷擴(kuò)大,由于部分院校師資力量有限,有煤礦現(xiàn)場實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)或煤礦開采設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)的畢業(yè)設(shè)計(jì)指導(dǎo)師資隊(duì)伍匱乏,常常出現(xiàn)一個(gè)老師帶十幾個(gè)學(xué)生或是部分年輕指導(dǎo)教師本身設(shè)計(jì)水平有限,無法給學(xué)生提供全面的、有針對性指導(dǎo)的局面,畢業(yè)設(shè)計(jì)的質(zhì)量難以得到保證[4]。

1.4學(xué)生畢業(yè)設(shè)計(jì)內(nèi)容多、時(shí)間少

采礦工程專業(yè)畢業(yè)設(shè)計(jì)內(nèi)容基本上是依據(jù)礦井的地質(zhì)條件完成一個(gè)礦井的初步設(shè)計(jì),內(nèi)容多,工作量大。完成所有工作量對于正規(guī)設(shè)計(jì)院經(jīng)驗(yàn)豐富的人員來說,至少需要2~3個(gè)月時(shí)間才能完成,現(xiàn)階段多數(shù)高校采礦工程專業(yè)畢業(yè)設(shè)計(jì)沒有安排系統(tǒng)的畢業(yè)設(shè)計(jì)輔導(dǎo)課程,學(xué)生畢業(yè)設(shè)計(jì)過程遇到問題難以得到及時(shí)、準(zhǔn)確的解答,這是影響畢業(yè)設(shè)計(jì)的進(jìn)度和最終完成質(zhì)量的重要因素。

2基于教學(xué)礦井的采礦工程專業(yè)畢業(yè)設(shè)計(jì)差異化培養(yǎng)體系建設(shè)

2.1教學(xué)礦井簡介

為了給煤炭企業(yè)、高等院校、科研院所提供一個(gè)煤礦安全培訓(xùn)、實(shí)踐教學(xué)和煤炭科研真實(shí)的大型煤礦環(huán)境,運(yùn)城職業(yè)技術(shù)學(xué)院投資2億多元,技術(shù)含量按照現(xiàn)代化礦井要求,裝備按照我國當(dāng)前煤礦中等水平,井巷工程按1∶1的比例,在校園內(nèi)建設(shè)了一座環(huán)節(jié)能力具備年生產(chǎn)300萬噸的教學(xué)礦井。教學(xué)礦井的建設(shè)目標(biāo):力爭把教學(xué)礦井建設(shè)成國家級煤礦安全培訓(xùn)示范基地、國家級實(shí)踐教學(xué)示范基地和有影響有成果的煤炭科研基地。自2009年投入運(yùn)營以來,中國礦業(yè)大學(xué)、太原理工大學(xué)、西安科技大學(xué)、華北科技學(xué)院、西安科技大學(xué)高新學(xué)院、太原學(xué)院等院校先后與教學(xué)礦井簽訂協(xié)議,建立工程實(shí)踐教學(xué)基地,已在教學(xué)礦井進(jìn)行認(rèn)識、生產(chǎn)和畢業(yè)實(shí)習(xí)累計(jì)10000余人次。

2.2采礦工程專業(yè)畢業(yè)設(shè)計(jì)差異化培養(yǎng)體系的建設(shè)

結(jié)合教學(xué)礦井日常教學(xué)及建設(shè)國家級實(shí)踐教學(xué)示范基地的目標(biāo),針對采礦工程專業(yè)畢業(yè)設(shè)計(jì)存在的問題,提出建設(shè)高校采礦工程專業(yè)畢業(yè)設(shè)計(jì)差異化培養(yǎng)系統(tǒng)的解決方案。高校采礦工程專業(yè)畢業(yè)設(shè)計(jì)差異化培養(yǎng)體系建設(shè)分為畢業(yè)設(shè)計(jì)差異化選題體系和畢業(yè)設(shè)計(jì)差異化體系指導(dǎo)兩個(gè)部分。

2.2.1畢業(yè)設(shè)計(jì)差異化選題體系

畢業(yè)設(shè)計(jì)差異化選題體系旨在通過畢業(yè)設(shè)計(jì)基礎(chǔ)資料數(shù)據(jù)庫建設(shè),實(shí)現(xiàn)結(jié)合學(xué)生畢業(yè)后工作或升學(xué)規(guī)劃進(jìn)行差異化選題并根據(jù)選題結(jié)果形成畢業(yè)設(shè)計(jì)基礎(chǔ)資料。畢業(yè)設(shè)計(jì)選題是畢業(yè)設(shè)計(jì)的第一步,選題是否合理對畢業(yè)設(shè)計(jì)完成質(zhì)量起著至關(guān)重要的作用。選題系統(tǒng)由基礎(chǔ)信息錄入和畢業(yè)設(shè)計(jì)基礎(chǔ)資料抽取兩部分組成,其中基礎(chǔ)信息錄入主要收集學(xué)生的相關(guān)信息,根據(jù)基礎(chǔ)信息選擇畢業(yè)設(shè)計(jì)基礎(chǔ)資料抽取的數(shù)據(jù)庫。畢業(yè)設(shè)計(jì)基礎(chǔ)資料數(shù)據(jù)庫內(nèi)分五部分,分別整合了國內(nèi)五個(gè)煤礦典型地區(qū)的基礎(chǔ)地質(zhì)資料,每一部分內(nèi)又分為礦井邊界、底板等高線、綜合柱狀圖、其他地質(zhì)資料和專題資料五個(gè)獨(dú)立模塊。根據(jù)學(xué)生基礎(chǔ)信息選擇相應(yīng)的基礎(chǔ)地質(zhì)資料庫,從五個(gè)模塊中各抽取一個(gè)內(nèi)容形成學(xué)生畢業(yè)設(shè)計(jì)的地質(zhì)基礎(chǔ)資料。

2.2.2畢業(yè)設(shè)計(jì)差異化指導(dǎo)體系

畢業(yè)設(shè)計(jì)差異化指導(dǎo)體系旨在通過采礦工程專業(yè)畢業(yè)設(shè)計(jì)中“五個(gè)典型區(qū)域煤礦”知識體系架構(gòu)的整理,實(shí)現(xiàn)針對不同地區(qū)、不同地質(zhì)條件礦井設(shè)計(jì)過程中的重點(diǎn)和難點(diǎn)內(nèi)容差異化指導(dǎo)。結(jié)合五個(gè)煤礦典型區(qū)域劃分,將畢業(yè)設(shè)計(jì)輔導(dǎo)系統(tǒng)劃分為五個(gè)模塊,按照畢業(yè)設(shè)計(jì)的內(nèi)容,五個(gè)模塊中都分為儲量計(jì)算、礦井服務(wù)年限、井田開拓、準(zhǔn)備方式、采煤方法、井下運(yùn)輸、礦井提升、礦井通風(fēng)八個(gè)大專題共計(jì)33個(gè)子課題。指導(dǎo)系統(tǒng)對采礦工程專業(yè)畢業(yè)設(shè)計(jì)的內(nèi)容進(jìn)行了全面介紹,根據(jù)不同區(qū)域的地質(zhì)條件和礦井生產(chǎn)設(shè)計(jì)實(shí)際,對設(shè)計(jì)過程中的重點(diǎn)和難點(diǎn)內(nèi)容進(jìn)行了梳理和講解。

3結(jié)語

基于學(xué)生畢業(yè)后工作學(xué)習(xí)情況對其畢業(yè)設(shè)計(jì)一般部分實(shí)現(xiàn)差異化選題,結(jié)合學(xué)生的興趣,根據(jù)以后工作學(xué)習(xí)過程中會遇到的主要技術(shù)問題選擇專題研究方向,實(shí)現(xiàn)學(xué)生的個(gè)性化培養(yǎng);選題的內(nèi)容充分結(jié)合學(xué)生的自身實(shí)際,提高了畢業(yè)設(shè)計(jì)內(nèi)容的實(shí)用性,可以充分激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣和內(nèi)驅(qū)力;利用選題系統(tǒng),學(xué)生確定煤礦典型區(qū)域后,還需要從五個(gè)基礎(chǔ)資料庫中各隨機(jī)抽取一份資料組合成畢業(yè)設(shè)計(jì)基礎(chǔ)資料,可以有效避免以往學(xué)生畢業(yè)設(shè)計(jì)內(nèi)容“一刀切”、“批量化”的現(xiàn)象。畢業(yè)設(shè)計(jì)指導(dǎo)系統(tǒng)按國內(nèi)煤礦典型區(qū)域劃 分為五個(gè)模塊,實(shí)行分類指導(dǎo),各模塊內(nèi)容針對性強(qiáng),有助于快速提升學(xué)生的畢業(yè)設(shè)計(jì)水平;畢業(yè)設(shè)計(jì)指導(dǎo)系統(tǒng)結(jié)合整個(gè)畢業(yè)設(shè)計(jì)的流程,對畢業(yè)設(shè)計(jì)的內(nèi)容體系進(jìn)行了系統(tǒng)的梳理,降低了指導(dǎo)老師的工作量,可以一定程度上緩解部分院校畢業(yè)設(shè)計(jì)指導(dǎo)老師匱乏的問題;畢業(yè)設(shè)計(jì)指導(dǎo)系統(tǒng)內(nèi)容結(jié)合礦井生產(chǎn)設(shè)計(jì)實(shí)際,增強(qiáng)了畢業(yè)設(shè)計(jì)內(nèi)容體系的實(shí)踐性和實(shí)用性,為后續(xù)工作學(xué)習(xí)儲備知識,有助于提升煤炭類院校的人才培養(yǎng)質(zhì)量。

參考文獻(xiàn):

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[2]查文華.采礦工程專業(yè)畢業(yè)設(shè)計(jì)教學(xué)環(huán)節(jié)現(xiàn)狀及對策分析[J].科教文匯旬刊,2009,(7).

[3]余偉?。傻V工程專業(yè)畢業(yè)設(shè)計(jì)存在問題分析及體會[J].當(dāng)代教育理論與實(shí)踐,2010,2(2).

第4篇

隨著我國高等教育由精英教育向大眾化教育培養(yǎng)模式的轉(zhuǎn)變,高等學(xué)校招生人數(shù)迅速增加,而高校師資力量相對不足,使得每個(gè)教師指導(dǎo)的學(xué)生人數(shù)增加。目前,大多數(shù)教師都承擔(dān)著繁重的教學(xué)、科研任務(wù),用于指導(dǎo)學(xué)生設(shè)計(jì)的時(shí)間和精力很有限,學(xué)生得不到應(yīng)有的指導(dǎo)。另外,大量年輕教師從高校畢業(yè)后進(jìn)入學(xué)校從事教學(xué)工作,缺乏實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)的專門訓(xùn)練,解決實(shí)際工程問題的能力不足,因此所給出的畢業(yè)設(shè)計(jì)題目創(chuàng)新性、實(shí)用性、針對性不強(qiáng)。畢業(yè)設(shè)計(jì)經(jīng)費(fèi)不足、條件有限針對目前高分子材料與工程專業(yè)的特點(diǎn),畢業(yè)設(shè)計(jì)課題的類型主要為工程技術(shù)研究,即以高聚物的制備、改性和應(yīng)用及材料設(shè)計(jì)、加工和應(yīng)用研究為主。工程技術(shù)研究類型的課題對場地、設(shè)備數(shù)量、耗材數(shù)量等都有較高的要求,許多學(xué)?,F(xiàn)有的實(shí)驗(yàn)室條件根本無法滿足部分實(shí)驗(yàn)測試的要求,這就直接導(dǎo)致學(xué)生難以高質(zhì)量地完成畢業(yè)設(shè)計(jì)。管理不善,考核不嚴(yán)各高校雖然都對畢業(yè)設(shè)計(jì)有一套管理辦法,但在執(zhí)行的過程中卻普遍存在不嚴(yán)格、不規(guī)范、缺乏有效監(jiān)控等現(xiàn)象,導(dǎo)致畢業(yè)設(shè)計(jì)達(dá)不到預(yù)期的效果,質(zhì)量欠佳。

2畢業(yè)設(shè)計(jì)教學(xué)改革措施

2.1與企業(yè)合作,真題真做

北京石油化工學(xué)院的辦學(xué)宗旨是培養(yǎng)應(yīng)用型人才,應(yīng)用型本科教育培養(yǎng)的是面向企業(yè)生產(chǎn)的第一線的工程技術(shù)人才。企業(yè)作為技術(shù)創(chuàng)新的社會主體,其在生產(chǎn)過程中必然有許多需要解決的實(shí)際問題,如技術(shù)改造項(xiàng)目、新技術(shù)試用等,將企業(yè)在生產(chǎn)過程中的實(shí)際問題引入畢業(yè)設(shè)計(jì),不僅能鍛煉提高學(xué)生解決實(shí)際問題的能力,還能給學(xué)生提供接觸社會的機(jī)會。我校高分子材料與工程專業(yè)卓越工程師試點(diǎn)班的培養(yǎng)采用了“3+1”模式,即3年在校學(xué)習(xí),半年在企業(yè)學(xué)習(xí),最后半年做畢業(yè)設(shè)計(jì)。材料科學(xué)與工程學(xué)院規(guī)定,畢業(yè)設(shè)計(jì)優(yōu)先安排在第七學(xué)期進(jìn)行崗位實(shí)習(xí)的企業(yè)進(jìn)行。如果企業(yè)的指導(dǎo)教師和校內(nèi)指導(dǎo)教師都認(rèn)為找不到適合學(xué)生做畢業(yè)設(shè)計(jì)的題目或企業(yè)不愿、認(rèn)為不宜在該企業(yè)進(jìn)行畢業(yè)設(shè)計(jì),則經(jīng)過學(xué)生申請,校內(nèi)指導(dǎo)教師同意,才能更換企業(yè)或指導(dǎo)教師作畢業(yè)設(shè)計(jì),但必須選以企業(yè)實(shí)際問題為題、有企業(yè)導(dǎo)師參與指導(dǎo)的畢業(yè)設(shè)計(jì)題目;而且,要求部分相關(guān)工作在企業(yè)進(jìn)行。由于學(xué)生在企業(yè)實(shí)習(xí)階段,對該企業(yè)的全貌有了較為深入的了解,因此開展畢業(yè)設(shè)計(jì)得心應(yīng)手,效果較佳。

2.2豐富畢業(yè)設(shè)計(jì)類型

過去我校高分子材料與工程專業(yè)畢業(yè)設(shè)計(jì)課題的類型較為單一,主要是工程技術(shù)研究類的課題,雖然有一部分工藝設(shè)計(jì)類的課題,但是缺乏工程實(shí)踐背景,設(shè)計(jì)內(nèi)容離真正的工程設(shè)計(jì)、技術(shù)改造存在較大差距,這種選題比較單一、涉及面窄的現(xiàn)狀不利于對學(xué)生的因材施教,因此,對卓越試點(diǎn)班學(xué)生的畢業(yè)設(shè)計(jì)類型進(jìn)行了大刀闊斧的改革。卓越計(jì)劃學(xué)生畢業(yè)設(shè)計(jì)的題目類型可根據(jù)企業(yè)實(shí)際工作特點(diǎn)靈活選擇,除研究及設(shè)計(jì)類型的題目外,允許申報(bào)產(chǎn)品質(zhì)量工藝管理技術(shù)、起草企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及其他標(biāo)準(zhǔn)、產(chǎn)品營銷技術(shù)等類型的新型課題。今年,合作企業(yè)提供的畢業(yè)設(shè)計(jì)題目除了研究類題目,還有很多調(diào)研報(bào)告類題目,課題來源全部來自企業(yè)生產(chǎn)實(shí)際。

2.3建立和完善雙導(dǎo)師制度

建立和完善了以校內(nèi)導(dǎo)師和企業(yè)導(dǎo)師為指導(dǎo)教師的雙導(dǎo)師制度。企業(yè)安排技術(shù)骨干作為企業(yè)指導(dǎo)教師,選定實(shí)際課題作為學(xué)生畢業(yè)設(shè)計(jì)題目,對學(xué)生的畢業(yè)設(shè)計(jì)進(jìn)行全面的評價(jià)和考核,保證學(xué)生順利完成畢業(yè)設(shè)計(jì)任務(wù),為畢業(yè)后服務(wù)于企業(yè)奠定良好的基礎(chǔ)。校內(nèi)指導(dǎo)教師主要負(fù)責(zé)學(xué)生管理和學(xué)業(yè)指導(dǎo),負(fù)責(zé)把握畢業(yè)設(shè)計(jì)的方向,指導(dǎo)畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)的撰寫。雙導(dǎo)師制度的實(shí)施與完善,可以幫助學(xué)生在畢業(yè)設(shè)計(jì)中汲取兩家之長,又可以幫助企業(yè)選擇合適的、可以勝任工作的人才。

2.4建立嚴(yán)格的管理制度和公平合理的考

第5篇

1.指導(dǎo)教師存在的問題

(1)教師知識儲備和精力投入不足

目前很多高校存在學(xué)生過多而教師不足、師生比不合理的現(xiàn)象。以重慶理工大學(xué)為例,每個(gè)教師需要指導(dǎo)8個(gè)學(xué)生完成畢業(yè)設(shè)計(jì)。而教育部本科評價(jià)指標(biāo)中橫向要求學(xué)生一人一題,縱向要求所有畢業(yè)設(shè)計(jì)題目三年內(nèi)不重復(fù),使得部分教師在知識儲備和精力投入上很難滿足要求。

(2)教師在選題上與學(xué)生溝通不足

學(xué)生選題時(shí)往往沒有清楚認(rèn)識課題研究的側(cè)重點(diǎn)而憑主觀猜想去選擇題目。選題結(jié)束后,教師又未能及時(shí)與學(xué)生溝通,沒有主動了解學(xué)生的理論技術(shù)基礎(chǔ)或動手能力就開始進(jìn)行設(shè)計(jì),等到發(fā)現(xiàn)學(xué)生并不適合該題目時(shí)再思考對策,為時(shí)已晚。

(3)教師指導(dǎo)監(jiān)督工作不到位

有的教師不能很好地履行指導(dǎo)職責(zé),沒有及時(shí)指導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行設(shè)計(jì)工作或沒有定時(shí)驗(yàn)收學(xué)生的設(shè)計(jì)進(jìn)度,導(dǎo)致學(xué)生尤其是自學(xué)能力和自律性差的學(xué)生找不準(zhǔn)設(shè)計(jì)方向,逐漸喪失信心、消極怠工。

2.其他問題

某些高校的硬件配備量和先進(jìn)程度已然跟不上工科畢業(yè)設(shè)計(jì)要求,同時(shí)學(xué)生人數(shù)的增加也使得學(xué)校不得不削減每個(gè)學(xué)生的材料和實(shí)驗(yàn)經(jīng)費(fèi)。實(shí)驗(yàn)設(shè)備的落后和不足以及設(shè)計(jì)費(fèi)的缺乏,是指導(dǎo)教師難以結(jié)合當(dāng)前研究熱點(diǎn)、理論聯(lián)系實(shí)際去擬定題目的首要原因。另外,某些學(xué)校對于畢業(yè)設(shè)計(jì)管理工作的松懈也是造成學(xué)生和教師態(tài)度不積極、工作懈怠的一個(gè)原因。

二、改變畢業(yè)設(shè)計(jì)不良現(xiàn)狀的建議

1.適時(shí)做好畢業(yè)設(shè)計(jì)動員工作

做好動員工作是保證畢業(yè)設(shè)計(jì)順利進(jìn)行的基礎(chǔ)。選題之前開“畢業(yè)設(shè)計(jì)動員會”,由專業(yè)系領(lǐng)導(dǎo)和資深教授向?qū)W生闡述畢業(yè)設(shè)計(jì)的重要意義,并給出具體要求同時(shí)說明選題方式;指導(dǎo)教師應(yīng)介紹自己的專業(yè)特長及課題任務(wù),避免學(xué)生錯誤理解;針對學(xué)生所選題目不理想的情況,應(yīng)給學(xué)生打好預(yù)防針,指出凡事都有兩面性,并適當(dāng)放大其正面積極作用。

2.提前開展畢業(yè)設(shè)計(jì)教學(xué)環(huán)節(jié)

畢業(yè)實(shí)習(xí)是占用學(xué)時(shí)最長、層次最高、綜合性最強(qiáng)、最能衡量學(xué)生綜合水平的重要實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)。國內(nèi)高校本科畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)一般安排在最后一個(gè)學(xué)期即第八學(xué)期進(jìn)行。一個(gè)學(xué)期的時(shí)間,學(xué)生既要撰寫前期各項(xiàng)報(bào)告,又要分心去參加各種招聘會和面試,很難完成高水平的畢業(yè)設(shè)計(jì)。而國外大學(xué)的畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)教學(xué)環(huán)節(jié)主要通過學(xué)校在多個(gè)學(xué)期大量投入實(shí)習(xí)課時(shí)來完成,動手比較早、效果很好,這種安排非常值得國內(nèi)高校借鑒。筆者所在高校的畢業(yè)設(shè)計(jì)時(shí)間就提前到第七學(xué)期的期中,學(xué)生此時(shí)已完成所有理論課程和實(shí)驗(yàn)課程的學(xué)習(xí),兩門課程設(shè)計(jì)也即將完成,因此有較多的時(shí)間進(jìn)行選題后的準(zhǔn)備工作。指導(dǎo)教師可以要求學(xué)生在第七學(xué)期完成文獻(xiàn)綜述、開題報(bào)告和英文文獻(xiàn)翻譯的撰寫工作,這樣在最后一學(xué)期,學(xué)生有充分的時(shí)間去完成畢業(yè)設(shè)計(jì),同時(shí)也有一定的自由時(shí)間去找工作。

3.確保學(xué)生合理選題

工科類專業(yè)知識更新快,對教師和學(xué)生的要求非常高,而工科類本科畢業(yè)設(shè)計(jì)選題立項(xiàng)工作更是要規(guī)范合理,才能保證后期畢業(yè)設(shè)計(jì)完成的質(zhì)量。教師出題時(shí)應(yīng)給出詳盡的課題任務(wù)書,注明需要完成的任務(wù)要求和時(shí)間安排,選題前讓學(xué)生充分了解每個(gè)課題的側(cè)重點(diǎn)和難易程度,以便學(xué)生有把握去選擇題目。選題方式應(yīng)由學(xué)生和導(dǎo)師雙向選擇,此外,為避免學(xué)生所選題目重合,教師們應(yīng)提供足夠多備選題目。選題結(jié)束后,每個(gè)指導(dǎo)教師都應(yīng)及時(shí)召集學(xué)生開會,對所有題目的難度、知識儲備要求、設(shè)計(jì)方案、必要的軟硬件條件、設(shè)計(jì)時(shí)間安排等給出具體解釋。同時(shí)詳細(xì)了解每個(gè)學(xué)生的專業(yè)知識學(xué)習(xí)情況和個(gè)人擅長,根據(jù)學(xué)生特點(diǎn)適當(dāng)修改課題任務(wù)要求。有志從事科研工作的學(xué)生,其設(shè)計(jì)題目應(yīng)具有一定的理論深度,同時(shí)注重培養(yǎng)其科研技能、習(xí)慣及科研態(tài)度;有志從事生產(chǎn)實(shí)踐的學(xué)生,其題目應(yīng)聯(lián)系實(shí)際,最好是企事業(yè)單位的課題。對于未選到理想題目的學(xué)生,教師也應(yīng)盡量考慮其興趣所在和個(gè)人意愿因人出題。

4.加強(qiáng)教師與學(xué)生的溝通管理

工科畢業(yè)設(shè)計(jì)內(nèi)容與實(shí)踐聯(lián)系緊密、常要求學(xué)生做出實(shí)物,而周例會很難及時(shí)解決學(xué)生在實(shí)作過程中遇到的難題。因此,除了在周例會上面對面檢查學(xué)生設(shè)計(jì)的硬件實(shí)物、軟件程序或圖紙、總結(jié)每階段的設(shè)計(jì)完成情況外,指導(dǎo)教師還可安排學(xué)生在其實(shí)驗(yàn)室“坐班”或者通過網(wǎng)絡(luò)來保持與學(xué)生及時(shí)溝通、進(jìn)行答疑解惑。畢業(yè)設(shè)計(jì)過程中嚴(yán)格要求,能夠督促學(xué)生按任務(wù)安排一步步完成目標(biāo),避免學(xué)生拖到最后再“臨陣磨刀”,同時(shí)也可逐漸消除個(gè)別學(xué)生抱有找“”的“作弊”心理。筆者在多年畢業(yè)設(shè)計(jì)指導(dǎo)工作中,看到過一些基礎(chǔ)差、能力差的學(xué)生在教師的嚴(yán)格管理和悉心指導(dǎo)下,獲得不錯的成績;也有一些成績中等或偏上的學(xué)生,由于教師沒有正確引導(dǎo)或疏于管理,最后成績在及格上下徘徊。說明教師的嚴(yán)格監(jiān)督管理是學(xué)生圓滿完成畢業(yè)設(shè)計(jì)的一個(gè)關(guān)鍵因素。

5.培養(yǎng)學(xué)生寫作能力和語言表達(dá)能力

指導(dǎo)教師以周或月為單位,讓學(xué)生對自己的設(shè)計(jì)進(jìn)度進(jìn)行書面總結(jié)和小答辯,通過每期總結(jié)和答辯循序漸進(jìn)的鍛煉學(xué)生的文字表述能力與語言表達(dá)能力。在畢業(yè)論文寫作上,教師應(yīng)抽出時(shí)間嚴(yán)格把關(guān),以不改動學(xué)生個(gè)人寫作風(fēng)格為前提,幫助學(xué)生更好地總結(jié)設(shè)計(jì)思路、分析設(shè)計(jì)結(jié)果,撰寫出高質(zhì)量的論文。對于那些“有口難言”的學(xué)生,要更加注重小答辯時(shí)的引導(dǎo)和鼓勵。在正式答辯前,指導(dǎo)教師要按照答辯步驟組織學(xué)生進(jìn)行預(yù)答辯,幫助學(xué)生熟悉答辯過程,減弱學(xué)生因“第一次”上臺演講而產(chǎn)生的緊張感,保證學(xué)生完整清楚的表述設(shè)計(jì)思路。

6.實(shí)行校內(nèi)外“雙導(dǎo)師”指導(dǎo)制

在校內(nèi)教師精力投入不足以及青年教師實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)缺乏的情況下,為提高學(xué)生實(shí)踐動手能力,應(yīng)引導(dǎo)學(xué)生到企業(yè)單位實(shí)習(xí),在畢業(yè)設(shè)計(jì)上實(shí)行校內(nèi)外“雙導(dǎo)師”指導(dǎo)制。在校外,用人單位向?qū)W生提供符合專業(yè)要求的畢業(yè)設(shè)計(jì)題目,以豐富的企業(yè)硬件資源為支持,由具備實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的員工指導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行設(shè)計(jì)工作,以鍛煉學(xué)生的實(shí)踐工程能力;在校內(nèi),專業(yè)教師負(fù)責(zé)指導(dǎo)學(xué)生撰寫開題報(bào)告、文獻(xiàn)綜述、論文,提高學(xué)生的文字功底和語言表達(dá)能力。這種模式既解決了教師課題資源和校內(nèi)硬件資源緊缺的問題,充分發(fā)揮了企業(yè)、學(xué)校雙方教師的專長,又提高了學(xué)生的工程實(shí)踐能力,縮短了畢業(yè)生在未來工作崗位上從事技術(shù)工作的適應(yīng)期。該方法已在筆者所在學(xué)校得到較廣泛應(yīng)用。以筆者所在系為例,該系每年都要實(shí)施“畢業(yè)設(shè)計(jì)反饋方案”,即指導(dǎo)教師與自己前三年指導(dǎo)的畢業(yè)生聯(lián)系,統(tǒng)計(jì)學(xué)生在畢業(yè)設(shè)計(jì)期間的收獲對于他們工作、深造等情況有怎樣的幫助。從學(xué)生畢業(yè)后的反饋信息來看,“雙導(dǎo)師”指導(dǎo)對于提高學(xué)生的實(shí)踐動手能力、使學(xué)生更快融入社會具有顯著促進(jìn)作用。

7.強(qiáng)化學(xué)校畢業(yè)設(shè)計(jì)管理機(jī)制

第6篇

關(guān)鍵詞:工程技術(shù)專業(yè);畢業(yè)設(shè)計(jì);教學(xué)現(xiàn)狀

全民教育快速發(fā)展,尤其是中職院校、高職院校不斷涌現(xiàn)的現(xiàn)在,更多學(xué)子得到就學(xué)、就業(yè)的機(jī)會。國家不斷加快城市化建設(shè),建筑行業(yè)得到了前所未有的發(fā)展,因此該專業(yè)學(xué)生的教學(xué)效果如何也受到了社會各界的廣泛關(guān)注。

1建筑工程技術(shù)專業(yè)畢業(yè)設(shè)計(jì)現(xiàn)狀

1.1理論知識教學(xué)不完善

鑒于高職院校的特殊性,導(dǎo)致大多數(shù)教師在教學(xué)過程中均以實(shí)踐為主,教學(xué)方式雖然可以提升學(xué)生的專業(yè)能力,但卻使得學(xué)生缺少足夠的時(shí)間和機(jī)會學(xué)習(xí)并掌握相關(guān)理論知識。此種教學(xué)也直接導(dǎo)致了學(xué)生在進(jìn)行畢業(yè)設(shè)計(jì)時(shí)缺乏足夠的理論知識做支撐,整體設(shè)計(jì)中缺乏完整感,并且對于其中的細(xì)節(jié)難以掌握,甚至有些學(xué)生對于造價(jià)方面的認(rèn)知十分淺顯,對于大多數(shù)知識的不理解,導(dǎo)致學(xué)生在進(jìn)行畢業(yè)設(shè)計(jì)時(shí)難以達(dá)到教師的要求,并且整體畢業(yè)設(shè)計(jì)的時(shí)間也很有限,即使學(xué)生“臨時(shí)抱佛腳”也難以達(dá)到畢業(yè)設(shè)計(jì)的要求。

1.2畢業(yè)時(shí)間安排不合理

對于大多數(shù)高職院校而言,其在通知學(xué)生開始畢業(yè)設(shè)計(jì),直到畢業(yè)設(shè)計(jì)完成的時(shí)間只有兩個(gè)月,并且是在3~5月份期間,畢業(yè)設(shè)計(jì)對于大多數(shù)學(xué)生而言是個(gè)大工程,并且學(xué)生需要做整體設(shè)計(jì)、構(gòu)思、收集資料、后期修改等多項(xiàng)工作。另外,此階段學(xué)校并未停止授課,有些學(xué)生依然要去學(xué)習(xí)新知識,而有些學(xué)生則已經(jīng)參加實(shí)習(xí),此種情況下,學(xué)生難以準(zhǔn)確把握畢業(yè)設(shè)計(jì)時(shí)間,時(shí)間、精力方面均難以平衡,如此也就導(dǎo)致了畢業(yè)設(shè)計(jì)整體質(zhì)量難以提升的局面出現(xiàn)。

1.3畢業(yè)設(shè)計(jì)過于流于形式

鑒于學(xué)生在學(xué)校中主要以掌握技能為主,因此對理論知識傳授有所忽視。部分學(xué)生的認(rèn)知中將畢業(yè)設(shè)計(jì)與理論知識相掛鉤,導(dǎo)致了部分學(xué)生認(rèn)為畢業(yè)設(shè)計(jì)不重要,畢業(yè)設(shè)計(jì)時(shí)存在敷衍的態(tài)度。另學(xué)生對相關(guān)知識掌握度不足,難以就畢業(yè)設(shè)計(jì)中的各個(gè)框架做深入的擴(kuò)充,此種情況也直接導(dǎo)致學(xué)生的畢業(yè)設(shè)計(jì)難以符合教師的要求。部分學(xué)生會存在抄襲其他學(xué)生構(gòu)思、設(shè)計(jì)的情況,甚至?xí)霈F(xiàn)找“”代為完成的情況。

2相關(guān)措施

2.1做到合理選題

合理選題對于畢業(yè)設(shè)計(jì)的質(zhì)量有著直接的關(guān)系。在合理選題方面應(yīng)兼顧教師、學(xué)生兩個(gè)方面:①教師是畢業(yè)設(shè)計(jì)的擬題者,其應(yīng)根據(jù)當(dāng)代建筑行業(yè)的發(fā)展以及對人才的要求進(jìn)行擬題工作,使學(xué)生能夠在完成畢業(yè)的同時(shí)對相關(guān)方面有更深的了解;②學(xué)生在最終進(jìn)行畢業(yè)設(shè)計(jì)之間往往會經(jīng)歷選題階段。當(dāng)學(xué)生面對教師提供的各種題目時(shí)不要眼花繚亂,在正式選題前學(xué)生應(yīng)對自身有深入的了解,知道自己擅長的領(lǐng)域以及今后的就業(yè)方向,并以此為依據(jù)為自己選題,如此不僅可以避免在設(shè)計(jì)中遇到自己不熟悉的領(lǐng)域,也能夠?qū)ψ约航窈蟮木蜆I(yè)有一定幫助。

2.2畢業(yè)設(shè)計(jì)訓(xùn)練

鑒于畢業(yè)設(shè)計(jì)的困難性和重要性,教師可以在學(xué)生正式開始畢業(yè)設(shè)計(jì)前進(jìn)行畢業(yè)設(shè)計(jì)訓(xùn)練,建筑工程專業(yè)的畢業(yè)設(shè)計(jì)往往包含多個(gè)方面,如建筑、造價(jià)以及建筑結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)等,知識的講解往往會被安排在主要課程之后。知識較為復(fù)雜,且對于畢業(yè)設(shè)計(jì)十分重要,因此教師可以針對此些方面開展專門的訓(xùn)練,使學(xué)生能夠掌握各種知識和設(shè)計(jì)能力。教師可以讓學(xué)生自行擬題,并自行進(jìn)行相關(guān)設(shè)計(jì),在設(shè)計(jì)完成后教師應(yīng)針對學(xué)生的畢業(yè)設(shè)計(jì)做出評價(jià)。并進(jìn)行適當(dāng)?shù)闹笇?dǎo),使學(xué)生能明白自身不足之處,同時(shí)也能使學(xué)生不再對畢業(yè)設(shè)計(jì)感到陌生。

2.3加強(qiáng)對畢業(yè)設(shè)計(jì)過程的監(jiān)督

鑒于學(xué)生在畢業(yè)前期較為忙碌,學(xué)生在學(xué)校進(jìn)行畢業(yè)設(shè)計(jì)的時(shí)間十分有限,而畢業(yè)設(shè)計(jì)的整體時(shí)間較長,學(xué)生會存在時(shí)間還夠的認(rèn)知,因此對畢業(yè)設(shè)計(jì)也會存在管理松散的情況。教師應(yīng)充分發(fā)揮作用,通過微信、網(wǎng)絡(luò)或電話等形式與學(xué)生保持聯(lián)系。并掌握學(xué)生的畢業(yè)設(shè)計(jì)進(jìn)度,對于學(xué)生在畢業(yè)設(shè)計(jì)中遇到的問題也應(yīng)給予一定的指導(dǎo)和意見。另外,教師也應(yīng)對學(xué)生做出規(guī)劃,使學(xué)生能保證在規(guī)定時(shí)間內(nèi)有質(zhì)量的完成節(jié)點(diǎn)任務(wù)。

2.4協(xié)調(diào)設(shè)計(jì)、實(shí)習(xí)以及就業(yè)的關(guān)系

學(xué)生在進(jìn)入畢業(yè)季后往往會較為迷茫,其既想要快速就業(yè),又不想耽誤到畢業(yè)的相關(guān)事宜,甚至有些學(xué)生在畢業(yè)設(shè)計(jì)以及畢業(yè)實(shí)習(xí)方面陷入兩難的境地。教師應(yīng)幫助學(xué)生梳理以上兩者與學(xué)生的關(guān)系,使學(xué)生能夠明白無論是畢業(yè)設(shè)計(jì),或是畢業(yè)實(shí)習(xí),均是促進(jìn)其順利就業(yè)的重要手段。豐富的畢業(yè)實(shí)習(xí)經(jīng)歷可以使學(xué)生的畢業(yè)設(shè)計(jì)不再單調(diào)、枯燥,其能夠使學(xué)生的畢業(yè)設(shè)計(jì)在眾多學(xué)生中脫穎而出,而優(yōu)質(zhì)的畢業(yè)設(shè)計(jì)也是學(xué)生實(shí)習(xí)、就業(yè)的敲門磚。當(dāng)實(shí)習(xí)單位或就業(yè)單位對學(xué)生的畢業(yè)設(shè)計(jì)充滿興趣時(shí),學(xué)生的機(jī)會就會比其他學(xué)生大很多。

2.5改變傳統(tǒng)畢業(yè)設(shè)計(jì)組織形式

在傳統(tǒng)畢業(yè)設(shè)計(jì)中,每個(gè)學(xué)生單獨(dú)負(fù)責(zé)自己的畢業(yè)設(shè)計(jì),畢業(yè)設(shè)計(jì)形式是對學(xué)生自身能力的衡量,也是其對于自身在幾年的求學(xué)中獲取知識的有力體現(xiàn),但往往會給學(xué)生造成壓力。鑒于此,高職院??梢圆扇『献髟O(shè)計(jì)的形式,如根據(jù)學(xué)生各自的題目、學(xué)生的興趣等將學(xué)生進(jìn)行分組,使各個(gè)學(xué)生均能夠找到自己擅長的部分并全權(quán)負(fù)責(zé)。而整體的設(shè)計(jì)工作則由所有學(xué)生共同探討,如此一來各個(gè)學(xué)生均能夠?qū)φ麄€(gè)設(shè)計(jì)有一定了解,并且也能加強(qiáng)自身個(gè)別技能的提升。在進(jìn)行最終的答辯時(shí),學(xué)生也可以根據(jù)自身負(fù)責(zé)的部分來向教師介紹畢業(yè)設(shè)計(jì),而教師也可以根據(jù)各個(gè)學(xué)生的表現(xiàn)以及畢業(yè)設(shè)計(jì)的整體情況對學(xué)生進(jìn)行評分。

3結(jié)束語

綜上所述,研究關(guān)于建筑工程技術(shù)專業(yè)畢業(yè)設(shè)計(jì)方面的內(nèi)容具有十分重要的意義。不僅關(guān)系到該專業(yè)學(xué)生是否能夠順利畢業(yè),也與該專業(yè)教學(xué)質(zhì)量息息相關(guān),甚至與我國整體教育水平也有很大的關(guān)系。在經(jīng)歷教育改革后,該專業(yè)的畢業(yè)設(shè)計(jì)方面有了很大提升,但在實(shí)際的設(shè)計(jì)中依然會出現(xiàn)些許問題,從而影響到了該專業(yè)學(xué)生的畢業(yè)情況。這對于學(xué)生的學(xué)習(xí)以及就業(yè)而言均是十分不利的,因此相關(guān)機(jī)構(gòu)和人員應(yīng)加強(qiáng)此方面的研究和實(shí)施力度,使畢業(yè)設(shè)計(jì)不再成為學(xué)生的噩夢。

作者:李奇 單位:長沙職業(yè)技術(shù)學(xué)院

第7篇

關(guān)鍵詞:應(yīng)用型人才;土木工程專業(yè);畢業(yè)設(shè)計(jì);探索與實(shí)踐

作者簡介:劉金梅(1969-),女,天津人,天津城市建設(shè)學(xué)院土木工程學(xué)院,講師;楊德建(1962-),男,天津人,天津城市建設(shè)學(xué)院土木工程學(xué)院,教授。(天津 300384)

基金項(xiàng)目:本文系天津市級高等學(xué)校專業(yè)改革試點(diǎn)項(xiàng)目天津城市建設(shè)學(xué)院土木工程專業(yè)綜合改革的階段性研究成果之一。

中圖分類號:G642.477 文獻(xiàn)標(biāo)識碼:A 文章編號:1007-0079(2013)07-0168-02

高等教育培養(yǎng)的人才,以其在經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展過程中所發(fā)揮作用的性質(zhì)不同來分類,可以劃分為學(xué)術(shù)型人才和應(yīng)用型人才兩大類。學(xué)術(shù)型人才致力于認(rèn)識世界、發(fā)現(xiàn)客觀規(guī)律、建立科學(xué)原理,應(yīng)用型人才主要致力于利用科學(xué)原理改造世界,通過社會實(shí)踐創(chuàng)造性地解決現(xiàn)實(shí)問題,為人類社會提供物質(zhì)和非物質(zhì)財(cái)富。[1]應(yīng)用型人才培養(yǎng)以培養(yǎng)學(xué)生具有比較扎實(shí)的理論基礎(chǔ)、較強(qiáng)的職業(yè)技能,并具有一定的解決實(shí)際問題的能力、綜合創(chuàng)新能力為目標(biāo)。土木工程專業(yè)是實(shí)踐性很強(qiáng)的工科專業(yè),畢業(yè)設(shè)計(jì)正是學(xué)生運(yùn)用所學(xué)知識、解決實(shí)際問題、進(jìn)行綜合工程訓(xùn)練的重要實(shí)踐性教學(xué)環(huán)節(jié),是加強(qiáng)學(xué)生創(chuàng)新意識、創(chuàng)造能力和獲取新知識的培養(yǎng)過程。畢業(yè)設(shè)計(jì)教學(xué)質(zhì)量的優(yōu)劣將直接影響學(xué)生走上工作崗位的適應(yīng)性。天津城市建設(shè)學(xué)院土木工程專業(yè),以培養(yǎng)土木工程本科層次的應(yīng)用型人才為主,培養(yǎng)具備從事土木工程的項(xiàng)目規(guī)劃、設(shè)計(jì)、施工和管理的能力,能在房屋建筑、道路橋梁、地下工程等的設(shè)計(jì)、施工、管理、投資和開發(fā)部門從事技術(shù)或管理工作的基礎(chǔ)扎實(shí)、知識面寬、實(shí)踐能力強(qiáng)、綜合素質(zhì)高、具有創(chuàng)新意識的應(yīng)用型人才。近年來,在培養(yǎng)應(yīng)用型人才的過程中進(jìn)行了很多有益的嘗試,尤其是在畢業(yè)設(shè)計(jì)環(huán)節(jié)中,進(jìn)行了一些探索與實(shí)踐,加強(qiáng)了學(xué)生的科學(xué)研究、工程實(shí)踐及創(chuàng)新能力。

一、分階段選題,加強(qiáng)選題的應(yīng)用性與實(shí)踐性

畢業(yè)設(shè)計(jì)選題是畢業(yè)設(shè)計(jì)的開始,為了使學(xué)生能夠明確畢業(yè)設(shè)計(jì)的意義和畢業(yè)設(shè)計(jì)方向,按照自己的意愿更好地完成選題,可分三個(gè)階段進(jìn)行。

1.選擇畢業(yè)設(shè)計(jì)類型

天津城市建設(shè)學(xué)院土木工程專業(yè)包括多個(gè)專業(yè)方向,其中以建筑工程、道路橋梁工程為主。專業(yè)方向不同,畢業(yè)設(shè)計(jì)選題也有不同的類型。建筑工程方向畢業(yè)設(shè)計(jì)選題可分為工程設(shè)計(jì)和施工技術(shù)與管理兩種類型。工程設(shè)計(jì)型畢業(yè)設(shè)計(jì)可選擇具有代表性的高層框架、框架―剪力墻、剪力墻結(jié)構(gòu)或者大跨度空間結(jié)構(gòu)等,也可以選用鋼筋混凝土結(jié)構(gòu)或鋼結(jié)構(gòu)。設(shè)計(jì)內(nèi)容包括:結(jié)構(gòu)布置;結(jié)構(gòu)內(nèi)力、變形、強(qiáng)度計(jì)算;施工圖的繪制等,并熟練掌握工程設(shè)計(jì)軟件的應(yīng)用。施工技術(shù)與管理型的畢業(yè)設(shè)計(jì)可用以下實(shí)際工程作為選題:高層民用建筑如商店、旅館、辦公樓等,單層或多層工業(yè)廠房,大型深基坑施工等。設(shè)計(jì)內(nèi)容包括:施工方案設(shè)計(jì)、施工組織設(shè)計(jì)、單位或分部工程概預(yù)算、與施工方案有關(guān)的圖紙等。有條件的也可安排專題研究,如項(xiàng)目的質(zhì)量、投資控制、施工方案的技術(shù)經(jīng)濟(jì)論證和比較等。道路橋梁方向畢業(yè)設(shè)計(jì)選題可分為公路與橋梁工程設(shè)計(jì)兩種類型。因此,在此階段,給出了不同專業(yè)方向的選題類型(見表1),讓學(xué)生進(jìn)行選擇,然后按照學(xué)生的選題類型安排指導(dǎo)教師。

2.與指導(dǎo)教師見面,初步商定畢業(yè)設(shè)計(jì)選題

按照上一階段學(xué)生選題的意愿,讓學(xué)生與指導(dǎo)教師見面,初步商定畢業(yè)設(shè)計(jì)題目,并布置學(xué)生閱讀文獻(xiàn)、查找資料、調(diào)研,學(xué)習(xí)與設(shè)計(jì)內(nèi)容有關(guān)的知識,初步完成畢業(yè)設(shè)計(jì)的需求分析和總體設(shè)計(jì)。同時(shí)指導(dǎo)教師應(yīng)向教研室上交所指導(dǎo)的學(xué)生的設(shè)計(jì)題目,詳細(xì)匯報(bào)課題的背景、功能、實(shí)現(xiàn)步驟和預(yù)期結(jié)果等,并集體討論,進(jìn)行修正。

3.深入了解選題,最終確定畢業(yè)設(shè)計(jì)選題

學(xué)生通過查閱工程設(shè)計(jì)資料、走訪和調(diào)研實(shí)際工程,對所選設(shè)計(jì)題目做初步了解后,認(rèn)為不感興趣、完成起來比較困難的,可以重新與指導(dǎo)教師商定畢業(yè)設(shè)計(jì)選題。此外學(xué)生聯(lián)系的實(shí)習(xí)單位或就業(yè)簽約單位的實(shí)際工作與畢業(yè)設(shè)計(jì)題目不一致的,也可以對畢業(yè)設(shè)計(jì)選題進(jìn)行更改。

此階段完成以后,選題與學(xué)生的畢業(yè)實(shí)習(xí)、就業(yè)單位的實(shí)際工作相結(jié)合,加強(qiáng)了選題的應(yīng)用性與實(shí)踐性。

二、實(shí)施綜合指導(dǎo),鞏固完善專業(yè)知識體系

土木工程專業(yè)畢業(yè)設(shè)計(jì)是一項(xiàng)綜合性很強(qiáng)的設(shè)計(jì),為了彌補(bǔ)指導(dǎo)教師專業(yè)方向上的偏差,由建筑結(jié)構(gòu)工程設(shè)計(jì)和施工工程設(shè)計(jì)方向的專家組成綜合指導(dǎo)小組,對學(xué)生進(jìn)行全程畢業(yè)設(shè)計(jì)綜合指導(dǎo)。綜合指導(dǎo)既可以按照畢業(yè)設(shè)計(jì)的內(nèi)容分階段進(jìn)行集體講授,也可以采取每周在固定時(shí)間深入畢業(yè)設(shè)計(jì)教室、網(wǎng)上互動的方式,實(shí)現(xiàn)學(xué)生與教師間的咨詢和指導(dǎo)。采取綜合指導(dǎo)的方式,既可以充分發(fā)揮指導(dǎo)教師的專業(yè)優(yōu)勢、有利于保證畢業(yè)設(shè)計(jì)進(jìn)度、實(shí)現(xiàn)資源的優(yōu)化配置,又能鞏固完善學(xué)生的專業(yè)知識體系,高質(zhì)量實(shí)現(xiàn)畢業(yè)設(shè)計(jì)教學(xué)環(huán)節(jié)的總體目標(biāo)。

三、把握畢業(yè)設(shè)計(jì)過程,確保畢業(yè)設(shè)計(jì)質(zhì)量

1.細(xì)化畢業(yè)設(shè)計(jì)任務(wù)

土木工程專業(yè)畢業(yè)設(shè)計(jì)內(nèi)容幾乎涵蓋了大學(xué)4年所學(xué)的全部基礎(chǔ)理論和專業(yè)知識,需要將相關(guān)的專業(yè)知識進(jìn)行有機(jī)的融合,既具綜合性,又有深度、難度。因此在設(shè)計(jì)進(jìn)度安排上,逐項(xiàng)細(xì)化,制定出詳細(xì)的任務(wù)進(jìn)度計(jì)劃,以保證學(xué)生能在設(shè)計(jì)過程中循序漸進(jìn),加深學(xué)生對知識的理解,實(shí)現(xiàn)知識體系的有效融合,提高學(xué)生運(yùn)用所學(xué)知識解決問題的能力。以施工技術(shù)管理類畢業(yè)設(shè)計(jì)為例(見表2),包括畢業(yè)實(shí)習(xí)在內(nèi),設(shè)計(jì)基本完成需要16周,具體細(xì)化為12個(gè)階段進(jìn)行,每一階段任務(wù)完成后必須經(jīng)指導(dǎo)教師檢查審核,通過后方能進(jìn)入下一階段。

2.組織中期答辯

中期答辯主要由學(xué)生對已完成的畢業(yè)設(shè)計(jì)進(jìn)行匯報(bào),并進(jìn)行分析與總結(jié)。畢業(yè)設(shè)計(jì)指導(dǎo)小組教師對學(xué)生的畢業(yè)設(shè)計(jì)完成情況進(jìn)行檢查,指出存在的問題,提出改進(jìn)的意見,并使學(xué)生明確如何進(jìn)行下一步設(shè)計(jì)。中期答辯及時(shí)解決了學(xué)生在畢業(yè)設(shè)計(jì)中所遇到的問題,使指導(dǎo)教師更加清楚地掌握了學(xué)生的實(shí)際情況,為按時(shí)按質(zhì)完成畢業(yè)設(shè)計(jì)起到了助力的作用。

3.嚴(yán)格考勤制度

學(xué)院安排了專門的畢業(yè)設(shè)計(jì)教室,對在校進(jìn)行畢業(yè)設(shè)計(jì)的學(xué)生嚴(yán)格考勤制度,并由畢業(yè)設(shè)計(jì)指導(dǎo)教師進(jìn)行考勤。一方面確保了學(xué)生能有足夠的時(shí)間進(jìn)行畢業(yè)設(shè)計(jì)。另一方面由指導(dǎo)教師現(xiàn)場考勤可以確保指導(dǎo)教師的指導(dǎo)時(shí)間,也是對設(shè)計(jì)指導(dǎo)教師的一個(gè)考核。學(xué)院還規(guī)定畢業(yè)設(shè)計(jì)指導(dǎo)教師每周必須對學(xué)生進(jìn)行指導(dǎo)的次數(shù),要求把每周到畢業(yè)設(shè)計(jì)教室指導(dǎo)的時(shí)間安排上報(bào)給學(xué)院畢業(yè)設(shè)計(jì)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,并做完整記錄。指導(dǎo)中,對所發(fā)現(xiàn)的學(xué)生設(shè)計(jì)上的錯誤和改正時(shí)間進(jìn)行詳細(xì)記錄,作為考核學(xué)生的依據(jù)。

四、完善評審和答辯過程,真實(shí)體現(xiàn)畢業(yè)設(shè)計(jì)水平

1.組織畢業(yè)設(shè)計(jì)檢測

畢業(yè)設(shè)計(jì)檢測工作是為了進(jìn)一步提高指導(dǎo)教師的責(zé)任心,提高學(xué)生對畢業(yè)設(shè)計(jì)教學(xué)的重視,減少抄襲的現(xiàn)象。檢測系統(tǒng)的結(jié)果并不代表抄襲的認(rèn)定結(jié)果,只作為給出最終認(rèn)定的一個(gè)參考技術(shù)手段,因畢業(yè)設(shè)計(jì)出現(xiàn)重合的內(nèi)容、形式多種多樣,最終的結(jié)果仍要由畢業(yè)設(shè)計(jì)工作領(lǐng)導(dǎo)小組來進(jìn)行人工認(rèn)定。畢業(yè)設(shè)計(jì)的抄襲檢測采取“學(xué)生個(gè)人自查、文責(zé)自負(fù)為主,指導(dǎo)教師檢查為輔,校院系抽測為手段”的管理模式。抽查比例為每個(gè)專業(yè)學(xué)生隨機(jī)抽查15%,隨機(jī)學(xué)生由教務(wù)處確定。推薦為校級優(yōu)秀畢業(yè)設(shè)計(jì)的必須進(jìn)行檢測,合格后給予認(rèn)定成績及推薦評審。凡未通過認(rèn)定的學(xué)生,取消答辯資格,修改合格后,可以進(jìn)入補(bǔ)答辯環(huán)節(jié)。對文字重合率超過70%(含70%)的,按抄襲作弊處理,不能進(jìn)入補(bǔ)答辯環(huán)節(jié)。為加強(qiáng)指導(dǎo)教師的責(zé)任心,規(guī)定教師指導(dǎo)的學(xué)生在檢測中出現(xiàn)未通過的,不能參與校級優(yōu)秀畢業(yè)設(shè)計(jì)指導(dǎo)教師評選,并需對學(xué)生的抄襲情況提出書面說明,隨學(xué)生的畢業(yè)設(shè)計(jì)資料一同歸檔。通過檢測反映出了學(xué)生設(shè)計(jì)說明書中存在的一些問題,加強(qiáng)了學(xué)生和指導(dǎo)教師對畢業(yè)設(shè)計(jì)的重視,端正了學(xué)術(shù)風(fēng)氣,提高了畢業(yè)設(shè)計(jì)的教學(xué)質(zhì)量。

2.規(guī)范自評與互評

自評中,指導(dǎo)教師要綜合評定學(xué)生設(shè)計(jì)任務(wù)書中規(guī)定的全部設(shè)計(jì)內(nèi)容的完成情況,獨(dú)立分析問題、解決問題的能力及科技創(chuàng)新能力,運(yùn)用參考資料和外文資料、借鑒國內(nèi)外的先進(jìn)科學(xué)技術(shù)的能力,并根據(jù)學(xué)生在設(shè)計(jì)中的態(tài)度等給出指導(dǎo)成績。

互評在答辯小組之間進(jìn)行,土木工程專業(yè)的各答辯小組成員評閱其他答辯小組參加答辯學(xué)生的畢業(yè)設(shè)計(jì)。評閱教師按設(shè)計(jì)完成情況和設(shè)計(jì)質(zhì)量給出評閱分?jǐn)?shù),并寫出書面評閱意見;同時(shí)根據(jù)設(shè)計(jì)所涉及的內(nèi)容和要求,就有關(guān)理論、基本概念和設(shè)計(jì)中的內(nèi)容,準(zhǔn)備出難度不同的答辯問題。評語、分?jǐn)?shù)、問題于答辯前交答辯小組。對于自評成績和互評成績相差兩個(gè)等級以上的學(xué)生,評審委員會對其進(jìn)行檢查,確定最終評審成績。

3.嚴(yán)格答辯過程與成績評定

成立專業(yè)答辯委員會,安排答辯小組,指定答辯小組組長、秘書。答辯委員會和答辯小組于答辯前召開專門會議,研究答辯的有關(guān)事項(xiàng),統(tǒng)一答辯要求,審查學(xué)生的答辯資格。畢業(yè)答辯包括小組答辯和公開答辯。評審成績較差的學(xué)生參加公開答辯,其他學(xué)生分配到各小組參加小組答辯。在整個(gè)答辯過程中為確保公正、公平,采取指導(dǎo)教師回避制度。答辯委員會成員在評閱設(shè)計(jì)的基礎(chǔ)上,參考評閱教師擬定的問題。答辯時(shí),要對每個(gè)學(xué)生提出質(zhì)詢,聽取學(xué)生回答,然后按標(biāo)準(zhǔn)無記名投票評分。

答辯成績按學(xué)生自述、回答問題的正確程度由每位答辯委員(或成員)打分的平均值確定。指導(dǎo)教師成績、評閱人成績、答辯成績之和作為學(xué)生畢業(yè)設(shè)計(jì)的總成績。成績評定必須堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn),從嚴(yán)要求。每個(gè)答辯組的優(yōu)秀率一般不超過15%,優(yōu)良率一般不超過50%。

五、 結(jié)語

天津城市建設(shè)學(xué)院土木工程專業(yè)經(jīng)過多年的建設(shè)和發(fā)展,立足天津及周邊地區(qū),以培養(yǎng)城市建設(shè)一線高級工程技術(shù)人才為目標(biāo),形成了具有自身特色的培養(yǎng)模式,培養(yǎng)的學(xué)生受到了基層單位的普遍歡迎。在強(qiáng)化畢業(yè)設(shè)計(jì)的技能訓(xùn)練中,通過分階段選題、實(shí)施綜合指導(dǎo)、把握畢業(yè)設(shè)計(jì)過程、完善評審和答辯過程等措施,有效地保證了實(shí)踐教學(xué)和技能訓(xùn)練的質(zhì)量。在此基礎(chǔ)上,還應(yīng)該不斷探索基于本科應(yīng)用型人才培養(yǎng)的畢業(yè)設(shè)計(jì)的新模式、新方法,并給予支持和鼓勵。例如:結(jié)合卓越工程師培養(yǎng),利用企業(yè)的經(jīng)費(fèi)、場所和技術(shù)力量,完成企業(yè)的技術(shù)課題,提高畢業(yè)設(shè)計(jì)的實(shí)踐性;[2]結(jié)合土木工程結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)競賽進(jìn)行畢業(yè)設(shè)計(jì),培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新意識、動手能力和工程實(shí)踐能力;建立畢業(yè)設(shè)計(jì)信息化體系,包括查閱畢業(yè)設(shè)計(jì)資料平臺、師生網(wǎng)上交流平臺等??傊?,在國家卓越工程師培養(yǎng)計(jì)劃實(shí)施的背景下,土木工程專業(yè)的應(yīng)用型人才培養(yǎng),應(yīng)進(jìn)一步完善土木工程專業(yè)畢業(yè)設(shè)計(jì)模式,不斷改進(jìn)畢業(yè)設(shè)計(jì)實(shí)施的措施,創(chuàng)造更有利于創(chuàng)新能力培養(yǎng)的畢業(yè)設(shè)計(jì)教學(xué)方法,切實(shí)提高人才培養(yǎng)質(zhì)量。

參考文獻(xiàn):

第8篇

關(guān)鍵詞:高職;土木工程專業(yè);畢業(yè)設(shè)計(jì);方案

高等職業(yè)教育培養(yǎng)的對象是高等技術(shù)應(yīng)用型專門人才。適應(yīng)社會的需求,適應(yīng)現(xiàn)場工作的特點(diǎn),突出人才的實(shí)用性與針對性,加強(qiáng)實(shí)踐能力的培養(yǎng),提高學(xué)生的綜合素質(zhì)成為高等職業(yè)教育改革的重頭戲。在教學(xué)內(nèi)容上,應(yīng)以培養(yǎng)應(yīng)用能力為主線來設(shè)計(jì)學(xué)生的知識、能力、素質(zhì)結(jié)構(gòu)和培養(yǎng)方案,使畢業(yè)生既具有適度的基礎(chǔ)理論知識,又有很強(qiáng)的技術(shù)應(yīng)用能力。而構(gòu)建課程和教學(xué)內(nèi)容體系也必須以“實(shí)用”為主旨,突出其實(shí)用性與針對性。

畢業(yè)設(shè)計(jì)是高等職業(yè)教育教學(xué)計(jì)劃中的一項(xiàng)重要內(nèi)容,是實(shí)踐教學(xué)的重要組成部分,實(shí)際上,畢業(yè)設(shè)計(jì)內(nèi)容既不能照搬原來中專的模式,也不能在本科教學(xué)的基礎(chǔ)上進(jìn)行壓縮餅干式的處理,而應(yīng)該是在原有中專教學(xué)的基礎(chǔ)上進(jìn)行畢業(yè)設(shè)計(jì)方案的重新設(shè)計(jì)與改革,吸取中專教學(xué)中成功的經(jīng)驗(yàn),革除原有設(shè)計(jì)方法中的弊端,使其向?qū)嵱眯苑较虬l(fā)展,向施工現(xiàn)場的實(shí)際靠攏。現(xiàn)以土木工程專業(yè)為例,就高職高專教學(xué)中的畢業(yè)設(shè)計(jì)方案談?wù)劰P者的幾點(diǎn)看法。

一、傳統(tǒng)畢業(yè)設(shè)計(jì)的不足

結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)發(fā)展到今天已經(jīng)相當(dāng)成熟,加上計(jì)算機(jī)的廣泛應(yīng)用,已經(jīng)有了一套完整的、定型的設(shè)計(jì)程序,形成了標(biāo)準(zhǔn)設(shè)計(jì),被大家廣泛選用。從設(shè)計(jì)目的和結(jié)構(gòu)的發(fā)展趨勢來看,我們設(shè)計(jì)的各種建筑物應(yīng)該朝著更美觀、更大方,造價(jià)更低廉,結(jié)構(gòu)更新穎的方向發(fā)展。而且在建設(shè)過程中應(yīng)該大量地采用新理論、新材料、新設(shè)備、新工藝。這些要求對于高職高專類的畢業(yè)生來說,限于其所學(xué)知識的程度,幾乎沒有推陳出新的可能,只能照搬前人的經(jīng)驗(yàn),這樣在畢業(yè)設(shè)計(jì)中只能是照貓畫虎,甚至是抄襲,根本達(dá)不到預(yù)期的目的。二、用人單位對畢業(yè)生的要求

首先,從目前土木工程專業(yè)的高職類畢業(yè)生所從事的工作性質(zhì)來看,進(jìn)行結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)與當(dāng)前土建類多數(shù)畢業(yè)生從事的主要工作也是不相適應(yīng)的。他們分配到現(xiàn)場以后,主要是搞工程的施工,對正確識讀圖紙、測量操作技術(shù)、實(shí)驗(yàn)技術(shù)要求較高,而對結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)的內(nèi)容很少涉及。從實(shí)用的角度講,在畢業(yè)設(shè)計(jì)中進(jìn)行結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)的意義不大。

其次,在現(xiàn)場施工中會經(jīng)常搭建一些臨時(shí)設(shè)施。為了保證施工安全、質(zhì)量與進(jìn)度,必須將臨時(shí)結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)得安全、合理、經(jīng)濟(jì),達(dá)到節(jié)約施工成本、縮短施工工期、提高質(zhì)量效益的目的。而這些工作依靠已經(jīng)掌握的力學(xué)知識和有關(guān)規(guī)范基本上已經(jīng)能夠勝任。

因此,為了適應(yīng)市場要求,應(yīng)該在培養(yǎng)技術(shù)型、工藝型、管理型的高職人才上下工夫,教育教學(xué)方法必須從實(shí)用性和訓(xùn)練性出發(fā),改原有的結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)為施工設(shè)計(jì),才合乎以應(yīng)用為主旨的要求。

三、施工現(xiàn)場的特點(diǎn)及對畢業(yè)設(shè)計(jì)的要求

(一)現(xiàn)場施工的特點(diǎn)和施工設(shè)計(jì)的特點(diǎn)

施工現(xiàn)場條件的多樣性決定了施工設(shè)計(jì)的復(fù)雜多變性。施工設(shè)計(jì)具有數(shù)量多、形式多、隨機(jī)性大的特點(diǎn),其重要性也不言而喻。轉(zhuǎn)

施工設(shè)計(jì)的數(shù)量多是指施工中不可預(yù)計(jì)的臨時(shí)工程很多?,F(xiàn)場的地形地貌是多種多樣的,施工方案、工藝必須合理地、因地制宜地選擇才能保證在有限的資源條件下費(fèi)用最低、進(jìn)度最快、施工最安全。施工設(shè)計(jì)的形式多是指現(xiàn)場臨時(shí)設(shè)施的種類多,可供選用的材料多。例如,橋梁施工中用到的現(xiàn)澆膺架、模板、支墩、抱箍、導(dǎo)梁、便道、防洪設(shè)施等等不一而足,而且可用的材料種類不一,有木材、鋼材、混凝土、萬能桿件、式軍用梁等,這些都必須做出合理的選擇。施工設(shè)計(jì)的隨機(jī)性大,重要的是要根據(jù)實(shí)際情況隨時(shí)調(diào)整施工方案,合理地確定施工工藝。

(二)現(xiàn)場工作對畢業(yè)設(shè)計(jì)的要求

基于以上特點(diǎn),對于未曾在現(xiàn)場工作過的學(xué)生來說,進(jìn)行臨時(shí)結(jié)構(gòu)的設(shè)計(jì)相對而言是較困難的。如果在畢業(yè)設(shè)計(jì)中將臨時(shí)結(jié)構(gòu)的設(shè)計(jì)原則、方法、檢算項(xiàng)目加以練習(xí),重點(diǎn)熟悉各種規(guī)范的套用和各類參數(shù)取值等內(nèi)容,是可以解決一部分問題的。如果再把畢業(yè)設(shè)計(jì)內(nèi)容與畢業(yè)實(shí)習(xí)的內(nèi)容結(jié)合起來,效果肯定會更好。例如,在橋梁實(shí)習(xí)工地看到施工單位采用的是甲方案,學(xué)生在自己的畢業(yè)設(shè)計(jì)中可以采用乙方案,通過比較可以得出二者的優(yōu)缺點(diǎn),這樣不僅能開拓學(xué)生的思路,還能使其熟練掌握結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)的方法步驟。當(dāng)然若能擴(kuò)大設(shè)計(jì)范圍,起到舉一反三的效果,就會一改畢業(yè)生到現(xiàn)場后茫然無知的狀況,使其能夠很快地適應(yīng)現(xiàn)場工作。

四、高職高專畢業(yè)設(shè)計(jì)方案的改革思路

1、設(shè)計(jì)對象以工程實(shí)際招投標(biāo)的最小標(biāo)段為設(shè)計(jì)對象。設(shè)計(jì)內(nèi)容包括標(biāo)書的編制;施工組織設(shè)計(jì)(包括人員、材料、機(jī)械的供應(yīng)和組織,多種施工方案的選擇,施工順序,進(jìn)場道路設(shè)計(jì)與施工,場地布置,質(zhì)量安全措施等);個(gè)別小型臨時(shí)設(shè)施的結(jié)構(gòu)驗(yàn)算;施工方案的安全性、經(jīng)濟(jì)性、實(shí)用性評價(jià)等。

2、設(shè)計(jì)所提交的資料根據(jù)具體內(nèi)容合理確定。一般應(yīng)包括標(biāo)準(zhǔn)格式投標(biāo)書一套(含施工組織設(shè)計(jì)的工期控制、質(zhì)量控制、施工工藝、施工順序等);小型臨時(shí)設(shè)施的結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)計(jì)算書;工程量計(jì)算清單;該標(biāo)段中個(gè)別單項(xiàng)工程的施工組織、設(shè)計(jì)方案;特殊工程施工方案等。

3、具體設(shè)計(jì)安排。因一個(gè)標(biāo)段包含內(nèi)容較多較雜,若由一人完成困難較多,可以根據(jù)實(shí)際工作量將若干人員編為一組,分工合作,各有側(cè)重,最后形成完整的畢業(yè)設(shè)計(jì)。