發(fā)布時間：2022-06-26 13:51:29
序言：寫作是分享個人見解和探索未知領(lǐng)域的橋梁，我們?yōu)槟x了8篇的經(jīng)濟(jì)發(fā)展辦公室工作樣本，期待這些樣本能夠為您提供豐富的參考和啟發(fā)，請盡情閱讀。
關(guān)鍵詞 半蓋挖逆做法關(guān)鍵施工技術(shù)控制
1、 前言
在目前地鐵車站施工工法中，半蓋挖逆做法相對蓋挖逆做法施工條件要求高，但經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)較為理想，對工程周邊商業(yè)環(huán)境及交通影響較小，其圓形外環(huán)結(jié)構(gòu)與圍護(hù)樁結(jié)合作為結(jié)構(gòu)的支撐體系可顯著減少因變形對周邊環(huán)境的影響，其造價介于明挖與暗挖之間，較為低廉。圓形換乘大廳又可提供軌道交通乘客“零”換乘方便，因此在我國北京、上海、南京、廣州、成都等城市的大型地鐵車站均有應(yīng)用。
但半蓋挖逆做法也有工藝局限性，主要表現(xiàn)在如下幾個方面：施工過程中產(chǎn)生的不均勻沉降對結(jié)構(gòu)體系不利影響比順做工法大；外環(huán)結(jié)構(gòu)自上向下施工（逆做），內(nèi)環(huán)結(jié)構(gòu)自下向上施工（順做），施工縫多；由于結(jié)構(gòu)砼硬化過程中收縮的影響，不可避免出現(xiàn)裂縫，對結(jié)構(gòu)的耐久性、剛度、防水性均產(chǎn)生不利影響；交匯同一節(jié)點的工程構(gòu)件梁施工難度大，大粒徑卵石鋼管柱控制精度較難。
針對以上問題，北京地鐵九號線六里橋站半蓋挖逆做采取了相應(yīng)的技術(shù)措施，取得了較好的效果，現(xiàn)將有關(guān)情況總結(jié)如下：
2、 工程概況
六里橋車站是北京地鐵九號線與地鐵十號線的換乘車站，九號線為雙層側(cè)式站臺，十號線為三層島式站臺，九號線在上，十號線在下，兩站“十”字“島-側(cè)”換乘，在兩線換乘節(jié)點處設(shè)置大型地下雙層圓形綜合換乘廳。綜合換乘廳外徑為80米的標(biāo)準(zhǔn)圓形結(jié)構(gòu)，換乘廳為地下雙層結(jié)構(gòu)（十號線通過段為地下三層），總高15.6米,覆土2.9米,采用”半逆做法施工”,換乘廳側(cè)墻厚900mm,頂板厚900mm，頂梁為兩道環(huán)形梁，尺寸1300mm×1900mm,地下一層中板厚500mm,大多采用放射性梁系，換乘廳底板厚1000mm,底梁為兩道環(huán)梁，尺寸為2300mm×2100mm。
六里橋站共設(shè)7個出入口，其中2、3、5號出入口均與綜合換乘廳連接，同時換乘廳在站廳層側(cè)墻預(yù)留加強(qiáng)環(huán)梁，為待建的高層商業(yè)建筑地下室的接入預(yù)留條件。車站總建筑面積32000平米。圓形換乘廳圍護(hù)結(jié)構(gòu)采用Ф800圍護(hù)樁（少量Ф1000圍護(hù)樁），逆做部分鋼管柱Ф800，其基礎(chǔ)為Ф1000鉆孔灌注樁，順做部分中間柱Ф1000砼柱。
根據(jù)地質(zhì)勘察報告顯示該地質(zhì)情況比較復(fù)雜，共分為三大層：人工填土層；新近沉積層；第四紀(jì)晚更新世沖洪積層。最大卵石粒徑不小于400mm,顆粒含量約為總質(zhì)量的80%。
3、車站鋼管柱主要施工工藝
鋼管柱是半蓋挖逆做法環(huán)部的重要工程構(gòu)件。施工階段其為臨時支柱，使用階段則為車站永久性豎向承重與傳力構(gòu)件。鋼管柱由兩部分組成，鋼管和砼基礎(chǔ)。本站鋼管柱的外徑800mm,鋼管壁厚20mm,材料為16Mn, 核心混凝土為C50微膨脹混凝土, 柱群在平面上呈圓形布置,基礎(chǔ)為C30鋼筋混凝土鉆孔灌注樁,直徑1．5m,鋼管柱下端錨人柱基2m左右。在鋼管柱錨固段上設(shè)抗剪栓釘。本工程施工區(qū)域主要為卵石中粗砂地層，采用干孔作業(yè)。為防止鉆孔灌注樁沉降，成孔下鋼筋籠后預(yù)埋三根Ф50鋼管作為注漿管，砼灌注后注漿。鋼管柱安裝、定位工藝主要如下：
1）、鋼管柱定位器安裝
常規(guī)定位器安裝方法是在鋼管柱柱下樁基施工完成后，鉆眼安裝螺栓及定位板，再將定位器安裝固定。但由于鋼管柱有效樁身部分均采用挖孔樁施工，且挖孔樁內(nèi)還有柱下樁基鋼筋籠，在挖孔樁內(nèi)打眼安裝操作不便，不安全因素多，施工進(jìn)度也較緩慢。
本車站利用鋼筋籠主筋作為安裝定位器的支架，將兩根角鋼焊接在鋼筋籠主筋上作為定位器安放平臺。在樁頂浮漿破除后，先將樁頭清理干凈，然后將定位器（或角鋼基座）高程導(dǎo)入孔內(nèi)，精確測出定位器高程后，將兩根100×100角鋼焊接在樁基主筋上作為定位器的固定基座，在角鋼的多個方向加焊支撐鋼筋將基座頂緊在護(hù)壁上。利用投點儀將鋼管柱中心投入孔內(nèi)校準(zhǔn)定位器的中心位置后，將定位器焊接在角鋼基座上，用5Kg線墜復(fù)核定位器中心無誤后澆筑混凝土使定位系統(tǒng)及連接鋼筋牢固。
2）、鋼管柱頂部定位
鋼管柱頂部定位一般采用在孔口澆筑混凝土平臺，安裝定位支架，對鋼管柱進(jìn)行頂部定位。鋼管柱吊裝到孔內(nèi)，底部自動就位后，恢復(fù)孔口的定位十字線，用手動千斤頂一端頂住護(hù)壁，一端頂住鋼管柱的頂托牛腿，微調(diào)到鋼管柱重心與十字線焦點重合后，在鋼管柱牛腿托板上焊接5個角鋼，角鋼支撐在挖孔樁護(hù)壁上，全部焊接完成后，取下千斤頂即完成鋼管柱頂部定位。
經(jīng)采取上述定位、安裝工藝，鋼管柱頂面高程誤差±5mm,鋼管柱與圍護(hù)邊樁差異沉降7mm。
4、頂板和樓板的土模施工工藝
六里橋站頂板厚度900mm,樓板厚度500mm,砼強(qiáng)度C40,頂板自身分布荷載大。為保證不引起不均于沉降，采用復(fù)合結(jié)構(gòu)地膜，即在原天然地基基礎(chǔ)上，鋪10cm細(xì)砂，再鋪5cm厚木板，再鋪專用竹膠板。底模標(biāo)高統(tǒng)一抬高1cm,實測頂板底標(biāo)高沉降3mm,中板基本沒有沉降，線條平順，砼表觀質(zhì)量較好。
5、蓋挖逆做部分側(cè)墻施工工藝
為保證蓋挖逆做部分側(cè)墻密實性、耐久性，保證接縫質(zhì)量，采取如下措施，對施工縫進(jìn)行處理；
1）、上部先澆混凝土施工時，使墻、板施工縫部位迎土側(cè)混凝土低于背土側(cè)100mm，在墻體混凝土澆筑時既方便混凝土自動流入充填密實，也便于振搗過程中氣泡能夠順利排出。
2）、支設(shè)墻模時，為防止混凝土無法填滿墻、板接縫，在墻模頂部設(shè)置假牛腿，既方便混凝土入模，又能充分填充混凝土振搗過程中因塌落而產(chǎn)生的墻頂縫隙，保證施工縫充填密實，混凝土在初凝后立即鑿除并修整表面。
3）、為確保逆做結(jié)構(gòu)縫密實，在澆筑至墻頂500mm時，改用同標(biāo)號的微膨混凝土進(jìn)行封頂。
4）蓋挖逆做部分側(cè)墻混凝土振搗
換乘大廳設(shè)計墻體厚度900mm，結(jié)構(gòu)采用逆做工藝，先施工頂板，后施工側(cè)墻，當(dāng)頂板澆筑完成、墻體鋼筋綁扎完成后需要澆筑時，插入式振搗棒無法到達(dá)墻體迎土側(cè)進(jìn)行振搗，無法保證混凝土施工質(zhì)量。經(jīng)借鑒以往蓋挖逆做施工經(jīng)驗，側(cè)墻混凝土均已外振為主，基本無內(nèi)振，混凝土密實性得不到保證，側(cè)墻混凝土強(qiáng)度很難達(dá)到設(shè)計強(qiáng)度等級，給結(jié)構(gòu)安全帶來隱患。
為保證混凝土質(zhì)量，對振搗工藝進(jìn)行優(yōu)化，利用“海桿”原理，為插入式振搗棒設(shè)計一個可旋轉(zhuǎn)支架，通過支架將振搗棒送到較遠(yuǎn)的迎土側(cè)混凝土中，解決了不同距離的混凝土振搗問題；支架上的環(huán)箍可保證振搗棒能上下自如，解決了不同高度的混凝土振搗問題。
一、指導(dǎo)思想
以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，貫徹落實縣委十二屆六次全體會議精神，以“打造現(xiàn)代工貿(mào)強(qiáng)鎮(zhèn)，建設(shè)山水宜居新城”為目標(biāo)，堅持“三個示范區(qū)”總體要求，推進(jìn)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型發(fā)展、城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展、社會和諧發(fā)展，努力實現(xiàn)“二次創(chuàng)業(yè)”。
二、主要內(nèi)容
1、新增擴(kuò)權(quán)事項?？h級11個部門在已授權(quán)30項（見附件，下同）的基礎(chǔ)上，新增擴(kuò)權(quán)事項43項，延伸“擴(kuò)權(quán)強(qiáng)縣”授權(quán)事項14項。目前鎮(zhèn)級行使縣級管理權(quán)限共87項。其中涉及發(fā)改6項，經(jīng)貿(mào)7項，外經(jīng)貿(mào)5項，建設(shè)24項，建管9項，司法9項，勞動保障12項，林業(yè)4項，國土7項，商貿(mào)三產(chǎn)1項，安監(jiān)3項。
2、新增延伸機(jī)構(gòu)。在保留建設(shè)分局、招投標(biāo)分中心基礎(chǔ)上，縣級相關(guān)部門在中心鎮(zhèn)新設(shè)立發(fā)改分局、經(jīng)貿(mào)分局、外經(jīng)貿(mào)分局、建管（房管）分局、商貿(mào)三產(chǎn)辦公室、司法所、勞保所等延伸機(jī)構(gòu)，分別與相應(yīng)內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)合署辦公。
3、調(diào)整機(jī)構(gòu)設(shè)置。在原“三辦二局二中心”（黨政辦公室、招商服務(wù)辦公室、社會事業(yè)和保障辦公室，城鎮(zhèn)建設(shè)局、經(jīng)濟(jì)發(fā)展局、綜治工作中心、駐村指導(dǎo)中心）的基礎(chǔ)上調(diào)整為“三辦二局三中心”，增設(shè)“經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展服務(wù)中心”。
（1）黨政辦公室、招商服務(wù)辦公室和駐村指導(dǎo)中心的機(jī)構(gòu)和職能保持不變。
（2）綜治工作中心：名稱不變，進(jìn)行職能調(diào)整。原縣楊汛橋鎮(zhèn)司法所改名為縣司法局楊汛橋司法所，與綜治工作中心合署辦公，實行“一副班子兩塊牌子”的運作機(jī)制。履行鎮(zhèn)域范圍內(nèi)綜治、維穩(wěn)、、人民調(diào)解、社區(qū)矯正、開展幫教安置等工作。
（3）經(jīng)濟(jì)發(fā)展局：結(jié)合縣級機(jī)構(gòu)延伸，增設(shè)發(fā)改分局、經(jīng)貿(mào)分局、外經(jīng)貿(mào)分局，與經(jīng)濟(jì)發(fā)展局合署辦公，實行“一副班子幾塊牌子”的運作機(jī)制，履行鎮(zhèn)域范圍內(nèi)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、經(jīng)濟(jì)貿(mào)易、對外經(jīng)濟(jì)貿(mào)易等經(jīng)濟(jì)管理工作。
（4）城鎮(zhèn)建設(shè)局：結(jié)合縣級機(jī)構(gòu)延伸，進(jìn)行職能調(diào)整，在建設(shè)分局、招投標(biāo)分中心基礎(chǔ)上，增設(shè)建管（房管）分局、商貿(mào)三產(chǎn)服務(wù)辦公室，實行“一副班子幾塊牌子”的運作機(jī)制，履行鎮(zhèn)域范圍內(nèi)規(guī)劃、建設(shè)、建筑管理、城鎮(zhèn)管理、商貿(mào)三產(chǎn)服務(wù)和招投標(biāo)管理等職能。
（5）社會事業(yè)和保障辦公室：名稱不變，進(jìn)行職能調(diào)整，增掛勞動和社會保障服務(wù)所。履行鎮(zhèn)域范圍內(nèi)勞動保障、民政、文化、教育、衛(wèi)生、計生等社會事務(wù)管理。
（6）新設(shè)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展服務(wù)中心：參照縣審批服務(wù)中心運作模式，履行鎮(zhèn)域范圍內(nèi)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展等事務(wù)的審批服務(wù)工作。
三、實施階段
1、機(jī)構(gòu)調(diào)整階段（9月中旬）。完成機(jī)構(gòu)設(shè)置及人員調(diào)整安排。
2、場所落實階段（9月中旬到10月底）。服務(wù)大廳改造完成，辦公條件具備，窗口人員落實。
縣長在政府辦公室深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動動員會上強(qiáng)調(diào)：自己以一名普通黨員和學(xué)習(xí)實踐活動聯(lián)系點領(lǐng)導(dǎo)的雙重身份參加政府辦公室深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動動員會感到十分高興，表示將積極參與并全力支持政府辦公室學(xué)習(xí)實踐活動的扎實開展，取得實效。同時就政府辦公室如何開展好學(xué)習(xí)實踐活動，提出了兩點要求：
一、深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀，要著力解決好怎么學(xué)的問題。一是統(tǒng)一思想是開展好學(xué)習(xí)實踐活動的前提。政府辦公室作為全縣的行政中樞機(jī)關(guān)，核心部門，承擔(dān)著縣政府的綜合、協(xié)調(diào)、參謀、督辦、服務(wù)等工作職責(zé)，帶頭學(xué)習(xí)踐行好科學(xué)發(fā)展觀尤為重要，辦公室全體黨員干部務(wù)必要在思想上高度統(tǒng)一，切實增強(qiáng)學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動的自覺性和堅定性，自覺地把思想、行動統(tǒng)一到中央、省、市的要求上來，統(tǒng)一到縣委的總體部署上來，統(tǒng)一到自身工作的落實上來，帶頭服務(wù)科學(xué)發(fā)展，帶頭踐行科學(xué)發(fā)展，為部門和基層樹立榜樣、作出表率，為縣政府高效運轉(zhuǎn)提供高質(zhì)量的服務(wù)，為全縣經(jīng)濟(jì)社會平穩(wěn)較快發(fā)展提供保障。二是目的明確是開展好學(xué)習(xí)實踐活動的根本。學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀的落腳點就是要深刻剖析工作中存在的薄弱環(huán)節(jié)，通過查擺問題，解決問題，推進(jìn)工作。要著力在學(xué)習(xí)的深度和廣度上下功夫，在增強(qiáng)服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的主動性和自覺性上下功夫，在培養(yǎng)吃苦耐勞精神品質(zhì)，提升能力、改進(jìn)工作作風(fēng)上下功夫，真正把“黨員干部受教育”體現(xiàn)在深刻領(lǐng)會科學(xué)發(fā)展觀、進(jìn)一步促進(jìn)作風(fēng)轉(zhuǎn)變上，把“科學(xué)發(fā)展上水平”體現(xiàn)在服務(wù)縣政府中心工作、促進(jìn)工作落實上，把“人民群眾得實惠”體現(xiàn)在服務(wù)群眾、維護(hù)人民群眾利益上。三是措施到位是開展好學(xué)習(xí)實踐活動的保障。要做到“規(guī)定動作不走樣，自選動作出特色”。規(guī)定動作上，要嚴(yán)格按照中央及省市縣的要求，認(rèn)真對照縣委制定的《深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動實施方案》開展好各項活動，不折不扣地完成各項工作任務(wù)，不斷總結(jié)經(jīng)驗，整改提高，確保上級滿意、組織滿意。自選動作上，要大興調(diào)研之風(fēng)，準(zhǔn)確掌握政策、深刻體察民情、全面了解經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的現(xiàn)狀，政府辦公室黨員干部尤其是政務(wù)秘書要深入基層、深入實際，圍繞人民群眾關(guān)注的熱點難點問題和經(jīng)濟(jì)發(fā)展中的重點內(nèi)容有針對性地開展調(diào)查研究，在學(xué)習(xí)實踐活動期間每人下到基層調(diào)研時間不少于15天，在調(diào)查研究的基礎(chǔ)上撰寫有價值調(diào)研報告每人不少于2-3篇，為縣政府科學(xué)當(dāng)好參謀；縣政府辦公室要通過開展調(diào)研文章評選活動，推進(jìn)調(diào)研活動的深入開展。同時，要把學(xué)習(xí)實踐活動落實在為企業(yè)、群眾幫扶上，政府辦公室全體人員要深入生產(chǎn)一線，深入到群眾中去，了解企業(yè)和群眾所面臨的困難，幫助企業(yè)和群眾解決生產(chǎn)、生活中最需要、最迫切解決的問題，并形成長效機(jī)制，以實際行動踐行科學(xué)發(fā)展觀。
二、深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀，要著力解決好怎么做的問題。深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀，就是要用科學(xué)發(fā)展觀的思想指導(dǎo)實際工作，解決工作中與科學(xué)發(fā)展觀不相適應(yīng)的地方，推進(jìn)工作上新臺階。辦公室干部要努力做到以下幾點：一是要勤奮務(wù)實。辦公室工作辛苦、生活清苦，要有堅定的理想信念，良好的工作心態(tài)，耐得住清貧，守得住寂寞，受得住重負(fù)。不管是辦文、起草文件，還是會務(wù)、事務(wù)接待都要兢兢業(yè)業(yè)、腳踏實地、任勞任怨，不折不扣抓好落實，以勤奮敬業(yè)的精神和出色的成績贏得群眾、同事、領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可。二是要敏銳超前。要努力發(fā)揮主動能動性，緊緊圍繞縣委、縣政府的中心工作，抓住群眾關(guān)注和需要解決的問題，凡事謀在前、做在前、服務(wù)在前，在被動中求主動，在服務(wù)中求創(chuàng)新，在工作中早部署、早準(zhǔn)備、早落實，為群眾服務(wù)，為全縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展出力。三是要嚴(yán)謹(jǐn)高效。縣政府辦公室工作千頭萬緒、涉及面廣，每位干部要按職責(zé)要求、崗位標(biāo)準(zhǔn)，明確主要目標(biāo)，把握工作重點，提高工作效率，確保高效運轉(zhuǎn)。政府辦公室同志一定要講政治、重規(guī)范、嚴(yán)要求，在工作中注重一言一行，常思己過，常自誡自勉心存戒律，做到少出差錯，不出差錯。要做好表率，將自身置身于表率地位開展工作，作風(fēng)要扎實，行為要嚴(yán)謹(jǐn)，精神要振奮，處事要謙虛，待人要和藹，生活要自律，處處起到示范和表率作用，努力塑造良好政府形象。
一、充分認(rèn)識整治盜土行為保護(hù)國土資源的重要性
開展盜土行為綜合整治行動，有效保護(hù)并科學(xué)利用國土資源是營造良好經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展環(huán)境的重要內(nèi)容。當(dāng)前，隨著“四點一帶”戰(zhàn)略深入實施，生產(chǎn)力布局不斷向沿海推進(jìn)，一大批項目紛紛落戶我縣，部分單位和人員為謀取利益，非法盜取國土資源，造成國土資源流失，在一定程度上破壞了經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境，影響了全縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展的大局。對此，各級、各單位一定要高度重視，切實站在服務(wù)我縣“四個全國一流”建設(shè)，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會更好更快發(fā)展的高度，正確認(rèn)識整治盜土行為、加強(qiáng)國土資源保護(hù)的重要性和必要性，全面、正確、有效履行好各自職責(zé)，強(qiáng)化措施，積極應(yīng)對，推進(jìn)國土資源合法健康持續(xù)利用。
二、進(jìn)一步加強(qiáng)對整治盜土行為保護(hù)國土資源工作的組織領(lǐng)導(dǎo)
為進(jìn)一步加強(qiáng)對整治盜土行為保護(hù)國土資源工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，縣成立由縣委常委、常務(wù)副縣長同志任組長，公安局、檢察院、法院、國土資源局相關(guān)負(fù)責(zé)同志為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，負(fù)責(zé)日常工作的組織實施。辦公室主任由一名公安局副局長兼任，辦公室成員由縣公安局3名干警，縣檢察院、縣法院各1名工作人員，縣公安局灘涂治安辦2名工作人員，縣國土資源局執(zhí)法大隊2名工作人員、海監(jiān)大隊2名工作人員組成。辦公地點設(shè)在縣國土資源局，配備辦公車輛，辦公經(jīng)費由罰沒收入中列支，對辦公室工作人員給予適當(dāng)補(bǔ)貼。各級、各單位也要按照各自職責(zé)，進(jìn)一步加大領(lǐng)導(dǎo)力度，健全監(jiān)管體系，及時發(fā)現(xiàn)并解決好國土資源保護(hù)工作中的問題，做到守土有責(zé)，守土有方，守土有力。
區(qū)委辦公室切實加強(qiáng)作風(fēng)和效能建設(shè)，結(jié)合部門實際，以更高標(biāo)準(zhǔn)、更大力度、更實舉措，深入開展“機(jī)關(guān)服務(wù)年”活動，營造“講辦事效率、創(chuàng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)、樹一流形象”的良好氛圍，努力爭創(chuàng)人民滿意機(jī)關(guān)。
增強(qiáng)大局意識，“三服務(wù)”水平顯著提升。緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府中心工作，切實增強(qiáng)工作的責(zé)任感和使命感，主動服從和服務(wù)發(fā)展大局，全方位做好各項服務(wù)工作，不斷拓寬服務(wù)領(lǐng)域，提高服務(wù)水平。重點是以創(chuàng)建放心科室和放心崗位為抓手，進(jìn)一步提升辦公室“三服務(wù)”水平。一是信息工作求“準(zhǔn)”。抓住“擴(kuò)內(nèi)需、保增長”等一系列上級的最新精神，按照“準(zhǔn)、快、精”要求，及時把我區(qū)貫徹落實的具體情況上報，并進(jìn)行多角度、多層面的挖掘，提供高質(zhì)量、深層次信息，充分發(fā)揮好領(lǐng)導(dǎo)的耳目作用。二是調(diào)研工作求“深”。突出超前性、全局性和針對性，從事后總結(jié)更多向事前參謀、事中參與轉(zhuǎn)變，特別是對擴(kuò)大內(nèi)需、“雙置換”等牽動全局、涉及長遠(yuǎn)的大事等加強(qiáng)調(diào)研，及時把調(diào)研成果提供給領(lǐng)導(dǎo)參考。三是督查工作求“實”。對區(qū)委重大決策和重大工作部署的落實情況進(jìn)行督查，充分協(xié)調(diào)相關(guān)部門，對領(lǐng)導(dǎo)批示和交辦的事項及時督辦，做到件件有交代。四是秘書工作求“細(xì)”。切實加強(qiáng)會務(wù)安排、接待禮儀等知識的學(xué)習(xí)，做好后勤服務(wù)保障工作，確保不出差錯。五是機(jī)要保密工作求“安”。根據(jù)新形勢、新變化、新要求，切實做好機(jī)要保密工作，確保萬無一失。
創(chuàng)新服務(wù)舉措，服務(wù)發(fā)展能力切實增強(qiáng)。積極響應(yīng)區(qū)委號召，強(qiáng)化參與經(jīng)濟(jì)的意識，廣泛開展“掛鎮(zhèn)包村進(jìn)企聯(lián)戶”活動，進(jìn)一步增強(qiáng)服務(wù)發(fā)展、服務(wù)基層的能力。一是掛鎮(zhèn)工作。一方面發(fā)揮牽頭部門作用，積極聯(lián)系溝通，充分發(fā)揮掛鎮(zhèn)各單位的主動性和積極性，為玉祁經(jīng)濟(jì)發(fā)展作出應(yīng)有貢獻(xiàn)；另一方面利用辦公室參謀助手的優(yōu)勢，宣傳玉祁經(jīng)濟(jì)社會建設(shè)取得的成果，進(jìn)一步打造文化發(fā)展平臺。二是包村工作。繼續(xù)大力幫扶禮舍村經(jīng)濟(jì)社會事業(yè)的發(fā)展，做好相關(guān)聯(lián)系工作，幫助解決具體工作中的困難，促進(jìn)村級經(jīng)濟(jì)發(fā)展。三是進(jìn)企工作。針對當(dāng)前國際金融危機(jī)影響深刻、企業(yè)發(fā)展面臨新困難的實際，深入企業(yè)，進(jìn)行實地調(diào)查研究，了解企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營情況，真誠聽取企業(yè)的各種建議和要求，幫助區(qū)委、區(qū)政府尋求對策，與企業(yè)共渡難關(guān)。四是聯(lián)戶工作。繼續(xù)開展好“一對一”、“一幫一”扶貧幫困活動，積極開展聯(lián)系戶走訪慰問，訪貧問苦、贈款贈物，切實幫助貧困戶解決實際困難。
加強(qiáng)隊伍建設(shè)，工作作風(fēng)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變。一是多學(xué)習(xí)。把學(xué)習(xí)作為一種責(zé)任和追求，樹立終身學(xué)習(xí)的觀念，向書本學(xué)、向同事學(xué)、向群眾學(xué)，特別是利用在領(lǐng)導(dǎo)身邊工作的有利條件，學(xué)習(xí)他們觀察、分析、處理問題的能力和方法。二是勤實踐。把理論思考與具體實踐緊密結(jié)合起來，圍繞全區(qū)性重大決策和一些熱點難點問題開展調(diào)查研究，勤下基層，多做問計于民的工作，多了解社情民意，反映群眾的所思所盼，更好地總結(jié)新經(jīng)驗、研究新情況、解決新問題、推出新思路。三是講團(tuán)結(jié)。針對當(dāng)前辦公室人員較少的現(xiàn)狀，科室之間、同志之間更需齊心協(xié)力、相互補(bǔ)臺，小事多通氣，大事多研究，難事多出力，好事多謙讓，在重大會議安排、材料起草等活動中充分發(fā)揮出團(tuán)隊力量，做到指揮統(tǒng)一、分工明確、相互協(xié)作、運轉(zhuǎn)有序。四是嚴(yán)律己。每位同志必須以身作則、廉潔自律，無論在工作中還是在生活中，時刻檢點自己的言行，自珍自愛，自省自警，模范地執(zhí)行廉潔從政的各項規(guī)定。
強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，確保“機(jī)關(guān)服務(wù)年”活動實效。一是統(tǒng)一思想，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。領(lǐng)導(dǎo)干部率先垂范，并切實擔(dān)負(fù)起推進(jìn)職責(zé)，不斷推動機(jī)關(guān)服務(wù)年活動向深度和廣度發(fā)展，提高活動成效。辦公室設(shè)立“機(jī)關(guān)服務(wù)年”活動工作領(lǐng)導(dǎo)小組，辦公室主任任組長，分管主任具體負(fù)責(zé)組織。二是圍繞大局，找準(zhǔn)定位。圍繞全區(qū)經(jīng)濟(jì)建設(shè)大局，找準(zhǔn)服務(wù)大局的切入點和著力點，在服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會方面有新作為。切實增強(qiáng)服務(wù)意識，把關(guān)心企業(yè)、服務(wù)發(fā)展、保障民生作為“機(jī)關(guān)服務(wù)年”的核心內(nèi)涵，從辦公室、科室、個人三個不同層次科學(xué)定位，找準(zhǔn)工作的著力點和落腳點。三是開拓創(chuàng)新，突破重點。要求各科室全體人員結(jié)合工作實際，對照自身職責(zé)，深入調(diào)查研究，尋求破解熱點、難點問題的新思路、新辦法、新措施。四是強(qiáng)化監(jiān)督，嚴(yán)格考核。辦公室活動領(lǐng)導(dǎo)小組切實加強(qiáng)對辦公室內(nèi)部日常工作監(jiān)督檢查，對違反規(guī)定的堅決查處。進(jìn)一步完善崗位考核機(jī)制，充分發(fā)揮全體辦公室人員工作的積極性、主動性和創(chuàng)造性。五是加強(qiáng)宣傳，樹立形象。充分利用宣傳陣地和新聞媒體，及時宣傳和報道活動開展情況，努力營造濃厚氛圍。積極開展“機(jī)關(guān)工作示范崗”爭創(chuàng)活動，充分發(fā)揮典型示范作用，樹立辦公室良好形象。
一、指導(dǎo)思想
以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，認(rèn)真落實全市優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境工作會議精神，以“鞏固成果、兌現(xiàn)承諾、創(chuàng)新機(jī)制、優(yōu)化環(huán)境”為主題，以“抓作風(fēng)、抓環(huán)境、抓落實、促跨越”活動為主線，圍繞企業(yè)和群眾反映的突出問題，開展專項集中整治活動，有力促進(jìn)全市經(jīng)濟(jì)社會更好更快發(fā)展。
二、整治內(nèi)容
1、集中整治民政系統(tǒng)各類政策執(zhí)行落實不到位的問題，重點查處在執(zhí)行和落實政策過程中出現(xiàn)的“吃、拿、卡、要”等違紀(jì)違規(guī)現(xiàn)象。
2、集中整治行政職能方面的工作效率低，行政不作為、濫作為、慢作為、服務(wù)質(zhì)量不高等問題，重點查處工作作風(fēng)存在的“慵、懶、散、拖”現(xiàn)象。
3、集中整治在民政部門登記，由政府行政機(jī)關(guān)主管，以企業(yè)會員為主的行業(yè)協(xié)會、學(xué)會涉企亂收費問題，重點查處強(qiáng)制企業(yè)入會、收會費、超標(biāo)準(zhǔn)收費、利用辦培訓(xùn)班違規(guī)收費、只收費不服務(wù)、損害會員和服務(wù)對象利益的現(xiàn)象。
三、實施步驟
（一）動員部署階段（5月23日-5月30日）
各單位要認(rèn)真組織學(xué)習(xí)動員，深入貫徹落實市委、市政府優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境“百日整治”活動動員會議精神，要采用多種形式廣泛宣傳發(fā)動。一是宣傳開展優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境“百日整治”活動的重大意義；二是開展全系統(tǒng)窗口和管理部門職業(yè)道德、行業(yè)規(guī)范的宣傳教育，特別是誠信、公平和正義的教育；三是開展對行業(yè)協(xié)會、學(xué)會等社團(tuán)組織的宣傳教育。成立專班，組織學(xué)習(xí)有關(guān)方面的文件精神，開展討論，形成共識，進(jìn)一步明確規(guī)定，牢記宗旨，強(qiáng)化服務(wù)意識。要按照市委、市政府的統(tǒng)一部署，結(jié)合本單位的工作實際，制定工作方案。
（二）查找問題階段（5月30日-6月30日）
各單位要將“百日整治”活動與民主評議政風(fēng)行風(fēng)活動有效結(jié)合，同時結(jié)合民政部門工作特點和實際，對企業(yè)和群眾及服務(wù)對象反映強(qiáng)烈的熱點，主動查找問題。一是采取走出去、請進(jìn)來、自己找、群眾提、領(lǐng)導(dǎo)點等形式，深入基層、深入群眾、深入企業(yè)廣泛征求意見，認(rèn)真聽取社會各界，特別是直接服務(wù)對象和基層單位的意見和建議，并進(jìn)行歸納整理。二是采取多種形式，集中力量在本單位深入開展影響經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境問題的自查活動，認(rèn)真查找工作效能和服務(wù)上的問題，制度和管理上的漏洞，并形成自查報告，于6月30日前報局優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境“百日整治”活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室（以下簡稱領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室）。三是結(jié)合省廳開展的“協(xié)會學(xué)會涉企亂收費專項治理”活動積極與相關(guān)部門配合，對在民管局登記的協(xié)會、學(xué)會進(jìn)行一次專項治理，切實規(guī)范協(xié)會、學(xué)會的組織和行為。
（三）整改建制階段（7月1日-8月8日）
各單位要針對查找問題階段發(fā)現(xiàn)的突出問題，制定詳細(xì)的整改方案，重點選擇1-2個影響當(dāng)前經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境的突出問題開展專項整治，制定具體措施，落實責(zé)任人員，明確整改時間，并在7月10日前將整改方案報局優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境領(lǐng)導(dǎo)小組審核通過后實施整改。各單位要通過整改，對規(guī)章制度、服務(wù)承諾、長效機(jī)制進(jìn)行修改和完善，制定行之有效的各項規(guī)章管理制度，建立操作性強(qiáng)的長效機(jī)制。并將服務(wù)承諾的具體內(nèi)容報領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室備案。局領(lǐng)導(dǎo)小組將組織工作專班深入基層和各單位進(jìn)行檢查督辦，對因整治不力，導(dǎo)致群眾反映較多，被專班查處的，每查處1起，檢查驗收時扣3分；達(dá)3起及以上的，檢查驗收為不合格，并在全系統(tǒng)通報批評。
（四）驗收測評階段（8月9日-8月20日）
各單位要對照市優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境“百日整治”活動的要求，認(rèn)真做好各項工作，局“百日整治”活動領(lǐng)導(dǎo)小組，將對局屬事業(yè)單位進(jìn)行檢查驗收，檢查結(jié)果納入年終考核結(jié)果。
四、工作要求
1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。成立民政局優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境“百日整治”活動領(lǐng)導(dǎo)小組（具體人員名單見附件）。各單位要成立相應(yīng)工作專班，固定專人，在局優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境“百日整治”活動領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下開展工作。
2、精心組織。各單位要按照“百日整治”活動的整體部署，制定工作方案，分步實施。局優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境“百日整治”活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要充分發(fā)揮組織協(xié)調(diào)、綜合指導(dǎo)作用，及時了解掌握各單位工作進(jìn)展情況。
一、指導(dǎo)思想
以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，認(rèn)真貫徹落實黨的十精神，以“抓作風(fēng)、抓環(huán)境、抓落實、促跨越”活動為抓手，認(rèn)真落實全場經(jīng)濟(jì)工作會議精神，以“鞏固成果、兌現(xiàn)承諾、創(chuàng)新機(jī)制、優(yōu)化環(huán)境”為主線，圍繞企業(yè)和群眾反映的突出問題，著力開展專項集中整治活動，有力促進(jìn)全場經(jīng)濟(jì)社會更好更快發(fā)展。
二、整治內(nèi)容
1、行政效能方面存在的問題；
2、企業(yè)周邊治安環(huán)境方面存在的問題；
3、企業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施配套方面存在的問題；
4、企業(yè)融資方面存在的問題；
5、有關(guān)涉企收費方面存在的問題；
6、人力資源和社會保障方面存在的問題。
三、實施步驟
（一）動員部署階段（5月21日—5月31日）：場黨委組織召開全場優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境“百日整治活動”動員大會，認(rèn)真貫徹落實市會精神，組織學(xué)習(xí)有關(guān)文件精神，采取拉橫幅、貼標(biāo)語等形式，廣泛宣傳造勢，使廣大干部、職工進(jìn)一步認(rèn)識優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境“百日整治”活動的重要性和必要性，自覺投入到“百日整治”活動中來。
（二）查找問題階段（6月1日—6月30日）：按照“走出去，請進(jìn)來”的方式，廣泛征求企業(yè)、職工、群眾各方面的意見與建議；對照全市經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境的有關(guān)政策和要求，采取多種形式，集中力量，深入開展影響經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境問題的自查活動，認(rèn)真查找工作和服務(wù)上的問題，制度和管理上的漏洞，并形成自查報告，上報市優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境“百日整治”活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。
（三）整改建制階段（7月1日—8月10日）：針對查找出的問題，制定詳細(xì)的整改工作方案，選擇1—2個影響當(dāng)前經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境的突出問題開展專項整治。整改建制期間，認(rèn)真遵守“兩個隔離帶”的有關(guān)規(guī)定，進(jìn)一步落實“兩集中三到位”行政審批制度改革，推進(jìn)“以票控費”管理辦法的實施；加強(qiáng)“三級便民服務(wù)中心”建設(shè)。要針對存在的問題對規(guī)章制度、服務(wù)承諾、長效機(jī)制進(jìn)行修改和完善，制定行之有效的各項規(guī)章管理制度，建立操作性強(qiáng)的長效機(jī)制，并將服務(wù)承諾的具體內(nèi)容報市整治辦備案后公示公告。
（四）驗收測評階段（8月11日—8月31日）：按照市整治辦的工作要求，組織相關(guān)科室，做好迎接市優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境“百日整治”活動領(lǐng)導(dǎo)小組的檢查驗收準(zhǔn)備工作。
四、工作要求
1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。場黨委成立以黨委副書記、副場長同志為組長的場優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境“百日整治”活動領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在場政法辦，負(fù)責(zé)整治活動的日常工作。
黨委書記
主持局黨委全面工作。負(fù)責(zé)抓好基層組織建設(shè)、思想政治建設(shè)、精神文明建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)等黨委全面工作，配合局長工作，完成區(qū)委交辦的各項臨時性工作。
局長
主持本局行政全面工作。負(fù)責(zé)抓好全區(qū)國民經(jīng)濟(jì)與社會事業(yè)發(fā)展和改革工作、招商引資工作等行政全面工作，配合黨委書記工作，完成政府交辦的臨時性工作。
副局長
協(xié)助局長工作，具體分管國民經(jīng)濟(jì)發(fā)展科、社會事業(yè)發(fā)展科工作。
副局長
協(xié)助局長工作，具體分管經(jīng)濟(jì)協(xié)作辦公室工作。
機(jī)構(gòu)設(shè)置
綜合辦公室
協(xié)助局黨政領(lǐng)導(dǎo)組織協(xié)調(diào)日常黨務(wù)、政務(wù)工作。負(fù)責(zé)信息、人事、財務(wù)工作；負(fù)責(zé)檔案管理、綜合治理、會務(wù)、機(jī)要、保密、、新聞宣傳、文印等工作。
（一）工作人員
綜合辦公室科員
綜合辦公室科員
綜合辦公室科員
（二）工作職責(zé)
1、負(fù)責(zé)局機(jī)關(guān)會計工作；
2、負(fù)責(zé)局后勤保障工作；
3、負(fù)責(zé)處理原企業(yè)遺留問題；
4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
1、負(fù)責(zé)出納工作；
2、負(fù)責(zé)行政文件的收發(fā)、登記、傳閱、管理、歸檔報刊雜志的征訂等工作；
3、負(fù)責(zé)綜合治理和計劃生育、的日常工作。
4、負(fù)責(zé)本單位人員的年度考核和人事勞資工作；
5、負(fù)責(zé)保密工作；
6、負(fù)責(zé)本單位的維穩(wěn)工作和年終考核檔案的整理；
7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
1、負(fù)責(zé)黨務(wù)日常工作，協(xié)助黨委書記抓好基層組織建設(shè)、思想政治建設(shè)、精神文明建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)；
2、負(fù)責(zé)組織學(xué)習(xí)貫徹黨的方針政策；
3、負(fù)責(zé)黨委會議記錄、中心組學(xué)習(xí)記錄；
4、負(fù)責(zé)黨委文件的起草、收發(fā)、登記、歸檔；
5、組織黨務(wù)類文件的收文、傳閱、管理；
6、負(fù)責(zé)收集各業(yè)務(wù)科室信息，完成報送工作；
7、負(fù)責(zé)年終黨建考核檔案的整理；
8、年終向各承擔(dān)實績考核任務(wù)的科室收集考核檔案，匯總完成情況，完成半年和年度工作總結(jié)任務(wù)；
9、負(fù)責(zé)黨員組織關(guān)系的轉(zhuǎn)接、黨費收繳工作；
10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
國民經(jīng)濟(jì)發(fā)展科
組織擬定年度國民經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展計劃；監(jiān)測全區(qū)宏觀經(jīng)濟(jì)運行情況；綜合分析全區(qū)農(nóng)業(yè)、工業(yè)、服務(wù)業(yè)發(fā)展情況，協(xié)調(diào)解決發(fā)展中的重大問題；研究擬定產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃和措施，統(tǒng)籌全區(qū)產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃與國民經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展規(guī)劃、計劃的銜接平衡；貫徹落實國家、自治區(qū)和和浩特國民經(jīng)濟(jì)動員政策、規(guī)劃、計劃的措施辦法，組織實施國民經(jīng)濟(jì)動員有關(guān)工作。監(jiān)測分析全區(qū)社會固定資產(chǎn)投資狀況，擬定全區(qū)社會固定資產(chǎn)投資總規(guī)模和投資結(jié)構(gòu)的調(diào)控目標(biāo)和落實措施；負(fù)責(zé)全區(qū)國內(nèi)外經(jīng)濟(jì)技術(shù)協(xié)作與聯(lián)合規(guī)劃、計劃執(zhí)行情況和綜合分析、檢查考核工作；指導(dǎo)、推進(jìn)和綜合協(xié)調(diào)經(jīng)濟(jì)體制改革有關(guān)工作
（一）工作人員
國民經(jīng)濟(jì)發(fā)展科科長
國民經(jīng)濟(jì)發(fā)展科科員
國民經(jīng)濟(jì)發(fā)展科科員
（二）工作職責(zé)
1、研究提出國民經(jīng)濟(jì)發(fā)展中得農(nóng)村經(jīng)濟(jì)、工業(yè)經(jīng)濟(jì)、建筑業(yè)中長期規(guī)劃和年度計劃；研究提出總量平衡和結(jié)構(gòu)調(diào)整的目標(biāo)辦法；撰寫年度計劃和上半年計劃執(zhí)行情況（草案）的報告；
2、監(jiān)測分析全區(qū)經(jīng)濟(jì)形勢和發(fā)展情況，進(jìn)行宏觀經(jīng)濟(jì)的預(yù)測、預(yù)警；研究涉及全區(qū)經(jīng)濟(jì)安全的重要問題，提出經(jīng)濟(jì)調(diào)節(jié)的政策建議，協(xié)調(diào)經(jīng)濟(jì)運行中得有關(guān)重大問題。
3、研究經(jīng)濟(jì)體制改革和對外開放的重大問題，組織擬定綜合性經(jīng)濟(jì)體制改革方案，協(xié)調(diào)有關(guān)專項經(jīng)濟(jì)體制改革工作；
4、研究提出全社會固定資產(chǎn)投資總規(guī)模及資金投向和投資辦法；引導(dǎo)社會資金投向；負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)投資項目的進(jìn)展情況的統(tǒng)計工作；
5、規(guī)劃和安排國家、自治區(qū)、撥款經(jīng)濟(jì)建設(shè)項目和全區(qū)經(jīng)濟(jì)重大建設(shè)項目以及利用外資項目、境外投資項目，監(jiān)督檢查經(jīng)濟(jì)工程項目建設(shè)；
6、推進(jìn)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)戰(zhàn)略性調(diào)整和升級；提出國民經(jīng)濟(jì)重要產(chǎn)業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略和規(guī)劃；研究分析城鎮(zhèn)化發(fā)展?fàn)顩r，提出城鎮(zhèn)化發(fā)展戰(zhàn)略和政策措施；
7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
1、貫徹國家、自治區(qū)、有關(guān)固定資產(chǎn)投資的方針、政策，并提出在全區(qū)的實施意見和辦法；
2、負(fù)責(zé)全區(qū)政府投資項目綜合管理，編制全區(qū)固定資產(chǎn)投資計劃，上報項目月形象進(jìn)度及投資計劃完成情況；
3、參與重點建設(shè)項目的跟蹤、協(xié)調(diào)、督察、考評等管理工作；
4、完成局領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
1、協(xié)助科長工作。
2、制訂服務(wù)業(yè)發(fā)展規(guī)劃及政策協(xié)調(diào)，解決服務(wù)業(yè)發(fā)展中的有關(guān)問題；研究提出國民經(jīng)濟(jì)發(fā)展中的商貿(mào)流通業(yè)中長期規(guī)劃和年度計劃；撰寫年度計劃和上半年計劃執(zhí)行情況（草案）的報告；推動高科技產(chǎn)業(yè)發(fā)展，實施技術(shù)進(jìn)步和產(chǎn)業(yè)現(xiàn)代化的宏觀指導(dǎo)；負(fù)責(zé)全區(qū)節(jié)能減排、環(huán)境保護(hù)工作；負(fù)責(zé)全區(qū)國防動員工作；
3、提出實施西部大開發(fā)戰(zhàn)略規(guī)劃，組織實施西部大開發(fā)重點項目；
4、負(fù)責(zé)全區(qū)財政稅收計劃工作；
5、負(fù)責(zé)全區(qū)各項主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)統(tǒng)計月報工作；
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
社會事業(yè)發(fā)展科
負(fù)責(zé)綜合提出社會發(fā)展戰(zhàn)略和措施，組織擬定各項社會事業(yè)發(fā)展規(guī)劃和年度計劃；協(xié)調(diào)人口計生、文化、科技、教育、衛(wèi)生、體育、廣播影視、旅游、民政、就業(yè)、人力資源、社會保障、環(huán)保等方面的政策及有關(guān)重大問題，以及與國民經(jīng)濟(jì)發(fā)展的銜接平衡；提出經(jīng)濟(jì)與社會協(xié)調(diào)發(fā)展、相互促進(jìn)的辦法和措施，協(xié)調(diào)社會事業(yè)發(fā)展中的重要問題。
（一）人員設(shè)置
（二）工作職責(zé)
1、研究提出社會事業(yè)發(fā)展中長期規(guī)劃和年度計劃；撰寫年度計劃和上半年計劃執(zhí)行情況（草案）的報告；
2、做好人口和計劃生育、科學(xué)技術(shù)、教育、文化、衛(wèi)生、體育、城區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施等社會事業(yè)發(fā)展的銜接平衡；提出社會事業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展、相互促進(jìn)的辦法和措施，協(xié)調(diào)社會事業(yè)發(fā)展中的重大問題；
3、研究提出促進(jìn)就業(yè)、調(diào)整收入分配、完善社會保障的政策措施，協(xié)調(diào)解決就業(yè)、收入分配和社會保障的重大問題；
4、規(guī)劃和安排國家、自治區(qū)、撥款社會事業(yè)建設(shè)項目和全區(qū)社會事業(yè)重大建設(shè)項目，監(jiān)督檢查社會事業(yè)工程項目建設(shè)；
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
1、協(xié)助科長工作；
2、研究社會事業(yè)體制改革的重大問題，組織擬定綜合性社會事業(yè)體制改革方案，協(xié)調(diào)有關(guān)專項社會事業(yè)體制改革工作；
3、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
經(jīng)濟(jì)協(xié)作辦公室
貫徹執(zhí)行國家、自治區(qū)和有關(guān)擴(kuò)大對外開放、加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)合作交流、統(tǒng)籌對外開放發(fā)展戰(zhàn)略、方針和部署；組織研究提出對外開放工作的發(fā)展戰(zhàn)略、指導(dǎo)方針、工作原則并組織實施。負(fù)責(zé)全區(qū)國內(nèi)外招商引資統(tǒng)籌規(guī)劃和區(qū)域經(jīng)濟(jì)合作中長期規(guī)劃的宏觀指導(dǎo)、協(xié)調(diào)工作，制定年度目標(biāo)并組織實施；負(fù)責(zé)全區(qū)招商暨經(jīng)濟(jì)協(xié)作項目的收集、整理、篩選和項目庫建設(shè)、；負(fù)責(zé)招商網(wǎng)絡(luò)建設(shè)工作；組織規(guī)劃論證全區(qū)重大招商引資項目；分析研究全區(qū)招商引資情況，向區(qū)委區(qū)政府報送有關(guān)動態(tài)；負(fù)責(zé)國內(nèi)外投資合作項目的洽談、簽約；負(fù)責(zé)組織、參與國內(nèi)外各類項目洽談會、展銷會、博覽會等經(jīng)貿(mào)活動并提供協(xié)調(diào)服務(wù)；負(fù)責(zé)全區(qū)招商引資指導(dǎo)計劃完成情況的統(tǒng)計、綜合分析和檢查考核工作。
（一）人員設(shè)置
經(jīng)濟(jì)協(xié)作辦公室科長
經(jīng)濟(jì)協(xié)作辦公室科員
（二）工作職責(zé)
1、負(fù)責(zé)招商引資指標(biāo)任務(wù)下達(dá)及運行中的統(tǒng)計、監(jiān)控、政策咨詢、協(xié)調(diào)服務(wù)等工作；
2、負(fù)責(zé)相關(guān)業(yè)務(wù)材料的起草、綜合分析和檢查考核工作；
3、負(fù)責(zé)組織、參加與國內(nèi)外各類項目洽談會、展銷會、博覽會等經(jīng)貿(mào)活動并提供協(xié)調(diào)服務(wù)；
4、負(fù)責(zé)全區(qū)招商暨經(jīng)濟(jì)協(xié)作項目的收集、整理、篩選和項目庫建設(shè)、；負(fù)責(zé)招商網(wǎng)絡(luò)建設(shè)工作；
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
1、負(fù)責(zé)招商引資報表、信息報送及檔案建立工作；
