發(fā)布時間：2023-08-25 16:54:33
序言：寫作是分享個人見解和探索未知領(lǐng)域的橋梁，我們?yōu)槟x了8篇的知識產(chǎn)權(quán)的管理要求樣本，期待這些樣本能夠?yàn)槟峁┴S富的參考和啟發(fā)，請盡情閱讀。
【摘要】開放式創(chuàng)新是相對于傳統(tǒng)的創(chuàng)新模式提出來的概念，就是指企業(yè)能夠、應(yīng)該像利用內(nèi)部的創(chuàng)新那樣來利用外部創(chuàng)新條件并將兩者市場化的范式。由此可見，在現(xiàn)階段，企業(yè)要想提高競爭能力，必須要結(jié)合開放式創(chuàng)新的的背景條件來實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新管理，并進(jìn)一步完善自身的知識產(chǎn)權(quán)管理?；诖耍疚膶﹂_放式創(chuàng)新對知識產(chǎn)權(quán)管理的影響關(guān)系進(jìn)行深入分析和研究，分析開放創(chuàng)新下知識產(chǎn)權(quán)的幾種企業(yè)戰(zhàn)略模式，并進(jìn)一步提出在開放式創(chuàng)新模式背景下企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)管理的策略，以期能夠促進(jìn)我國企業(yè)競爭力的有效提升。
【關(guān)鍵詞】開放式創(chuàng)新;知識產(chǎn)權(quán)管理;管理
開放式創(chuàng)新的一個核心問題就是創(chuàng)新的“專屬權(quán)”問題。在全球化發(fā)展趨勢中，科學(xué)技術(shù)的快速發(fā)展和競爭關(guān)系的不斷加劇，企業(yè)的知識產(chǎn)權(quán)競爭已經(jīng)不再局限于企業(yè)的內(nèi)部，而是需要從開放式創(chuàng)新的組織邊界以外來獲得更多的資源，從而創(chuàng)造更多的知識產(chǎn)權(quán)價值。開放式創(chuàng)新必然會影響企業(yè)的知識產(chǎn)權(quán)管理行為，需要企業(yè)進(jìn)行全方位戰(zhàn)略的轉(zhuǎn)變。
一、開放式創(chuàng)新對企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)管理的影響
(一)知識產(chǎn)權(quán)管理內(nèi)容復(fù)雜化。從知識產(chǎn)權(quán)生成的渠道上看，開放式創(chuàng)新推動了這種生成渠道的創(chuàng)新，由傳統(tǒng)的單一的制度創(chuàng)新發(fā)展成為外部綜合資源和機(jī)制的創(chuàng)新，渠道得到有效的拓展。這種本質(zhì)上外部市場化的生產(chǎn)渠道是開放式創(chuàng)新得以完成的關(guān)鍵，也使得知識產(chǎn)權(quán)管理的內(nèi)容變得復(fù)雜化。在開放式創(chuàng)新的模式下，企業(yè)必須要重視的一項(xiàng)工作就是“技術(shù)合作”。對于企業(yè)來說，技術(shù)創(chuàng)新就成為一項(xiàng)十分復(fù)雜的過程，上游供應(yīng)商、科研機(jī)構(gòu)、用戶、政府等行為主體都成為企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的關(guān)聯(lián)主體。在復(fù)雜的環(huán)境變遷中，每個要素和主體對技術(shù)合作和創(chuàng)新的影響是不同的，企業(yè)必須要對外部的技術(shù)資源進(jìn)行評估和選擇。因此，企業(yè)的知識產(chǎn)權(quán)的載體形式多樣，其管理內(nèi)容必然會變得復(fù)雜化、多元化。
(二)知識產(chǎn)權(quán)管理成本重心轉(zhuǎn)移。在傳統(tǒng)的創(chuàng)新模式中，企業(yè)獲得知識產(chǎn)權(quán)的最終目標(biāo)是獲得知識產(chǎn)權(quán)技術(shù)帶來的“壟斷性利潤”，形成競爭保護(hù)的壁壘防止競爭企業(yè)的“入侵”。因此對外部的技術(shù)和知識價值采取的客觀謹(jǐn)慎的態(tài)度。然而，在開放式創(chuàng)新的模式下，企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)管理的重點(diǎn)是如何利用外部的知識產(chǎn)權(quán)而獲利，因此就需要加強(qiáng)對知識產(chǎn)權(quán)進(jìn)行價值化管理運(yùn)作。這樣，企業(yè)的知識產(chǎn)權(quán)管理的成本重心發(fā)生轉(zhuǎn)移，由傳統(tǒng)上對知識產(chǎn)權(quán)的研發(fā)和控制性成本轉(zhuǎn)移到對外部知識產(chǎn)權(quán)及其各個相關(guān)方面的評估上。
(三)對風(fēng)險(xiǎn)管理的要求提高。在開放式的創(chuàng)新模式中，企業(yè)必須要跨越一定的組織和知識價值的邊界，獲得更多的創(chuàng)新資源，這對于企業(yè)來說，無疑是提高了價值創(chuàng)新環(huán)節(jié)的風(fēng)險(xiǎn)管理要求。在外部缺失知識產(chǎn)權(quán)服務(wù)體系的條件下，企業(yè)之間的復(fù)雜化的內(nèi)、外競爭關(guān)系就會形成一個十分混亂的狀態(tài)，企業(yè)很容易喪失知識產(chǎn)權(quán)。尤其是企業(yè)的技術(shù)流動明顯，風(fēng)險(xiǎn)的因子作用力明顯，對企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理的要求提高。
二、開放式創(chuàng)新下企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)的相關(guān)戰(zhàn)略模式
(一)知識產(chǎn)權(quán)許可戰(zhàn)略模式。知識產(chǎn)權(quán)許可模式就是指產(chǎn)權(quán)的開發(fā)或者是許可方將知識產(chǎn)權(quán)按照合同授予被許可方允許其使用的活動。在這種模式之中，交叉許可是其重要的形式之一，就是知識產(chǎn)權(quán)的兩個或以上的權(quán)利人允許對方使用的情形。這種交叉許可實(shí)際上就是通過資源的合作創(chuàng)造來實(shí)現(xiàn)雙贏，目前在美國的高科技公司中這種模式比較常見。
(二)知識產(chǎn)權(quán)聯(lián)盟戰(zhàn)略模式。在實(shí)踐活動中，企業(yè)的知識產(chǎn)權(quán)聯(lián)盟實(shí)際上就是專利的聯(lián)盟，在聯(lián)盟內(nèi)部有利于企業(yè)對知識產(chǎn)權(quán)進(jìn)行維權(quán)，同時也能實(shí)現(xiàn)成果共享，提高了企業(yè)的市場競爭力，利用行業(yè)的資源來獲得更多的知識產(chǎn)權(quán)應(yīng)用資源。
(三)知識產(chǎn)權(quán)合作開發(fā)戰(zhàn)略模式。知識產(chǎn)權(quán)的合作開發(fā)就是指企業(yè)之間利用特有的組織形式進(jìn)行技術(shù)的合作創(chuàng)新，實(shí)現(xiàn)資源的優(yōu)勢互補(bǔ)。合作開發(fā)的戰(zhàn)略模式在廣義上是技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)服務(wù)等各種技術(shù)成果轉(zhuǎn)化，狹義上則具體指企業(yè)與科研院校進(jìn)行的共同研發(fā)。這種戰(zhàn)略模式在我國目前已經(jīng)引起關(guān)注，很多企業(yè)開始謀求向這一模式轉(zhuǎn)變。
(四)知識產(chǎn)權(quán)免費(fèi)開放戰(zhàn)略模式。知識產(chǎn)權(quán)的免費(fèi)開放模式是在知識經(jīng)濟(jì)時代下企業(yè)獨(dú)立創(chuàng)新和合作創(chuàng)新平衡關(guān)系的一個產(chǎn)物。在信息技術(shù)的條件下，企業(yè)必然會利用各種信息經(jīng)營的系統(tǒng)獲得相關(guān)的知識產(chǎn)權(quán)的信息，因此也將會更多地關(guān)注如何利用技術(shù)領(lǐng)先和專利的組合去實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新。這四種戰(zhàn)略模式是開放式創(chuàng)新下企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)受到影響后企業(yè)的經(jīng)營行為所考慮的戰(zhàn)略范式，在實(shí)踐中，企業(yè)需要根據(jù)自身的特點(diǎn)和外部資源的環(huán)境條件來選擇適合的模式，并采取有效的策略去經(jīng)營這些戰(zhàn)略，才能有效提高自身的綜合經(jīng)營效益。
三、開放式創(chuàng)新下企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)管理的策略
(一)創(chuàng)新知識產(chǎn)權(quán)管理的商務(wù)模式。創(chuàng)新知識產(chǎn)權(quán)管理的商務(wù)模式，對于企業(yè)來說就是要重視企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)的經(jīng)營和管理。在開放式創(chuàng)新模式中，大部分的企業(yè)已經(jīng)意識到商務(wù)模式的重要性，甚至看到了它能夠發(fā)揮技術(shù)創(chuàng)意所達(dá)不到的驚人效果。企業(yè)創(chuàng)新知識產(chǎn)權(quán)的商務(wù)模式就是建立開放式商務(wù)模式，其核心在于與其他的企業(yè)建立“共同性發(fā)展關(guān)系”，就是指企業(yè)的核心管理人員將知識產(chǎn)權(quán)資產(chǎn)管理上升到公司的戰(zhàn)略層面，將其作為一項(xiàng)盈利資產(chǎn)進(jìn)行管理。因此，企業(yè)就需要十分重視知識產(chǎn)權(quán)的經(jīng)營以借此獲得更多的價值。例如，戴爾公司利用某軟件的優(yōu)勢性的知識產(chǎn)權(quán)，通過許可的方式對其進(jìn)行轉(zhuǎn)移，獲得了明顯的知識產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓的費(fèi)用，或者是企業(yè)通過知識產(chǎn)權(quán)的質(zhì)押權(quán)來進(jìn)行知識產(chǎn)權(quán)的資產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)投資，為企業(yè)謀取更多的經(jīng)濟(jì)利益。
(二)規(guī)范知識產(chǎn)權(quán)管理制度體系。對于企業(yè)來說，開放式創(chuàng)新模式導(dǎo)致了知識產(chǎn)權(quán)管理內(nèi)容復(fù)雜化、多元化，對風(fēng)險(xiǎn)的管控能力要求也在提高，因此，企業(yè)必須要規(guī)范知識產(chǎn)權(quán)的管理制度體系，從制度性的管理的角度對知識產(chǎn)權(quán)流動的內(nèi)容進(jìn)行綜合的管理。寶潔公司、博奧生物等企業(yè)在這個方面形成了示范性的管理內(nèi)容，建立了完善的知識產(chǎn)權(quán)管理制度，在很多企業(yè)受到知識產(chǎn)權(quán)法律糾紛困擾的同時，這些企業(yè)卻利用管理的手段將可能性的法律糾紛徹底解決，盈利效果十分明顯。因此，企業(yè)應(yīng)該重視對知識產(chǎn)權(quán)流動中各種風(fēng)險(xiǎn)因子進(jìn)行制度化創(chuàng)新管理，利用風(fēng)險(xiǎn)評估制度、風(fēng)險(xiǎn)投資制度等充分評估知識知識產(chǎn)權(quán)資源流動可能對企業(yè)造成的各種影響，針對這些內(nèi)容利用制度的手段進(jìn)行綜合優(yōu)化配置，知識產(chǎn)權(quán)的轉(zhuǎn)化效率提升，又有效規(guī)避了此項(xiàng)活動帶來的風(fēng)險(xiǎn)。
(三)完善知識產(chǎn)權(quán)的評估系統(tǒng)。開放式創(chuàng)新的模式最明顯的特征就是對企業(yè)內(nèi)部和外部資源的共同利用，對于外部資源要對其進(jìn)行客觀、準(zhǔn)確地評估其價值和風(fēng)險(xiǎn)，因此，對于企業(yè)來說，對知識產(chǎn)權(quán)進(jìn)行有效管理，就需要不斷完善知識產(chǎn)權(quán)的評估系統(tǒng)。企業(yè)可以利用信息技術(shù)的手段對企業(yè)外部的各種可用的知識技術(shù)進(jìn)行選擇，結(jié)合內(nèi)部的資源基礎(chǔ)和對技術(shù)的應(yīng)用能力進(jìn)行評估，找到與自身發(fā)展戰(zhàn)略相匹配的技術(shù)內(nèi)容，獲得更多的經(jīng)濟(jì)價值。具體來說，企業(yè)必須要建立評估系統(tǒng)必須的人力、技術(shù)等資源基礎(chǔ)，對評估對象的范圍、特點(diǎn)要求等進(jìn)行全面評估，在合作的過程中要充分評估各種知識產(chǎn)權(quán)必要部分、自有部分和急需部分。同時，鑒于知識產(chǎn)權(quán)的動態(tài)性發(fā)展特性，企業(yè)的評估系統(tǒng)應(yīng)該滿足這個實(shí)時性、專業(yè)動態(tài)化評估的要求，以獲得等多可觀的收益。
(四)培育、利用知識產(chǎn)權(quán)管理的中介機(jī)構(gòu)。我國的知識產(chǎn)權(quán)服務(wù)體系已經(jīng)成為國家的戰(zhàn)略性發(fā)展內(nèi)容，在這其中，各種服務(wù)中介機(jī)構(gòu)的數(shù)量在增多，服務(wù)能力也在不斷提高。對于企業(yè)來說，充分利用知識產(chǎn)權(quán)的管理中介機(jī)構(gòu)也是一個十分重要的內(nèi)容。一方面，相關(guān)的部門應(yīng)該利用政策、法規(guī)等手段培育和鼓勵中介服務(wù)機(jī)構(gòu)的發(fā)展，加強(qiáng)對相關(guān)的人才的培養(yǎng)，優(yōu)化服務(wù)機(jī)構(gòu)的行業(yè)服務(wù)環(huán)境。此外，在另一方面，企業(yè)應(yīng)該有效利用各種中介服務(wù)機(jī)構(gòu)的資源，降低管理的成本，利用其專業(yè)性管理優(yōu)勢來為自身知識產(chǎn)權(quán)創(chuàng)新發(fā)展服務(wù)，提高知識產(chǎn)權(quán)管理的綜合水平，而這也符合開放式創(chuàng)新的模式要求。
綜上所述，新時期企業(yè)的發(fā)展已經(jīng)邁入到開放式創(chuàng)新的范式階段中，在知識經(jīng)濟(jì)的時代中，開放式創(chuàng)新模式對企業(yè)的知識產(chǎn)權(quán)管理活動產(chǎn)生了深刻的影響，主要表現(xiàn)在內(nèi)容復(fù)雜化、管理成本重心轉(zhuǎn)移、風(fēng)險(xiǎn)管理要求提高這三個方面?；谶@些影響變化，企業(yè)的知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略模式主要有知識產(chǎn)權(quán)許可、聯(lián)合經(jīng)營、合作開發(fā)等內(nèi)容，因此，企業(yè)要想利用開放式創(chuàng)新的范式條件實(shí)現(xiàn)全新發(fā)展，就需要創(chuàng)新管理的商務(wù)模式、規(guī)范制度體系、完善知識產(chǎn)權(quán)的評估系統(tǒng)，并利用相關(guān)的中介機(jī)構(gòu)來提高自身知識產(chǎn)權(quán)管理的綜合能力，不斷實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新發(fā)展。
【參考文獻(xiàn)】
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［2］唐國華，趙錫斌，孟?。髽I(yè)開放式知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略框架研究［J］．科學(xué)學(xué)與科學(xué)技術(shù)管理，2014(02)
根據(jù)一項(xiàng)統(tǒng)計(jì)，1981年，全球四分之三的研發(fā)投入由擁有2.5萬人以上的大公司完成，而到2001年，大公司所占的比例下降到40%，小公司則成為研發(fā)投入的主體，包括歐洲、北美等發(fā)達(dá)國家的大公司也越來越注重向發(fā)展中國家的公司尋求技術(shù)支持，這說明世界已經(jīng)處于一個開放式創(chuàng)新的狀態(tài)，越來越多的企業(yè)依賴外部的創(chuàng)新資源和知識要素。總之，科學(xué)技術(shù)的快速發(fā)展以及全球化競爭的不斷加劇，使得技術(shù)知識流動性增強(qiáng)，企業(yè)商業(yè)模式日益多樣化，任何企業(yè)進(jìn)行技術(shù)創(chuàng)新所需的所有知識已不能僅僅局限于企業(yè)內(nèi)部，而是需要跨越組織邊界獲取外部知識和創(chuàng)新資源。開放競爭條件下要求企業(yè)的創(chuàng)新模式從“封閉式創(chuàng)新”發(fā)展到“開放式創(chuàng)新”，開放式創(chuàng)新模式將對企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)的創(chuàng)造、管理產(chǎn)生顯著影響，并決定企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)管理戰(zhàn)略的相應(yīng)轉(zhuǎn)變。
一、開放式創(chuàng)新模式對企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)管理的影響
知識產(chǎn)權(quán)管理是現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營管理的一個重要組成部分。在開放式創(chuàng)新模式下，企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)管理發(fā)生了明顯的變化，體現(xiàn)在管理復(fù)雜性程度提高、管理成本重心發(fā)生轉(zhuǎn)移以及管理風(fēng)險(xiǎn)控制難度加大等。
第一，管理復(fù)雜性程度提高。外部創(chuàng)意和外部市場化渠道是企業(yè)實(shí)施開放式創(chuàng)新的關(guān)鍵，技術(shù)合作的重要性被提到了更高的位置。從封閉式創(chuàng)新到開放式創(chuàng)新，企業(yè)的技術(shù)創(chuàng)新過程從簡單的線性過程轉(zhuǎn)變?yōu)橐粋€復(fù)雜的反饋機(jī)制，要求企業(yè)必須與包括用戶、上游供應(yīng)商、競爭對手、科研院所、大學(xué)、中介服務(wù)機(jī)構(gòu)以及政府等外部創(chuàng)新源建立協(xié)同創(chuàng)新關(guān)聯(lián)。隨著時間的推移以及競爭環(huán)境的改變，每個創(chuàng)新源對企業(yè)的重要性將發(fā)生一定的改變，為了使外部創(chuàng)新源能夠與企業(yè)內(nèi)部的知識和能力保持正向匹配，就必須對外部知識源進(jìn)行客觀的評估和選擇。因此，在開放式創(chuàng)新環(huán)境下，企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)成果的來源更加多樣化、知識產(chǎn)權(quán)利益主體更加多元化、知識產(chǎn)權(quán)的占有和使用形式更加豐富，企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)管理也就更加復(fù)雜。
第二，管理成本重心的轉(zhuǎn)移。在封閉式創(chuàng)新模式下，企業(yè)通過R&D獲取知識產(chǎn)權(quán)的目的是獲得壟斷地位和相應(yīng)的壟斷利潤，并對其他企業(yè)形成進(jìn)入壁壘。企業(yè)重視對知識產(chǎn)權(quán)的保護(hù)，并對外部技術(shù)保持一定的謹(jǐn)慎態(tài)度。而在開放式創(chuàng)新模式下，企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)管理的重點(diǎn)是應(yīng)用其他企業(yè)或者機(jī)構(gòu)的專利而獲益，為此，企業(yè)需要提高綜合運(yùn)用知識產(chǎn)權(quán)的能力，積極購買或者出售專利。創(chuàng)新理念的不同，決定了企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)管理成本的差異。封閉式創(chuàng)新模式下企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)管理的成本主要是知識產(chǎn)權(quán)的研發(fā)成本和監(jiān)督控制成本，而開放式創(chuàng)新模式下企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)管理的成本則主要包括對外部知識產(chǎn)權(quán)的評估、選擇購買、合作共享以及風(fēng)險(xiǎn)控制等方面。
第三，管理風(fēng)險(xiǎn)控制難度加大。開放式創(chuàng)新要求企業(yè)跨越組織邊界和知識邊界，甚至地域邊界以獲取外部創(chuàng)新資源，這在一定程度上加大了企業(yè)對創(chuàng)新過程控制的難度，如果沒有建立系統(tǒng)的知識產(chǎn)權(quán)管理體系，可能造成企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)管理的紊亂，甚至導(dǎo)致企業(yè)喪失知識產(chǎn)權(quán)。此外，企業(yè)技術(shù)和創(chuàng)意的流動性增強(qiáng)，會增加創(chuàng)新成果產(chǎn)出的不確定性，增大知識產(chǎn)權(quán)權(quán)屬糾紛的可能性。并且，開放式創(chuàng)新增加高素質(zhì)人員的流動性，企業(yè)的商業(yè)秘密保護(hù)難度將進(jìn)一步加大，容易導(dǎo)致企業(yè)核心知識產(chǎn)權(quán)的流失。
二、開放式創(chuàng)新模式下企業(yè)的知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略模式
作為企業(yè)經(jīng)營管理戰(zhàn)略的重要內(nèi)容之一，企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略是指企業(yè)在結(jié)合自身實(shí)際情況基礎(chǔ)上，通過對知識產(chǎn)權(quán)信息的搜集、整理和分析，獲取有關(guān)企業(yè)所需的技術(shù)研發(fā)信息、市場競爭信息等，預(yù)測未來技術(shù)和市場發(fā)展趨勢，進(jìn)而謀求知識產(chǎn)權(quán)競爭與合作的主動權(quán)，而在知識產(chǎn)權(quán)領(lǐng)域采取的一系列行為和對策的總和。開放式創(chuàng)新模式下企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)呈現(xiàn)出多樣性和多元化的特征，由此決定了企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略模式的多樣性。
第一，知識產(chǎn)權(quán)許可。其是指許可方將所涉及的知識產(chǎn)權(quán)授予被許可方按照合同約定使用的活動。其中，交叉許可是知識產(chǎn)權(quán)許可的重要形式之一，是指在一定條件下，兩個或者兩個以上的知識產(chǎn)權(quán)權(quán)利人將各自知識產(chǎn)權(quán)授予對方使用。交叉許可能夠使各個公司更好地交流想法，更好地利用知識產(chǎn)權(quán)創(chuàng)造財(cái)富。如微軟實(shí)施了一套交叉許可授權(quán)計(jì)劃，不僅與交叉業(yè)務(wù)領(lǐng)域的幾十家公司簽署了知識產(chǎn)權(quán)交叉授權(quán)許可協(xié)議，還與一些沒有直接關(guān)聯(lián)的公司簽署了類似協(xié)議。再例如，同是信息技術(shù)領(lǐng)域的大型公司，2010年美國IBM公司擁有的專利數(shù)量高達(dá)5896件，韓國三星公司擁有的專利數(shù)量達(dá)到4551件，為了避免專利糾紛，IBM公司與三星公司在半導(dǎo)體、顯示器、通信等領(lǐng)域簽署了數(shù)個專利技術(shù)交叉許可合同，在一定程度上降低了信息技術(shù)專利訴訟的幾率。
第二，知識產(chǎn)權(quán)聯(lián)盟。其主要指專利聯(lián)盟或?qū)＠?。建立專利?lián)盟有利于企業(yè)維權(quán)，并可通過專利成果共享，提升聯(lián)盟內(nèi)部企業(yè)的市場競爭力、擴(kuò)大市場份額、提升行業(yè)質(zhì)量。如我國首個家電領(lǐng)域的知識產(chǎn)權(quán)聯(lián)盟――電壓力鍋專利聯(lián)盟，該聯(lián)盟由廣東美的生活電器制造有限公司主導(dǎo)，整合了行業(yè)內(nèi)的174項(xiàng)專利技術(shù)，形成專利池，極大地提高了知識產(chǎn)權(quán)聯(lián)盟企業(yè)的市場占有率，穩(wěn)定了市場秩序，減少了知識產(chǎn)權(quán)糾紛。
第三，知識產(chǎn)權(quán)合作開發(fā)。企業(yè)合作研發(fā)是實(shí)現(xiàn)共性技術(shù)開發(fā)的有效組織形式，它以合作創(chuàng)新為目的，通過優(yōu)勢資源互補(bǔ)，以合同契約和非正式契約約束合作研發(fā)的聯(lián)合行動。廣義的合作研發(fā)包括技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)服務(wù)、技術(shù)入股、技術(shù)開發(fā)和技術(shù)咨詢等多種技術(shù)成果轉(zhuǎn)化活動。狹義的合作研發(fā)則指企業(yè)、大學(xué)與科研院所之間的共同研發(fā)活動。合作研發(fā)有利于實(shí)現(xiàn)信息、研發(fā)成果和知識產(chǎn)權(quán)共享，提高研發(fā)效率，降低研發(fā)外部性。
第四，知識產(chǎn)權(quán)免費(fèi)開放。信息化要求企業(yè)在私有創(chuàng)新和合作創(chuàng)新之間尋求更多的平衡。企業(yè)未來的知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略將更多地關(guān)注利用技術(shù)領(lǐng)先地位和專利組合，促進(jìn)合作創(chuàng)新。2005年，美國IBM公司承諾開放包括數(shù)據(jù)庫和操作系統(tǒng)的互操作性、語言處理技術(shù)等多個方面的專利技術(shù)，供從事開發(fā)源代碼工作的團(tuán)體和個人免費(fèi)使用，成為美國歷史上規(guī)模最大的一次專利開放行動。
上述知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略模式的具體實(shí)施和應(yīng)用需要根據(jù)企業(yè)的實(shí)際情況進(jìn)行選擇和組合利用，以發(fā)揮各種模式的最佳效果。當(dāng)然，我們并不否認(rèn)企業(yè)通過內(nèi)部研發(fā)獲取知識產(chǎn)權(quán)的重要性，而是強(qiáng)調(diào)企業(yè)需要將外部知識產(chǎn)權(quán)的綜合利用與內(nèi)部創(chuàng)新過程有機(jī)結(jié)合，以此提升企業(yè)創(chuàng)新能力和和核心競爭力。
三、開放式創(chuàng)新模式下企業(yè)的知識產(chǎn)權(quán)管理策略
企業(yè)開放式創(chuàng)新的特征以及由此引致的企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略模式的多樣性，決定了企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)管理的重點(diǎn)要從“控制”轉(zhuǎn)向?qū)崿F(xiàn)知識產(chǎn)權(quán)資源的優(yōu)化配置、利用和增值。這就要求企業(yè)創(chuàng)新知識產(chǎn)權(quán)管理商務(wù)模式、重視企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)經(jīng)營管理、制定規(guī)范的知識產(chǎn)權(quán)管理制度、建立完善知識產(chǎn)權(quán)評估體系、開發(fā)知識產(chǎn)權(quán)價值評估工具、充分培育和利用知識產(chǎn)權(quán)中介服務(wù)機(jī)構(gòu)等。
第一，創(chuàng)新知識產(chǎn)權(quán)管理商務(wù)模式，重視企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)的經(jīng)營管理。隨著開放式創(chuàng)新理念的不斷深入，開放式商務(wù)模式創(chuàng)新的重要性也已受到企業(yè)的廣泛關(guān)注，幾乎與產(chǎn)品和服務(wù)創(chuàng)新的受重視程度相當(dāng)。越來越多的企業(yè)認(rèn)識到，一種更好的商務(wù)模式比一個好的技術(shù)或創(chuàng)意更為重要，比如戴爾、沃爾瑪或是西南航空公司。開放式商務(wù)模式創(chuàng)新的一個重要途徑是建立共同發(fā)展的關(guān)系，企業(yè)的CEO和CFO應(yīng)當(dāng)將知識產(chǎn)權(quán)資產(chǎn)上升到公司戰(zhàn)略層面，將其作為一個盈利資產(chǎn)看待。因此，企業(yè)除了對知識產(chǎn)權(quán)進(jìn)行產(chǎn)權(quán)管理以外，必須重視通過經(jīng)營知識產(chǎn)權(quán)而為企業(yè)創(chuàng)造更多價值，在對知識產(chǎn)權(quán)價值進(jìn)行創(chuàng)造和整合的基礎(chǔ)上謀求更多的超額利潤。具體而言包括：直接利用優(yōu)勢知識產(chǎn)權(quán)、通過許可和轉(zhuǎn)讓方式實(shí)現(xiàn)知識產(chǎn)權(quán)權(quán)屬轉(zhuǎn)移而獲取許可費(fèi)或轉(zhuǎn)讓費(fèi)、通過知識產(chǎn)權(quán)質(zhì)押等形式獲得風(fēng)險(xiǎn)投資、利用知識產(chǎn)權(quán)直接投資、實(shí)施知識產(chǎn)權(quán)風(fēng)險(xiǎn)管控等。
第二，制定規(guī)范的知識產(chǎn)權(quán)管理制度。包括寶潔、博奧生物等國內(nèi)外企業(yè)的開放式創(chuàng)新實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)表明，建立完善的知識產(chǎn)權(quán)管理制度是避免專利糾紛的必要條件。特別是要加強(qiáng)內(nèi)部風(fēng)險(xiǎn)控制制度的創(chuàng)新，包括風(fēng)險(xiǎn)評估制度和風(fēng)險(xiǎn)投資制度的建立和完善，有利于充分評估企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)資源流動對企業(yè)發(fā)展的有利和不利影響，有利于企業(yè)提高知識產(chǎn)權(quán)成果配置效率和價值增值能力，提高知識產(chǎn)權(quán)成果的轉(zhuǎn)化率。
第三，建立完善知識產(chǎn)權(quán)評估體系，開發(fā)知識產(chǎn)權(quán)價值評估工具。開放式創(chuàng)新要求企業(yè)能在更廣范圍搜尋外部知識資源，其基礎(chǔ)在于能夠客觀而準(zhǔn)確地評估知識產(chǎn)權(quán)價值，因此，必須建立完善的知識產(chǎn)權(quán)評估體系，從而在大量可用技術(shù)當(dāng)中選擇與企業(yè)自身內(nèi)部知識資源和能力相匹配的最適應(yīng)技術(shù)。為此，企業(yè)必須首先評估自由知識產(chǎn)權(quán)的范圍、特征，在與外部開展知識產(chǎn)權(quán)合作時，充分了解哪些技術(shù)是自己已經(jīng)擁有的、哪些是急需的、哪些是非必要的等。但同時也應(yīng)該看到，評估知識產(chǎn)權(quán)價值及其匹配性是一個極富挑戰(zhàn)性的工作，知識的動態(tài)性和多變性極大地提高了評估工作的難度。因此，當(dāng)前企業(yè)實(shí)施有效開放式創(chuàng)新的一個重要工作就是開發(fā)一套系統(tǒng)而科學(xué)的知識產(chǎn)權(quán)評估方法和工具。
第四，充分培育和利用知識產(chǎn)權(quán)中介服務(wù)機(jī)構(gòu)。一方面，通過財(cái)稅政策、人才政策、行業(yè)準(zhǔn)入政策等一系列政策措施，不斷培育和鼓勵知識產(chǎn)權(quán)中介服務(wù)機(jī)構(gòu)發(fā)展，逐步形成以企業(yè)依法經(jīng)營為基礎(chǔ)、以社團(tuán)自我維權(quán)為手段、以政府監(jiān)督管理為保障的良性互動關(guān)系。加強(qiáng)對知識產(chǎn)權(quán)相關(guān)從業(yè)人員的培訓(xùn)力度，全面提高從業(yè)人員素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平，提高中介服務(wù)機(jī)構(gòu)的服務(wù)能力和服務(wù)水平。另一方面，企業(yè)要學(xué)會充分利用國內(nèi)外知識產(chǎn)權(quán)中介服務(wù)機(jī)構(gòu)提供的知識產(chǎn)權(quán)獲權(quán)和確權(quán)服務(wù)、知識產(chǎn)權(quán)法律服務(wù)、推廣應(yīng)用服務(wù)、資產(chǎn)評估服務(wù)和信息服務(wù)等，通過中介服務(wù)機(jī)構(gòu)的信息資源優(yōu)勢和專業(yè)優(yōu)勢，完善知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略和管理制度體系，開展對企業(yè)人員的技術(shù)知識產(chǎn)權(quán)培訓(xùn)等。
（注：本文得到第50批中國博士后科學(xué)基金項(xiàng)目《產(chǎn)業(yè)集群開放式創(chuàng)新機(jī)理與路徑研究》和2012年武漢市企業(yè)博士后創(chuàng)新專項(xiàng)的資助。）
【參考文獻(xiàn)】
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一、改革試點(diǎn)背景
1.2016年12月30日，國務(wù)院辦公廳下發(fā)《國務(wù)院辦公廳關(guān)于印發(fā)知識產(chǎn)權(quán)綜合管理改革試點(diǎn)總體方案的通知》（〔2016〕106號），要求根據(jù)國家實(shí)施創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略總體部署和重點(diǎn)區(qū)域發(fā)展戰(zhàn)略布局，結(jié)合地方知識產(chǎn)權(quán)事業(yè)發(fā)展水平和創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展對知識產(chǎn)權(quán)綜合管理改革的需求，選擇若干個創(chuàng)新成果多、經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型步伐快、發(fā)揮知識產(chǎn)權(quán)引領(lǐng)作用和推動供需結(jié)構(gòu)升級成效顯著的地方，開展知識產(chǎn)權(quán)綜合管理改革試點(diǎn)。
2.2017年5月2日，省長許達(dá)哲主持召開省政府常務(wù)會議，研究部署知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)等工作，支持長沙市和湘江新區(qū)開展知識產(chǎn)權(quán)綜合管理改革試點(diǎn)，深入推進(jìn)知識產(chǎn)權(quán)領(lǐng)域體制機(jī)制改革，促進(jìn)創(chuàng)新成果知識產(chǎn)權(quán)化、知識產(chǎn)權(quán)產(chǎn)業(yè)化，加強(qiáng)知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)，促進(jìn)新技術(shù)新產(chǎn)業(yè)新業(yè)態(tài)壯大發(fā)展。
3.2017年5月17日，省政府辦公廳下發(fā)《湖南省人民政府辦公廳關(guān)于加快推進(jìn)知識產(chǎn)權(quán)強(qiáng)省建設(shè)的實(shí)施意見》（湘政辦發(fā)〔2017〕22號），要求推進(jìn)知識產(chǎn)權(quán)綜合管理體制改革，進(jìn)一步健全市州知識產(chǎn)權(quán)行政管理機(jī)制，支持有條件的地區(qū)先行先試。
二、前期主要工作
自開展知識產(chǎn)權(quán)綜合管理改革試點(diǎn)以來，新區(qū)政務(wù)服務(wù)中心按照省、市知識產(chǎn)權(quán)局和新區(qū)黨工委和管委會的要求，主動工作，深入思考，認(rèn)真研究推進(jìn)新區(qū)知識產(chǎn)權(quán)綜合管理改革試點(diǎn)工作。
1.深入學(xué)習(xí)考察。中心派員參與省知識產(chǎn)權(quán)局組織的赴上海、江蘇兩地調(diào)研考察，重點(diǎn)學(xué)習(xí)浦東新區(qū)和江蘇省知識產(chǎn)權(quán)綜改經(jīng)驗(yàn)；派人參加了在武漢的知識產(chǎn)權(quán)短期培訓(xùn)學(xué)習(xí)。
2.積極主動對接。多次赴長沙市知識產(chǎn)權(quán)局和湖南省知識產(chǎn)權(quán)局對接改革試點(diǎn)工作，征求省、市局對新區(qū)改革試點(diǎn)工作的意見。省知識產(chǎn)權(quán)局的領(lǐng)導(dǎo)和各處室領(lǐng)導(dǎo)對每項(xiàng)對接都是高度重視、悉心指導(dǎo)，為新區(qū)知識產(chǎn)權(quán)改革試點(diǎn)傾注了心血與汗水。
關(guān)鍵詞：高校 知識產(chǎn)權(quán) 管理現(xiàn)狀 對策
隨著經(jīng)濟(jì)和社會的發(fā)展，知識產(chǎn)權(quán)日益成為國家發(fā)展的戰(zhàn)略性資源和國際競爭力的核心要素。高等院校作為我國培養(yǎng)高層次創(chuàng)新人才的重要基地，是我國基礎(chǔ)研究和高技術(shù)領(lǐng)域原始創(chuàng)新的主力軍之一，是解決國民經(jīng)濟(jì)重大科技問題、實(shí)現(xiàn)技術(shù)轉(zhuǎn)移、成果轉(zhuǎn)化的生力軍”。在知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)和管理的過程中有不可替代的作用。當(dāng)前，國家已經(jīng)相繼出臺一系列文件來規(guī)范高校知識產(chǎn)權(quán)的管理，高校也按照要求設(shè)立相應(yīng)的管理機(jī)構(gòu)、制定相關(guān)管理辦法來完善各自的知識產(chǎn)權(quán)的管理。但是總體來說，效果不太理想，知識產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)化率不高，甚至出現(xiàn)知識產(chǎn)權(quán)嚴(yán)重流失的現(xiàn)象。因此，對于高校知識產(chǎn)權(quán)的有效保護(hù)和管理已是刻不容緩。
1.高校知識產(chǎn)權(quán)管理的范圍
知識產(chǎn)權(quán)是人們依法對于自己的智力活動創(chuàng)造的成果和經(jīng)營管理活動中的標(biāo)記和信譽(yù)享有的權(quán)利。對于中國來說，知識產(chǎn)權(quán)是個舶來品。最早建立專利制度是西方的英國，1984年，我國頒布了《中華人民共和國專利法》，標(biāo)志著我國專利制度的誕生。
改革開放尤其是“入世”以后，隨著與外界經(jīng)濟(jì)聯(lián)系的日益密切，高校對于知識產(chǎn)權(quán)的管理和保護(hù)意識也日益強(qiáng)烈。一般來說，高校知識產(chǎn)權(quán)管理的范圍有：其一是專利權(quán)的管理。往往是指學(xué)校所有的發(fā)明、實(shí)用新型和外觀設(shè)計(jì)專利。管理的法定依據(jù)是《中華人民共和國專利法》、《中華人民共和國專利法實(shí)施細(xì)則》。其二是著作權(quán)的管理。也就是指利用學(xué)校的物質(zhì)技術(shù)條件創(chuàng)造并由學(xué)院及其所屬單位承擔(dān)責(zé)任的文字作品、計(jì)算機(jī)軟件、工程設(shè)計(jì)、產(chǎn)品設(shè)計(jì)圖紙及其說明等職務(wù)作品的著作權(quán)。管理的法定依據(jù)是《中華人民共和國著作權(quán)法》、《中華人民共和國著作權(quán)法實(shí)施條例》。其三是商標(biāo)權(quán)管理。也就是學(xué)校及其所屬單位擁有的注冊商標(biāo)專用權(quán)，管理的法定依據(jù)是《中華人民共和國商標(biāo)法》、《中華人民共和國商標(biāo)法實(shí)施條例》。其四是非專利科技成果的管理。高校每年都有很多研究成果，但是因?yàn)榉N種原因沒有申請專利或申請專利全保護(hù)，這類成果關(guān)系這學(xué)校的切身利益，可以納入學(xué)校的專利管理。其五是技術(shù)秘密和商業(yè)秘密權(quán)以及以法定或約定由高校享有或持有的其他知識產(chǎn)權(quán)的管理。
2.高校知識產(chǎn)權(quán)的管理現(xiàn)狀
近年來，國務(wù)院與教育部相繼出臺了《國家知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略綱要》、《高等學(xué)校知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)管理規(guī)定》等一系列文件，來規(guī)范高校知識產(chǎn)權(quán)的管理和保護(hù)。各高校也紛紛制定各自的管理辦法，服務(wù)于知識產(chǎn)權(quán)的管理。據(jù)資料顯示，作為知識產(chǎn)權(quán)內(nèi)容之一的專利，近年來高校的申請數(shù)量和授權(quán)數(shù)量已經(jīng)連年穩(wěn)步增長，并呈逐年增多之勢，來自高校的專利數(shù)量在全社會總數(shù)量中已占有很大一部分比例。但同時我們也應(yīng)該看到，我國開展知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)與管理起步相對較晚，無論實(shí)在觀念意識上還是體制管理上，均存在一定的“盲區(qū)”，主要如下：
2.1知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)意識的缺失
我國高校中普遍存在知識產(chǎn)權(quán)意識不強(qiáng)現(xiàn)象，更談不上在權(quán)力受到侵害時采取有力措施來防護(hù)和補(bǔ)救。高校每年總有數(shù)量甚巨的各類科研成果產(chǎn)出，這些成果在沒有申請專利的情形下，就以論文專著、成果鑒定、申報(bào)獎勵的形式，致使處于無保護(hù)的狀態(tài)。而且隨著高?？蒲腥藛T的頻繁流動以及校企合作的加深，知識產(chǎn)權(quán)流失現(xiàn)象也時有發(fā)生，這無疑對高校科技的發(fā)展產(chǎn)生不利的影響。
2.2知識產(chǎn)權(quán)管理機(jī)構(gòu)的設(shè)置缺失
權(quán)責(zé)明確而又高效的組織機(jī)構(gòu)的設(shè)置是有效管理的組織保障。一些高校設(shè)有知識產(chǎn)權(quán)辦公室或者是在學(xué)校的科研處設(shè)立專利科。這些科室的工作人員除了日常工作中，還要承擔(dān)項(xiàng)目申報(bào)、基地管理以及成果報(bào)獎等一系列工作，想兼顧好知識產(chǎn)權(quán)的保護(hù)與管理，往往顯得“心有而力不足”。另外，有些高校在知識產(chǎn)權(quán)管理方面設(shè)立多個部門，如專利成果管理中心、技術(shù)轉(zhuǎn)移中心、科技園等，這些部門的設(shè)置存在重復(fù)現(xiàn)象，部門之間的權(quán)責(zé)不夠明確，這就難以有效地開展管理。
2.3知識產(chǎn)權(quán)激勵機(jī)制的導(dǎo)向缺失
在知識產(chǎn)權(quán)申請的過程中，很多高校，如申請專利是規(guī)定需要預(yù)先繳納一定費(fèi)用的，包括申請費(fèi)、費(fèi)等費(fèi)用，繳納完這些費(fèi)用后才能獲得專利保護(hù)權(quán)。目前，國內(nèi)部分高校還未設(shè)立專門的知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)基金，許多科研人員在申請專利時，大都是由課題組或者個人先支付費(fèi)用，如果科研人員出于費(fèi)用的考慮，覺得沒有太多資金用于研究科研成果，那么有可能一些優(yōu)秀的課題將會被放棄。
而且，在我國高校，一個科研教師的薪金待遇、住房問題以及福利待遇等基本上都要與職稱相掛鉤，而職稱的高低主要取決于他們所申報(bào)的課題、發(fā)表的文章以及獲得的科研獎勵等，專利這方面不是主要的標(biāo)準(zhǔn)。在此情形下，科研人員從事知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)與管理的積極性難以為繼，因?yàn)樗麄冞^多的注重所取得的獎項(xiàng)與資助，忽視了知識技術(shù)本身的價值。
2.4知識產(chǎn)權(quán)成果轉(zhuǎn)化的環(huán)節(jié)缺失
知識產(chǎn)權(quán)是在創(chuàng)新基礎(chǔ)上實(shí)現(xiàn)的一種權(quán)利，但是這種權(quán)利還不是現(xiàn)實(shí)的生產(chǎn)力，要想轉(zhuǎn)變?yōu)楝F(xiàn)實(shí)的生產(chǎn)力，還有個轉(zhuǎn)化的過程，這種轉(zhuǎn)化過程實(shí)際上也是在忠于原有知識產(chǎn)權(quán)技術(shù)上的再創(chuàng)造和再開發(fā)。在高校，比如說專利這種知識產(chǎn)權(quán)，經(jīng)過授權(quán)后，已經(jīng)是科研的最終形式，許多高校每年也會統(tǒng)計(jì)每年專利的授權(quán)總量，因?yàn)檫@是高?？蒲泄ぷ鞯囊徊糠?。但是對于專利的管理來說，轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化的環(huán)節(jié)也不容忽視。從科研管理的角度，其職能應(yīng)該是延伸到專利的轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化才算是完結(jié)，這樣高校的無形資產(chǎn)也才能順利轉(zhuǎn)化為有形資產(chǎn)。在當(dāng)前高校大力推進(jìn)產(chǎn)學(xué)研合作的形勢下，專利的轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化顯得尤為必要。但是數(shù)據(jù)顯示，高校的專利轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)讓數(shù)目往往只占高校專利申請以及授權(quán)數(shù)量的很小一部分。
3.高校知識產(chǎn)權(quán)管理的對策
高校知識產(chǎn)權(quán)管理是知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略實(shí)施的保障，但是隨著網(wǎng)絡(luò)的普及等因素，高校對于創(chuàng)新成果的保護(hù)受到了前所未有的挑戰(zhàn)。針對高校知識產(chǎn)權(quán)管理過程中的種種狀況，高校應(yīng)全面客觀分析，結(jié)合本校知識產(chǎn)權(quán)工作的實(shí)際，充分研究，精心設(shè)計(jì)符合本校的有關(guān)知識產(chǎn)權(quán)管理辦法制度。
3.1加強(qiáng)宣傳提升保護(hù)意識
高校知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)意識的薄弱，很大程度上是源于知識產(chǎn)權(quán)的培訓(xùn)和宣傳力度、深度不夠，知識產(chǎn)權(quán)的保護(hù)觀念還沒有深入師生內(nèi)心，以致知識產(chǎn)權(quán)的受到侵害的現(xiàn)象時有發(fā)生，或者知識產(chǎn)權(quán)發(fā)生糾紛時不能很好地處理。高?？梢圆扇「鞣N形式的培訓(xùn)會、宣講會、交流會、匯報(bào)會等，定期對師生進(jìn)行知識產(chǎn)權(quán)知識的普及教育，使其充分了解知識產(chǎn)權(quán)的有關(guān)法律法規(guī)，熟悉申報(bào)、資助以及授權(quán)的各個環(huán)節(jié)，掌握發(fā)生糾紛時的處理技巧。宣傳可以采用專題網(wǎng)站、展板、櫥窗、QQ等載體形式，深入學(xué)院、部門、學(xué)生組織以及社區(qū)，以定期宣傳和重點(diǎn)宣傳相結(jié)合的方式，強(qiáng)化師生的知識產(chǎn)權(quán)意識，促使其懂法、知法、守法以及用法，以維護(hù)合法權(quán)益。
3.2完善制度優(yōu)化管理質(zhì)量
有效的管理離不開科學(xué)完善的制度。要想規(guī)范高校知識產(chǎn)權(quán)管理的質(zhì)量，必須要有一整套有關(guān)知識產(chǎn)權(quán)的辦公機(jī)構(gòu)、管理人員以及經(jīng)費(fèi)方面的制度。在辦公機(jī)構(gòu)方面，成立知識產(chǎn)權(quán)領(lǐng)導(dǎo)小組，有分管科研的副校長擔(dān)任組長，統(tǒng)籌全校知識產(chǎn)權(quán)工作；知識產(chǎn)權(quán)領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)知識產(chǎn)權(quán)管理辦公室，負(fù)責(zé)學(xué)校知識產(chǎn)權(quán)管理的日常工作。在人員配備方面，應(yīng)該選取一些有相關(guān)專業(yè)知識背景的人進(jìn)行專門管理，而且對于這類專業(yè)人員也要定期進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高其業(yè)務(wù)水平和素質(zhì)。在日常管理方面，應(yīng)該要加強(qiáng)分類管理，重點(diǎn)突出，主次分明。在實(shí)踐中，一般高校的專利主要集中于發(fā)明專利和實(shí)用新型專利，尤其是發(fā)明專利，數(shù)量較多，對于發(fā)明專利的管理可以強(qiáng)化。而且，合理設(shè)計(jì)好專利的申請、資助申請等環(huán)節(jié)，確定好上交材料的時間、種類和要求，無疑也可以提高效率。在科研評價方面，應(yīng)該逐漸嘗試制定專利優(yōu)先的科研業(yè)績評價和激勵制度，引導(dǎo)科研人員積極申請專利，避免“重論文、重成果、輕專利”的現(xiàn)象，提升科研人員從事知識創(chuàng)造的積極性。在經(jīng)費(fèi)激勵方面，根據(jù)教育部3號令《高等學(xué)校知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)管理規(guī)定》的指示，成立知識產(chǎn)權(quán)專項(xiàng)基金，專門用于支持那些在專利申請、維持知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)方面的費(fèi)用。把知識產(chǎn)權(quán)因素與教師津貼、獎金相結(jié)合，按知識產(chǎn)權(quán)的取得與轉(zhuǎn)化率提高職工津貼，在全校范圍內(nèi)營造尊重“創(chuàng)造”的氛圍。
3.3加強(qiáng)保密避免不當(dāng)損失
知識產(chǎn)權(quán)的“三性”包括新穎性、創(chuàng)造性和實(shí)用性，喪失了新穎性，也就喪失了獲得知識產(chǎn)權(quán)的基礎(chǔ)。在高校中，每年均有大量的科研人員流入流出，他們可能將原來所在高校的一些知識產(chǎn)權(quán)帶來或帶走，這在一定程度上加大了高校知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)的難度。而且高校每年均會有大量畢業(yè)生離開學(xué)校，特別是一些工科院校的碩士和博士學(xué)生，可能參與了導(dǎo)師的一些課題項(xiàng)目等，此時其因參加項(xiàng)目而知悉的一些研發(fā)秘密隨時可能服務(wù)于新的工作崗位。此時，高校可根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)和高校自身狀況，制定切實(shí)可行的保密制度，規(guī)定保密內(nèi)容、主體、事項(xiàng)、保密期限以及違反保密規(guī)定的處罰等情形，以維護(hù)學(xué)校合法權(quán)益，避免遭受不必要的損失。
4.結(jié)語
目前，知識產(chǎn)權(quán)工作已成為了高?？萍脊ぷ鞯闹匾M成部分，加強(qiáng)高校知識產(chǎn)權(quán)管理有其歷史的必然性。在世界經(jīng)濟(jì)和科技發(fā)展的今天，高校要順應(yīng)時代的要求，以制度建設(shè)為基礎(chǔ)，以科技轉(zhuǎn)化為目標(biāo)，對知識產(chǎn)權(quán)實(shí)施科學(xué)的管理、開發(fā)、保護(hù)和利用，以更好地為經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展服務(wù)。
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知識產(chǎn)權(quán)對一地區(qū)經(jīng)濟(jì)增長具有不可替代的支撐促進(jìn)作用。美日韓出臺的知識產(chǎn)權(quán)政策加速了本國的經(jīng)濟(jì)復(fù)蘇。國家高度重視知識產(chǎn)權(quán)事業(yè)發(fā)展，近一年多來，中央密集出臺3個知識產(chǎn)權(quán)專題文件，改革知識產(chǎn)權(quán)政策成為知識產(chǎn)權(quán)領(lǐng)域改革的核心和關(guān)鍵。
國家知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略實(shí)施以來，湖南省出臺了系列推進(jìn)知識產(chǎn)權(quán)建設(shè)的政策意見，知識產(chǎn)權(quán)創(chuàng)造運(yùn)用水平大幅提高，保護(hù)狀況明顯改善，全社會知識產(chǎn)權(quán)意識普遍增強(qiáng)，知識產(chǎn)權(quán)工作取得長足進(jìn)步，為建設(shè)創(chuàng)新湖南、轉(zhuǎn)變政府職能、深化行政管理體制改革和完善現(xiàn)代市場體系發(fā)揮了重要作用，奠定了建設(shè)知識產(chǎn)權(quán)強(qiáng)省的堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。同時，由于知識產(chǎn)權(quán)綜合管理體制不順，仍面臨知識產(chǎn)權(quán)大而不強(qiáng)、多而不優(yōu)、保護(hù)不夠嚴(yán)格、侵權(quán)易發(fā)多發(fā)、影響創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)熱情等問題，亟待研究解決。中國知識產(chǎn)權(quán)指數(shù)報(bào)告指出，2015年湖南知識產(chǎn)權(quán)綜合實(shí)力排名全國31個省市區(qū)（不含港澳臺）第12位[1]，比2015年湖南GDP全國排名落后3位。隨著湖南知識產(chǎn)權(quán)強(qiáng)省戰(zhàn)略的持續(xù)推進(jìn)，梳理、完善、優(yōu)化、布局我省知識產(chǎn)權(quán)政策，無疑具有重要的現(xiàn)實(shí)意義。
一、建立知識產(chǎn)權(quán)治理的省政府綜合協(xié)調(diào)機(jī)制
當(dāng)前我省的知識產(chǎn)權(quán)行政體制可以說是“行散且神散”，管理部門有省知識產(chǎn)權(quán)局、省工商行政管理局、省新聞出版廣電局等多個廳局，專利、商標(biāo)、版權(quán)等仍然分散在不同部門。知識產(chǎn)權(quán)管理涉及面廣、擴(kuò)散性強(qiáng)的特點(diǎn)，決定不同部門“各自為戰(zhàn)”的履職方式容易導(dǎo)致創(chuàng)新發(fā)展難以形成合力，建立高層次的、有權(quán)威的協(xié)調(diào)機(jī)制勢在必行。
在近期知識產(chǎn)權(quán)管理體制改革中，難以一攬子實(shí)現(xiàn)知識產(chǎn)權(quán)管理大部門制。在省級層面，建議整合現(xiàn)有的協(xié)調(diào)機(jī)制，升級改革為“湖南知識產(chǎn)權(quán)強(qiáng)省綜合協(xié)調(diào)委員會”。其職能應(yīng)為貫徹中央部署，設(shè)計(jì)頂層戰(zhàn)略，規(guī)劃重大政策，統(tǒng)籌涉外事宜，決策重大事項(xiàng)，協(xié)同推進(jìn)知識產(chǎn)權(quán)政府與社會的共治。在委員會的層級和隸屬關(guān)系上，該委員會隸屬于省政府，由省政府主要領(lǐng)導(dǎo)任主任，統(tǒng)領(lǐng)、負(fù)責(zé)創(chuàng)新驅(qū)動戰(zhàn)略和知識產(chǎn)權(quán)強(qiáng)省戰(zhàn)略的綜合協(xié)調(diào)。委員會由相關(guān)廳委組成。委員會辦公室設(shè)省知識產(chǎn)權(quán)局，具有協(xié)調(diào)權(quán)、執(zhí)行權(quán)和監(jiān)督權(quán)，督促其他相關(guān)部門履行知識產(chǎn)權(quán)管理職能，推進(jìn)對外跨地區(qū)合作。委員會下設(shè)“湖南省知識產(chǎn)權(quán)綜合服務(wù)中心”，集中辦理全省知識產(chǎn)權(quán)行政許可事項(xiàng)和服務(wù)項(xiàng)目，實(shí)行“一站式辦公，一條龍服務(wù)”。在市級層面，支持長沙市繼續(xù)推進(jìn)“三權(quán)合一”的管理體制改革，建議株洲和湘潭按照國家自主創(chuàng)新示范區(qū)和國家知識產(chǎn)權(quán)示范城市建設(shè)的要求，設(shè)立獨(dú)立的、集中管理的知識產(chǎn)權(quán)局。其余市州參照省級層面，成立相應(yīng)知識產(chǎn)權(quán)強(qiáng)市（州）綜合協(xié)調(diào)委員會。
中遠(yuǎn)期策略，建議全省逐步將工商行政局商標(biāo)管理職能和新聞出版廣電局版權(quán)管理職能劃入知識產(chǎn)權(quán)局，建立“三權(quán)合一”的知識產(chǎn)權(quán)行政管理機(jī)構(gòu)。在國家層面，建議修改專利法、商標(biāo)法、著作權(quán)法等知識產(chǎn)權(quán)法律法規(guī)，為建立“三權(quán)合一”國家知識產(chǎn)權(quán)行政管理和執(zhí)法體制提供法律依據(jù)，進(jìn)一步理順中央與地方知識產(chǎn)權(quán)行政管理體系。
二、健全有利于促進(jìn)知識產(chǎn)權(quán)創(chuàng)造、運(yùn)用和管理的科技政策
知識產(chǎn)權(quán)的科技政策主要包括創(chuàng)造、運(yùn)用和管理三類。
在知識產(chǎn)權(quán)創(chuàng)造方面，制定中長期“專利導(dǎo)航產(chǎn)業(yè)技術(shù)發(fā)展規(guī)劃”，引導(dǎo)全省專利布局方向，服務(wù)規(guī)劃計(jì)劃決策；細(xì)化知識產(chǎn)權(quán)創(chuàng)造管理，制定減免中小企業(yè)專利規(guī)費(fèi)的政策；組織實(shí)施專利“百強(qiáng)企業(yè)”工程，引導(dǎo)行業(yè)龍頭企業(yè)制定專利發(fā)展戰(zhàn)略。
在知識產(chǎn)權(quán)運(yùn)用方面，大力推進(jìn)技術(shù)轉(zhuǎn)移機(jī)構(gòu)建設(shè)，向日本政府一樣認(rèn)定一批技術(shù)轉(zhuǎn)移機(jī)構(gòu)，賦予其專利申請、維護(hù)、轉(zhuǎn)移和轉(zhuǎn)化的職權(quán)；建立技術(shù)轉(zhuǎn)移報(bào)告制度，要求財(cái)政資助、非科研項(xiàng)目完成后5年內(nèi)，向社會公開專利許可情況，對于5年內(nèi)未實(shí)施許可的專利，允許中小企業(yè)申請獲得免費(fèi)許可權(quán)。
在知識產(chǎn)權(quán)管理方面，強(qiáng)化知識產(chǎn)權(quán)服務(wù)平臺建設(shè)，構(gòu)建湖南基礎(chǔ)知識產(chǎn)權(quán)信息公共服務(wù)平臺，向社會開放知識產(chǎn)權(quán)基礎(chǔ)信息庫，定期重要產(chǎn)業(yè)知識產(chǎn)權(quán)預(yù)警報(bào)告，降低全社會知識產(chǎn)權(quán)創(chuàng)造風(fēng)險(xiǎn)。
三、深化有利于提升農(nóng)業(yè)競爭力和制造業(yè)的知識產(chǎn)權(quán)產(chǎn)業(yè)政策
湖南是制造大省和農(nóng)業(yè)大省。不同行業(yè)知識產(chǎn)權(quán)儲備大相徑庭，需要采取差異化的政策手段。當(dāng)前，我省已進(jìn)入由農(nóng)業(yè)大省向經(jīng)濟(jì)大省跨越、由工業(yè)化中期向后期邁進(jìn)、由要素驅(qū)動向創(chuàng)新驅(qū)動轉(zhuǎn)換的階段，“新常態(tài)”下，產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級的要求更加迫切。
一方面，提升農(nóng)業(yè)知識產(chǎn)權(quán)水平。借鑒美日經(jīng)驗(yàn)，設(shè)立專門的企業(yè)創(chuàng)新研究項(xiàng)目扶持資金，改變現(xiàn)有農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)重生產(chǎn)、輕研發(fā)的政策取向。實(shí)施“三農(nóng)”精準(zhǔn)扶貧計(jì)劃，完善農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)組織和市場秩序，以“合作社（農(nóng)協(xié)）+地理標(biāo)志（商標(biāo)）+企業(yè)+農(nóng)戶”的模式，推動農(nóng)業(yè)商標(biāo)和特色農(nóng)產(chǎn)品地理標(biāo)志登記工作。
另一方面，筑牢制造強(qiáng)省優(yōu)勢。鼓勵企業(yè)做“百年產(chǎn)品”“百年老店”，在軌道交通、工程機(jī)械、新材料、航空航天裝備等優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域，積極參與甚至主動引導(dǎo)國際技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)制定；在電力裝備、高檔數(shù)控機(jī)床和機(jī)器人等有產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)的領(lǐng)域，加快完善技術(shù)、產(chǎn)品安全和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)體系，力爭參與制定國家標(biāo)準(zhǔn)和對接國際慣例。
四、完善有利于構(gòu)建內(nèi)陸開放型經(jīng)濟(jì)的知識產(chǎn)權(quán)貿(mào)易政策
我省全面建成小康社會、構(gòu)建內(nèi)陸開放型經(jīng)濟(jì)新高地的“十三五”規(guī)劃目標(biāo)，要求我們必須加快推進(jìn)知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略，轉(zhuǎn)變貿(mào)易發(fā)展方式。
我省知識產(chǎn)權(quán)貿(mào)易政策呈現(xiàn)出“四大轉(zhuǎn)向”特點(diǎn)：從運(yùn)用行政和經(jīng)濟(jì)手段等政策工具逐漸轉(zhuǎn)向允許和鼓勵知識產(chǎn)權(quán)貿(mào)易；從注重知識產(chǎn)權(quán)進(jìn)口逐漸轉(zhuǎn)向進(jìn)出口均衡發(fā)展；從知識產(chǎn)權(quán)技術(shù)引進(jìn)逐漸轉(zhuǎn)向注重消化吸收；從政府注重管理逐漸轉(zhuǎn)向注重服務(wù)市場。應(yīng)從戰(zhàn)略高度樹立“知識產(chǎn)權(quán)貿(mào)易第一貿(mào)易”的理念，大力促進(jìn)知識產(chǎn)權(quán)商品進(jìn)出口，鼓勵企業(yè)購買國外專利、版權(quán)、品牌等知識產(chǎn)權(quán)，鼓勵企業(yè)通過海外并購、設(shè)立海外研發(fā)中心等途徑獲取知識產(chǎn)權(quán)，鼓勵湖南有條件的高科技公司和品牌企業(yè)向國外輸出專利、品牌、版權(quán)等，開展知識產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓與許可。強(qiáng)化湖南海外知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)與維護(hù)，嚴(yán)格遵守知識產(chǎn)權(quán)國際規(guī)則，支持企業(yè)海外知識產(chǎn)權(quán)布局與維權(quán)，在“走出去”戰(zhàn)略中更加注重實(shí)施知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略。
五、構(gòu)建有利于更好發(fā)揮政府作用的知識產(chǎn)權(quán)金融財(cái)稅政策
實(shí)施金融財(cái)稅政策更有利于處理好政府和市場的關(guān)系。
在金融政策方面，其主要幫助知識產(chǎn)權(quán)實(shí)現(xiàn)預(yù)備期價值的匯聚和后期價值的轉(zhuǎn)化。我省純知識產(chǎn)權(quán)質(zhì)押融資份額較小，融資產(chǎn)品類型單一，信用擔(dān)保服務(wù)體系尚未建立。建議建立知識產(chǎn)權(quán)交易平臺，提高知識產(chǎn)權(quán)融資效率，提高市場性金融機(jī)構(gòu)的參與度，引導(dǎo)商業(yè)性銀行開展相關(guān)金融服務(wù)，吸引市場化資本納入知識產(chǎn)權(quán)融資體系。
在財(cái)政政策方面，還存在財(cái)政投入不足、財(cái)政支出結(jié)構(gòu)不合理、政府采購不明顯等問題。建議進(jìn)一步爭取中央財(cái)政支持，加大對專利審查、知識產(chǎn)權(quán)公共服務(wù)的投入力度。進(jìn)一步優(yōu)化財(cái)政支出結(jié)構(gòu)，增加知識產(chǎn)權(quán)研發(fā)及應(yīng)用環(huán)節(jié)的投入。進(jìn)一步健全財(cái)政性資金采購我省自主創(chuàng)新產(chǎn)品制度，激勵自主創(chuàng)新的政府收購和訂購，審核購買國外產(chǎn)品，扶持國防自主創(chuàng)新采購等。
在稅收政策方面，稅收政策是政府宏觀調(diào)控的重要工具。我省稅收環(huán)節(jié)不公平、稅收制度不合理的問題比較突出。建議完善稅收政策，激勵優(yōu)質(zhì)知識產(chǎn)權(quán)產(chǎn)業(yè)，允許提取技術(shù)研發(fā)準(zhǔn)備金，減免成長型科技企業(yè)的技術(shù)轉(zhuǎn)讓轉(zhuǎn)化稅費(fèi)，幫助企業(yè)吸引和留住高層次人才。借鑒江浙發(fā)達(dá)省份的經(jīng)驗(yàn)，完善知識產(chǎn)權(quán)稅收的征收、監(jiān)管方式，協(xié)助稅務(wù)部門建立專門數(shù)據(jù)庫，形成公開的知識產(chǎn)權(quán)交易價格參考體系。
【關(guān)鍵詞】知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)；企業(yè)；發(fā)展；重要性
隨著全球經(jīng)濟(jì)一體化，國外知識產(chǎn)權(quán)已有上百年的歷史，而我國僅僅發(fā)展數(shù)十年，中國企業(yè)如何在市場占領(lǐng)一席之地，知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)將是企業(yè)保護(hù)自身利益的必要手段，也是企業(yè)未來發(fā)展的大勢所趨。
一、企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)的現(xiàn)狀
以技術(shù)和專利為主導(dǎo)的爭奪戰(zhàn)中，中興、華為等中國成功“走出去”的領(lǐng)先企業(yè)也頻頻遭遇外國公司發(fā)起的專利侵權(quán)案件。提醒了中國企業(yè)重視知識產(chǎn)權(quán)，加強(qiáng)知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)的必要性。而我國企業(yè)在知識產(chǎn)權(quán)管理和保護(hù)方面還存在一些問題。
1、企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)意識薄弱
據(jù)統(tǒng)計(jì)，2013年，我國企業(yè)發(fā)明專利申請42.7萬件，獲得發(fā)明專利7.9萬件，這與我國幾百萬家企業(yè)的總數(shù)相比就很少了。這一情況表明，企業(yè)對知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)意識仍然薄弱，許多企業(yè)尚處在有“制造”無“創(chuàng)造”的“非知識產(chǎn)權(quán)”的狀態(tài)。企業(yè)不重視知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)，容易陷入知識產(chǎn)權(quán)糾紛中去。
2、企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)管理體系及制度不健全
當(dāng)前，許多企業(yè)沒有制定知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略規(guī)劃，知識產(chǎn)權(quán)管理體系也不完善。一些企業(yè)只是申請專利，而沒有將知識產(chǎn)權(quán)與企業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、產(chǎn)品研發(fā)、市場開拓結(jié)合起來。大多數(shù)企業(yè)缺乏知識產(chǎn)權(quán)管理團(tuán)隊(duì)，未能形成規(guī)范化的知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)制度。
3、企業(yè)運(yùn)作知識產(chǎn)權(quán)的能力還很低
目前，中國企業(yè)普遍重視有形資產(chǎn)，比如廠房、設(shè)備、產(chǎn)品等，而對專利、商標(biāo)、版權(quán)等無形資產(chǎn)的價值認(rèn)識還不夠。沒有將知識產(chǎn)權(quán)作為企業(yè)開拓市場、獲取利益的重要工具。企業(yè)的知識產(chǎn)權(quán)停留在保護(hù)層面，沒有最大化的實(shí)現(xiàn)知識產(chǎn)權(quán)價值。
二、知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)對企業(yè)的重要性
在知識經(jīng)濟(jì)時代，專利不應(yīng)是停留在紙面上的漂亮數(shù)據(jù)，而是企業(yè)創(chuàng)造價值，牽制對手的“武器”。2011年，谷歌以125億美元收購摩托羅拉移動的交易中，有55億美元是付給了摩托羅拉的專利和成熟技術(shù)。2013年12月，中興通訊、華為應(yīng)訴IDCC“337”調(diào)查案件終以大勝告終。此次中興通訊和華為的獲勝，表明了只有重視知識產(chǎn)權(quán)才能使企業(yè)在未來激烈的市場競爭中處于不敗之地。
三、加強(qiáng)知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)的對策和建議
1、增強(qiáng)企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)意識
企業(yè)要加大知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)宣傳力度，加強(qiáng)知識產(chǎn)權(quán)培訓(xùn)，提高員工知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)意識，充分調(diào)動員工發(fā)明創(chuàng)造的積極性，提高企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)創(chuàng)造能力和水平，增加知識產(chǎn)權(quán)的產(chǎn)出，降低企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)侵權(quán)風(fēng)險(xiǎn)，提高企業(yè)市場競爭力，從而保持和鞏固企業(yè)市場競爭優(yōu)勢。
2、構(gòu)建知識產(chǎn)權(quán)管理體系
企業(yè)要設(shè)立專門的管理部門，配置專業(yè)管理人員對知識產(chǎn)權(quán)進(jìn)行系統(tǒng)性、綜合性的管理，從而發(fā)揮知識產(chǎn)權(quán)的作用。企業(yè)還要按照國家知識產(chǎn)權(quán)局起草制定的《企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)管理規(guī)范》的要求，積極開展知識產(chǎn)權(quán)貫標(biāo)工作，逐步建立起系統(tǒng)化、規(guī)范化、常規(guī)化的知識產(chǎn)權(quán)管理體系，從而提高企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)創(chuàng)造、運(yùn)用、管理和保護(hù)能力。
3、制定知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)制度
企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)制度是企業(yè)制度的重要組成部分之一，是做好企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)工作的保障。企業(yè)要制定知識保護(hù)制度，如專利制度、商標(biāo)制度、著作權(quán)制度、商業(yè)秘密制度等相關(guān)制度，分別對管理模式、工作流程、侵權(quán)監(jiān)控、權(quán)利保護(hù)、績效考核、教育培訓(xùn)等方面加以規(guī)范化。同時要制定一系列知識產(chǎn)權(quán)管理辦法和獎勵措施，規(guī)范管理制度，加大獎勵力度，提高員工發(fā)明創(chuàng)造的積極性。
4、培養(yǎng)知識產(chǎn)權(quán)人才團(tuán)隊(duì)
知識產(chǎn)權(quán)人才是一種復(fù)合型人才，不但要求具有理工與法律的專業(yè)知識，還要懂相應(yīng)的企業(yè)經(jīng)營管理。人才是企業(yè)永恒的核心競爭力，企業(yè)要充分認(rèn)識到人才的重要性，根據(jù)實(shí)際工作的內(nèi)容配備和培養(yǎng)知識產(chǎn)權(quán)人才，可以有效保護(hù)自身的知識產(chǎn)權(quán)，也可以避免各種法律糾紛，實(shí)現(xiàn)人才培養(yǎng)和企業(yè)增值的雙收益。
5、實(shí)施知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略優(yōu)勢
企業(yè)要立足于自身的實(shí)際情況，制定出科學(xué)的知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略，為技術(shù)研發(fā)找到明確的方向，為專利布局提供合理的建議。知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略能有效的推動企業(yè)創(chuàng)新，維護(hù)自身知識產(chǎn)權(quán)合法權(quán)益，實(shí)現(xiàn)知識產(chǎn)權(quán)收益最大化和風(fēng)險(xiǎn)最小化，并獲得可持續(xù)發(fā)展的競爭優(yōu)勢，不僅是企業(yè)固守陣地的保護(hù)盾，也是其開疆?dāng)U土的利器。
6、充分利用知識產(chǎn)權(quán)信息資源
企業(yè)在開發(fā)新產(chǎn)品時，要善于利用專利文獻(xiàn)等知識產(chǎn)權(quán)信息資源，了解該產(chǎn)品技術(shù)領(lǐng)域狀況，選擇最優(yōu)化的技術(shù)開發(fā)及產(chǎn)業(yè)化路線，從而使自己開發(fā)的新產(chǎn)品具有技術(shù)先進(jìn)性，避免低水平重復(fù)研究。對具備新穎性、創(chuàng)造性和實(shí)用性的產(chǎn)品或者技術(shù)，要及時申報(bào)專利，得到國家法律保護(hù)，從而有效保護(hù)發(fā)明創(chuàng)造成果，獨(dú)占市場。
四、結(jié)束語
知識經(jīng)濟(jì)時代，知識產(chǎn)權(quán)是促進(jìn)企業(yè)科技進(jìn)步和技術(shù)創(chuàng)新的法寶，企業(yè)只有不斷增強(qiáng)知識產(chǎn)權(quán)的保護(hù)意識和保護(hù)能力，學(xué)習(xí)并利用好知識產(chǎn)權(quán)規(guī)則維護(hù)企業(yè)自身的權(quán)利，才能掌握市場競爭的主動權(quán)，在經(jīng)濟(jì)全球化的國際競爭中不斷發(fā)展壯大。
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[關(guān)鍵詞]知識產(chǎn)權(quán)；運(yùn)營管理；體系構(gòu)建
[作者簡介]邱江鴻，泉州市知識產(chǎn)權(quán)局副局長、工程師，福建泉州362000
[中圖分類號]F270
[文獻(xiàn)標(biāo)識碼]A
[文章編號]1672―2728(2008)02―0055―03
一、當(dāng)前我國企業(yè)面臨的知識產(chǎn)權(quán)發(fā)展形勢
當(dāng)前，我國經(jīng)濟(jì)社會正處在一個重要的戰(zhàn)略機(jī)遇期。從國際形勢看，知識產(chǎn)權(quán)領(lǐng)域呈現(xiàn)新的發(fā)展態(tài)勢，對我國知識產(chǎn)權(quán)發(fā)展既是重大機(jī)遇，又是嚴(yán)峻挑戰(zhàn)。知識產(chǎn)權(quán)重要性不斷提升，國與國之間知識產(chǎn)權(quán)合作日益加強(qiáng)，由發(fā)達(dá)國家推動的知識產(chǎn)權(quán)制度國際化趨勢不斷發(fā)展。知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)成為發(fā)達(dá)國家在我國的重大利益關(guān)切點(diǎn)。我國企業(yè)在海外遭受知識產(chǎn)權(quán)侵權(quán)指控的案件大幅增加，知識產(chǎn)權(quán)成為我國企業(yè)利用國際市場、參與國際競爭的先決條件。
從國內(nèi)形勢看，我國知識產(chǎn)權(quán)事業(yè)快速發(fā)展，進(jìn)入歷史最好的發(fā)展時期。隨著建設(shè)創(chuàng)新型國家宏偉目標(biāo)的提出，我國進(jìn)入了加快推進(jìn)現(xiàn)代化建設(shè)的新的歷史時期，對知識產(chǎn)權(quán)事業(yè)的發(fā)展提出更高的要求，給新時期我國知識產(chǎn)權(quán)事業(yè)提供了十分廣闊的發(fā)展空間。知識產(chǎn)權(quán)工作在國民經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展中的顯示度日益提升，加強(qiáng)知識產(chǎn)權(quán)工作不僅是履行國際承諾的需要，更是實(shí)現(xiàn)我國經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展的必然選擇。
從知識產(chǎn)權(quán)工作的不足上看，我國知識產(chǎn)權(quán)的工作力度、能力和水平還不能完全適應(yīng)我國經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的需要。我國的自主知識產(chǎn)權(quán)競爭能力與發(fā)達(dá)國家相比差距明顯，企業(yè)的創(chuàng)新能力不強(qiáng)，企業(yè)運(yùn)用知識產(chǎn)權(quán)和應(yīng)對國際知識產(chǎn)權(quán)糾紛的能力不高。我國的工業(yè)企業(yè)共有145萬余家，但92％的企業(yè)沒有申請專利，超過99％的企業(yè)沒有發(fā)明專利，60％的企業(yè)沒有自己的商標(biāo)，很多企業(yè)在技術(shù)創(chuàng)新、研發(fā)方面投入還很低，處在有制造無創(chuàng)造、有技術(shù)無產(chǎn)權(quán)的狀態(tài)；知識產(chǎn)權(quán)宏觀管理仍需進(jìn)一步加強(qiáng)，政府職能有待加強(qiáng)；知識產(chǎn)權(quán)制度的政策導(dǎo)向作用仍然不強(qiáng)，科研與生產(chǎn)仍然存在脫節(jié)，優(yōu)勢領(lǐng)域知識產(chǎn)權(quán)未能得到有效保護(hù)和應(yīng)用，流失現(xiàn)象較為嚴(yán)重；知識產(chǎn)權(quán)維權(quán)成本過高，侵權(quán)現(xiàn)象在某些地方、某些領(lǐng)域還比較嚴(yán)重；濫用知識產(chǎn)權(quán)行為對經(jīng)濟(jì)發(fā)展的不利影響逐步顯現(xiàn)；全社會尊重和保護(hù)知識產(chǎn)權(quán)的意識和文化尚未完全形成，知識產(chǎn)權(quán)專門人才較為匱乏，知識產(chǎn)權(quán)交易秩序尚待規(guī)范，知識產(chǎn)權(quán)服務(wù)支撐體系發(fā)展滯后。
綜觀我國知識產(chǎn)權(quán)國際國內(nèi)形勢，我們既有快速發(fā)展之根基，又承擔(dān)著歷史性的艱巨任務(wù)；既面臨著良好的機(jī)遇，也面臨著嚴(yán)峻挑戰(zhàn)?？偟目磥恚瑱C(jī)遇大于挑戰(zhàn)。我們要乘勢而上，大力提高知識產(chǎn)權(quán)創(chuàng)造、管理、保護(hù)和運(yùn)用能力，推進(jìn)創(chuàng)新型國家建設(shè)。
二、轉(zhuǎn)變觀念。切實(shí)重視和加強(qiáng)企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)管理
企業(yè)是市場經(jīng)濟(jì)的主體，也是自主創(chuàng)新的主體，更是知識產(chǎn)權(quán)創(chuàng)造、管理、保護(hù)和運(yùn)用的主體，必須切實(shí)重視和提高企業(yè)的知識產(chǎn)權(quán)工作水平和能力。
企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)的發(fā)展可以大致分為知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)、知識產(chǎn)權(quán)運(yùn)營、知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略三個層面。在知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)層面，企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)工作的目標(biāo)主要是為了保護(hù)自己的知識產(chǎn)權(quán)并防御可能遭遇的知識產(chǎn)權(quán)侵權(quán)風(fēng)險(xiǎn)，因而企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)工作的主要任務(wù)是進(jìn)行專利、商標(biāo)的申請注冊以及防范和應(yīng)對侵權(quán)訴訟。在這個層面，企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)工作是比較消極被動的，知識產(chǎn)權(quán)的市場經(jīng)濟(jì)特性沒有被發(fā)揮出來，上升到知識產(chǎn)權(quán)運(yùn)營層面，企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)工作的目標(biāo)是為了創(chuàng)造更多的經(jīng)濟(jì)利潤，因而企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)工作更加注重專利抵押轉(zhuǎn)讓、商標(biāo)許可使用等知識產(chǎn)權(quán)的市場化運(yùn)營。在知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略層面，企業(yè)的知識產(chǎn)權(quán)能力有了顯著的提升，形成了自己的知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略并組織實(shí)施，知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略成為企業(yè)經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略的一個重要組成部分，企業(yè)擁有較多的自主知識產(chǎn)權(quán)，甚至形成專利技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，以提升企業(yè)的市場競爭優(yōu)勢，壟斷市場，獲得較高經(jīng)濟(jì)利潤。
近年來，我國政府加大了對知識產(chǎn)權(quán)的行政和司法保護(hù)。在當(dāng)前我國社會知識產(chǎn)權(quán)意識和法制意識尚待提高的情況下，加強(qiáng)知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)不僅是適應(yīng)經(jīng)濟(jì)全球化趨勢的需要，更是我國經(jīng)濟(jì)社會自身發(fā)展的需要。但是，如果我們僅片面強(qiáng)調(diào)知識產(chǎn)權(quán)的保護(hù)，而弱化了知識產(chǎn)權(quán)的運(yùn)營管理，則忽視了知識產(chǎn)權(quán)的市場特性和經(jīng)濟(jì)意義，不利于培育和提高我國企業(yè)的知識產(chǎn)權(quán)運(yùn)用能力，不利于推動知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略在企業(yè)乃至地區(qū)、國家層面的實(shí)施。我們只有從運(yùn)營管理的視角重視知識產(chǎn)權(quán)的經(jīng)濟(jì)價值和戰(zhàn)略意義，才能使企業(yè)認(rèn)識到從事自主創(chuàng)新活動、擁有自主知識產(chǎn)權(quán)的價值所在，才能激發(fā)企業(yè)創(chuàng)造、管理、保護(hù)和運(yùn)用知識產(chǎn)權(quán)的積極性，切實(shí)提高知識產(chǎn)權(quán)工作水平和能力。因此，隨著經(jīng)濟(jì)全球化的加速推進(jìn)和科學(xué)技術(shù)的迅猛發(fā)展，隨著我國建設(shè)創(chuàng)新型國家發(fā)展戰(zhàn)略的提出和實(shí)施，傳統(tǒng)的“重開發(fā)，輕管理”、“重保護(hù)，輕運(yùn)營”的觀念已不再適應(yīng)時代的要求，變“消極的防御和保護(hù)”為“積極的管理和利用”已成為現(xiàn)代企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)工作的重要課題。
三、以時代的視角構(gòu)建現(xiàn)代企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)管理體系
(一)企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)管理的內(nèi)涵
在現(xiàn)代企業(yè)中，知識產(chǎn)權(quán)工作涉及知識產(chǎn)權(quán)的創(chuàng)造、運(yùn)用以及保護(hù)等各個層面，需要企業(yè)進(jìn)行有效的管理。美國學(xué)者費(fèi)里蒙特?E?卡斯特認(rèn)為：“管理就是計(jì)劃、組織、控制等活動的過程。”因此，“管理”實(shí)際上就是管理者對管理對象加以計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào)和控制，使其發(fā)展符合組織目標(biāo)的活動和過程。企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)管理，是企業(yè)為規(guī)范企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)工作，充分發(fā)揮知識產(chǎn)權(quán)制度在企業(yè)發(fā)展中的重要作用，運(yùn)用知識產(chǎn)權(quán)制度的特性和功能，從法律、經(jīng)濟(jì)和科技的角度，對企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)的開發(fā)、保護(hù)、運(yùn)營而進(jìn)行的有計(jì)劃的組織、協(xié)調(diào)、謀劃和利用的活動。
(二)企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)管理的目標(biāo)
企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)的管理，要達(dá)到以下幾個主要目標(biāo)：
1.通過知識產(chǎn)權(quán)管理，增強(qiáng)企業(yè)的知識產(chǎn)權(quán)意識。企業(yè)在知識產(chǎn)權(quán)管理的過程中，通過宣傳、培訓(xùn)、教育等方式來增強(qiáng)企業(yè)管理層和員工的知識產(chǎn)權(quán)意識，從而為企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)工作的順利開展奠定基礎(chǔ)。
2.通過知識產(chǎn)權(quán)管理，大力發(fā)展自主知識產(chǎn)權(quán)。企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)管理的重要組成部分就是技術(shù)開發(fā)的管理、專利的申請、商標(biāo)品牌的宣傳和推廣。通過企業(yè)的自主研發(fā)以及品牌的推廣，可以促進(jìn)企業(yè)自主知識產(chǎn)權(quán)的發(fā)展，從而增強(qiáng)企業(yè)的市場競爭力。
3.通過知識產(chǎn)權(quán)管理，防止企業(yè)無形資產(chǎn)的流失。企業(yè)可以通過知識產(chǎn)權(quán)管理來規(guī)范企業(yè)及其員工的行為，防止企業(yè)無形資產(chǎn)的流失。比如，商標(biāo)在境外被搶注，企業(yè)的技術(shù)因?yàn)槲瓷暾垖＠凰藷o償使用，企業(yè)的商業(yè)秘密因保密不力而泄露
等等。
4.通過知識產(chǎn)權(quán)管理，提高企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)的收益。知識產(chǎn)權(quán)是企業(yè)的重要無形資產(chǎn)，但知識產(chǎn)權(quán)本身只有通過實(shí)際利用才能為企業(yè)帶來實(shí)際的收益。企業(yè)通過知識產(chǎn)權(quán)的運(yùn)營，如用企業(yè)的知識產(chǎn)權(quán)進(jìn)行融資、投資，或者許可他人使用，或者進(jìn)行轉(zhuǎn)讓等，都可以為企業(yè)帶來巨大的收益。
5.通過知識產(chǎn)權(quán)管理，加強(qiáng)企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)的保護(hù)。只有通過及時有效的知識產(chǎn)權(quán)管理，企業(yè)才能知己知彼，既及時保護(hù)自身的知識產(chǎn)權(quán)不受侵犯，也避免重復(fù)研發(fā)和侵犯他人的知識產(chǎn)權(quán)，避免產(chǎn)生知識產(chǎn)權(quán)糾紛爭端。尤其是應(yīng)對競爭對手的知識產(chǎn)權(quán)攻勢。
(三)企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)管理的策略
1.加強(qiáng)教育培訓(xùn)，增強(qiáng)企業(yè)員工知識產(chǎn)權(quán)意識。把知識產(chǎn)權(quán)管理與企業(yè)的日常經(jīng)營管理結(jié)合起來，開展有針對性、多層次的知識產(chǎn)權(quán)教育培訓(xùn)，使企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)、管理人員和技術(shù)人員都真正重視知識產(chǎn)權(quán)，確立知識產(chǎn)權(quán)意識，從而提高企業(yè)運(yùn)用知識產(chǎn)權(quán)制度的能力。
2.建立健全企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)管理機(jī)構(gòu)，配備高素質(zhì)的復(fù)合型管理人員。企業(yè)應(yīng)設(shè)立專門的知識產(chǎn)權(quán)管理部門，在企業(yè)決策層的直接領(lǐng)導(dǎo)下開展知識產(chǎn)權(quán)管理工作。企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)管理部門的職能包括：負(fù)責(zé)制定企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)管理的各項(xiàng)規(guī)章制度，并監(jiān)督其實(shí)施；負(fù)責(zé)企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)的申請注冊、管理和保護(hù)工作，開展知識產(chǎn)權(quán)管理的策略研究與戰(zhàn)略制定；負(fù)責(zé)企業(yè)內(nèi)部的知識產(chǎn)權(quán)知識培訓(xùn)、教育；負(fù)責(zé)建立企業(yè)內(nèi)部專利文獻(xiàn)、科技信息等數(shù)據(jù)庫。同時，應(yīng)任用高層次管理人員來進(jìn)行知識產(chǎn)權(quán)管理。人員結(jié)構(gòu)多元化和人才知識復(fù)合化相結(jié)合，團(tuán)隊(duì)內(nèi)部有精通管理、技術(shù)及法律的多方面人才，建立起一支高素質(zhì)高水平的管理隊(duì)伍。
3.完善企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)管理制度，使企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)工作走上規(guī)范化、制度化的軌道。知識產(chǎn)權(quán)管理制度是指對企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)管理的組織機(jī)構(gòu)、管理人員進(jìn)行知識產(chǎn)權(quán)管理工作的職能劃分、職責(zé)規(guī)定、工作規(guī)程等所制定的系統(tǒng)化、規(guī)范化、科學(xué)化的制度規(guī)范。應(yīng)當(dāng)包括以下幾個方面：專利管理制度、商標(biāo)管理制度、著作權(quán)管理制度、技術(shù)秘密及商業(yè)秘密管理制度等；與知識產(chǎn)權(quán)有關(guān)的合同管理制度；知識產(chǎn)權(quán)教育培訓(xùn)制度；與知識產(chǎn)權(quán)有關(guān)的獎懲制度等。
4.加大對企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)管理的投入，保證管理機(jī)構(gòu)的有效運(yùn)轉(zhuǎn)。知識產(chǎn)權(quán)管理是一項(xiàng)復(fù)雜的系統(tǒng)工程，是企業(yè)的長期任務(wù)，需要企業(yè)從全體部門、所有員工自上而下、由里到外的積極參與和支持，需要企業(yè)結(jié)合自身實(shí)際情況，在不同的發(fā)展階段擬定不同的策略。因此，知識產(chǎn)權(quán)管理工作絕非是簡單成立一個部門或者照搬一些制度就可以做好的。一個企業(yè)的知識產(chǎn)權(quán)管理體系通常需要企業(yè)從人員、物質(zhì)、資金等各方面進(jìn)行長期的、大量的投人才能達(dá)到成熟。此外，還可以積極爭取一些政府方面的資金支持。
關(guān)鍵詞：創(chuàng)新驅(qū)動；知識產(chǎn)權(quán)；創(chuàng)新戰(zhàn)略；知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)
在激烈的市場競爭中，企業(yè)研發(fā)一定要突出自身的核心技術(shù)優(yōu)勢，保證滿足企業(yè)能夠符合創(chuàng)新驅(qū)動戰(zhàn)略的發(fā)展需求，也具備較強(qiáng)的市場競爭力。創(chuàng)新則是企業(yè)發(fā)展的動力源泉，而只有重視知識產(chǎn)權(quán)的保護(hù)才能維護(hù)好企業(yè)的創(chuàng)新需求，這對于企業(yè)發(fā)展尤為重要。在創(chuàng)新驅(qū)動背景下，應(yīng)該提升企業(yè)的知識產(chǎn)權(quán)管理保護(hù)意識，不斷激勵企業(yè)向前發(fā)展，并維護(hù)好企業(yè)的權(quán)益。
1 知識產(chǎn)權(quán)管理與創(chuàng)新驅(qū)動理念分析
1.1 新驅(qū)動下的知識產(chǎn)權(quán)內(nèi)涵
根據(jù)創(chuàng)新驅(qū)動戰(zhàn)略的要求，企業(yè)應(yīng)該順應(yīng)國家創(chuàng)新戰(zhàn)略的轉(zhuǎn)變，我國應(yīng)該超著制作強(qiáng)國轉(zhuǎn)變，企業(yè)則應(yīng)該充分認(rèn)識到創(chuàng)新驅(qū)動背景下的知識產(chǎn)權(quán)內(nèi)涵。一般來說，知識產(chǎn)權(quán)內(nèi)涵涉及到很多的方面，具體就制造業(yè)來說，主要包括以下幾種：外觀設(shè)計(jì)、科學(xué)發(fā)現(xiàn)、人類活動的科學(xué)發(fā)明；商標(biāo)與服務(wù)模式；制止不正當(dāng)競爭；工業(yè)、藝術(shù)、文化領(lǐng)域中的智力因素而產(chǎn)生的相關(guān)權(quán)利等。
1.2 創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略概述
所謂的創(chuàng)新驅(qū)動，并不是沒有根據(jù)憑空而來，大部分都是在創(chuàng)新經(jīng)濟(jì)的帶動下而出現(xiàn)，能幫助實(shí)現(xiàn)企業(yè)的多元化經(jīng)營需求，以滿足較強(qiáng)的國際化競爭。一般來說，創(chuàng)新驅(qū)動主要涉及到以下三方面的內(nèi)容[1，2]：一是，協(xié)同創(chuàng)新，企業(yè)應(yīng)該具備多元化的發(fā)展方向，市場經(jīng)營中的協(xié)同創(chuàng)新的模式則是優(yōu)化選擇方向，能夠結(jié)合多目標(biāo)開展工作，充分考慮多種因素的結(jié)果上研發(fā)出綜合性產(chǎn)品；二是，不斷推動企業(yè)自主創(chuàng)新，利用集成化、原始化的創(chuàng)新模式，并充分考慮“產(chǎn)-學(xué)-研”模式，進(jìn)行企業(yè)發(fā)展創(chuàng)新；三是，大力發(fā)展體制創(chuàng)新，逐步通過各方努力來保障“市場-政府-科研機(jī)構(gòu)”的體制逐步完善，能夠綜合政府政策優(yōu)惠、經(jīng)營能力以及科研單位的創(chuàng)新能力的優(yōu)勢所在，進(jìn)一步提升科技轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)力的能力，讓企業(yè)獲得一定的經(jīng)濟(jì)利益。
2 創(chuàng)新驅(qū)動下提高知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)的作用思考
縱觀我國知識產(chǎn)權(quán)發(fā)展的歷程，可以認(rèn)識到，其主要是依賴于相應(yīng)制度方面的發(fā)展而壯大。相比與西方發(fā)達(dá)國家來看，相關(guān)的制度建設(shè)則存在著本質(zhì)區(qū)別。西方國家知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略具有較早的研究基礎(chǔ)，經(jīng)過多年的總結(jié)，有著不可估量的沉淀性優(yōu)勢，我國這方面卻有著不小的差距。從發(fā)達(dá)國家的成功經(jīng)驗(yàn)可以看出，創(chuàng)新驅(qū)動對于國家知識產(chǎn)權(quán)變革具有明顯的積極方面的影響，另外，也不可否認(rèn)，知識產(chǎn)權(quán)又能夠在很大程度上助動著國家創(chuàng)新驅(qū)動戰(zhàn)略的深化發(fā)展[3-4]。
第一，有利于實(shí)現(xiàn)知識產(chǎn)權(quán)信息的進(jìn)一步擴(kuò)散。通過知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)的重視，能更好地保護(hù)創(chuàng)新，同時，利用信息技術(shù)快速發(fā)展實(shí)現(xiàn)保護(hù)創(chuàng)新技術(shù)。通過知識產(chǎn)權(quán)的管理單位，能夠快速方便的查找到專利的必要信息，能夠?qū)崿F(xiàn)在信息化背景下，專利技術(shù)的傳播和查詢，這樣能夠有效避免重復(fù)研發(fā)的精力和成本，也能從另一個角度來提升技術(shù)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)化的速度，能夠?qū)崿F(xiàn)知識產(chǎn)權(quán)維護(hù)和創(chuàng)新驅(qū)動的相互結(jié)合。
第二，保證知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)意識進(jìn)一步提高，鼓勵開展自主創(chuàng)新活動?？梢钥闯鲋R產(chǎn)權(quán)保護(hù)和創(chuàng)新驅(qū)動具有密切的相互關(guān)系，創(chuàng)新驅(qū)動能夠有效在一定范圍內(nèi)擴(kuò)大知識產(chǎn)權(quán)的范圍，另外，還能夠?qū)⑵湟暈橛行钨Y產(chǎn)而給予一定的保護(hù)，使得知識產(chǎn)權(quán)歸屬性進(jìn)一步明確，保證技術(shù)創(chuàng)新具有獨(dú)特的社會地位。同時，還能有利于企業(yè)增加經(jīng)濟(jì)效益，提供宏觀方面的保護(hù)。在激烈的市場競爭中，必然會使得企業(yè)創(chuàng)新的欲望和能力進(jìn)一步提升。
第三，保證企業(yè)具有國際市場的競爭力。隨著創(chuàng)新驅(qū)動的影響，企業(yè)經(jīng)營意識也在發(fā)生翻天覆地的變化，對于自主創(chuàng)新非常重視，同時，知識產(chǎn)權(quán)也能保證實(shí)現(xiàn)技術(shù)維護(hù)，這種企業(yè)就具有國際競爭力，能更好符合國際市場競爭的要求。利用專利技術(shù)保護(hù)，能夠使得國外技術(shù)進(jìn)入中國市場擔(dān)憂有所降低，有利于深化我國市場改革。
3 企業(yè)加強(qiáng)知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)的措施
第一，樹立創(chuàng)新驅(qū)動產(chǎn)權(quán)管理的戰(zhàn)略。隨著創(chuàng)新驅(qū)動的發(fā)展，技術(shù)創(chuàng)新能夠提升企業(yè)競爭力，企業(yè)也急需保證自主知識產(chǎn)權(quán)管理水平。所以，企業(yè)應(yīng)該重視如何樹立知識產(chǎn)權(quán)管理戰(zhàn)略，切實(shí)加強(qiáng)企業(yè)對于技術(shù)創(chuàng)新的保護(hù)。應(yīng)該結(jié)合知識產(chǎn)權(quán)的管理發(fā)展，從企業(yè)實(shí)際出發(fā)，保障專業(yè)的知識產(chǎn)權(quán)管理部門建立，全方面高效提升企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)管理水平。從細(xì)節(jié)工作入手，在每個環(huán)節(jié)中都融入自主知識產(chǎn)權(quán)的維護(hù)工作。應(yīng)該勇于應(yīng)訴侵權(quán)事件，決心維護(hù)好自主知識產(chǎn)權(quán)。保證全員都樹立知識產(chǎn)權(quán)意識，維護(hù)企業(yè)的創(chuàng)新發(fā)展。
第二，進(jìn)一步加強(qiáng)產(chǎn)權(quán)管理機(jī)構(gòu)與制度建設(shè)。結(jié)合多年的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，再加上對于大型企業(yè)的知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)制度的分析，較為復(fù)雜的知識產(chǎn)權(quán)管理機(jī)構(gòu)往往都配置在大企業(yè)中，基本涵蓋的內(nèi)容非常廣泛，涉及到人力資源管理、法律維護(hù)、專利管理以及財(cái)務(wù)管理等方面，同時，這部分的知識產(chǎn)權(quán)管理單位也具備足夠的權(quán)利，全權(quán)負(fù)責(zé)來處理企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)問題。所以，我們應(yīng)該進(jìn)一步加強(qiáng)產(chǎn)權(quán)管理機(jī)構(gòu)與制度建設(shè)，從企業(yè)的實(shí)際情況出發(fā)，可以進(jìn)行不同層次以及區(qū)域的劃分，實(shí)現(xiàn)知識產(chǎn)權(quán)的小組管理模式，這樣能夠具備較為靈活的工作方式，使得知識產(chǎn)權(quán)管理具有較高效率。
第三，設(shè)置合理的獎勵和分配機(jī)制?；趧?chuàng)新驅(qū)動的技術(shù)研發(fā)或是技術(shù)保護(hù)，其都有著廣泛的應(yīng)用前景。因此，應(yīng)該結(jié)合企業(yè)發(fā)展遠(yuǎn)景，利用必要的經(jīng)濟(jì)激勵制度，有益補(bǔ)充相關(guān)的企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)管理戰(zhàn)略?？梢愿鶕?jù)企業(yè)發(fā)展，確定不同級別的獎勵，這樣也是對于技術(shù)研發(fā)人員的肯定，避免出現(xiàn)技術(shù)資產(chǎn)的流失。另外，企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)管理團(tuán)隊(duì)也能從此獲利，可以按照一定比例將其支付給知識產(chǎn)權(quán)管理部門，保證正常知識產(chǎn)權(quán)工作的開展。
4 結(jié)束語
隨著我國強(qiáng)國計(jì)劃的提出，創(chuàng)新驅(qū)動戰(zhàn)略則是我們要格外重視的一項(xiàng)發(fā)展戰(zhàn)略，能夠更好幫助企業(yè)來認(rèn)識知識產(chǎn)權(quán)管理。兩者之間呈現(xiàn)出相互補(bǔ)充、相互發(fā)展的特點(diǎn)，創(chuàng)新驅(qū)動極大化地促進(jìn)了知識產(chǎn)權(quán)管理的發(fā)展，而知識產(chǎn)權(quán)管理能起到有效保護(hù)創(chuàng)新驅(qū)動的作用。所以，對于企業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展來看，應(yīng)該充分利用好創(chuàng)新驅(qū)動的機(jī)遇，保證自助知識產(chǎn)權(quán)維護(hù)水平的提升，最終提升企業(yè)的國際競爭力和產(chǎn)品創(chuàng)新能力。
參考文獻(xiàn)
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