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首頁(yè) 公文范文 教學(xué)科研論文

教學(xué)科研論文

發(fā)布時(shí)間:2022-04-13 10:35:29

序言:寫(xiě)作是分享個(gè)人見(jiàn)解和探索未知領(lǐng)域的橋梁,我們?yōu)槟x了1篇的教學(xué)科研論文樣本,期待這些樣本能夠?yàn)槟峁┴S富的參考和啟發(fā),請(qǐng)盡情閱讀。

教學(xué)科研論文

教學(xué)科研論文:青年教師教學(xué)科研相長(zhǎng)實(shí)踐

摘要:

高校青年教師的職業(yè)發(fā)展面臨著教學(xué)與科研發(fā)展不平衡的問(wèn)題,主要原因是當(dāng)前的考核制度和晉升規(guī)則偏重于科研成果,由此出現(xiàn)了青年教師在實(shí)際工作中重科研、輕教學(xué)的現(xiàn)象,從而影響教學(xué)工作效果。本文將PBL模式引入青年教師的職業(yè)發(fā)展實(shí)踐中,將青年教師的崗位需求和個(gè)人需要相結(jié)合,從分析問(wèn)題根源著手,從發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、解決問(wèn)題出發(fā),探索青年教師教研相長(zhǎng)的途徑。

關(guān)鍵詞:

PBL模式;青年教師;教研相長(zhǎng)

美國(guó)教授Barrows于1969年首次提出以問(wèn)題為基礎(chǔ)的學(xué)習(xí)方法PBL(problem-basedlearning),它強(qiáng)調(diào)從具體的問(wèn)題出發(fā),使學(xué)習(xí)者充分發(fā)揮主觀(guān)能動(dòng)性,主動(dòng)通過(guò)合作或自力更生去解決問(wèn)題,成就主動(dòng)解決問(wèn)題的能力和自學(xué)的能力,并能理解掌握到問(wèn)題背后隱含的學(xué)問(wèn)和知識(shí)。PBL已成為國(guó)際上比較流行的一種主動(dòng)式學(xué)習(xí)方法。高校青年教師是我國(guó)高等教育的接班人和中堅(jiān)力量,他們?cè)趥€(gè)人成長(zhǎng)和職業(yè)發(fā)展中會(huì)面臨各種各樣的問(wèn)題,其中最令人困擾的當(dāng)屬教學(xué)與科研的平衡關(guān)系問(wèn)題,多數(shù)現(xiàn)有的考核制度和晉升規(guī)則更偏重于科研成果,所以合理地將二者結(jié)合,以科研能力的培養(yǎng)帶動(dòng)教學(xué)能力的發(fā)展,豐富教學(xué)內(nèi)容、更新教學(xué)知識(shí),對(duì)青年教師的發(fā)展具有重要的意義。

一、教學(xué)與科研結(jié)合的必要性

1.有效地提高青年教師對(duì)專(zhuān)業(yè)課的學(xué)習(xí)興趣和掌握程度

教師在執(zhí)教很多門(mén)專(zhuān)業(yè)課時(shí),迫于當(dāng)前社會(huì)的就業(yè)壓力,學(xué)生會(huì)問(wèn)到教師該門(mén)課對(duì)于就業(yè)的作用,每當(dāng)此時(shí),多數(shù)教師會(huì)講很多親身經(jīng)歷和就業(yè)實(shí)例,但學(xué)生仍很難獲得同感。因此,我采用PBL模式,對(duì)于學(xué)生提出的問(wèn)題,我會(huì)以科研項(xiàng)目的形式和社會(huì)生產(chǎn)需要的角度來(lái)分析,然后組織他們討論,具體問(wèn)題具體分析會(huì)使得大家容易獲得課程的感性理解,更會(huì)進(jìn)一步把握本門(mén)課程的精華所在,提高教學(xué)內(nèi)容的實(shí)用性和學(xué)生對(duì)專(zhuān)業(yè)知識(shí)的掌握程度。

2.更好地培養(yǎng)青年教師的創(chuàng)新能力

科研項(xiàng)目所研究的任務(wù)一般都具有很強(qiáng)的現(xiàn)實(shí)需要,需要開(kāi)拓思維,創(chuàng)新性地開(kāi)發(fā)新理論、新技術(shù)、新工藝。青年教師承擔(dān)科研項(xiàng)目,才能真正做到學(xué)有所成,學(xué)有所用。由于科研項(xiàng)目研究的都是本學(xué)科最前沿的問(wèn)題,許多問(wèn)題大家聞所未聞,這會(huì)激發(fā)青年教師挑戰(zhàn)困難的勇氣和創(chuàng)新精神,科研項(xiàng)目可以促進(jìn)項(xiàng)目組成員間取長(zhǎng)補(bǔ)短、及時(shí)溝通、友好協(xié)作,培養(yǎng)教師團(tuán)結(jié)合作,提高共同克服困難、解決問(wèn)題的能力。

3.增強(qiáng)青年教師的責(zé)任使命感

科研任務(wù)本身也具有教學(xué)性和教育性,做科研項(xiàng)目的過(guò)程也是學(xué)習(xí)的過(guò)程和回報(bào)社會(huì)的過(guò)程,應(yīng)該成為教學(xué)的一部分。青年教師應(yīng)帶領(lǐng)學(xué)生尤其是研究生共同承擔(dān)任務(wù),把項(xiàng)目分解成子課題、子項(xiàng)目,然后分配給學(xué)生進(jìn)行學(xué)習(xí)研究和解決,學(xué)生和教師都是團(tuán)隊(duì)成員,所以大家都要盡力完成自己的具體工作,從而增強(qiáng)責(zé)任意識(shí),刻苦鉆研,克服困難,完成任務(wù)。

二、具體實(shí)踐過(guò)程和方法

1.在學(xué)生畢業(yè)設(shè)計(jì)中實(shí)施教學(xué)與科研結(jié)合

對(duì)于學(xué)生的畢業(yè)設(shè)計(jì)題目,教師可以根據(jù)科研項(xiàng)目的具體工作內(nèi)容來(lái)出題,學(xué)生選取畢業(yè)設(shè)計(jì)的題目,對(duì)教師而言即是選擇科研項(xiàng)目的具體任務(wù),從專(zhuān)業(yè)知識(shí)的講解到具體要求的分析和解決,每個(gè)環(huán)節(jié)都會(huì)直接影響整體的完成質(zhì)量。教師必須把握整體,進(jìn)行有效的具體的指導(dǎo)。學(xué)生參加課題研究后應(yīng)在教師的指導(dǎo)下查找相關(guān)文獻(xiàn),完成“充電”,以盡早進(jìn)入工作狀態(tài)。我采用的做法是關(guān)鍵詞法,要求學(xué)生根據(jù)關(guān)鍵詞和定義自行查找和閱讀文獻(xiàn),以便他們迅速提高相關(guān)知識(shí),對(duì)問(wèn)題有清晰的概念理解和明確的解決思路。

2.在考研學(xué)生中實(shí)施教學(xué)與科研結(jié)合

當(dāng)前的考研熱源于社會(huì)就業(yè)壓力和繼續(xù)深造的追求。教學(xué)內(nèi)容和學(xué)生考研的研究方向相一致,可以極大程度地調(diào)動(dòng)課堂教學(xué)和參與科研的積極性,有利于學(xué)生今后的入學(xué)面試。

3.在每周例會(huì)中促進(jìn)教學(xué)與科研的結(jié)合

學(xué)生參加教師的科研項(xiàng)目是鍛煉他們各方面能力的一次極好的機(jī)會(huì),但是由于習(xí)慣了課堂填鴨式教育,許多學(xué)生初進(jìn)實(shí)驗(yàn)室時(shí)難免有些不適應(yīng),于是,我引進(jìn)了實(shí)驗(yàn)室周會(huì),堅(jiān)持每周四晚上進(jìn)行一次例會(huì),與學(xué)生會(huì)面,一方面是答疑解惑,另一方面是討論和總結(jié)交流。大家在會(huì)上對(duì)前一階段的學(xué)習(xí)和工作中所遇到的問(wèn)題進(jìn)行總結(jié),并提出來(lái)讓大家討論,他們相互促進(jìn),形成了良好科研氛圍。筆者近幾年的實(shí)踐表明,周會(huì)制取得了良好的教學(xué)效果。

三、總結(jié)

教學(xué)與科研相結(jié)合是創(chuàng)造機(jī)會(huì)使科研經(jīng)驗(yàn)轉(zhuǎn)化為教學(xué)能力的途徑,也是提高教學(xué)水平、促進(jìn)科研能力的有效手段,有助于提高教學(xué)效果。PBL模式可以提高青年教師的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和科研項(xiàng)目的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),培養(yǎng)他們挑戰(zhàn)困難的勇氣和創(chuàng)新精神,還可以促進(jìn)學(xué)科建設(shè)的發(fā)展和進(jìn)步。所以,青年教師要不斷學(xué)習(xí)和補(bǔ)充新知識(shí),以提高其靈活運(yùn)用知識(shí)的能力,真正實(shí)現(xiàn)“教學(xué)相長(zhǎng)”的目標(biāo)。

作者:李永亮 單位:長(zhǎng)春理工大學(xué)光電工程學(xué)院

教學(xué)科研論文:生物技術(shù)制藥實(shí)驗(yàn)教學(xué)科研意識(shí)探索

摘要:實(shí)驗(yàn)教學(xué)是培養(yǎng)學(xué)生實(shí)驗(yàn)技能、科研意識(shí)與創(chuàng)新能力的最基本的教學(xué)形式和最有效的途徑之一,而生物技術(shù)制藥是一門(mén)實(shí)踐性非常強(qiáng)的課程。該文根據(jù)我校生物技術(shù)制藥實(shí)驗(yàn)教學(xué)現(xiàn)狀,探索實(shí)驗(yàn)教學(xué)內(nèi)容和模式的改革,旨在實(shí)驗(yàn)教學(xué)過(guò)程中滲透科研意識(shí)與創(chuàng)新思維的培養(yǎng),激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣與科研熱情,不斷提高教學(xué)質(zhì)量與學(xué)生綜合能力。

關(guān)鍵詞:科研意識(shí);生物技術(shù)制藥;實(shí)驗(yàn)教學(xué)

生物制藥產(chǎn)業(yè)是當(dāng)前最活躍、進(jìn)展最快的產(chǎn)業(yè)之一,具有廣闊的市場(chǎng)前景,被譽(yù)為“朝陽(yáng)產(chǎn)業(yè)”。我國(guó)已把生物制藥產(chǎn)業(yè)列為經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重點(diǎn)建設(shè)行業(yè)和高新技術(shù)支柱產(chǎn)業(yè)[1]。生物技術(shù)制藥是現(xiàn)代生物技術(shù)與藥學(xué)高度交叉、相互滲透的一門(mén)綜合性課程,內(nèi)容涉及到基因工程制藥、發(fā)酵工程制藥、細(xì)胞工程制藥、抗體制藥、酶工程制藥等,內(nèi)容多,知識(shí)面廣,是一門(mén)實(shí)踐性很強(qiáng)的學(xué)科[2-3]。教育部在《關(guān)于進(jìn)一步深化本科教學(xué)改革全面提高教學(xué)質(zhì)量的若干意見(jiàn)》文件中提出“推進(jìn)人才培養(yǎng)模式和機(jī)制改革,著力培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新精神和創(chuàng)新能力;高度重視實(shí)踐環(huán)節(jié),提高學(xué)生的實(shí)踐能力;推進(jìn)實(shí)驗(yàn)內(nèi)容和實(shí)驗(yàn)?zāi)J礁母锖蛣?chuàng)新,培養(yǎng)學(xué)生的實(shí)踐動(dòng)手能力、分析問(wèn)題和解決問(wèn)題能力”[4]。教學(xué)與科研是大學(xué)的兩個(gè)主要職能,科研意識(shí)與創(chuàng)新能力是體現(xiàn)教師與學(xué)生綜合素質(zhì)的重要標(biāo)志[5]。實(shí)驗(yàn)教學(xué)是培養(yǎng)實(shí)驗(yàn)技能、科研意識(shí)與創(chuàng)新能力的最基本的教學(xué)形式和最有效的途徑之一[6,7]。在多年的教學(xué)過(guò)程中,我們不斷思考和探索如何培養(yǎng)學(xué)生的科研意識(shí)和創(chuàng)新精神,提高學(xué)生綜合素質(zhì),形成了初步的教學(xué)改革思路,在生物技術(shù)制藥實(shí)驗(yàn)教學(xué)過(guò)程中逐步滲透科研意識(shí)的培養(yǎng)。

1我校生物技術(shù)制藥教學(xué)現(xiàn)狀

2006年我校在制藥工程專(zhuān)業(yè)中開(kāi)設(shè)了生物技術(shù)制藥課程,2014年在新一輪專(zhuān)業(yè)培養(yǎng)方案的修訂中,藥學(xué)、藥物制劑等相關(guān)專(zhuān)業(yè)增設(shè)了《生物技術(shù)制藥》課程。實(shí)驗(yàn)課教學(xué)中我們根據(jù)現(xiàn)有條件開(kāi)設(shè)了一些基礎(chǔ)性和初級(jí)綜合性實(shí)驗(yàn),如細(xì)菌感受態(tài)的制備和質(zhì)粒的轉(zhuǎn)化、微生物的發(fā)酵、蛋白質(zhì)的分離與純化等。學(xué)生初步掌握了現(xiàn)代生物技術(shù)制藥的基本知識(shí),為今后從事相關(guān)工作奠定了基礎(chǔ)。實(shí)驗(yàn)教學(xué)過(guò)程中,我們也發(fā)現(xiàn)了一些問(wèn)題,如每次實(shí)驗(yàn)課安排3~4課時(shí),但很多實(shí)驗(yàn)步驟時(shí)間較長(zhǎng),無(wú)法短時(shí)間內(nèi)完成,缺乏連貫性;實(shí)驗(yàn)經(jīng)費(fèi)與場(chǎng)所有限,以驗(yàn)證性實(shí)驗(yàn)為主,甚至是演示實(shí)驗(yàn);再加上有些實(shí)驗(yàn)本身較為抽象,難以激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣;學(xué)生實(shí)驗(yàn)教學(xué)班級(jí)較多,實(shí)驗(yàn)教學(xué)人員較為緊張。針對(duì)這些問(wèn)題,我們積極探索實(shí)驗(yàn)教學(xué)改革,以綜合性、開(kāi)放性實(shí)驗(yàn)為突破口,整合多方教學(xué)資源,逐步培養(yǎng)學(xué)生的科研意識(shí)和創(chuàng)新精神。

2優(yōu)選教學(xué)素材與內(nèi)容,整合多方教學(xué)資源

現(xiàn)代生物技術(shù)飛速發(fā)展,新的理論、技術(shù)與方法不斷出現(xiàn),以至教材的內(nèi)容往往滯后于學(xué)科知識(shí)的發(fā)展,要使學(xué)生接觸到最新的前沿知識(shí),我們只有不斷更新教學(xué)內(nèi)容,把最新的知識(shí)引入到實(shí)驗(yàn)教學(xué)中。但這些內(nèi)容的實(shí)驗(yàn)技術(shù)條件要求極高,花費(fèi)極大,根據(jù)實(shí)際情況我們通過(guò)專(zhuān)題講座、結(jié)合視頻,在實(shí)驗(yàn)過(guò)程中穿插講解,如生物技術(shù)與靶向藥物開(kāi)發(fā)、藥物基因組學(xué)、基因治療藥物、干細(xì)胞與組織工程等專(zhuān)題,激發(fā)了學(xué)生科研熱情,調(diào)動(dòng)了學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣。學(xué)?,F(xiàn)有安徽省藥學(xué)省級(jí)示范實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)中心、安徽省多糖藥物工程技術(shù)研究中心與活性生物大分子研究安徽省重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室等科研平臺(tái)優(yōu)勢(shì),我們積極與這些平臺(tái)有關(guān)教師聯(lián)系,邀請(qǐng)他們利用這些先進(jìn)的科研平臺(tái)適當(dāng)開(kāi)展實(shí)驗(yàn)教學(xué)活動(dòng),讓學(xué)生更加直觀(guān)的掌握基因工程、細(xì)胞工程、發(fā)酵工程等相關(guān)技術(shù),提高學(xué)生動(dòng)手能力與創(chuàng)新能力。此外藥學(xué)院也積極申報(bào)安徽省支持本科高校發(fā)展能力提升計(jì)劃與安徽省高等教育振興計(jì)劃等項(xiàng)目,先后籌措資金約300萬(wàn)元建設(shè)生物制藥實(shí)驗(yàn)室,極大的改善了實(shí)驗(yàn)教學(xué)條件,有效解決了實(shí)驗(yàn)場(chǎng)所與教學(xué)人員緊張的問(wèn)題。

3加大綜合性、設(shè)計(jì)性實(shí)驗(yàn)的比例

綜合性實(shí)驗(yàn)指實(shí)驗(yàn)內(nèi)容涉及到本課程或相關(guān)課程的綜合知識(shí),涵蓋更多的知識(shí)點(diǎn),往往涉及到多種實(shí)驗(yàn)技術(shù)或方法,通過(guò)綜合性實(shí)驗(yàn)的學(xué)習(xí),可以有效地培養(yǎng)學(xué)生的實(shí)踐能力、創(chuàng)新意識(shí)和學(xué)習(xí)能力。設(shè)計(jì)性實(shí)驗(yàn)一般是提前指定實(shí)驗(yàn)?zāi)康囊?,由學(xué)生自己或小組成員根據(jù)現(xiàn)有實(shí)驗(yàn)條件自行設(shè)計(jì)實(shí)驗(yàn)方案,準(zhǔn)備實(shí)驗(yàn)材料,并加以實(shí)施,不同學(xué)生或小組可以選擇不同的實(shí)驗(yàn)方案,可以有效的鍛煉學(xué)生發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、分析問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力[8]。近年來(lái),綜合性實(shí)驗(yàn)和設(shè)計(jì)性實(shí)驗(yàn)已經(jīng)成為現(xiàn)代高等教育實(shí)驗(yàn)教學(xué)的主要實(shí)驗(yàn)教學(xué)改革方向[9]。在生物技術(shù)制藥實(shí)驗(yàn)教學(xué)過(guò)程中,適當(dāng)增加綜合性和設(shè)計(jì)性實(shí)驗(yàn)比重,可以增強(qiáng)學(xué)生對(duì)生物制藥相關(guān)技術(shù)的認(rèn)識(shí)與理解,鍛煉學(xué)生文獻(xiàn)檢索、數(shù)據(jù)處理、獨(dú)立思考與分析解決問(wèn)題的能力,培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新思維和綜合素質(zhì),有利于創(chuàng)新型人才的培養(yǎng)。

4改革課堂組織形式

傳統(tǒng)的實(shí)驗(yàn)教學(xué)過(guò)程中,每次實(shí)驗(yàn)都有規(guī)定的學(xué)時(shí)數(shù),要求學(xué)生在有限的時(shí)間內(nèi)完成相應(yīng)的實(shí)驗(yàn)內(nèi)容,只能把很多實(shí)驗(yàn)步驟進(jìn)行簡(jiǎn)化,一定程度上影響了學(xué)生的主觀(guān)能動(dòng)性和創(chuàng)造力的發(fā)揮,難以取得好的學(xué)習(xí)效果,也不能真正貫徹因材施教的教學(xué)思想[10],由于生物技術(shù)制藥很多實(shí)驗(yàn)周期較長(zhǎng),很難在短短的幾節(jié)課內(nèi)完成。我們考慮打破傳統(tǒng)的課程設(shè)置,改實(shí)驗(yàn)課為實(shí)驗(yàn)日(一般選在周末)或?qū)嶒?yàn)周。教師篩選若干可行的實(shí)驗(yàn)項(xiàng)目供學(xué)生選擇,學(xué)生自己查閱文獻(xiàn),設(shè)計(jì)實(shí)驗(yàn)方案,列出實(shí)驗(yàn)項(xiàng)目所需儀器與材料、具體實(shí)驗(yàn)操作步驟及參考文獻(xiàn),教師進(jìn)行適當(dāng)指導(dǎo),學(xué)生根據(jù)自己或小組設(shè)計(jì)的實(shí)驗(yàn)方案合理安排實(shí)驗(yàn)進(jìn)度,如果實(shí)驗(yàn)過(guò)程中出現(xiàn)意外結(jié)果,學(xué)生獨(dú)立對(duì)實(shí)驗(yàn)失敗的原因進(jìn)行總結(jié)分析,并可重新安排設(shè)計(jì)實(shí)驗(yàn),鍛煉學(xué)生獨(dú)立思考能力,促進(jìn)學(xué)生形成嚴(yán)謹(jǐn)?shù)目蒲兴季S,提高學(xué)生學(xué)習(xí)的主動(dòng)性和積極性,激發(fā)學(xué)生的科研熱情。在實(shí)驗(yàn)教學(xué)中,有些實(shí)驗(yàn)步驟時(shí)間較長(zhǎng),教師穿插一些與生活密切聯(lián)系、有一定科學(xué)意義的問(wèn)題,與學(xué)生互動(dòng),組織學(xué)生進(jìn)行討論,活躍實(shí)驗(yàn)氣氛,促進(jìn)學(xué)生對(duì)實(shí)驗(yàn)操作產(chǎn)生興趣,提高實(shí)驗(yàn)教學(xué)效果。

5推廣科研興趣小組的學(xué)習(xí)模式,鼓勵(lì)學(xué)生參與科研活動(dòng)

很多生物技術(shù)制藥實(shí)驗(yàn)步驟多、周期長(zhǎng),而綜合性和設(shè)計(jì)性實(shí)驗(yàn)增加了實(shí)驗(yàn)本身的難度。我們根據(jù)學(xué)生自身目標(biāo)(如考研的學(xué)生),選拔部分高年級(jí)學(xué)生成立科研興趣小組,充分發(fā)揮每個(gè)人的優(yōu)勢(shì),進(jìn)行適當(dāng)?shù)膶?shí)驗(yàn)分工,促進(jìn)實(shí)驗(yàn)順利完成,同時(shí)可以增強(qiáng)學(xué)生的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和協(xié)作精神。鼓勵(lì)學(xué)生參與教師的科研課題和教研室的學(xué)術(shù)活動(dòng),同時(shí)動(dòng)員教師指導(dǎo)學(xué)生申報(bào)國(guó)家級(jí)、省級(jí)大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓(xùn)練計(jì)劃項(xiàng)目以及大學(xué)生科研項(xiàng)目等各類(lèi)科研項(xiàng)目,讓學(xué)生接觸早期的科研訓(xùn)練。在教學(xué)中我們充分發(fā)揮安徽省藥學(xué)省級(jí)示范實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)中心和安徽省多糖藥物工程技術(shù)研究中心等科研平臺(tái)優(yōu)勢(shì),在老師的指導(dǎo)下,逐步向?qū)W生開(kāi)放部分實(shí)驗(yàn)室,對(duì)學(xué)生進(jìn)行相關(guān)實(shí)驗(yàn)技能的考核與訓(xùn)練。學(xué)生在參與科研項(xiàng)目的過(guò)程中接受了科學(xué)思維的熏陶,提高了他們的動(dòng)手能力和思考能力,培養(yǎng)了學(xué)生的科研意識(shí),激發(fā)了他們的創(chuàng)新精神。

6完善實(shí)驗(yàn)考核方式

傳統(tǒng)的實(shí)驗(yàn)教學(xué)考核往往以實(shí)驗(yàn)報(bào)告為依據(jù),教師在實(shí)驗(yàn)后對(duì)學(xué)生上交的實(shí)驗(yàn)報(bào)告進(jìn)行評(píng)閱,這種考核依據(jù)方式存在一些局限性,不能就實(shí)驗(yàn)中遇到的問(wèn)題與學(xué)生及時(shí)進(jìn)行交流和反饋,不利于學(xué)生對(duì)實(shí)驗(yàn)內(nèi)容的理解和掌握,無(wú)法全面并合理的評(píng)價(jià)學(xué)生在實(shí)驗(yàn)過(guò)程中的動(dòng)手能力和創(chuàng)新能力。有些學(xué)生實(shí)驗(yàn)過(guò)程中學(xué)習(xí)態(tài)度非常認(rèn)真,操作也很嫻熟,積極思考與分析實(shí)驗(yàn)過(guò)程中的各種問(wèn)題,但是由于某些原因,實(shí)驗(yàn)結(jié)果不理想,如果單純根據(jù)實(shí)驗(yàn)報(bào)告評(píng)閱實(shí)驗(yàn)成績(jī),可能會(huì)因?yàn)槌煽?jī)不理想挫傷了學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性。因此,我們將實(shí)驗(yàn)教學(xué)考核內(nèi)容分為三個(gè)部分:實(shí)驗(yàn)報(bào)告部分(約占40%)、實(shí)驗(yàn)技能測(cè)試部分(約占30%)和實(shí)驗(yàn)設(shè)計(jì)部分(約占30%)。實(shí)驗(yàn)報(bào)告部分重點(diǎn)考查學(xué)生綜合分析相關(guān)實(shí)驗(yàn)現(xiàn)象和結(jié)果的能力。在平時(shí)的實(shí)驗(yàn)操作過(guò)程中完成實(shí)驗(yàn)技能的測(cè)試,重點(diǎn)考察學(xué)生實(shí)驗(yàn)操作是否嫻熟,試劑的配制與儀器的使用是否正確,實(shí)驗(yàn)記錄是否規(guī)范。實(shí)驗(yàn)設(shè)計(jì)一般是教師根據(jù)自身研究方向提供若干個(gè)的實(shí)驗(yàn)項(xiàng)目供學(xué)生選擇,也可是學(xué)生自己選定實(shí)驗(yàn)項(xiàng)目,重點(diǎn)考核學(xué)生的文獻(xiàn)檢索、實(shí)驗(yàn)方案設(shè)計(jì)等科研能力。按照這種考核方式。即使有些學(xué)生實(shí)驗(yàn)結(jié)果并不理想,甚至失敗,我們根據(jù)學(xué)生在實(shí)驗(yàn)過(guò)程中的綜合表現(xiàn),讓學(xué)生依據(jù)實(shí)驗(yàn)原理真實(shí)客觀(guān)的分析實(shí)驗(yàn)失敗的原因,完成實(shí)驗(yàn)報(bào)告并進(jìn)行合理的分析與討論,也能獲得優(yōu)秀的實(shí)驗(yàn)成績(jī)??茖W(xué)合理的實(shí)驗(yàn)考核方式,可以對(duì)學(xué)生在實(shí)驗(yàn)課堂中綜合表現(xiàn)進(jìn)行全面而又客觀(guān)的評(píng)價(jià),激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性。

7存在的問(wèn)題與對(duì)策

目前我校最新培養(yǎng)方案中藥學(xué)、制藥工程、藥物制劑等相關(guān)專(zhuān)業(yè)都設(shè)置了生物技術(shù)制藥課程,安排了實(shí)驗(yàn)課時(shí),有助于提高學(xué)生動(dòng)手實(shí)踐能力,加深學(xué)生對(duì)生物技術(shù)藥物相關(guān)知識(shí)的理解。我們提出的實(shí)驗(yàn)教學(xué)內(nèi)容和模式的改革思路對(duì)于培養(yǎng)學(xué)生的科研意識(shí)與創(chuàng)新能力有著較好的效果,但也面臨一些挑戰(zhàn),如實(shí)驗(yàn)場(chǎng)所與教師相對(duì)緊張,新的教學(xué)模式所需實(shí)驗(yàn)經(jīng)費(fèi)更多;很難在所有學(xué)生中推廣科研興趣小組;科研意識(shí)的滲透培養(yǎng),與教師的科研水平以及教學(xué)的主觀(guān)積極性有很大的關(guān)系;在實(shí)驗(yàn)考核體系中,相比于單純實(shí)驗(yàn)報(bào)告考核,新的考核方式要求教師付出更多的精力;不同學(xué)生職業(yè)發(fā)展規(guī)劃不一樣,有些學(xué)生對(duì)科研有著濃厚的興趣,而有些學(xué)生畢業(yè)后準(zhǔn)備從事其他工作。對(duì)此,我們考慮因人而異,因材施教,鼓勵(lì)對(duì)科研有興趣的、特別是準(zhǔn)備考研的學(xué)生成立科研興趣小組;下一步我們將選擇卓越藥師實(shí)驗(yàn)班學(xué)生作為教學(xué)改革試點(diǎn),加大實(shí)驗(yàn)室開(kāi)放力度,增加實(shí)驗(yàn)教學(xué)經(jīng)費(fèi)投入,改善實(shí)驗(yàn)條件;督促教師提高自身科研水平,樂(lè)于奉獻(xiàn),教書(shū)育人;教師結(jié)合自己的研究方向指導(dǎo)學(xué)生申報(bào)國(guó)家級(jí)、省級(jí)大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓(xùn)練計(jì)劃項(xiàng)目以及大學(xué)生科研項(xiàng)目等各類(lèi)科研項(xiàng)目,鼓勵(lì)學(xué)生撰寫(xiě)研究論文與前沿綜述。在此過(guò)程中,教師自身的科研與教學(xué)水平也相應(yīng)得到了提升,達(dá)到了“教學(xué)相長(zhǎng)”的目的。本科教育是學(xué)生形成初步的科研意識(shí)的重要階段,在現(xiàn)代高等教育中,如何培養(yǎng)具有一定科研意識(shí)、創(chuàng)新型的復(fù)合性人才的問(wèn)題,也越來(lái)越受到教育工作者的重視。教育部明確提出“科研素質(zhì)和能力訓(xùn)練要貫穿在各個(gè)教學(xué)階段,在基礎(chǔ)教學(xué)階段著重培養(yǎng)學(xué)生掌握科學(xué)研究的基本方法和技術(shù)”[11]。實(shí)驗(yàn)教學(xué)是促使學(xué)生實(shí)現(xiàn)這種要求的最有效的途徑。我們積極探索生物技術(shù)制藥實(shí)驗(yàn)教學(xué)內(nèi)容和模式的改革,在實(shí)驗(yàn)教學(xué)中教師向?qū)W生滲透科研意識(shí)的培養(yǎng),有助于激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性,提高學(xué)生的動(dòng)手實(shí)踐能力,促進(jìn)學(xué)生逐步形成嚴(yán)謹(jǐn)?shù)目蒲兴季S,為培養(yǎng)專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)扎實(shí)、科研能力強(qiáng)、綜合素質(zhì)高的創(chuàng)新型藥學(xué)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才奠定基礎(chǔ)。

作者:王國(guó)棟 秦國(guó)正 周玉燕 黃微 唐保露 韓莉 琚勇 單位:皖南醫(yī)學(xué)院藥學(xué)院

教學(xué)科研論文:大學(xué)生科技創(chuàng)新與專(zhuān)業(yè)教學(xué)科研相結(jié)合

摘要:科技創(chuàng)新活動(dòng)是提高大學(xué)生創(chuàng)新意識(shí),培養(yǎng)大學(xué)生的科研素質(zhì),訓(xùn)練他們動(dòng)手能力的有效途徑,在此過(guò)程中,應(yīng)注意結(jié)合教師的專(zhuān)業(yè)教學(xué),結(jié)合團(tuán)隊(duì)的科研工作,有效地發(fā)揮教師指導(dǎo)作用,發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)合作精神,建立和完善有效的激勵(lì)機(jī)制,在實(shí)踐中不斷提高大學(xué)生科技創(chuàng)新活動(dòng)的質(zhì)量與成效。

關(guān)鍵詞:專(zhuān)業(yè)教學(xué);大學(xué)生科技創(chuàng)新活動(dòng);激勵(lì)機(jī)制

在與各界優(yōu)秀青年代表座談時(shí)講話(huà)強(qiáng)調(diào):廣大青年一定要堅(jiān)定理想信念、勇于創(chuàng)新創(chuàng)造。創(chuàng)新是民族進(jìn)步的靈魂,是一個(gè)國(guó)家興旺發(fā)達(dá)的不竭源泉,也是中華民族最深沉的民族稟賦,青年是社會(huì)上最富活力、最具創(chuàng)造性的群體,要有敢為人先的銳氣,開(kāi)拓進(jìn)取,理應(yīng)走在創(chuàng)新創(chuàng)造的前列[1]。創(chuàng)新教育是大學(xué)生培養(yǎng)的重要內(nèi)容和目標(biāo)[2],科技創(chuàng)新活動(dòng)為大學(xué)生提供了參加科研的平臺(tái),讓他們有機(jī)會(huì)接受科學(xué)研究的訓(xùn)練,通過(guò)一系列完整的科研活動(dòng),理論聯(lián)系實(shí)際,促使學(xué)生能從不同角度發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、分析問(wèn)題、想方設(shè)法解決問(wèn)題,進(jìn)而增強(qiáng)大學(xué)生創(chuàng)新意識(shí),培養(yǎng)其創(chuàng)新精神和科研能力。因此,為了提升人才培養(yǎng)質(zhì)量與效果,必須加強(qiáng)大學(xué)生科技創(chuàng)新意識(shí)教育力度,建立和完善行之有效的大學(xué)生科技創(chuàng)新管理運(yùn)行機(jī)制,提供和落實(shí)大學(xué)生科技創(chuàng)新保障,制定和健全大學(xué)生科技創(chuàng)新客觀(guān)評(píng)價(jià)的激勵(lì)制度,構(gòu)建大學(xué)生科技創(chuàng)新活動(dòng)的長(zhǎng)效管理機(jī)制[4],對(duì)促進(jìn)創(chuàng)新人才培養(yǎng)具有重要的現(xiàn)實(shí)意義。

一、結(jié)合教師的專(zhuān)業(yè)教學(xué),引導(dǎo)切合實(shí)際的大學(xué)生科研活動(dòng)

結(jié)合教師專(zhuān)業(yè)教學(xué)的大學(xué)生科技創(chuàng)新活動(dòng)才有活力[3]。近年來(lái),在申請(qǐng)大學(xué)生科技創(chuàng)新課題、設(shè)計(jì)課題研究?jī)?nèi)容、選擇和實(shí)施可行的研究方案、總結(jié)相關(guān)研究成果、撰寫(xiě)及修改論文等一系列科研工作中,逐步引導(dǎo)把學(xué)生進(jìn)入科研殿堂,激發(fā)他們的專(zhuān)業(yè)學(xué)習(xí)的主動(dòng)性,培養(yǎng)他們的學(xué)習(xí)興趣。在野生動(dòng)物學(xué)專(zhuān)業(yè)課的教學(xué)中,教師結(jié)合自己的研究方向和課題,把野生動(dòng)物學(xué)的基礎(chǔ)教學(xué)內(nèi)容與大學(xué)生力所能及的科研工作結(jié)合起來(lái),如舉辦創(chuàng)新活動(dòng)課題申報(bào)動(dòng)員大會(huì),指導(dǎo)學(xué)生查閱相關(guān)文獻(xiàn)資料,確定研究題目和研究方案,編寫(xiě)和修改申報(bào)書(shū),并開(kāi)始前期準(zhǔn)備工作,在獲得創(chuàng)新課題立項(xiàng)后,學(xué)生在教師耐心指導(dǎo)下,逐步完成創(chuàng)新課題的各個(gè)階段任務(wù)。經(jīng)過(guò)師生共同努力,所有課題一一順利結(jié)題,并在學(xué)術(shù)期刊上發(fā)表了科研論文。在此過(guò)程中,既能培養(yǎng)了學(xué)生對(duì)野生動(dòng)物學(xué)的興趣與熱愛(ài),又加深了他們對(duì)動(dòng)物學(xué)科學(xué)研究嚴(yán)謹(jǐn)性的認(rèn)識(shí),提高了他們的綜合素質(zhì)和能力。

二、大學(xué)生科技創(chuàng)新活動(dòng)需要教師的及時(shí)正確指導(dǎo)

搭建大學(xué)生科技創(chuàng)新活動(dòng)平臺(tái),不僅為學(xué)生提供了培養(yǎng)科研素質(zhì)和展示自我的機(jī)會(huì),同時(shí)把教師教學(xué)科研工作與大學(xué)生科技創(chuàng)新有機(jī)結(jié)合起來(lái)[4]。指導(dǎo)教師在大學(xué)生科技創(chuàng)新活動(dòng)中起重要的主導(dǎo)作用,因此科創(chuàng)導(dǎo)師的關(guān)鍵性作用不容忽視。從新生入學(xué)教育開(kāi)始,我們就有意識(shí)地在專(zhuān)業(yè)課教師介紹與自我介紹中,灌輸專(zhuān)業(yè)課學(xué)科的發(fā)展前沿和進(jìn)展,介紹每位專(zhuān)業(yè)課教師的研究領(lǐng)域和專(zhuān)長(zhǎng),并定期舉行學(xué)術(shù)報(bào)告,讓學(xué)生對(duì)專(zhuān)業(yè)課學(xué)科的起源和特點(diǎn)、研究背景、科研成果的推廣和應(yīng)用等有了更為深入的認(rèn)識(shí)和了解。逐漸培養(yǎng)學(xué)生的科研興趣及參與科研的積極性。因此,科創(chuàng)工作要求專(zhuān)業(yè)教師的積極參與,鼓勵(lì)學(xué)生提出“另類(lèi)”觀(guān)點(diǎn),幫助學(xué)生把握選題的合理性和可行性,對(duì)擬采用的研究方法進(jìn)行科學(xué)的判別選擇,特別是科創(chuàng)過(guò)程中出現(xiàn)的難題和瓶頸給予及時(shí)分析引導(dǎo),維護(hù)學(xué)生參與科技創(chuàng)新活動(dòng)的積極性,提高科技創(chuàng)新活動(dòng)的質(zhì)量。相反,如果僅憑學(xué)生的興趣和學(xué)識(shí),離開(kāi)教師的專(zhuān)業(yè)指導(dǎo)和跟進(jìn),科技創(chuàng)新活動(dòng)往往局限于低水平重復(fù),甚至無(wú)法繼續(xù)開(kāi)展[5]。

三、科技創(chuàng)新活動(dòng)選題要與專(zhuān)業(yè)和指導(dǎo)教師的研究相結(jié)合

如何選題是大學(xué)生科研創(chuàng)新活動(dòng)的關(guān)鍵一環(huán),選擇既有新意和價(jià)值,又符合實(shí)際、適宜大學(xué)生學(xué)習(xí)特點(diǎn)的研究路線(xiàn)和方案在后續(xù)工作中發(fā)揮舉足輕重的作用。我們的學(xué)院的具體做法是實(shí)行本科生導(dǎo)師制,盡早讓學(xué)生參與到指導(dǎo)教師的研究課題工作中。這樣既便于教師的指導(dǎo),又可增強(qiáng)科創(chuàng)活動(dòng)的專(zhuān)業(yè)性和目的性。如在2013年廣州登革熱滅蚊活動(dòng)調(diào)查中,我們結(jié)合教師土壤動(dòng)物學(xué)方面的在研課題,引導(dǎo)學(xué)生就滅蚊劑對(duì)土壤動(dòng)物的影響申報(bào)了大學(xué)生科技創(chuàng)課題。獲批之后,師生共同努力,項(xiàng)目順利結(jié)題。有了前期的工作基礎(chǔ),近兩年,我們完成或正在進(jìn)行的大學(xué)生創(chuàng)新課題有“模擬氮沉降對(duì)樹(shù)木園土壤動(dòng)物的影響”,“土壤動(dòng)物對(duì)凋落物分解的野外控制試驗(yàn)”等兩項(xiàng)省級(jí)課題。

四、建立傳幫帶、可持續(xù)發(fā)展的大學(xué)生科研團(tuán)隊(duì)

具有廣泛學(xué)生基礎(chǔ)是大學(xué)生科技創(chuàng)新活動(dòng)的生命力所在,盡可能吸引大學(xué)生加入到大學(xué)生科創(chuàng)活動(dòng)中來(lái),在科創(chuàng)活動(dòng)中培養(yǎng)合作意識(shí)和精神,也是大學(xué)生科創(chuàng)活動(dòng)的重要目的之一[3]。鼓勵(lì)學(xué)生跨學(xué)科、跨專(zhuān)業(yè)組隊(duì)參加科創(chuàng)活動(dòng),實(shí)行組長(zhǎng)負(fù)責(zé)制[6]。歸屬于指導(dǎo)教師的學(xué)生,來(lái)自高低不同年級(jí),高年級(jí)學(xué)生無(wú)形中發(fā)揮傳、幫、帶低年級(jí)學(xué)生的作用,可持續(xù)發(fā)展的科研梯隊(duì)逐漸形成,這樣,教師培養(yǎng)學(xué)生與自己的科研相得益彰,逐步培養(yǎng)了一支穩(wěn)定的大學(xué)生科技活動(dòng)隊(duì)伍,表1為近年參加技創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)的情況:

五、強(qiáng)化激勵(lì)機(jī)制,調(diào)動(dòng)師生科創(chuàng)活動(dòng)的積極性和潛能

調(diào)動(dòng)廣大師生參與科創(chuàng)活動(dòng)的積極性和潛能,既是大學(xué)生科創(chuàng)活動(dòng)持久性和連續(xù)性的保障,也是國(guó)內(nèi)大部分高校所面臨的共同問(wèn)題。目前的大學(xué)生科技創(chuàng)新活動(dòng)尚存在一些問(wèn)題:1.科創(chuàng)活動(dòng)的覆蓋面不夠廣,具體參加的大學(xué)生人數(shù)不多。通過(guò)走訪(fǎng)調(diào)查結(jié)果顯示,盡管不少學(xué)生希望能參與科技創(chuàng)新活動(dòng),但因缺少適當(dāng)?shù)囊龑?dǎo)而讓相當(dāng)多的學(xué)生懷疑自己的能力而舉棋不定,真正有參與科技創(chuàng)新活動(dòng)熱情的學(xué)生只占少數(shù)。2.學(xué)生的創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng),學(xué)習(xí)活動(dòng)局限于書(shū)本和教師,認(rèn)為科研是研究生的事,參與積極性不高。3.學(xué)生綜合創(chuàng)新能力有待提高。目前參加科創(chuàng)的大學(xué)生過(guò)度依賴(lài)指導(dǎo)教師的研究課題或研究思路,很少獨(dú)立思考,達(dá)不到科創(chuàng)的真正目的。4.建議高校建立起完善的大學(xué)生科技創(chuàng)新活動(dòng)的立項(xiàng)管理、設(shè)備和經(jīng)費(fèi)管理、使用制度等,以保障科創(chuàng)活動(dòng)涉及的實(shí)驗(yàn)設(shè)備和經(jīng)費(fèi)高效合理使用。5.建議高校進(jìn)一步加強(qiáng)宣傳指導(dǎo)工作,通過(guò)多種形式的活動(dòng)擴(kuò)大大學(xué)生科技創(chuàng)新的影響;明確科創(chuàng)活動(dòng)的激勵(lì)制度并落實(shí)到位;實(shí)行本科生導(dǎo)師制,并完善該制度的監(jiān)督評(píng)價(jià)機(jī)制和激勵(lì)措施等多方式完善和推動(dòng)大學(xué)生科技創(chuàng)新活動(dòng)的深入發(fā)展。

作者:佟富春 曾曙才 單位:華南農(nóng)業(yè)大學(xué)林學(xué)院

教學(xué)科研論文:教學(xué)科研基層組織協(xié)同創(chuàng)新理論分析

摘要:在現(xiàn)行的教育行政體制下,學(xué)術(shù)管理與行政管理沖突在各級(jí)各類(lèi)學(xué)校均有不同程度反應(yīng),通過(guò)對(duì)教學(xué)與科研基層組織的運(yùn)行方式、存在問(wèn)題、演變過(guò)程的分析,以協(xié)同機(jī)制為創(chuàng)新基礎(chǔ),緩解此種矛盾所形成的沖實(shí),通過(guò)實(shí)踐研究,尋找提升教學(xué)質(zhì)量的關(guān)鍵環(huán)節(jié)和重要路徑,實(shí)現(xiàn)對(duì)重點(diǎn)專(zhuān)業(yè)的建設(shè)、技能技術(shù)高地的打造等方面的重要支持。

關(guān)鍵詞:教學(xué)科研;理論分析;實(shí)踐方法

在現(xiàn)行的教育行政體制下,學(xué)院層面上擁有行政管理和學(xué)術(shù)管理兩類(lèi)機(jī)構(gòu),但在系級(jí)別上只有教研室作為最基層的教學(xué)管理和執(zhí)行組織,同時(shí)進(jìn)行行政和學(xué)術(shù)管理,在管理序列中同時(shí)受兩種管理模式的指揮,形成了一對(duì)二的局面,造成令出多門(mén)、執(zhí)行力不強(qiáng),靈活不足、管理成本高、人浮于事、學(xué)術(shù)民主化和資源占有權(quán)力化沖突等問(wèn)題。加強(qiáng)高?!敖虒W(xué)科研”基層組織建設(shè)是我院省級(jí)重點(diǎn)項(xiàng)目“協(xié)同創(chuàng)新機(jī)制改革創(chuàng)新與實(shí)踐方案”的重要組成部分,近年來(lái),我系基地建設(shè)、專(zhuān)業(yè)建設(shè)、教研教改都有較大的進(jìn)步,但在發(fā)展過(guò)程中也還存在高水平學(xué)科和高層次人才數(shù)量偏少、重點(diǎn)科研創(chuàng)新平臺(tái)實(shí)力偏弱、重大科研項(xiàng)目承接能力不足等問(wèn)題。

1研究意義

1.1緊扣政策。1.1.1對(duì)高職院校二級(jí)學(xué)院管理研究實(shí)踐,本研究的切入點(diǎn)為:在上層建筑上強(qiáng)化學(xué)術(shù)權(quán)利,弱化行政權(quán)利基礎(chǔ)下;以學(xué)術(shù)委員會(huì)作為行政與學(xué)術(shù)的協(xié)同機(jī)構(gòu),作為汽車(chē)的方向總成,將教學(xué)與科研作為二級(jí)學(xué)院管理的兩個(gè)主要方向,以“負(fù)責(zé)人制”為制度體系,協(xié)調(diào)兩者行駛的軌跡,確保教學(xué)、科研雙線(xiàn)(向)并行高速發(fā)展。正如粵府辦〔2012〕103號(hào)指出“建立健全符合高等學(xué)校特點(diǎn)的崗位設(shè)置管理制度,推進(jìn)高等學(xué)校人事制度改革,改革高等學(xué)?;鶎訉W(xué)術(shù)組織形式及其運(yùn)行機(jī)制?!?,這是二級(jí)學(xué)院管理模式改革的首義。1.1.2對(duì)高職院校教研室等基層教學(xué)組織創(chuàng)新改革研究與實(shí)踐。本研究的切入點(diǎn)為:在下層組織形式上以專(zhuān)業(yè)、課程、基地、研究中心作為基層運(yùn)行的四個(gè)車(chē)輪,全體教師為發(fā)動(dòng)機(jī),一起作為汽車(chē)的動(dòng)力總成,通過(guò)“負(fù)責(zé)人制”交叉作用四輪驅(qū)動(dòng),打破教研室管理的桎梏。正如粵教高函〔2014〕8號(hào)文特別指出“協(xié)同建立能統(tǒng)籌整合和發(fā)揮人才、學(xué)科和資源優(yōu)勢(shì)的協(xié)同創(chuàng)新組織模式”,這是基層管理模式改革的實(shí)質(zhì)。1.2增強(qiáng)創(chuàng)新能力和重大項(xiàng)目科研能力的需要,是“創(chuàng)新強(qiáng)校工程”的重要組成之一。加強(qiáng)高?!敖虒W(xué)、科研”基層組織建設(shè)是我院“創(chuàng)新強(qiáng)校工程”的重要組成部分,是提升我系教學(xué)質(zhì)量的關(guān)鍵環(huán)節(jié)和重要路徑,在機(jī)械系的振興、重點(diǎn)專(zhuān)業(yè)的建設(shè)、技能技術(shù)高地的打造等戰(zhàn)略中具有十分重要的地位和作用。1.3中青年學(xué)術(shù)骨干和學(xué)術(shù)團(tuán)隊(duì)培養(yǎng)的需要,是“強(qiáng)師工程”的重要組成之一。以“負(fù)責(zé)人制”為管理機(jī)制和教學(xué)組織形式,以課程、基地、專(zhuān)業(yè)、研究中心為載體,在我院制定的“創(chuàng)新強(qiáng)校工程”的大框架下,通過(guò)“千百十人才培養(yǎng)工程”、“優(yōu)秀青年教師培養(yǎng)計(jì)劃”、“中青年教師國(guó)內(nèi)外訪(fǎng)學(xué)研修計(jì)劃”等高層次人才計(jì)劃,為我系造就一大批具有較強(qiáng)創(chuàng)新能力和發(fā)展?jié)摿Φ闹星嗄陮W(xué)術(shù)骨干和學(xué)術(shù)團(tuán)隊(duì),進(jìn)一步提升師資整體水平。我課題組充分認(rèn)識(shí)到加強(qiáng)我系“強(qiáng)師工程”建設(shè)的重要性和緊迫性,以推進(jìn)高?!皠?chuàng)新強(qiáng)校工程”建設(shè)為契機(jī),(以“負(fù)責(zé)人制”為教學(xué)團(tuán)隊(duì)建設(shè)和基層組織建設(shè)的機(jī)制基礎(chǔ)(本課題院級(jí)立項(xiàng)基礎(chǔ)),以更大的決心推進(jìn)我系教學(xué)改革和教學(xué)組織的體制機(jī)制創(chuàng)新,促進(jìn)我系教學(xué)質(zhì)量顯著提升,為我院快速發(fā)展提供更加有力的支撐。

2研究現(xiàn)狀

2.1行政管理和學(xué)術(shù)管理組織結(jié)構(gòu)的矛盾性。從高?,F(xiàn)有的管理組織架構(gòu)上看,學(xué)術(shù)民主化管理和組織行政化管理相結(jié)合,這種結(jié)構(gòu)卻往往很易被管理系統(tǒng)上的科層結(jié)構(gòu)、管理行為上的交集結(jié)構(gòu)、管理對(duì)象上的輻集結(jié)構(gòu)或多或少的解構(gòu),由此形成了管理運(yùn)行中發(fā)生在不同系統(tǒng)之間、不同部門(mén)之間、不同層級(jí)之間各式各樣的不協(xié)調(diào)。2.2行政權(quán)利和學(xué)術(shù)權(quán)利的對(duì)沖性。行政權(quán)利不僅對(duì)學(xué)術(shù)研究是一種極大的干擾,而且管理效率也差強(qiáng)人意。大學(xué)固有的科層結(jié)構(gòu),就形成專(zhuān)權(quán)專(zhuān)斷的官僚決策,也不利于學(xué)術(shù)空間的真正建構(gòu)。而這樣的結(jié)果,也并非管理者的初衷本意,而是源于系統(tǒng)或部門(mén)利益的糾葛,分力過(guò)度膨脹、合力明顯弱化所致。2.3教學(xué)科研基層組織對(duì)兩種管理的無(wú)向性?,F(xiàn)行院系教研室三級(jí)架構(gòu),以教研室作為基層教學(xué)組織,進(jìn)行行政化的科層管理;實(shí)行中出現(xiàn)了諸多問(wèn)題,也與協(xié)同創(chuàng)新管理模式有較大偏差,針對(duì)這些問(wèn)題,結(jié)合本院特點(diǎn)應(yīng)用“負(fù)責(zé)人制”,特進(jìn)行本研究。2.4學(xué)術(shù)權(quán)利的缺失造成對(duì)行政權(quán)利對(duì)抗無(wú)力性。學(xué)術(shù)權(quán)利缺失,科研機(jī)制的不完善,經(jīng)費(fèi)支持不足,造成針對(duì)師資培養(yǎng)的“對(duì)外交流、訪(fǎng)問(wèn)、培訓(xùn)等”等各類(lèi)學(xué)術(shù)活動(dòng)受制,教師教學(xué)和學(xué)術(shù)能力提高的途徑和空間被壓縮,教學(xué)質(zhì)量提高和協(xié)同創(chuàng)新成了無(wú)本之木。

3研究效果

3.1效果1:為緩解行政管理和學(xué)術(shù)管理組織結(jié)構(gòu)的矛盾性學(xué)術(shù)民主化管理和組織行政化管理相結(jié)合,這種結(jié)構(gòu)卻往往很易被管理系統(tǒng)上的科層結(jié)構(gòu)、管理行為上的交集結(jié)構(gòu)、管理對(duì)象上的輻集結(jié)構(gòu)或多或少的解構(gòu)。矛盾性造成的現(xiàn)狀:(1)處于直線(xiàn)式管理系統(tǒng)底端并且專(zhuān)業(yè)學(xué)科分割而成的教研室,不利于專(zhuān)業(yè)的交叉創(chuàng)新,人為阻斷教師的跨教研室的協(xié)作融合。(2)按“專(zhuān)業(yè)劃分”的教研室組織職能與“全院貫行”的教師分級(jí)職責(zé)有諸多沖突,造成組織職能與個(gè)體行為不能融合統(tǒng)一,管理效率低下。3.2效果2:為解決教學(xué)科研基層組織對(duì)兩種管理的無(wú)向性。在學(xué)院層面上擁有行政管理和學(xué)術(shù)管理兩類(lèi)機(jī)構(gòu),但在系級(jí)別上只有教研室,同時(shí)進(jìn)行行政和學(xué)術(shù)管理,在管理序列中同時(shí)受兩種管理模式的指揮。無(wú)向性造成的現(xiàn)狀:(1)學(xué)術(shù)權(quán)力與行政權(quán)力的二元背離造成的教研室功能定位模糊,教研室責(zé)權(quán)利界定不清。(2)定位于專(zhuān)業(yè)管理的教研室在有行政事務(wù)而無(wú)行政級(jí)別的尷尬處境下,無(wú)心也無(wú)力進(jìn)行科學(xué)的課程管理,課程教學(xué)在很大程度上變?yōu)榻處煹膫€(gè)體行為,相互間協(xié)同不足;同時(shí)需要依靠課程教學(xué)積累教育教學(xué)知識(shí)和技能的青年教師,很少能獲得針對(duì)性的指導(dǎo)和具體的幫助,成長(zhǎng)遲滯。3.3效果3:為緩解行政權(quán)利和學(xué)術(shù)權(quán)利的對(duì)沖性。大學(xué)固有的科層結(jié)構(gòu),就形成專(zhuān)權(quán)專(zhuān)斷的官僚決策,也不利于學(xué)術(shù)空間的真正建構(gòu),更需要強(qiáng)化學(xué)術(shù)權(quán)利,弱化行政權(quán)利。對(duì)沖性造成的現(xiàn)狀:(1)鑒于我院定位、機(jī)制體制、師資能力等原因,沒(méi)有成體系的建設(shè)學(xué)術(shù)組織;學(xué)術(shù)權(quán)力的缺失,造成了行政權(quán)力的一支獨(dú)大,行政與學(xué)術(shù)協(xié)同創(chuàng)新、相互融合就更加無(wú)從談起。(2)學(xué)術(shù)權(quán)利的缺失,科研機(jī)制的不完善,經(jīng)費(fèi)支持不足,目前教師從事研究創(chuàng)新工作主要?jiǎng)恿?lái)源于職稱(chēng)晉升。3.4效果4:為緩解協(xié)同創(chuàng)新管理模式與現(xiàn)行基層管理模式的不協(xié)調(diào)性。具體表現(xiàn)在:(1)協(xié)同需要是的溝通、交流、交叉、整合,創(chuàng)新需要的是匯集思路,爭(zhēng)論、評(píng)論,需要以民主化的管理來(lái)實(shí)現(xiàn),而現(xiàn)行的基層管理科層化管理強(qiáng)調(diào)的是規(guī)范、紀(jì)律、執(zhí)行、各司其職。所以,必需突破現(xiàn)行的基層管理模式,增強(qiáng)學(xué)術(shù)權(quán)利,以學(xué)術(shù)組織實(shí)現(xiàn)協(xié)同創(chuàng)新所需要的各類(lèi)條件。(2)現(xiàn)行的行政管理以工作量,重復(fù)性來(lái)衡量,進(jìn)行是可量化的工作。協(xié)同創(chuàng)新是開(kāi)創(chuàng)性、偶發(fā)性的、不可重復(fù)的,無(wú)法具體衡量,只能是以?xún)r(jià)值對(duì)其進(jìn)行評(píng)價(jià)。所以,必需有一個(gè)衡量的機(jī)構(gòu)或組織,以完成對(duì)協(xié)同創(chuàng)新的組織實(shí)施與評(píng)價(jià),而學(xué)術(shù)組織可以很好的完成這部分任務(wù)。(3)通過(guò)適當(dāng)?shù)慕M織結(jié)合,協(xié)調(diào)教學(xué)管理與科研管理,使教學(xué)型教師和研究性教師,能相互互補(bǔ),有機(jī)融合。

4實(shí)施方法

4.1比較研究法。我國(guó)高?,F(xiàn)行的行政管理、學(xué)術(shù)管理所組成基層管理模式的交叉沖突情況異常復(fù)雜,通過(guò)對(duì)兩種基層管理制度體系的比較研究,是對(duì)“協(xié)同掌舵,雙線(xiàn)并行,四輪驅(qū)動(dòng)”的研究思路的踐行,也是確保頂層設(shè)計(jì)科學(xué)的可行的基礎(chǔ)。4.2模型構(gòu)造法。本課題創(chuàng)新的從體制機(jī)制驅(qū)動(dòng)力產(chǎn)生和傳輸角度出發(fā),按“汽車(chē)四輪驅(qū)動(dòng)原理”構(gòu)造了本課題的定性研究模型草圖。四個(gè)驅(qū)動(dòng)輪、各輪間協(xié)同工作方式、方向盤(pán)指導(dǎo)作用就是本課題的重要研究?jī)?nèi)容,根據(jù)協(xié)同的力度、廣度、有效度來(lái)設(shè)計(jì)驅(qū)動(dòng)的原理與類(lèi)型,并形成所需的制度體系,最后完成模型構(gòu)造。4.3系統(tǒng)理論法。本課題的研究?jī)?nèi)容相對(duì)層次豐富,系統(tǒng)性較強(qiáng),因此在現(xiàn)代系統(tǒng)理論的眾多方法中本課題有機(jī)的結(jié)合了以下幾種:為解決實(shí)訓(xùn)基地資源配置和突破資源瓶頸,采用了“約束理論”;為實(shí)現(xiàn)課程、基地、專(zhuān)業(yè)、研究中心負(fù)責(zé)人對(duì)知識(shí)體系的固化、流通、升華等,采用了“知識(shí)管理理論”;為解決行政管理與學(xué)術(shù)管理的頂層管理融合,研究“協(xié)同創(chuàng)新”理論。4.4個(gè)案實(shí)證與定量研究法。本課題選擇了“研究中心”作為載體行進(jìn)驅(qū)動(dòng)力研究、選擇“學(xué)術(shù)管理線(xiàn)”作為載體進(jìn)行運(yùn)作方式研究,將兩個(gè)研究與實(shí)踐的載體作為個(gè)案,在上述研究的基礎(chǔ)上開(kāi)展個(gè)案實(shí)證研究。在實(shí)踐過(guò)程中,收集驅(qū)動(dòng)數(shù)據(jù),構(gòu)建數(shù)學(xué)模型并最終展開(kāi)精確的定量分析。

5研究過(guò)程與受益面

5.1研究過(guò)程(表1)。5.2受益面。(1)通過(guò)課程驅(qū)動(dòng)、基地驅(qū)動(dòng),依托專(zhuān)業(yè)負(fù)責(zé)人為方向指導(dǎo),以技能主線(xiàn),形成了各專(zhuān)業(yè)的人才培養(yǎng)方案、各基礎(chǔ)和中心的運(yùn)行模式。(2)通過(guò)課程負(fù)責(zé)人制、基地負(fù)責(zé)人制的實(shí)施,經(jīng)過(guò)團(tuán)隊(duì)協(xié)同,在內(nèi)生動(dòng)力和激勵(lì)機(jī)制下,初步完成課程群、實(shí)訓(xùn)項(xiàng)目群的構(gòu)件化開(kāi)發(fā),內(nèi)部鏈路化形成。(3)學(xué)術(shù)委員會(huì)功能、各級(jí)負(fù)責(zé)人制規(guī)章等機(jī)制體制的成效逐漸體現(xiàn)。(4)系級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子可以從學(xué)術(shù)委員會(huì)得到更多關(guān)于專(zhuān)業(yè)、研究中心的發(fā)展思路,系內(nèi)學(xué)術(shù)氛圍開(kāi)始濃郁,通過(guò)外出、委托、協(xié)同、會(huì)議等開(kāi)始各級(jí)各類(lèi)師資培養(yǎng),學(xué)術(shù)活動(dòng)頻繁。(5)在新機(jī)制下成立的機(jī)電技術(shù)服務(wù)中心運(yùn)行情況良好,中心負(fù)責(zé)人已獲得廣東技術(shù)能手稱(chēng)號(hào)。

作者:楊宇 單位:廣東松山職業(yè)技術(shù)學(xué)院

教學(xué)科研論文:教育教學(xué)科研管理機(jī)制構(gòu)建

一、理順管理思路,設(shè)立專(zhuān)門(mén)機(jī)構(gòu)

教育教學(xué)科研工作的管理是學(xué)校管理工作的一個(gè)重要組成部分,院(校)長(zhǎng)對(duì)教育教學(xué)科研工作負(fù)總責(zé),并由專(zhuān)門(mén)的分管副院長(zhǎng)協(xié)助院(校)長(zhǎng)帶領(lǐng)學(xué)??蒲泄芾頇C(jī)構(gòu)開(kāi)展日常工作。學(xué)校要設(shè)立教育教學(xué)科研室,專(zhuān)門(mén)負(fù)責(zé)學(xué)校教育教學(xué)科研管理工作。學(xué)校要配強(qiáng)配好科研室的中層干部和相關(guān)工作人員隊(duì)伍,為教職工積極參與教育教學(xué)研究工作創(chuàng)造條件、形成氛圍。學(xué)校要成立由院(校)長(zhǎng)任組長(zhǎng),由行政領(lǐng)導(dǎo)、專(zhuān)業(yè)負(fù)責(zé)人和教職工代表組成的學(xué)校教科研工作領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)對(duì)學(xué)校教科研重大項(xiàng)目的選題立項(xiàng)、教職工重要論文和課題等向上級(jí)部門(mén)推薦送評(píng),以及給予重大成果的特別獎(jiǎng)勵(lì)等提出評(píng)估意見(jiàn);提出教科研工作績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)方案初案,提交教職工代表大會(huì)討論通過(guò);根據(jù)績(jī)效工資等分配政策的調(diào)整和教科研獎(jiǎng)勵(lì)中出現(xiàn)的新情況等,必要時(shí)對(duì)獎(jiǎng)勵(lì)方案發(fā)起修訂動(dòng)議。

二、做好五項(xiàng)管理,形成工作機(jī)制

1.教科研工作計(jì)劃與總結(jié)管理

學(xué)校教科室根據(jù)學(xué)校工作相關(guān)的規(guī)劃、計(jì)劃,圍繞學(xué)校中心工作和發(fā)展目標(biāo)任務(wù),編制好教科研工作的相應(yīng)規(guī)劃和年度(學(xué)期)工作計(jì)劃,并對(duì)每個(gè)工作期內(nèi)的任務(wù)完成情況、形成的主要成果和所發(fā)揮的作用等做出總結(jié)。具體主要包括學(xué)校五年教科研工作規(guī)劃、學(xué)校教科研年度工作計(jì)劃與總結(jié)、學(xué)校教科研學(xué)期工作計(jì)劃與總結(jié)、學(xué)校要求的其他專(zhuān)項(xiàng)總結(jié)評(píng)估所需要的工作計(jì)劃或總結(jié)等。

2.教職工校本研修管理

學(xué)校定期組織召開(kāi)教科研專(zhuān)題工作會(huì)議,傳達(dá)上級(jí)有關(guān)教育教學(xué)科研工作的政策和文件精神,宣傳學(xué)校教科研工作的思路、目標(biāo)和具體任務(wù),引導(dǎo)教職工提高對(duì)教科研工作重要性的認(rèn)識(shí),為教職工開(kāi)展教科研工作提供思路、方法等的支持。如結(jié)合課題申報(bào)、論文送評(píng)等需要,每年組織召開(kāi)好課題申報(bào)培訓(xùn)會(huì)和論文寫(xiě)作培訓(xùn)會(huì);根據(jù)需要聘請(qǐng)縣(市)級(jí)及以上相關(guān)教科研機(jī)構(gòu)、高等院校的專(zhuān)家對(duì)立項(xiàng)規(guī)劃課題的申報(bào)、研究和結(jié)題等的進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)。學(xué)校每學(xué)年組織一次教育教學(xué)與管理論文的評(píng)比活動(dòng),鼓勵(lì)廣大教職工撰寫(xiě)教育教學(xué)與服務(wù)育人工作相關(guān)的論文。對(duì)不同年齡、職稱(chēng)和崗位的教職工提出明確的、有區(qū)別的科研工作基本要求和論文、調(diào)研報(bào)告等撰寫(xiě)要求,促進(jìn)教職工開(kāi)展經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)總結(jié),反思崗位工作。鼓勵(lì)深入思考、廣泛調(diào)研和科學(xué)研究,實(shí)現(xiàn)自身更好的專(zhuān)業(yè)成長(zhǎng)。對(duì)校級(jí)及以上立項(xiàng)課題的研究過(guò)程要建立指導(dǎo)、檢查和評(píng)估機(jī)制。對(duì)立項(xiàng)課題在時(shí)間進(jìn)程安排、研究過(guò)程相關(guān)工作的開(kāi)展和課題結(jié)題總結(jié)等全過(guò)程做好登記備案,定期召開(kāi)好課題研究的匯報(bào)與分析會(huì),對(duì)研究?jī)?nèi)容、方法和成果的呈現(xiàn)方式、創(chuàng)新性和可推廣性等方面提出修改意見(jiàn);為課題組開(kāi)展研究在時(shí)間、器具設(shè)施、經(jīng)費(fèi)和聘請(qǐng)專(zhuān)家指導(dǎo)等方面提供支持,保證各級(jí)立項(xiàng)課題如期高質(zhì)量地完成研究任務(wù)。

3.教科研骨干隊(duì)伍管理

充分發(fā)揮縣(市)級(jí)骨干教師及以上名教師在學(xué)校教科研工作中的引領(lǐng)作用,要求在相應(yīng)任期內(nèi)至少主持一項(xiàng)校級(jí)立項(xiàng)課題或參與一項(xiàng)縣(市)級(jí)及以上的立項(xiàng)課題的研究工作;指導(dǎo)培養(yǎng)好1~3名教師;撰寫(xiě)有實(shí)踐指導(dǎo)意義的專(zhuān)業(yè)論文(案例)、經(jīng)驗(yàn)總結(jié)和科研報(bào)告,并在公開(kāi)刊物發(fā)表或各級(jí)專(zhuān)業(yè)會(huì)議上交流。協(xié)助教務(wù)部門(mén)做好專(zhuān)業(yè)負(fù)責(zé)人、骨干教師的選拔培養(yǎng)工作。做好校級(jí)專(zhuān)業(yè)負(fù)責(zé)人的選拔、任用和培養(yǎng)工作,科學(xué)合理地做好骨干教師參加上級(jí)各類(lèi)培養(yǎng)培訓(xùn)的推薦工作,協(xié)助受訓(xùn)教師完成各項(xiàng)培訓(xùn)任務(wù)。參與做好專(zhuān)業(yè)發(fā)展規(guī)劃的編制、校本課程開(kāi)發(fā)和教育教學(xué)改革與培養(yǎng)模式改革的實(shí)踐與探索工作,努力造就一批熟悉職業(yè)教育改革政策與方向、專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)和實(shí)踐能力扎實(shí)、能反思善研究的教科研骨干教師隊(duì)伍。

4.教科研成果展示與交流管理

充分應(yīng)用現(xiàn)代移動(dòng)互聯(lián)等技術(shù)手段,在學(xué)校門(mén)戶(hù)網(wǎng)站上開(kāi)設(shè)教育教學(xué)科研專(zhuān)欄,宣傳教育改革與現(xiàn)代職業(yè)教育體系構(gòu)建的政策制度,推薦專(zhuān)家論著和科研選題方向等,展示教職工對(duì)改善工作、提高教育教學(xué)質(zhì)量的最新思考與實(shí)踐,激發(fā)研究熱情、提供理論指導(dǎo)、促進(jìn)思考與實(shí)踐。通過(guò)建立工作微信群等實(shí)現(xiàn)深入、自由的教育教學(xué)研究交流,實(shí)現(xiàn)信息互通、資源共享,形成創(chuàng)造性的思考與實(shí)踐活動(dòng)成果。每學(xué)年出刊,學(xué)校的《教科研課題報(bào)告與論文集》,為教職工在認(rèn)真履行崗位職責(zé)過(guò)程中形成的學(xué)習(xí)、思考和實(shí)踐的最新成果提供展示、交流與相互學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)。

5.教科研成果考核管理

學(xué)校每學(xué)期未組織統(tǒng)計(jì)匯總教職工發(fā)表(獲獎(jiǎng))論文、各級(jí)立項(xiàng)課題的立項(xiàng)、結(jié)題及參與企業(yè)技術(shù)改造與專(zhuān)利申報(bào)等教科研成果。統(tǒng)計(jì)匯總采用教職工個(gè)人申報(bào)、學(xué)校相關(guān)部門(mén)審核確認(rèn)后存檔(含必要的電子文檔),并及時(shí)予以公布和表?yè)P(yáng)。教職工的教科研工作成果作為評(píng)價(jià)教職工工作績(jī)效的一項(xiàng)重要內(nèi)容,記入教職工個(gè)人成長(zhǎng)的檔案,并將此項(xiàng)工作的績(jī)效納入教職工年度(學(xué)期)工作考核、職務(wù)晉升、評(píng)先評(píng)優(yōu)等相關(guān)管理制度,使科研工作真正發(fā)揮其在學(xué)校事業(yè)發(fā)展和教職工專(zhuān)業(yè)成長(zhǎng)中的引領(lǐng)作用。上述各項(xiàng)內(nèi)容的管理,需要學(xué)校諸如《教育教學(xué)科研工作管理辦法》《教育教學(xué)科研成果評(píng)比與推薦送評(píng)辦法》《教職工教育教學(xué)科研工作考核與成果獎(jiǎng)勵(lì)辦法》等一系列的制度來(lái)加以規(guī)范,實(shí)現(xiàn)從認(rèn)識(shí)上引導(dǎo)、方法上指導(dǎo)和成果上獎(jiǎng)勵(lì)的工作機(jī)制,為學(xué)校深化改革,提高育人質(zhì)量和社會(huì)服務(wù)能力提供新思路、探索新方法、形成新成果。任何一項(xiàng)工作,不僅需要有做好工作的物質(zhì)條件和人才智力基礎(chǔ),更需要有一個(gè)好的管理機(jī)制。管理已經(jīng)成為經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域里取得良好績(jī)效的一個(gè)重要影響因素,學(xué)校的教育教學(xué)績(jī)效優(yōu)劣與否也同樣,建立起一套科學(xué)、適合校情的教育教學(xué)科研管理機(jī)制是實(shí)現(xiàn)科研工作科學(xué)化、現(xiàn)代化的堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

作者:曹福祥 單位:浙江省桐鄉(xiāng)技師學(xué)院

教學(xué)科研論文:醫(yī)學(xué)高校教學(xué)科研現(xiàn)況的策略

本文作者:謝雪姣 卓海燕 單位:湖南中醫(yī)藥大學(xué)高等教育研究室

19世紀(jì)初,德國(guó)著名教育家洪堡提出“教學(xué)和科研統(tǒng)一的原則”,并由柏林大學(xué)第一個(gè)把高校教學(xué)和科研相結(jié)合變?yōu)閷?shí)際行動(dòng)。經(jīng)過(guò)200多年的發(fā)展,洪堡倡導(dǎo)的這一理念已深入人心,并成為現(xiàn)代大學(xué)辦學(xué)所追求的終極目標(biāo)。在高校發(fā)展的過(guò)程中,尤其是在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制環(huán)境下,科研已成為衡量一所高校辦學(xué)水平的重要指標(biāo)。因此,各高校普遍比較重視科研。為了進(jìn)一步提高各高校教育水平,教育研究就必不可少,作為實(shí)踐性、專(zhuān)業(yè)性很強(qiáng)的醫(yī)學(xué)高校也不例外。

1醫(yī)學(xué)高校進(jìn)行教育科研的重要意義教育科學(xué)研究是指運(yùn)用科學(xué)的理論(哲學(xué)、教育學(xué)、心理學(xué)和社會(huì)學(xué)等)與方法,遵循一定的科學(xué)研究程序,通過(guò)對(duì)教育現(xiàn)象與事實(shí)的解釋、預(yù)測(cè)和控制,探索教育規(guī)律的一種認(rèn)識(shí)活動(dòng),以揭示教育現(xiàn)象的本質(zhì)及其客觀(guān)規(guī)律。醫(yī)學(xué)高校通過(guò)教育科研可以掌握教育規(guī)律、自覺(jué)地按教育規(guī)律辦事,教育科研是醫(yī)學(xué)高校教育改革和發(fā)展的行動(dòng)指南和教育決策科學(xué)化的保證。

1.1教育科學(xué)研究可以促進(jìn)教學(xué)改革,提高人才培養(yǎng)質(zhì)量醫(yī)學(xué)高校進(jìn)行教育科研,主要就是根據(jù)醫(yī)學(xué)教育教學(xué)的實(shí)際,結(jié)合教育發(fā)展的相關(guān)理論和規(guī)律,對(duì)實(shí)踐教學(xué)中貫徹的教學(xué)理念、教學(xué)方法、教學(xué)手段、課程設(shè)置、人才培養(yǎng)模式等問(wèn)題進(jìn)行探索,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、分析問(wèn)題,進(jìn)一步提出解決問(wèn)題的方案或計(jì)劃,從而為教學(xué)初步改革嘗試做一些理論準(zhǔn)備并提供實(shí)踐依據(jù)。只有不斷地進(jìn)行教學(xué)改革,逐步提高醫(yī)學(xué)高校人才培養(yǎng)的質(zhì)量和水平,才能跟上社會(huì)快步發(fā)展的需要,使培養(yǎng)的人才更好的為社會(huì)服務(wù)。

1.2教育科學(xué)研究是促進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)成長(zhǎng)和發(fā)展的有效途徑隨著教師教育理論和實(shí)踐的發(fā)展,教師的專(zhuān)業(yè)發(fā)展和成長(zhǎng)越來(lái)越成為衡量教師合格與否及潛能的重要內(nèi)容。由于醫(yī)學(xué)教師既要學(xué)習(xí)醫(yī)學(xué)專(zhuān)業(yè)知識(shí),又要學(xué)習(xí)教育科學(xué)方面的知識(shí),再加上當(dāng)今世界知識(shí)更新速度非???,個(gè)人時(shí)間和精力有限,所以需更側(cè)重醫(yī)學(xué)教師獲取、研究、創(chuàng)新知識(shí)的專(zhuān)業(yè)能力培養(yǎng)。因此,以科研創(chuàng)新為價(jià)值取向,鼓勵(lì)一線(xiàn)醫(yī)學(xué)教師從自己的教育實(shí)踐出發(fā),以已有的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)等為指導(dǎo),對(duì)實(shí)際問(wèn)題進(jìn)行反復(fù)的觀(guān)察,審慎的反思,邊實(shí)踐,邊研究,以實(shí)踐促研究。通過(guò)主動(dòng)參與、研究探索,反過(guò)來(lái)指導(dǎo)實(shí)踐,不僅加強(qiáng)了教師的生機(jī)與活力,提高了教師的科研能力,也從教師的專(zhuān)業(yè)精神、專(zhuān)業(yè)知識(shí)、教育教學(xué)能力等方面促進(jìn)了醫(yī)學(xué)教師的專(zhuān)業(yè)成長(zhǎng)和發(fā)展。

1.3教育科學(xué)研究是繁榮教育科學(xué),構(gòu)建具有中國(guó)特色的教育科學(xué)理論體系的實(shí)踐基礎(chǔ)我國(guó)的高等教育規(guī)模雖已穩(wěn)居世界前列,但我國(guó)整體的高等教育質(zhì)量水平與發(fā)達(dá)國(guó)家相比,還具有很大的差距。因此,如何有效提高我國(guó)高等教育的質(zhì)量,是我們必須正視和重視的一大問(wèn)題。醫(yī)學(xué)高校通過(guò)對(duì)醫(yī)學(xué)教育領(lǐng)域內(nèi)的理論和實(shí)踐問(wèn)題進(jìn)行研究和探索,不僅可以用來(lái)指導(dǎo)醫(yī)學(xué)教育實(shí)踐,提高我國(guó)醫(yī)學(xué)教育水平和質(zhì)量,也可以反映出高校辦學(xué)中普遍存在的問(wèn)題、辦學(xué)規(guī)律等,從而豐富了教育科學(xué)的研究?jī)?nèi)容,為構(gòu)建具有中國(guó)特色的教育科學(xué)理論體系提供了一定的實(shí)踐基礎(chǔ)。

2醫(yī)學(xué)高校教育科研的現(xiàn)狀及問(wèn)題縱觀(guān)各醫(yī)學(xué)高校當(dāng)前開(kāi)展教育科學(xué)研究的現(xiàn)狀,結(jié)合實(shí)際工作中的經(jīng)驗(yàn),不難發(fā)現(xiàn),當(dāng)前醫(yī)學(xué)高校教育科學(xué)研究主要存在以下幾方面的問(wèn)題。對(duì)教育科學(xué)研究認(rèn)識(shí)不足,重視不夠。醫(yī)學(xué)教育是一種實(shí)踐性、應(yīng)用性很強(qiáng)的專(zhuān)業(yè)教育,再加上醫(yī)學(xué)教育工作的特殊性、復(fù)雜性,尤其是學(xué)科知識(shí)體系的內(nèi)在嚴(yán)謹(jǐn)性,而且教育科研投入大,周期長(zhǎng),見(jiàn)效緩慢。因此,有部分高校領(lǐng)導(dǎo)和教師認(rèn)為醫(yī)學(xué)院校的教師只需具有牢固的醫(yī)學(xué)專(zhuān)業(yè)知識(shí)、培養(yǎng)的學(xué)生會(huì)治病即可,而關(guān)于教育科學(xué)研究是可有可無(wú)的。由于未認(rèn)識(shí)到教育科學(xué)研究對(duì)醫(yī)學(xué)教育改革和提高醫(yī)學(xué)教育質(zhì)量的重要作用,對(duì)其認(rèn)識(shí)不足,也就談不上重視,因此教育科研積極性不高,無(wú)法走科研興教之路。教育科學(xué)研究管理制度不健全。受傳統(tǒng)觀(guān)念的影響,我國(guó)現(xiàn)行醫(yī)學(xué)高校教育科研還屬于上令下行的管理模式,這種管理模式缺乏科學(xué)性、合理性。如立項(xiàng)評(píng)審和結(jié)題驗(yàn)收無(wú)具體的、可操作的標(biāo)準(zhǔn)依據(jù),很多時(shí)候就憑領(lǐng)導(dǎo)、專(zhuān)家個(gè)人的取向、喜好來(lái)決定課題立項(xiàng)及驗(yàn)收結(jié)題;研究過(guò)程沒(méi)有具體可行的監(jiān)管辦法,部分教師存在重申報(bào)立項(xiàng),輕實(shí)質(zhì)研究的現(xiàn)象,而教育科研管理部門(mén)對(duì)其研究過(guò)程監(jiān)管執(zhí)行力度也不夠,中期檢查流于形式等等。這說(shuō)明醫(yī)學(xué)高校教育科研管理制度還很不完善,由于缺乏規(guī)范的教育科研管理制度,對(duì)教師科研工作的指導(dǎo)、督促不夠,使得教師教育科研工作存在一定程度的隨意性和盲目性,結(jié)果打擊了教師進(jìn)行教育科研的積極性和熱情,最終影響了整體的教育科研水平。教育科研管理人員素質(zhì)及科研水平不高。目前,醫(yī)學(xué)高校教育科研管理人員素質(zhì)及水平還不高,主要表現(xiàn)為:教育科研管理人員業(yè)務(wù)不熟練,某些管理人員此前沒(méi)有參與課題研究的經(jīng)歷,部分人員缺乏教育科研的相關(guān)理論知識(shí),尤其是缺乏醫(yī)學(xué)教育科研的知識(shí);教育科研部門(mén)專(zhuān)職工作人員少,不能滿(mǎn)足教育科研管理與研究日益增長(zhǎng)的需要;未對(duì)相關(guān)管理人員進(jìn)行管理制度、知識(shí)等方面的培訓(xùn)等。醫(yī)學(xué)高校教育科研管理工作人員的素質(zhì)和水平不高,直接影響了教育科研工作的質(zhì)量。缺乏配套的政策支持。長(zhǎng)期以來(lái),醫(yī)學(xué)高校的教育科研未受到應(yīng)有的重視,一直游離于高??蒲械倪吘壍貛?。盡管隨著近年來(lái)國(guó)家加強(qiáng)對(duì)高校教育科研的重視,但在實(shí)際中仍然存在很多不成熟的環(huán)節(jié)。主要表現(xiàn)為:教育科研項(xiàng)目對(duì)申請(qǐng)者的資歷有嚴(yán)格的限制,很多年青教師、新進(jìn)教師在申請(qǐng)課題上比較困難,導(dǎo)致教育科研機(jī)會(huì)不平等;教育科研經(jīng)費(fèi)普遍投入不足,使得很多教研項(xiàng)目中途放棄或無(wú)法深入開(kāi)展下去而草草收?qǐng)龅?。這些情況不僅打擊了教師進(jìn)行教育科研的積極性,也嚴(yán)重阻礙了醫(yī)學(xué)高校教育科研事業(yè)的發(fā)展,削弱了教育科研在醫(yī)學(xué)高校發(fā)展中應(yīng)有的作用。

3改善醫(yī)學(xué)高校教育科研工作的對(duì)策

從以上分析不難看出,改善醫(yī)學(xué)高校教育科研工作需要從思想觀(guān)念、管理制度、人員素質(zhì)和支持政策四個(gè)方面進(jìn)行。提高思想認(rèn)識(shí)。首先,要在醫(yī)學(xué)院校管理者和教師中普及教育科學(xué)研究的相關(guān)知識(shí)和方法,使他們認(rèn)識(shí)到:教育科研是對(duì)教育實(shí)踐的科學(xué)研究和開(kāi)發(fā),是對(duì)教育規(guī)律的探索和把握,其目的是指導(dǎo)和推動(dòng)教育實(shí)踐,促進(jìn)學(xué)校的教育改革和發(fā)展。其次,各教研室要積極鼓勵(lì)其成員參與教育科研活動(dòng),參加各類(lèi)教學(xué)科研會(huì)議并進(jìn)行學(xué)術(shù)交流,把教育科學(xué)研究參與率作為考核的指標(biāo)之一,為教師尤其是青年進(jìn)行教育科學(xué)研究提供幫助和指導(dǎo),使之把所學(xué)的的醫(yī)學(xué)及相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)與教學(xué)實(shí)踐活動(dòng)緊密結(jié)合起來(lái)。因此,只有從上到下認(rèn)識(shí)到教育科研的重要性,統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí),才能提高教師教育科研的參與率,激發(fā)他們的研究性思維,培養(yǎng)他們對(duì)科研工作的感情,從而達(dá)到提高醫(yī)學(xué)高校教育科研水平和教學(xué)水平的目的。完善教育科學(xué)研究管理制度。高校教師進(jìn)行教育科研主要是以課題研究的形式進(jìn)行的,教育科研管理的目的就是要遵循科研活動(dòng)規(guī)律,通過(guò)對(duì)眾多變量關(guān)系的協(xié)調(diào)、服務(wù),積極創(chuàng)造一個(gè)適合科研發(fā)展的環(huán)境,使教育科研人員的智慧能在適宜的環(huán)境中得到最充分的發(fā)揮,從而使教育科研活動(dòng)得以順利完成。簡(jiǎn)單的說(shuō),管理的目的是讓教育科研提高效率、多出成果、出好成果。因此,要及完善教育科研管理制度,對(duì)課題申報(bào)、立項(xiàng)評(píng)審、研究過(guò)程、結(jié)題驗(yàn)收等各方面的工作嚴(yán)格按照科學(xué)的教育科研管理制度來(lái)執(zhí)行,保證教育科研活動(dòng)的順利進(jìn)行。提高教育科研管理工作人員的素質(zhì)和水平,建立專(zhuān)業(yè)化的科研管理隊(duì)伍。對(duì)于管理者而言,良好的工作態(tài)度、較強(qiáng)的責(zé)任意識(shí)、友善的性格與較高的情緒智力都直接影響到工作的各個(gè)方面,因此要重視管理人員的個(gè)人素質(zhì)和修養(yǎng)。隨著我國(guó)醫(yī)學(xué)教育的不斷發(fā)展,對(duì)教研管理人員的業(yè)務(wù)素養(yǎng)要求也在不斷提升,要求教研管理人員不僅要善于管理,做好服務(wù),還要善于研究、創(chuàng)新和指導(dǎo)教育科研工作,所以,醫(yī)學(xué)高校的教研管理人員還必須掌握一定的教育科研、醫(yī)學(xué)、管理學(xué)等方面的知識(shí),不斷提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)和水平。為了提高管理的效率和水平,學(xué)校還必須建立一支專(zhuān)業(yè)化的教育科研管理隊(duì)伍,使管理工作制度化、規(guī)范化。建立相關(guān)的配套政策,并加大對(duì)教育科學(xué)研究的投入。要想取得高質(zhì)量的教育科研成果,開(kāi)放、自由的科研環(huán)境以及一定的激勵(lì)措施等配套政策是必不可少的。要鼓勵(lì)全體教師和管理人員從事教育教學(xué)研究,為他們創(chuàng)造一個(gè)相對(duì)公平合理的科研氛圍和更多的從事教育科學(xué)研究的機(jī)會(huì)。進(jìn)一步加大對(duì)教育科研經(jīng)費(fèi)的投入,為教育科學(xué)研究創(chuàng)造一個(gè)相對(duì)寬松的經(jīng)費(fèi)支持環(huán)境。只有這樣,才能真正提高醫(yī)學(xué)高校的教育科研水平,進(jìn)而達(dá)到提高醫(yī)學(xué)高校教學(xué)質(zhì)量和學(xué)校的科學(xué)管理水平的目的。

教學(xué)科研論文:化學(xué)教學(xué)科研訓(xùn)練成效

本文作者:申燁華 李劍利 崔斌 楊小峰 趙文立 王堯宇 單位:西北大學(xué) 化學(xué)與材料科學(xué)學(xué)院

創(chuàng)新能力培養(yǎng)是高等教育中素質(zhì)教育的核心,國(guó)家和民族的進(jìn)步歸根結(jié)底依靠創(chuàng)新教育。如何積極實(shí)施素質(zhì)教育、拓展創(chuàng)新能力培養(yǎng)途徑、培養(yǎng)具有創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力的高素質(zhì)人才,是我國(guó)高等教育面臨的一個(gè)重要課題[3-6]。西北大學(xué)化學(xué)與材料科學(xué)學(xué)院是國(guó)家“211工程”重點(diǎn)建設(shè)單位,擁有國(guó)家理科基礎(chǔ)科學(xué)研究和教學(xué)人才培養(yǎng)基地(以下簡(jiǎn)稱(chēng)國(guó)家理科基地)以及國(guó)家級(jí)實(shí)驗(yàn)教學(xué)示范中心(以下簡(jiǎn)稱(chēng)國(guó)家示范中心)2個(gè)國(guó)家級(jí)教學(xué)平臺(tái)。近年來(lái),應(yīng)對(duì)教育形勢(shì)的新發(fā)展,圍繞學(xué)生創(chuàng)新意識(shí)和能力的培養(yǎng),全面整合教學(xué)與科研的優(yōu)勢(shì)資源,通過(guò)完善創(chuàng)新人才培養(yǎng)方案、構(gòu)建創(chuàng)新能力培養(yǎng)體系、制定科研訓(xùn)練規(guī)章制度、引導(dǎo)開(kāi)展科學(xué)研究訓(xùn)練等4個(gè)方面的工作,全方位建設(shè)優(yōu)質(zhì)實(shí)踐創(chuàng)新能力培養(yǎng)平臺(tái),促進(jìn)學(xué)院學(xué)科發(fā)展與人才培養(yǎng)良性互動(dòng)、教師教學(xué)能力與科研水平協(xié)調(diào)發(fā)展、學(xué)生基礎(chǔ)知識(shí)和科研創(chuàng)新能力共同提高。

1完善創(chuàng)新人才培養(yǎng)方案

新的教育形勢(shì)下,人才培養(yǎng)方案除了需要強(qiáng)化“三基”,更要注重學(xué)生創(chuàng)新能力的培養(yǎng)。為了適應(yīng)新的人才培養(yǎng)目標(biāo),學(xué)院專(zhuān)業(yè)課程設(shè)置為學(xué)科平臺(tái)課程、專(zhuān)業(yè)方向課程和專(zhuān)業(yè)選修課程3個(gè)模塊。學(xué)科平臺(tái)課程共計(jì)10門(mén)理論課和8門(mén)實(shí)驗(yàn)課,針對(duì)化學(xué)、應(yīng)用化學(xué)、化學(xué)生物學(xué)和材料化學(xué)4個(gè)本科專(zhuān)業(yè)開(kāi)設(shè),是學(xué)院所有化學(xué)類(lèi)專(zhuān)業(yè)學(xué)生的必修課,是本科教學(xué)質(zhì)量的重要保證,也是化學(xué)大類(lèi)培養(yǎng)的關(guān)鍵所在。學(xué)科方向課每個(gè)專(zhuān)業(yè)開(kāi)設(shè)4門(mén),學(xué)生任選其中3門(mén)必修,進(jìn)行必要的專(zhuān)業(yè)培養(yǎng)。選修課程拓展學(xué)生的學(xué)術(shù)視野,并與研究生教育銜接。近幾年,為了進(jìn)一步密切理論和實(shí)踐課程的聯(lián)系,加強(qiáng)學(xué)生創(chuàng)新意識(shí)和能力的培養(yǎng),在培養(yǎng)方案中強(qiáng)化5個(gè)環(huán)節(jié)的工作。(1)設(shè)置學(xué)科平臺(tái)課程實(shí)習(xí)環(huán)節(jié)。為了加強(qiáng)理論與實(shí)踐的結(jié)合,提高學(xué)生學(xué)習(xí)興趣,培養(yǎng)實(shí)踐創(chuàng)新能力,學(xué)院劃撥經(jīng)費(fèi)和學(xué)時(shí),為學(xué)科平臺(tái)10門(mén)理論課程設(shè)置課程實(shí)習(xí)環(huán)節(jié),由課程主持人和主講教師負(fù)責(zé),根據(jù)課程特點(diǎn),聯(lián)系相關(guān)企業(yè)或科研院所,帶領(lǐng)學(xué)生進(jìn)行實(shí)地考察與參觀(guān)。(2)開(kāi)設(shè)2個(gè)創(chuàng)新研究實(shí)驗(yàn)。在第三層次實(shí)驗(yàn)中,開(kāi)設(shè)創(chuàng)新研究實(shí)驗(yàn)I(化學(xué)生物學(xué)實(shí)驗(yàn))和創(chuàng)新研究實(shí)驗(yàn)II(材料化學(xué)實(shí)驗(yàn)),面向全體學(xué)生開(kāi)設(shè)學(xué)科前沿實(shí)驗(yàn),進(jìn)行科研全過(guò)程的訓(xùn)練,體現(xiàn)學(xué)科優(yōu)勢(shì)對(duì)教學(xué)工作的促進(jìn)作用。(3)實(shí)行大型儀器自主操作。依托國(guó)家示范中心的建設(shè),學(xué)院整合全院大型儀器,構(gòu)建了大型儀器網(wǎng)上預(yù)約系統(tǒng)。學(xué)生通過(guò)上崗培訓(xùn),獲得證書(shū),即可自行操作大型儀器。大型儀器可以24h向?qū)W生開(kāi)放,用于學(xué)生自主開(kāi)展創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)研究。(4)舉辦學(xué)科前沿講座。為了讓學(xué)生了解學(xué)科動(dòng)態(tài)、激發(fā)科研興趣,由學(xué)院高級(jí)職稱(chēng)教師和優(yōu)秀博士生,以及聘請(qǐng)知名專(zhuān)家、學(xué)者進(jìn)行學(xué)科前沿講座。要求學(xué)生4年至少聽(tīng)講座20次,上交聽(tīng)課筆記,計(jì)1個(gè)學(xué)分。(5)加強(qiáng)校外實(shí)習(xí)基地建設(shè)。工業(yè)實(shí)習(xí)是學(xué)生理論聯(lián)系實(shí)際的重要環(huán)節(jié),是教育與社會(huì)相銜接的一環(huán)。但是,近年來(lái),由于企業(yè)現(xiàn)代化管理進(jìn)程加快,自動(dòng)化程度增加,加之對(duì)學(xué)生安全的顧慮,企業(yè)對(duì)本科生工業(yè)實(shí)習(xí)積極性不高。為了確保實(shí)習(xí)質(zhì)量,借助學(xué)校教務(wù)處和國(guó)家理科基地平臺(tái),學(xué)院建設(shè)5個(gè)穩(wěn)定的掛牌實(shí)習(xí)基地,并與企業(yè)共同制定實(shí)綱,確保實(shí)習(xí)質(zhì)量。

2構(gòu)建創(chuàng)新能力培養(yǎng)體系

依據(jù)我院具體實(shí)際,結(jié)合本科各專(zhuān)業(yè)的特點(diǎn),適應(yīng)新形勢(shì)的發(fā)展,從科研訓(xùn)練平臺(tái)、科研項(xiàng)目平臺(tái)、學(xué)科競(jìng)賽平臺(tái)、開(kāi)拓國(guó)際化平臺(tái)和營(yíng)造學(xué)術(shù)氛圍等5個(gè)方面構(gòu)建特色的創(chuàng)新能力培養(yǎng)體系。(1)構(gòu)建科研訓(xùn)練平臺(tái)。遵循3個(gè)基本原則構(gòu)建科研訓(xùn)練平臺(tái):一是在資金上集中教學(xué)、科研各個(gè)渠道的經(jīng)費(fèi),統(tǒng)一規(guī)劃,根據(jù)學(xué)科發(fā)展的需求,搭建學(xué)科前沿領(lǐng)域的儀器平臺(tái),為學(xué)科發(fā)展和教師科研能力的提高、本科生學(xué)術(shù)視野的開(kāi)拓和科研訓(xùn)練層次的提升提供基本保障;二是在政策上制定大型儀器網(wǎng)絡(luò)化管理制度,學(xué)生通過(guò)培訓(xùn)獲得大型儀器操作達(dá)標(biāo)證書(shū)后可以使用大型儀器從事科學(xué)研究工作;三是在實(shí)驗(yàn)場(chǎng)地上整合教學(xué)、科研優(yōu)質(zhì)資源,包括國(guó)家示范中心、教育部共建重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、省級(jí)重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、教師研究室等,向本科生科研訓(xùn)練開(kāi)放。通過(guò)這幾項(xiàng)舉措,保證了學(xué)科建設(shè)、本科生培養(yǎng)、教師隊(duì)伍提升等協(xié)調(diào)發(fā)展。(2)組建科研項(xiàng)目平臺(tái)。學(xué)生參加的各類(lèi)科研訓(xùn)練項(xiàng)目包括國(guó)家大學(xué)生創(chuàng)新性實(shí)驗(yàn)計(jì)劃項(xiàng)目、學(xué)校大學(xué)生創(chuàng)新性實(shí)驗(yàn)計(jì)劃項(xiàng)目、學(xué)院創(chuàng)新基金項(xiàng)目和為期一年的畢業(yè)論文。整合各類(lèi)本科生科研訓(xùn)練項(xiàng)目,由專(zhuān)人負(fù)責(zé),統(tǒng)一規(guī)劃、協(xié)調(diào)發(fā)展,擴(kuò)大學(xué)生受益面,將整體提高和重點(diǎn)培育相結(jié)合。前3類(lèi)項(xiàng)目要求指導(dǎo)教師必須主持在研項(xiàng)目。(3)建立學(xué)科競(jìng)賽平臺(tái)。成立專(zhuān)門(mén)培訓(xùn)組,統(tǒng)一組織、培訓(xùn)學(xué)生參加重要的競(jìng)賽活動(dòng),并通過(guò)總結(jié)將存在的問(wèn)題反饋實(shí)驗(yàn)教學(xué)課程組。各類(lèi)活動(dòng)主要包括國(guó)家大學(xué)生化學(xué)實(shí)驗(yàn)競(jìng)賽、省級(jí)大學(xué)生化學(xué)實(shí)驗(yàn)競(jìng)賽和大學(xué)生“挑戰(zhàn)杯”大賽。(4)開(kāi)拓國(guó)際化平臺(tái)。加強(qiáng)國(guó)際交流,通過(guò)邀請(qǐng)國(guó)外知名大學(xué)的教授學(xué)者(30人次)舉辦講座、外派交流人員(20余人次)等方法,開(kāi)拓了教師和學(xué)生的學(xué)術(shù)視野,培養(yǎng)教師和學(xué)生的創(chuàng)新意識(shí)和能力,為國(guó)際化人才的培養(yǎng)奠定基礎(chǔ)。(5)營(yíng)造學(xué)術(shù)氛圍。為了培養(yǎng)興趣、營(yíng)造氛圍、發(fā)揮示范輻射作用,每年在學(xué)校化學(xué)與材料科學(xué)學(xué)院、化工學(xué)院、地質(zhì)系、文博學(xué)院、城資學(xué)院、生命科學(xué)學(xué)院等開(kāi)設(shè)化學(xué)課程的院系中,舉辦“化學(xué)文化周活動(dòng)”。活動(dòng)內(nèi)容包括:化學(xué)理論知識(shí)競(jìng)賽、化學(xué)實(shí)驗(yàn)知識(shí)競(jìng)賽、趣味化學(xué)知識(shí)競(jìng)賽和優(yōu)秀論文展示等。另一項(xiàng)活動(dòng)為學(xué)生自行編撰《化學(xué)星源》學(xué)術(shù)刊物。國(guó)內(nèi)知名學(xué)者為刊物題寫(xiě)了賀詞。高鴻院士題寫(xiě):格物致知,求實(shí)創(chuàng)新,培育化學(xué)創(chuàng)新人才———祝賀《化學(xué)星源》創(chuàng)刊。教育部教學(xué)指導(dǎo)委員會(huì)化學(xué)分委會(huì)主任鄭蘭蓀院士題寫(xiě):熱愛(ài)化學(xué),獻(xiàn)身科學(xué)。教育部教學(xué)指導(dǎo)委員會(huì)化學(xué)分委會(huì)原副主任姚天揚(yáng)教授題寫(xiě):追真求實(shí),創(chuàng)新造物———賀西北大學(xué)化學(xué)與材料科學(xué)學(xué)院《化學(xué)星源》創(chuàng)刊。首屆國(guó)家級(jí)教學(xué)名師史啟禎教授題寫(xiě):精心培育,各方支持,讓《化學(xué)星源》成為青年學(xué)子的成才之梯。教育部教學(xué)指導(dǎo)委員會(huì)化學(xué)分委會(huì)副主任宋毛平教授題寫(xiě):做學(xué)問(wèn),勤學(xué)好問(wèn),敏于思考渴成才;搞研究,埋頭探究,銳意進(jìn)取勇創(chuàng)新。國(guó)家級(jí)教學(xué)名師唐宗薰教授題寫(xiě):異想天開(kāi),大膽突破,嚴(yán)謹(jǐn)求是!不唯書(shū),不唯師,要唯真理!

3制定科研訓(xùn)練規(guī)章制度

為了引導(dǎo)師生注重科研訓(xùn)練項(xiàng)目的學(xué)術(shù)內(nèi)涵和項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中對(duì)學(xué)生創(chuàng)新性思維和創(chuàng)新能力的培養(yǎng),以及提高學(xué)生參加學(xué)術(shù)研究的積極性,制定各類(lèi)規(guī)章制度。要求所有項(xiàng)目經(jīng)過(guò)預(yù)研、申請(qǐng)、答辯、立項(xiàng)、簽訂任務(wù)書(shū)(教師和學(xué)生)、中期檢查、結(jié)題匯報(bào)等程序,加強(qiáng)過(guò)程管理。要求各類(lèi)項(xiàng)目結(jié)題時(shí)至少在學(xué)生自辦刊物《化學(xué)星源》發(fā)表文章,訓(xùn)練學(xué)生整理研究工作、撰寫(xiě)科研論文的能力。

4引導(dǎo)開(kāi)展科學(xué)研究訓(xùn)練

通過(guò)各種制度引導(dǎo)、鼓勵(lì)學(xué)生參與科學(xué)研究。一方面在保研中設(shè)立加分制度和免研直通車(chē)制度:在保研成績(jī)中設(shè)立附加分,承擔(dān)與參加科研項(xiàng)目、發(fā)表文章等均有加分;學(xué)校教務(wù)處規(guī)定以第一作者發(fā)表SCI論文具有破格保研資格。另一方面制定獎(jiǎng)勵(lì)制度:發(fā)表文章、參加各類(lèi)項(xiàng)目、獲獎(jiǎng)各種成果,均有獎(jiǎng)勵(lì)。5參與研究的化學(xué)創(chuàng)新人才培養(yǎng)成效2006年以來(lái),我院學(xué)生獲得國(guó)家級(jí)和校級(jí)大學(xué)生創(chuàng)新性實(shí)驗(yàn)計(jì)劃項(xiàng)目19項(xiàng)和42項(xiàng)資助,同時(shí)設(shè)立學(xué)院創(chuàng)新基金項(xiàng)目120余項(xiàng),直接受益學(xué)生560余人。本科生以第一作者或參與研究的署名作者200余篇,其中SCI論文80余篇。通過(guò)這些項(xiàng)目的訓(xùn)練,我院在大學(xué)生化學(xué)實(shí)驗(yàn)競(jìng)賽中,獲國(guó)家級(jí)一等獎(jiǎng)1項(xiàng)、二等獎(jiǎng)3項(xiàng)、三等獎(jiǎng)5項(xiàng),獲省級(jí)一等獎(jiǎng)共15項(xiàng),并3次獲得優(yōu)秀組織單位獎(jiǎng);在“挑戰(zhàn)杯”比賽中,獲省級(jí)特等獎(jiǎng)1項(xiàng)、一等獎(jiǎng)2項(xiàng)、三等獎(jiǎng)5項(xiàng)。考研率和就業(yè)率明顯提高,學(xué)生深造率(讀研或出國(guó)深造)40%以上,研究生考取率在95%以上,就業(yè)率94%以上。

教學(xué)科研論文:生理學(xué)教學(xué)科研思維的作用

摘要:

加強(qiáng)醫(yī)學(xué)生科研創(chuàng)新能力的培養(yǎng)是當(dāng)前醫(yī)學(xué)教育體制改革的重要內(nèi)容。根據(jù)生理學(xué)的學(xué)科特點(diǎn),從理論教學(xué)、實(shí)驗(yàn)教學(xué)、網(wǎng)絡(luò)教學(xué)、科研小組4個(gè)方面提出系統(tǒng)培養(yǎng)醫(yī)學(xué)本科生科研思維的新思路。

關(guān)鍵詞:

生理學(xué);科研思維;創(chuàng)新能力

加強(qiáng)醫(yī)學(xué)生科研創(chuàng)新能力的培養(yǎng)是當(dāng)前醫(yī)學(xué)教育體制改革的重要內(nèi)容。生理學(xué)是醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)主干課程,也是一門(mén)實(shí)驗(yàn)性科學(xué),每一個(gè)經(jīng)典理論的形成,無(wú)不來(lái)源于前輩生理學(xué)家對(duì)生理現(xiàn)象的深入思考,大膽的假設(shè)和縝密的驗(yàn)證,薄薄的一本教材實(shí)際上就是千萬(wàn)生理學(xué)家窮其一生所進(jìn)行的科學(xué)實(shí)驗(yàn)結(jié)論的濃縮,因此,生理教學(xué)與科學(xué)研究的緊密結(jié)合對(duì)于培養(yǎng)高素質(zhì)創(chuàng)新醫(yī)學(xué)人才的科研意識(shí)、素質(zhì)、能力十分重要。

1理論課教學(xué)中科研思維的滲透

固守理論課堂主陣地,將科學(xué)史話(huà)巧妙地融入教學(xué)之中,使學(xué)生了解經(jīng)典理論形成的來(lái)龍去脈。例如,細(xì)胞生物電因其微觀(guān)性、抽象性一直是教學(xué)中的難點(diǎn),在教學(xué)中通過(guò)Flash動(dòng)畫(huà)演示霍奇金(A.L.Hodgkin)和赫克斯利(A.F.Huxley)運(yùn)用電位固定法在槍烏賊巨大軸突進(jìn)行實(shí)驗(yàn),記錄到膜電位成梯級(jí)波變化的過(guò)程,進(jìn)而引出靜息電位和動(dòng)作電位的形成機(jī)制。再如,講解胃液的主要成分及作用時(shí),提到純胃液pH值在0.9~1.5,大多數(shù)學(xué)生會(huì)認(rèn)為沒(méi)有細(xì)菌能在酸性如此強(qiáng)烈的胃液中存活,此時(shí)通過(guò)澳大利亞科學(xué)家Marshall的“以身試菌”的故事,不僅證實(shí)了幽門(mén)螺桿菌確實(shí)存在,而且證明了它就是引發(fā)消化性胃潰瘍的罪魁禍?zhǔn)祝@讓學(xué)生看到真正的科學(xué)家在自己的發(fā)現(xiàn)與學(xué)界主流的觀(guān)點(diǎn)相悖時(shí),對(duì)真理的堅(jiān)持和為科學(xué)獻(xiàn)身的崇高精神,從而深入地思考如何才能通過(guò)有效的科研設(shè)計(jì)和針對(duì)性的實(shí)驗(yàn),既不傷害自己的身體,又能證明假設(shè)的正確性。

2實(shí)驗(yàn)教學(xué)中科研思維的培養(yǎng)

有目的、有計(jì)劃地開(kāi)展設(shè)計(jì)性實(shí)驗(yàn),注意理論、技術(shù)與思維的結(jié)合。生理實(shí)驗(yàn)課主要培養(yǎng)學(xué)生的動(dòng)手能力,而設(shè)計(jì)性實(shí)驗(yàn)是一種模擬式的科學(xué)訓(xùn)練,學(xué)生可以初步掌握較為先進(jìn)的分子生物學(xué)研究方法,進(jìn)一步了解科技前沿,有利于培養(yǎng)學(xué)生的科研創(chuàng)新能力[1]。學(xué)生利用所學(xué)知識(shí)獨(dú)立思考,并在教師的指導(dǎo)下,主動(dòng)設(shè)計(jì)方案,通過(guò)實(shí)驗(yàn)證明自己的假設(shè),利于學(xué)生逐步建立綜合運(yùn)用知識(shí)解決問(wèn)題的理念,使實(shí)驗(yàn)教學(xué)環(huán)節(jié)真正成為培養(yǎng)學(xué)生實(shí)踐能力和創(chuàng)新思維的重要途徑。在設(shè)計(jì)性實(shí)驗(yàn)中,學(xué)生分工合作、互相幫助,遇到難以解決的問(wèn)題時(shí)多討論,及時(shí)溝通交流,以提高研究效率,可以充分調(diào)動(dòng)每位成員積極性,有利于培養(yǎng)學(xué)生團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力[2]。

3網(wǎng)絡(luò)教學(xué)中科研思維的發(fā)散

學(xué)生思維活躍、精力充沛、接受新事物的能力強(qiáng),各種新媒體網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)是他們拓寬知識(shí)面最便捷的平臺(tái)。教師可以上傳理論教學(xué)中涉及的著名科學(xué)家的科研軼事或經(jīng)典實(shí)驗(yàn)操作步驟,提供有效鏈接,設(shè)定相關(guān)的討論題目,鼓勵(lì)學(xué)生自己去尋找答案,然后約定時(shí)間師生互動(dòng)交流,當(dāng)然這種互動(dòng)不僅是教師與學(xué)生之間的互動(dòng),還有學(xué)生與學(xué)生之間的互動(dòng),從而為學(xué)生搭建溝通的橋梁,解決各種實(shí)際問(wèn)題。同時(shí),教師應(yīng)充分調(diào)動(dòng)學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性,鼓勵(lì)學(xué)生利用課余時(shí)間收集和整理科研資料,或通過(guò)自媒體上傳自己的實(shí)驗(yàn)視頻,加強(qiáng)新媒體網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)資源的分享和傳遞,參與網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)的維護(hù)和更新,促使學(xué)生自主學(xué)習(xí)。

4成立科研小組

鼓勵(lì)大學(xué)生成立科研小組,配備中青年骨干教師作為指導(dǎo)教師,努力申報(bào)科研課題。創(chuàng)造條件使本科生參加科研工作是提高醫(yī)學(xué)本科教育質(zhì)量、培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新能力和綜合素質(zhì)的現(xiàn)實(shí)選擇和重要途徑。選拔學(xué)有余力的優(yōu)秀本科生成立科研小組,申報(bào)課題,直接參與科研實(shí)踐,將平日所學(xué)的理論知識(shí)應(yīng)用到具體的科研活動(dòng)當(dāng)中。大學(xué)生的所有科研活動(dòng)都應(yīng)該同專(zhuān)業(yè)學(xué)習(xí)緊密聯(lián)系在一起,教學(xué)科研化和專(zhuān)業(yè)性研究是大學(xué)生科研工作的原則[3]。生理學(xué)作為經(jīng)典實(shí)驗(yàn)科學(xué),研究的是正常生理活動(dòng)規(guī)律及其機(jī)制,只有深入研究正常生理規(guī)律,打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ),才有可能在日后臨床工作中面對(duì)患者發(fā)生病理生理學(xué)改變時(shí),從容地應(yīng)用藥理學(xué)知識(shí)將其糾正或延緩。

5結(jié)語(yǔ)

綜上所述,醫(yī)學(xué)高等教育以培養(yǎng)高素質(zhì)應(yīng)用型人才為目標(biāo),要求學(xué)生不僅擁有豐富的專(zhuān)業(yè)知識(shí),而且還能利用所學(xué)知識(shí)解決實(shí)際問(wèn)題。學(xué)生科研創(chuàng)新能力培養(yǎng)旨在以科研實(shí)踐活動(dòng)為平臺(tái),在推進(jìn)教學(xué)改革的同時(shí)注重創(chuàng)新能力的培養(yǎng)[4]。學(xué)生科研能力的培養(yǎng)是一個(gè)循序漸進(jìn)的系統(tǒng)工程,生理學(xué)作為基礎(chǔ)主干課程,承上啟下,在教學(xué)中只有不斷探索,與時(shí)俱進(jìn),才能逐步提高學(xué)生的科研素質(zhì),為后續(xù)課程的學(xué)習(xí)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),滿(mǎn)足當(dāng)前醫(yī)藥事業(yè)對(duì)科研人才的需求。

作者:楊智航 張量 李玉芳 張忠 單位:沈陽(yáng)醫(yī)學(xué)院

教學(xué)科研論文:院校網(wǎng)絡(luò)資料對(duì)科研的影響

作者:唐紅艷單位:湖南科技學(xué)院

高校自建的網(wǎng)絡(luò)資源主要是指高校自主創(chuàng)立、集成的相關(guān)網(wǎng)絡(luò)信息和網(wǎng)絡(luò)資源。高校自建的網(wǎng)絡(luò)資源主要有:一是為教學(xué)和科研服務(wù)方面的網(wǎng)絡(luò)資源。湖南科技學(xué)院圖書(shū)館公共檢索系統(tǒng)、精品課程建設(shè)網(wǎng)、校園網(wǎng)FTP資源共享服務(wù)、隨書(shū)光盤(pán)下載、教務(wù)管理系統(tǒng)、實(shí)驗(yàn)室管理系統(tǒng)和網(wǎng)上選課等。二是為管理溝通服務(wù)方面的網(wǎng)絡(luò)資源。湖南科技學(xué)院學(xué)籍學(xué)歷查詢(xún)系統(tǒng)、財(cái)務(wù)查詢(xún)系統(tǒng)、校務(wù)公開(kāi)系統(tǒng)、心橋網(wǎng)、西山論壇和校長(zhǎng)信箱等。三是為生活服務(wù)方面的網(wǎng)絡(luò)資源。如后勤服務(wù)系統(tǒng)、維修申報(bào)系統(tǒng)等。

高校校園網(wǎng)絡(luò)資源在教學(xué)科研中的重要作用

高校校園網(wǎng)絡(luò)資源在教學(xué)科研中具有十分重要的作用,具體表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:

1、校園網(wǎng)絡(luò)資源是教師獲取信息資源、提高教研水平的重要載體

高校教師通過(guò)校園網(wǎng)絡(luò)資源獲取教學(xué)科研所需要的相關(guān)資料和數(shù)據(jù),采集最新信息,可以豐富和充實(shí)課堂教學(xué)內(nèi)容,提高科學(xué)研究水平。

2、校園網(wǎng)絡(luò)資源是學(xué)生自主學(xué)習(xí)、提高學(xué)習(xí)能力的重要平臺(tái)

高校學(xué)生通過(guò)校園網(wǎng)絡(luò)資源,比如公務(wù)員模擬考試系統(tǒng)、四六級(jí)模擬考試系統(tǒng)、司法考試模擬系統(tǒng)及圖書(shū)館中國(guó)知網(wǎng)等獲取相關(guān)的網(wǎng)絡(luò)資源,為學(xué)生的自主學(xué)習(xí)、研究性學(xué)習(xí)和自我發(fā)展提供服務(wù)。

3、校園網(wǎng)絡(luò)資源是加強(qiáng)溝通、提高管理工作效率的重要手段

高校通過(guò)校園的網(wǎng)絡(luò)論壇、博客及其它網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)和溝通工具等,能夠發(fā)揮一種聯(lián)結(jié)教師之間、學(xué)生之間、師生之間、部門(mén)之間、上下級(jí)之間的橋梁作用。同時(shí)校園網(wǎng)絡(luò)也是高校進(jìn)行管理溝通、開(kāi)展無(wú)紙化辦公的重要工具,各種教學(xué)文件、通知、申請(qǐng)等均可通過(guò)校園的網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)進(jìn)行傳輸,不僅節(jié)約資源,而且還提高了辦事效率。

4、校園網(wǎng)絡(luò)資源是加強(qiáng)學(xué)生思想教育、培養(yǎng)現(xiàn)代信息素質(zhì)的重要渠道

現(xiàn)代社會(huì)是信息社會(huì),掌握信息資源就掌握了成功的關(guān)鍵?,F(xiàn)代教育是素質(zhì)教育,信息素質(zhì)的培養(yǎng)是現(xiàn)代素質(zhì)的重要組成部分,校園網(wǎng)絡(luò)資源的使用有利于學(xué)生對(duì)信息與信息化有更加全面的了解,對(duì)信息的重要性有更加深切的認(rèn)識(shí)。充分地利用網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢(shì),充分使用校園網(wǎng)絡(luò)資源,引導(dǎo)學(xué)生摒棄大量無(wú)用的、有害的信息,獲取健康的、有用的信息,幫助學(xué)生培養(yǎng)正確的價(jià)值觀(guān)、人生觀(guān)和世界觀(guān)。

目前高校校園網(wǎng)絡(luò)資源在運(yùn)用上存在的問(wèn)題

1、宣傳不夠,相關(guān)培訓(xùn)和配套工作不到位

目前,有為數(shù)不少的人不知道校園網(wǎng)絡(luò)資源有那些、不知道如何去下載相關(guān)資料或是不會(huì)使用。有些學(xué)生到大四寫(xiě)畢業(yè)論文的時(shí)候才知道如何從校園網(wǎng)上免費(fèi)下載相關(guān)的學(xué)術(shù)期刊資料,如何從校園網(wǎng)上查詢(xún)各類(lèi)圖書(shū)信息,如何將各類(lèi)資料運(yùn)用到自己平時(shí)的學(xué)習(xí)和工作中,如何使用上面的科研資源為學(xué)習(xí)服務(wù)。甚至有學(xué)生畢業(yè)了也不知道如何使用圖書(shū)館公共檢索系統(tǒng)。少數(shù)老師教學(xué)也未能用到目前已有的網(wǎng)絡(luò)教學(xué)資源,很少吸納和借鑒別人的觀(guān)點(diǎn),將所講的與現(xiàn)實(shí)、與大環(huán)境結(jié)合起來(lái),而僅僅是照本宣科。

2、校園網(wǎng)絡(luò)的使用率和使用效率低

近年來(lái),許多高校不斷增加資金投入,相關(guān)實(shí)驗(yàn)設(shè)備增加,硬件環(huán)境得到大大改善,但是反觀(guān)在軟件方面卻沒(méi)有跟上來(lái),系統(tǒng)維護(hù)不足,從而使校園網(wǎng)絡(luò)資源利用不夠,計(jì)算機(jī)淪為普通的文件傳輸和上網(wǎng)聊天工具?!赌戏饺?qǐng)?bào)》曾以頭條新聞報(bào)道《莫使校園網(wǎng)成大擺設(shè)》,據(jù)統(tǒng)計(jì)目前投資數(shù)百萬(wàn)建成的校園網(wǎng),有50%以上的計(jì)算機(jī)仍處于不完全使用狀態(tài),造成資源的嚴(yán)重浪費(fèi)。

3、高校自身開(kāi)發(fā)創(chuàng)建的網(wǎng)絡(luò)資源較少

校園網(wǎng)絡(luò)資源中除本校圖書(shū)館公共檢索系統(tǒng)檢索到的網(wǎng)絡(luò)資源、校園PTP、校園精品課程建設(shè)網(wǎng)、各類(lèi)教學(xué)管理系統(tǒng)外,其余通過(guò)校園網(wǎng)可觸及到的網(wǎng)絡(luò)資源大部分來(lái)自于網(wǎng)絡(luò)共享,或通過(guò)付費(fèi)購(gòu)買(mǎi)獲得,學(xué)校自己開(kāi)發(fā)的網(wǎng)絡(luò)資源相對(duì)較少。

4、校園網(wǎng)絡(luò)資源存在不豐富,管理不完善

一些高校校園網(wǎng)絡(luò)資源比較單一,主要是集中于一些學(xué)術(shù)期刊等,對(duì)于一些外文文獻(xiàn)、古舊圖書(shū)涉及相對(duì)較少。同時(shí)校園網(wǎng)絡(luò)資源存在管理不完善問(wèn)題,很多網(wǎng)站內(nèi)容空洞,更新速度慢,頁(yè)面設(shè)置老舊且不合理,使用起來(lái)極不方面。而且校園網(wǎng)絡(luò)還存在網(wǎng)絡(luò)不穩(wěn)定、速度慢、日常維護(hù)跟不上等問(wèn)題,這些都影響了校園師生對(duì)網(wǎng)絡(luò)資源的使用。

提升校園網(wǎng)絡(luò)資源在教學(xué)科研中運(yùn)用效益的措施

1、加大對(duì)校園網(wǎng)絡(luò)資源的宣傳和使用力度

高校有關(guān)職能部門(mén)應(yīng)加強(qiáng)校園網(wǎng)絡(luò)資源宣傳教育,讓全校師生都知曉校園相關(guān)網(wǎng)絡(luò)資源狀況,知道如何去正確使用校園網(wǎng)絡(luò)資源。針對(duì)大學(xué)生,可以借助高校的學(xué)生會(huì)、團(tuán)委、社團(tuán)等平臺(tái),舉辦相關(guān)的講座或者進(jìn)行一些文字宣傳等,加大宣傳力度。首先讓廣大學(xué)生知道有校園網(wǎng)絡(luò)資源、校園網(wǎng)絡(luò)資源具體有那些,然后讓大家知道應(yīng)該如何去使用,將那些有用的校園網(wǎng)絡(luò)資源用到自己平時(shí)的學(xué)習(xí)、工作和生活中去,利用網(wǎng)絡(luò)來(lái)加強(qiáng)對(duì)相關(guān)專(zhuān)業(yè)和課程的學(xué)習(xí)。

2、對(duì)教師進(jìn)行相關(guān)培訓(xùn),提高學(xué)科教師的計(jì)算機(jī)多媒體網(wǎng)絡(luò)技術(shù)水平

高校針對(duì)教師,可以舉辦諸如多媒體課件制作大賽、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)培訓(xùn)、計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力培訓(xùn)等,讓其對(duì)網(wǎng)絡(luò)教學(xué)資源有一個(gè)更為深刻的了解,并能夠更為熟練地將其運(yùn)用到平時(shí)的課堂教學(xué)中去,熟練地從網(wǎng)上獲取相關(guān)的信息,更多地使用多媒體資源和各項(xiàng)校園網(wǎng)絡(luò)資源為自己的科研和教學(xué)服務(wù),使課堂教學(xué)更加豐富多彩,使科研能力更上一層樓。

3、開(kāi)發(fā)建設(shè)具有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)的、創(chuàng)新性的校園網(wǎng)絡(luò)資源

首先,可以對(duì)自己本校教師的教學(xué)科研成果、學(xué)生的優(yōu)秀本科畢業(yè)論文、大學(xué)生課題、大學(xué)生研究性學(xué)習(xí)和創(chuàng)新性實(shí)驗(yàn)計(jì)劃項(xiàng)目、校園創(chuàng)業(yè)計(jì)劃大賽獲獎(jiǎng)作品的優(yōu)秀成果等進(jìn)行電子化,利用校園網(wǎng)絡(luò),實(shí)現(xiàn)資源共享。其次,結(jié)合本校和本地的特色開(kāi)發(fā)相關(guān)網(wǎng)絡(luò)資源。湖南科技學(xué)院是一所立足永州的地方性本科院校,可以結(jié)合本地特色,如女書(shū)文化、舜文化、瑤文化等,多開(kāi)展對(duì)地方文化的研究,將地方文化研究的相關(guān)成果電子化,開(kāi)辟專(zhuān)門(mén)的網(wǎng)站,建立校園資源共享平臺(tái),并派專(zhuān)人進(jìn)行維護(hù)和管理。

4、建立開(kāi)放式的即時(shí)交流,實(shí)現(xiàn)師生間的良性互動(dòng)

建立諸如論壇、博客、專(zhuān)業(yè)的學(xué)科網(wǎng)站等實(shí)現(xiàn)教師在課下的和學(xué)生的互動(dòng)。在博客中教師提前告知學(xué)生下堂課的講課重點(diǎn),布置相關(guān)作業(yè)。學(xué)生針對(duì)教師的相關(guān)問(wèn)題予以回答。開(kāi)辟網(wǎng)上論壇,為學(xué)生提供展示自己思想和觀(guān)點(diǎn)的平臺(tái),在網(wǎng)上交流分享自己考證、考研、工作、學(xué)習(xí)方面的心得,探討相關(guān)問(wèn)題,拓展學(xué)習(xí)空間。利用校園網(wǎng)絡(luò)資源讓師生多進(jìn)行交流和溝通,從而不斷提升自己。

5、建立校園網(wǎng)絡(luò)資源使用的長(zhǎng)效激勵(lì)機(jī)制,提高使用效率

高校應(yīng)建立校園網(wǎng)絡(luò)資源使用的激勵(lì)機(jī)制,鼓勵(lì)老師多上網(wǎng)和學(xué)生交流,諸如一些博客論壇上學(xué)生提出來(lái)的問(wèn)題及時(shí)進(jìn)行回復(fù),給學(xué)生答疑??梢詫⒔處煹倪@部分工作適當(dāng)予以量化,按課時(shí)計(jì)算給予一定的補(bǔ)助,學(xué)校在這一方面還應(yīng)該給予表現(xiàn)突出的老師適當(dāng)獎(jiǎng)勵(lì)。

6、建立校園網(wǎng)絡(luò)教學(xué)平臺(tái),及時(shí)進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)資源的整合、優(yōu)化和升級(jí)

高校為大力挖掘利用校園網(wǎng)絡(luò)資源,應(yīng)建立面向教師的網(wǎng)絡(luò)備課平臺(tái),實(shí)行網(wǎng)上備課;建立學(xué)校自己的專(zhuān)門(mén)備課網(wǎng)站,實(shí)行教師備課的教案共享;建立教師博客等,實(shí)現(xiàn)老師和學(xué)生的網(wǎng)上互動(dòng),從而避免高校教師上完課之后,學(xué)生見(jiàn)不到上課教師,教師不容易找到學(xué)生的狀況,從而增加師生之間的互動(dòng)。在國(guó)外許多知名大學(xué)經(jīng)常可以看到在陽(yáng)光下學(xué)生坐在草坪上進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí),國(guó)內(nèi)的許多知名高校也都實(shí)現(xiàn)了無(wú)線(xiàn)互聯(lián)網(wǎng)的免費(fèi)覆蓋。在我校應(yīng)首先實(shí)現(xiàn)校園無(wú)線(xiàn)網(wǎng)覆蓋,其次是爭(zhēng)取無(wú)線(xiàn)網(wǎng)的免費(fèi),同時(shí)對(duì)校園所有多媒體教室進(jìn)行全程聯(lián)網(wǎng),避免只有硬件設(shè)備,而無(wú)法做到網(wǎng)絡(luò)鏈接,實(shí)時(shí)獲取網(wǎng)絡(luò)資源。建立校園網(wǎng)站視頻點(diǎn)播系統(tǒng),開(kāi)設(shè)校園教師網(wǎng)絡(luò)公開(kāi)課,讓學(xué)生在下課后對(duì)上課不懂的地方可以通過(guò)網(wǎng)上重新聽(tīng)課獲取答案,而那些因請(qǐng)假等原因沒(méi)來(lái)上課的同學(xué)也有機(jī)會(huì)重新補(bǔ)課,從而避免上節(jié)課的沒(méi)聽(tīng)或沒(méi)聽(tīng)懂,下節(jié)更聽(tīng)不懂,久而久之不想學(xué)習(xí)的狀況發(fā)生。

教學(xué)科研論文:精品課程教學(xué)科研互動(dòng)關(guān)系

1研究的背景

2003年,教育部啟動(dòng)了精品課程建設(shè)工作,精品課程建設(shè)是教育部教學(xué)質(zhì)量與教學(xué)改革工程的重要方面,是提高高校教學(xué)質(zhì)量的重大舉措,也是高校課程建設(shè)與課程改革的導(dǎo)向,各省市和高校都積極主動(dòng)建設(shè)了各級(jí)各類(lèi)的精品課程,極大推進(jìn)了課程建設(shè)的步伐。但其中的一些精品課程特別是校級(jí)的精品課程建設(shè),其質(zhì)量和建設(shè)水平都存在不足。主要表現(xiàn)在:教師對(duì)精品課程的教學(xué)研究不夠深入,精品課程的形式和內(nèi)涵缺乏和諧與交融等問(wèn)題。如何進(jìn)一步提高精品課程的建設(shè)質(zhì)量和水平,是值得進(jìn)一步研究的問(wèn)題。

教學(xué)和科研是高等學(xué)校的兩大基本職能,但如何處理好兩者的關(guān)系卻一直是個(gè)難題。從課程建設(shè)的角度看,教學(xué)與科研應(yīng)該是一個(gè)辯證的統(tǒng)一體,二者是互相依賴(lài),互相促進(jìn)的,課程教學(xué)是科研的基礎(chǔ),科研有助于課程教學(xué)的發(fā)展和提升。高校精品課程建設(shè),既屬于教學(xué)范疇,也屬于科研范疇,通過(guò)對(duì)其內(nèi)容的各方面各層次進(jìn)行理論和實(shí)踐的分析與探索,可以使教學(xué)促進(jìn)科研,科研支撐教學(xué),推進(jìn)高校精品課程建設(shè)。

2精品課程建設(shè)中教學(xué)與科研的互動(dòng)分析

課程建設(shè)包括教學(xué)內(nèi)容、教材、教學(xué)方法、教師隊(duì)伍和教學(xué)管理等方面的建設(shè)。精品課程是具有特色和一流教學(xué)水平的優(yōu)秀課程,在精品課程建設(shè)中,師資隊(duì)伍建設(shè)是精品課程建設(shè)的根本保證,教學(xué)內(nèi)容建設(shè)是精品課程建設(shè)的核心,先進(jìn)的教學(xué)方法和教學(xué)手段是精品課程建設(shè)的重要途徑,教材建設(shè)是精品課程建設(shè)的關(guān)鍵環(huán)節(jié),突出的課程特色是精品課程建設(shè)的靈魂。

精品課程建設(shè)的主體是教師,因此師資隊(duì)伍建設(shè)是精品課程建設(shè)的根本保證,教師是課程建設(shè)中連接教學(xué)和科研的紐帶。精品課程對(duì)教師隊(duì)伍的定位是“一流的教師隊(duì)伍”,這個(gè)“一流”體現(xiàn)在兩個(gè)方面,一是一門(mén)精品課程應(yīng)該首先具有一個(gè)一流的課程負(fù)責(zé)人,能夠通過(guò)自身的組織和協(xié)調(diào),把科研優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為教學(xué)優(yōu)勢(shì),能夠注重教學(xué)團(tuán)隊(duì)建設(shè),為課程的可持續(xù)發(fā)展提供保障;二是精品課程建設(shè)還需要具有一支責(zé)任感強(qiáng)、團(tuán)結(jié)協(xié)作精神好、知識(shí)結(jié)構(gòu)和年齡結(jié)構(gòu)合理的教師團(tuán)隊(duì),要不斷進(jìn)行教育教學(xué)創(chuàng)新,并取得一定的教研教改成果。

從教學(xué)角度分析,教學(xué)工作是教師的本職工作,作為教學(xué)實(shí)踐最重要方面的課程教學(xué)是提高教師教學(xué)水平的最佳途徑,也是教師從事科研活動(dòng)的源泉,從科研的角度來(lái)看,教師參與科研可以大力提高自身的學(xué)術(shù)水平和科研能力,視野變得更加開(kāi)闊、思維更加靈活,這有助于教師更深刻理解教學(xué)內(nèi)容,提高授課質(zhì)量。無(wú)論是作為個(gè)體的教師還是作為團(tuán)體的課程教學(xué)團(tuán)隊(duì),都必須充分參與課程建設(shè),將課程建設(shè)發(fā)展與個(gè)人的發(fā)展相結(jié)合,在教學(xué)與科研的結(jié)合中提高自己的教學(xué)水平和科研水平。

教學(xué)內(nèi)容建設(shè)是精品課程建設(shè)的核心,“一流的教學(xué)內(nèi)容”要求精品課程的內(nèi)容體現(xiàn)現(xiàn)代教育理念和時(shí)代要求,以知識(shí)整合為課程體系建設(shè)的核心,重視課程的內(nèi)涵建設(shè),始終保持課程內(nèi)容的科學(xué)性、先進(jìn)性和系統(tǒng)性,及時(shí)反映和吸收本學(xué)科領(lǐng)域最新最前沿的研究成果,積極整合優(yōu)秀教學(xué)成果和科學(xué)研究成果,體現(xiàn)新時(shí)期社會(huì)、政治、經(jīng)濟(jì)、科技發(fā)展對(duì)人才培養(yǎng)提出的新要求。精品課程的教學(xué)內(nèi)容建設(shè)包括教學(xué)內(nèi)容的設(shè)計(jì)和教學(xué)內(nèi)容的組織安排兩個(gè)方面。精品課程教學(xué)內(nèi)容的設(shè)計(jì)要充分體現(xiàn)教學(xué)與科研的互動(dòng)。

作為一名教師,需要將所擁有的知識(shí)轉(zhuǎn)化為學(xué)生所能掌握的知識(shí),并借以發(fā)展學(xué)生的智能,這就需要恰當(dāng)?shù)慕虒W(xué)方法和教學(xué)手段。教學(xué)方法的靈活和教學(xué)手段的先進(jìn)是精品課程的重要標(biāo)志?,F(xiàn)代教育技術(shù)的發(fā)展深刻改變了教學(xué)理念、模式、方法和手段,精品課程建設(shè)強(qiáng)調(diào)使用現(xiàn)代信息技術(shù),實(shí)現(xiàn)教學(xué)現(xiàn)代化,提高教學(xué)效率。這就要求教師在教學(xué)方法與手段的設(shè)計(jì)中要重視探究性學(xué)習(xí),研究性學(xué)習(xí),體現(xiàn)以學(xué)生為主體的現(xiàn)代教育理念,體現(xiàn)課程內(nèi)容和學(xué)生特點(diǎn),靈活運(yùn)用多種恰當(dāng)?shù)慕虒W(xué)方法,有效調(diào)動(dòng)學(xué)生學(xué)習(xí)積極性,促進(jìn)學(xué)生能力發(fā)展;恰當(dāng)而又充分地使用現(xiàn)代教育技術(shù)手段,協(xié)調(diào)傳統(tǒng)與現(xiàn)代教學(xué)手段的應(yīng)用,激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣、提高學(xué)習(xí)效果。為了達(dá)到最佳的教學(xué)效果,以學(xué)生為本,因材施教是精品課程教學(xué)方法和教學(xué)手段使用的基本原則,如何根據(jù)教學(xué)內(nèi)容選擇恰當(dāng)?shù)慕虒W(xué)手段和教學(xué)方法,使得學(xué)生獲得最佳的學(xué)習(xí)效果,這是值得教師永遠(yuǎn)探索和研究的領(lǐng)域。

教材建設(shè)是精品課程建設(shè)的關(guān)鍵環(huán)節(jié),精品課程建設(shè)需要精品教材,精品教材的建設(shè),有賴(lài)于教師在不斷的教學(xué)工作中積累,更有賴(lài)于教師在不斷深入的教學(xué)改革和教學(xué)研究中加以創(chuàng)新。精品教材的建設(shè)過(guò)程,也是教學(xué)實(shí)踐與教學(xué)研究的過(guò)程。

突出的課程特色是精品課程的靈魂,是精品課程的生命力之所在。它是在課程建設(shè)和改革以及課程教學(xué)上的突破,是獨(dú)創(chuàng)性的成果,對(duì)同類(lèi)課程建設(shè)具有積極引導(dǎo)意義和實(shí)際借鑒作用。特色和創(chuàng)新是緊密結(jié)合在一起的,創(chuàng)新與特色必須貫穿于精品課程建設(shè)的全過(guò)程,它們?cè)诰氛n程評(píng)審中也有著極為重要的作用。課程特色來(lái)源于教師團(tuán)隊(duì)對(duì)課程教學(xué)理念的精心凝練,來(lái)源于對(duì)課程教學(xué)模式的研究創(chuàng)新,來(lái)源于對(duì)課程教學(xué)手段的深入探索,來(lái)源于對(duì)教材建設(shè)精益求精的不懈追求,可以說(shuō),沒(méi)有研究就沒(méi)有創(chuàng)新,就沒(méi)有特色。

3構(gòu)建精品課程建設(shè)中教學(xué)與科研互動(dòng)的機(jī)制

作為一項(xiàng)課程建設(shè)工程,精品課程建設(shè)不是單純的課堂教學(xué),而是系統(tǒng)的課程建設(shè),是優(yōu)質(zhì)的教學(xué)資源,高質(zhì)量的精品課程必定是教學(xué)和科研完美結(jié)合的結(jié)晶。必須處理好教學(xué)和科研的關(guān)系,構(gòu)建教學(xué)科研的良性互動(dòng)機(jī)制,在互動(dòng)中推進(jìn)和加強(qiáng)精品課程建設(shè)。

構(gòu)建精品課程建設(shè)中教學(xué)與科研的互動(dòng),有賴(lài)于理念上的更新。必須樹(shù)立教學(xué)與科研工作統(tǒng)一于高校的人才培養(yǎng)的理念。高校的人才培養(yǎng),最終都會(huì)落到課程這個(gè)基本載體上,如果在課程建設(shè)中沒(méi)有教學(xué)科研結(jié)合的學(xué)習(xí)和實(shí)踐環(huán)境,培養(yǎng)這樣的人才就成了無(wú)源之水,無(wú)本之木。因此,必須從人才培養(yǎng)的高度認(rèn)識(shí)課程建設(shè)中的教學(xué)與科研,以人為本,特別是以學(xué)生為本,推進(jìn)和加強(qiáng)課程建設(shè)中教學(xué)與科研的互動(dòng)。

構(gòu)建精品課程建設(shè)中教學(xué)與科研的互動(dòng),有賴(lài)于課程建設(shè)主體教師積極性的發(fā)揮。必須樹(shù)立精品課程教學(xué)屬于學(xué)術(shù)研究范疇理念?,F(xiàn)在的高校教學(xué)已經(jīng)不再是傳統(tǒng)意義上的知識(shí)的傳授,而是學(xué)術(shù)水平的反映,必須把教學(xué)水平作為學(xué)術(shù)水平的一部分。承認(rèn)課程教學(xué)的學(xué)術(shù)性,學(xué)校才能真正賦予課程教學(xué)研究和科學(xué)研究等同的學(xué)術(shù)地位,教師才能從內(nèi)心把課程建設(shè)作為學(xué)術(shù)研究、把課程教學(xué)作為學(xué)術(shù)活動(dòng);才能不斷革新教學(xué)模式,創(chuàng)新教學(xué)方法,推進(jìn)教學(xué)改革,促進(jìn)教學(xué)與科研在教學(xué)中的融合,才能認(rèn)真總結(jié)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和心得,深入研究相關(guān)文獻(xiàn),把科研成果帶入課堂,將科研成果轉(zhuǎn)化為教學(xué)成果,把最新的知識(shí)和信息傳遞給學(xué)生,豐富教學(xué)內(nèi)涵。

構(gòu)建精品課程建設(shè)中教學(xué)與科研互動(dòng),還有賴(lài)于管理體制的更新。教學(xué)科研能否良性互動(dòng)很大程度上取決于教學(xué)科研互動(dòng)的外部保障,學(xué)校應(yīng)該制定相關(guān)的規(guī)章制度,完善教學(xué)科研互動(dòng)的激勵(lì)機(jī)制和約束機(jī)制,完善教師評(píng)價(jià)體制。如將教師在課程教學(xué)中的教學(xué)科研的互動(dòng)情況作為教師職稱(chēng)評(píng)定的一個(gè)重要條件,逐步建立和完善課程建設(shè)中教學(xué)科研互動(dòng)的評(píng)估指標(biāo)體系,尤其是教學(xué)中的科研不能只看重檔次和數(shù)量、轉(zhuǎn)載情況等,更應(yīng)該關(guān)注其在教學(xué)中的可操作性、是否促進(jìn)了教學(xué)改革,是否提高了教學(xué)質(zhì)量。在各類(lèi)教師榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)如青年優(yōu)秀教師、教學(xué)名師等的評(píng)選中注重教師在課程建設(shè)中是否主動(dòng)推進(jìn)了教學(xué)與科研互動(dòng)。在精品課程的年度檢查和評(píng)價(jià)中增加教學(xué)科研互動(dòng)的指標(biāo)要素,如課程建設(shè)方面的備課情況,網(wǎng)絡(luò)資料更新情況、與學(xué)生動(dòng)態(tài)交流情況,教學(xué)研究情況等。

教學(xué)科研論文:試論高校黨風(fēng)廉政建設(shè)與教學(xué)科研的結(jié)合

一、高校黨風(fēng)廉政建設(shè)與教學(xué)科研工作結(jié)合的必要性

一般而言,制約教學(xué)科研工作的因素分為兩大類(lèi),一是人的因素,一是物的因素,物的因素最終是要受人的因素驅(qū)使和制約的。由于教學(xué)科研工作的主體是人,人的主觀(guān)能動(dòng)性發(fā)揮如何將直接影響著教學(xué)科研工作的質(zhì)量,而黨風(fēng)廉政建設(shè)的主要任務(wù)是對(duì)人的教育管理,是通過(guò)教育管理人而達(dá)到與教學(xué)科研工作溝通的。對(duì)教學(xué)科研工作中人的因素實(shí)施作用力的途徑主要有兩大方面:一是行政管理,二是思想教育。實(shí)施行政管理的主要部門(mén)有辦公室、教務(wù)處、科研處,學(xué)生處、后勤處、財(cái)務(wù)處等,實(shí)施思想教育的主要部門(mén)有紀(jì)委、組織部、宣傳部、工會(huì)、團(tuán)委等??梢?jiàn),紀(jì)委開(kāi)展的黨風(fēng)廉政建設(shè)是通過(guò)思想教育的渠道對(duì)教學(xué)科研工作者實(shí)施教育管理的,從而間接地作用和服務(wù)教學(xué)科研工作。與此同時(shí),由于行政管理部門(mén)也離不開(kāi)管理者和被管理者,因此,黨風(fēng)廉政建設(shè)還可以通過(guò)對(duì)行政管理部門(mén)管理者和被管理者的教育管理對(duì)教學(xué)科研工作產(chǎn)生影響。(一)高校黨風(fēng)廉政建設(shè)能為教學(xué)科研工作提供組織保證。高校黨風(fēng)廉政建設(shè)并沒(méi)有與教學(xué)科研工作發(fā)生直接聯(lián)系,它要通過(guò)一定的中介環(huán)節(jié)才能對(duì)教學(xué)科研工作產(chǎn)生作用,具體表現(xiàn)在兩個(gè)方面:一是通過(guò)抓好教學(xué)科研單位的黨組織、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部和黨員的工作,從而對(duì)教學(xué)科研工作實(shí)施影響,體現(xiàn)出為教學(xué)科研服務(wù),這是主要方面;另一方面,黨風(fēng)廉政建設(shè)還可以通過(guò)抓好各行政管理部門(mén)干部黨員的思想建設(shè)、組織建設(shè)和作風(fēng)建設(shè),再由各行政管理部門(mén)以自己特有的行政管理方式作用于教學(xué)科研工作。因此,高校黨風(fēng)廉政建設(shè)服務(wù)教學(xué)科研工作的著力點(diǎn)離不開(kāi)教學(xué)科研單位的領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部,基層黨組織和黨支部以及廣大一線(xiàn)黨員,而這些都是教學(xué)科研單位中相當(dāng)重要的部分,它們分別起著“火車(chē)頭”的作用、戰(zhàn)斗堡壘的作用和旗幟的作用。教學(xué)科研單位領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的素質(zhì)高不高,黨總支和黨支部戰(zhàn)斗力強(qiáng)不強(qiáng),黨員的作風(fēng)發(fā)揮得好不好,都將直接影響到教學(xué)科研工作的質(zhì)量和成果。(二)高校黨風(fēng)廉政建設(shè)能為教學(xué)科研工作提供思想保證。隨著我國(guó)高等教育體制改革的不斷深入,高校擁有更多的辦學(xué)自主權(quán)和資源決策權(quán),如在招生錄取、經(jīng)費(fèi)分配使用、建設(shè)項(xiàng)目安排、物資采購(gòu)、校辦企業(yè)運(yùn)營(yíng)等方面可以自主支配,這在一定程度上容易誘發(fā)拜金主義,享樂(lè)主義和極端個(gè)人主義,少數(shù)黨員干部在多元利益面前模糊了廉潔視線(xiàn)違法違紀(jì)。在新的歷史條件下,只有不斷筑牢高校的思想政治基礎(chǔ),才能提升教學(xué)科研單位領(lǐng)導(dǎo)干部的廉潔自律素質(zhì),為高校教學(xué)科研工作優(yōu)先發(fā)展提供主體條件。實(shí)踐證明,越是加強(qiáng)教學(xué)科研工作,就越要通過(guò)黨風(fēng)廉政建設(shè)增強(qiáng)教學(xué)科研育人,校風(fēng)環(huán)境育人,管理服務(wù)育人,實(shí)踐鍛煉育人的思想政治教育實(shí)效性,為教學(xué)科研工作創(chuàng)造良好的軟環(huán)境。因此,高校積極建立健全基層黨組織建設(shè)責(zé)任制和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,對(duì)黨員的廉潔自律教育提出新要求,努力探索新形勢(shì)下激勵(lì)黨員發(fā)揮先鋒模范作用的有效途徑,這也從另一側(cè)面說(shuō)明黨風(fēng)廉政建設(shè)與教學(xué)科研工作進(jìn)行有機(jī)結(jié)合是極其重要的。高校黨風(fēng)廉政建設(shè)所創(chuàng)設(shè)的軟環(huán)境集中體現(xiàn)為一種尊重人、關(guān)心人、滿(mǎn)足人的需要以及調(diào)動(dòng)人的積極性和主動(dòng)性,能使教學(xué)科研工作者充分發(fā)揮聰明才智的工作環(huán)境和工作關(guān)系。黨風(fēng)廉政建設(shè)的對(duì)象是各級(jí)黨組織和黨員,他們之間構(gòu)成了各種各樣的上下級(jí)關(guān)系、同事關(guān)系、同志關(guān)系等等。如果黨風(fēng)廉政建設(shè)搞得好,就能有效地推動(dòng)高校教學(xué)科研的自主創(chuàng)新和協(xié)同創(chuàng)新潛力,就能形成思想解放、作風(fēng)民主、團(tuán)結(jié)互助、心情舒暢的教學(xué)科研工作局面,形成尊重知識(shí)、尊重人才、尊重勞動(dòng)的良好工作氛圍。(三)高校黨風(fēng)廉政建設(shè)能為教學(xué)科研工作提供作風(fēng)保證。近年來(lái),高校違紀(jì)違法案件依然時(shí)有發(fā)生,這種貪腐風(fēng)氣對(duì)以教學(xué)科研、教書(shū)育人為核心價(jià)值的師德師風(fēng)造成了極其惡劣的負(fù)面影響,這在一定程度上反映了高校黨風(fēng)廉政建設(shè)中還存在著薄弱環(huán)節(jié)、認(rèn)識(shí)模糊和監(jiān)督缺位等突出問(wèn)題。作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上,強(qiáng)調(diào)指出:“面向未來(lái),恢復(fù)和發(fā)揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)的任務(wù)還很重,鞏固黨風(fēng)廉政建設(shè)成效、防止問(wèn)題反彈的任務(wù)還很重,解決黨內(nèi)作風(fēng)上深層次問(wèn)題的任務(wù)還很重?!边@也充分表明了在高校開(kāi)展黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要性和緊迫性。高校作為教書(shū)育人單位,“高校各個(gè)層面的校園人廉潔自律,以高尚的品格影響和教育學(xué)生,對(duì)大學(xué)生的成長(zhǎng)成才將起到促進(jìn)作用。”因此,在高校中營(yíng)造風(fēng)清氣正的教書(shū)育人風(fēng)氣至關(guān)重要。黨風(fēng)廉政建設(shè)是作風(fēng)建設(shè)的重要抓手,高校作風(fēng)建設(shè)關(guān)系到一所學(xué)校的總體精神面貌和辦學(xué)形象,是其教風(fēng)、學(xué)風(fēng)、考風(fēng)、師風(fēng)、校風(fēng)等風(fēng)氣的集中反映,只有持續(xù)有效地開(kāi)展黨風(fēng)廉政建設(shè)才能保障教學(xué)科研工作作風(fēng)向好。

二、高校黨風(fēng)廉政工作與教學(xué)科研工作的具體結(jié)合

教學(xué)科研工作在高校整體工作中的地位和作用決定了高校的每一項(xiàng)具體工作都與教學(xué)科研工作有著或大或小的關(guān)系。對(duì)于高校黨風(fēng)廉政建設(shè)來(lái)說(shuō),它與教學(xué)科研工作的相關(guān)性主要表現(xiàn)在以下三個(gè)方面:(一)抓好中層領(lǐng)導(dǎo)班子的建設(shè)。教學(xué)科研單位的中層領(lǐng)導(dǎo)班子,既是學(xué)校公權(quán)力的執(zhí)行者,又是教學(xué)科研第一線(xiàn)的直接指揮者,擔(dān)負(fù)著制定本單位的教學(xué)科研工作計(jì)劃,人才引進(jìn)和師資隊(duì)伍建設(shè),重點(diǎn)課程、重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、重點(diǎn)科研項(xiàng)目建設(shè),調(diào)動(dòng)教學(xué)科研工作者積極性多出成果、快出成果、出好成果和采取各種激勵(lì)措施鼓勵(lì)開(kāi)展教學(xué)科研攻關(guān)等重任,因此教學(xué)科研單位的中層領(lǐng)導(dǎo)班子的建設(shè)搞得好不好,領(lǐng)導(dǎo)干部的素質(zhì)高不高,執(zhí)政能力強(qiáng)不強(qiáng),將直接影響到本單位教學(xué)科研工作成效,凡是領(lǐng)導(dǎo)班子不團(tuán)結(jié)搞內(nèi)耗或者全局觀(guān)念淡薄、只顧局部利益與個(gè)人利益或者思想不夠解放進(jìn)取、銳氣不足或者工作不夠主動(dòng)形不成領(lǐng)導(dǎo)力的,都會(huì)程度不同地弱化教學(xué)科研工作效果。然而黨風(fēng)廉政建設(shè)的一個(gè)重要任務(wù),就是要抓好中層領(lǐng)導(dǎo)班子的建設(shè),“堅(jiān)持以處級(jí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育為重點(diǎn),加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的理想信念教育、廉潔自律教育和艱苦奮斗教育,大力弘揚(yáng)黨的優(yōu)良作風(fēng),引導(dǎo)全校黨員領(lǐng)導(dǎo)干部講黨性、重品行、作表率,牢記黨的性質(zhì)和宗旨,牢固樹(shù)立馬克思主義世界觀(guān)、人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)和正確的權(quán)力觀(guān)、地位觀(guān)、利益觀(guān),帶頭遵守中央關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的有關(guān)規(guī)定,筑牢拒腐防變的思想道德防線(xiàn)和黨紀(jì)國(guó)法防線(xiàn)?!笔墙虒W(xué)科研單位工作出碩果的關(guān)鍵。(二)抓好基層總支和黨支部的建設(shè)。黨的十八大通過(guò)的《中國(guó)共產(chǎn)黨章程》規(guī)定:“黨的基層組織是黨在社會(huì)基層組織中的戰(zhàn)斗堡壘,是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)。”基層黨總支和黨支部是教學(xué)科研第一線(xiàn)的戰(zhàn)斗堡壘,是黨風(fēng)廉政建設(shè)與教學(xué)科研工作的又一結(jié)合點(diǎn)?;鶎狱h組織的廉政生態(tài)狀況關(guān)系到教學(xué)科研工作與外界信息、物質(zhì)的交換效果。一個(gè)好的基層黨組織或黨支部,它具有較強(qiáng)的凝聚力和向心力,它能夠把本單位黨內(nèi)外的群眾團(tuán)結(jié)起來(lái),共同服務(wù)教學(xué)科研工作。從組織的縱向維度看,它可以整合力量出色地完成上級(jí)交給的各項(xiàng)任務(wù);從橫向維度看,它可以與同級(jí)組織形成良好的協(xié)同合作關(guān)系。實(shí)際上,教學(xué)科研通常表現(xiàn)為這種或者縱向或者橫向維度的信息溝通和交流,協(xié)同創(chuàng)新機(jī)制構(gòu)建也是當(dāng)前高等教育的主要科研導(dǎo)向。然而,這種良好的組織生態(tài)平衡系統(tǒng)有賴(lài)于黨風(fēng)廉政生態(tài)的建設(shè),如果沒(méi)有權(quán)力監(jiān)督機(jī)制和利益沖突防范機(jī)制等黨風(fēng)廉政機(jī)制建設(shè),就很難形成和諧共生的組織系統(tǒng)。因此,紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)通過(guò)抓基層黨組織和黨支部的紀(jì)律學(xué)習(xí)教育,民主評(píng)議黨員支部,目標(biāo)管理評(píng)估以及書(shū)記支委的思想作風(fēng)建設(shè)等方法方式,做到“黨要管黨、從嚴(yán)治黨”,目的是使黨支部能夠保持旺盛戰(zhàn)斗力,能夠團(tuán)結(jié)本單位的教職員工在教學(xué)科研上做出卓越成績(jī)。(三)抓好教學(xué)科研第一線(xiàn)黨員教育管理。中國(guó)共產(chǎn)黨是中國(guó)工人階級(jí)的先鋒隊(duì),同時(shí)是中國(guó)人民和中華民族的先鋒隊(duì),黨的每一個(gè)成員以及每一個(gè)要求入黨的同志都應(yīng)該以共產(chǎn)黨員的條件嚴(yán)格要求自己,努力工作,無(wú)私奉獻(xiàn),這樣才無(wú)愧于共產(chǎn)黨員的光榮稱(chēng)號(hào)。教學(xué)科研工作領(lǐng)域共產(chǎn)黨員中的先鋒模范作用主要是通過(guò)教學(xué)科研成績(jī)成果體現(xiàn)出來(lái)的。在高校,黨風(fēng)廉政部門(mén)一方面要做好教學(xué)科研第一線(xiàn)的黨員教育工作,教育他們樹(shù)立正確的世界觀(guān)、人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān),不受市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)“下海潮”的負(fù)面影響,不為西方意識(shí)形態(tài)演變所誘惑,忠誠(chéng)于黨的教育事業(yè),安心搞好教學(xué)科研工作,并通過(guò)他們的模范行動(dòng)進(jìn)而影響周?chē)姆屈h員群眾。另一方面要抓好教學(xué)科研單位發(fā)展黨員工作,尤其要抓好在中青年教師和大學(xué)生中發(fā)展黨員工作。中青年教師是高校的未來(lái)和希望,是教學(xué)科研的骨干力量,抓好在他們中間發(fā)展黨員工作,有利于他們更好地發(fā)揮自己的才智。大學(xué)生是高校的重要組成人員,也是教學(xué)的主體力量。由于高校學(xué)生絕大部分是共青團(tuán)員,黨建帶團(tuán)建的工作機(jī)制要求在高校中抓好大學(xué)生黨員發(fā)展工作,以黨員的先進(jìn)性吸引大學(xué)生向黨組織靠攏,從而形成一股積極向上,要求進(jìn)步的校園文化主旋律,由此促進(jìn)學(xué)校良好學(xué)風(fēng)、教風(fēng)、校風(fēng)的形成。

三、高校黨風(fēng)廉政工作與教學(xué)科研工作結(jié)合的途徑

高校黨風(fēng)廉政建設(shè)是全面從嚴(yán)治黨不可分割的組成部分。在高校教學(xué)科研領(lǐng)域,“只有堅(jiān)持黨要管黨、從嚴(yán)治黨,以改革創(chuàng)新精神推進(jìn)黨的建設(shè),才能更好經(jīng)受住執(zhí)政考驗(yàn)、改革開(kāi)放考驗(yàn)、市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)考驗(yàn)、外部環(huán)境考驗(yàn),更好戰(zhàn)勝精神懈怠危險(xiǎn)、能力不足危險(xiǎn)、脫離群眾危險(xiǎn)、消極腐敗危險(xiǎn)?!睘榇耍覀冃枰⒁庖韵聨讉€(gè)問(wèn)題:首先,我們要克服黨風(fēng)廉政建設(shè)與教學(xué)科研工作是互不相干“兩碼事”的錯(cuò)誤認(rèn)識(shí),形成黨風(fēng)廉政建設(shè)與教學(xué)科研工作有機(jī)結(jié)合的共識(shí)。一方面,從事高校搞黨風(fēng)廉政工作的同志,應(yīng)該清醒地認(rèn)識(shí)到自己的工作職責(zé)和工作目的,不能把黨風(fēng)廉政建設(shè)孤立起來(lái),而應(yīng)從更深層的意義上,即如何使自己所從事的工作更好地為教學(xué)科研工作服務(wù)上考慮問(wèn)題,從而采取更加積極有效的措施使黨風(fēng)廉政建設(shè)在教學(xué)科研工作中找到生長(zhǎng)點(diǎn),真正發(fā)揮其應(yīng)有的功能。有些同志雖然也認(rèn)識(shí)到,既要抓好黨風(fēng)廉政建設(shè),又要抓好教學(xué)科研工作,但卻認(rèn)為,抓黨風(fēng)廉政建設(shè)是紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)的事,抓教學(xué)科研工作是教學(xué)科研單位的事,因而在實(shí)際工作中出現(xiàn)各唱各的調(diào),井水不犯河水的思想,這在思想認(rèn)識(shí)上就削弱了黨風(fēng)廉政建設(shè)的效果。另一方面,作為教學(xué)科研單位和個(gè)人,也要清楚地認(rèn)識(shí)到黨風(fēng)廉政建設(shè)本身就屬于哲學(xué)社會(huì)科學(xué)研究任務(wù),是高校服務(wù)社會(huì)主義建設(shè),構(gòu)建國(guó)家治理體系現(xiàn)代化和建設(shè)法治中國(guó)的重要體現(xiàn),更是貫徹黨的教育方針、政策,為黨培養(yǎng)更多資政人才的現(xiàn)實(shí)需要。其次,我們要克服黨風(fēng)廉政部門(mén)與行政管理部門(mén)是互不相干“兩張皮”的錯(cuò)誤認(rèn)識(shí),形成兩者目標(biāo)一致,都是為教學(xué)科研服務(wù),只是工作角度不同的共識(shí)。有些同志雖然口頭上也說(shuō)黨風(fēng)廉政建設(shè)重要,但實(shí)際上卻認(rèn)為黨風(fēng)廉政建設(shè)是空頭理論,是形式主義,是可有可無(wú)的,而行政管理才是必不可少的;抓黨風(fēng)廉政工作吃虧,抓行政管理工作吃香,因而出現(xiàn)重行政管理,輕黨風(fēng)廉政建設(shè)的現(xiàn)象,這也是不對(duì)的。在實(shí)際工作中,如果我們忽視了黨風(fēng)廉政建設(shè),行政管理工作就會(huì)時(shí)時(shí)碰釘,處處碰壁,也就難以取得應(yīng)有的工作成效了。黨風(fēng)廉政建設(shè)是保證行政管理職權(quán)協(xié)調(diào)、有序、陽(yáng)光運(yùn)行的前提。因此,我們要在高校行政管理過(guò)程中強(qiáng)化黨風(fēng)廉政管理要求,構(gòu)建起不想腐的思想防范機(jī)制、不易腐的組織保障機(jī)制、不能腐的制度約束機(jī)制和不敢腐的監(jiān)督懲處機(jī)制。只有通過(guò)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),強(qiáng)化教學(xué)科研工作的監(jiān)督管理功能,才能在教學(xué)科研中規(guī)范好學(xué)術(shù)權(quán)力和行政權(quán)力的關(guān)系,避免行政權(quán)力恣意干擾學(xué)術(shù),讓高?;貧w到教書(shū)育人、科學(xué)研究、服務(wù)社會(huì)、引領(lǐng)文化等更為本質(zhì)的價(jià)值取向中去。再次,我們要克服黨群系統(tǒng)中各個(gè)工作部門(mén)互不相干“一盤(pán)沙”的錯(cuò)誤認(rèn)識(shí),形成所指向的目標(biāo)一致,工作的角度一致,都是從黨風(fēng)廉政建設(shè)的角度為教學(xué)科研服務(wù),只是各自工作的方式不同的共識(shí)。高校黨群工作系統(tǒng)面對(duì)著最廣大的師生員工,高校黨風(fēng)廉政建設(shè)是一項(xiàng)系統(tǒng)工程,內(nèi)含著制度、監(jiān)督、改革、糾風(fēng)、懲處等防腐反腐舉措,高校黨組織能否做到黨要管黨、全面從嚴(yán)治黨關(guān)系到高校能否把豐富的黨風(fēng)廉政建設(shè)資源轉(zhuǎn)化為高??茖W(xué)發(fā)展資源,能否實(shí)現(xiàn)專(zhuān)家治校、依法治校、教授治學(xué)和民主管理,能否形成風(fēng)清氣正的治教、治學(xué)、治校、治黨氛圍。在新形勢(shì)下,高校黨群工作面臨著新任務(wù)、新挑戰(zhàn),只有認(rèn)清高校的辦學(xué)本質(zhì),遵循高校的辦學(xué)規(guī)律,堅(jiān)持高校的辦學(xué)原則,依照教學(xué)科研的工作要求,通過(guò)發(fā)揮黨風(fēng)廉政建設(shè)的治理功能和條件鏈接功能,把握住黨風(fēng)廉政生態(tài)建設(shè)的系統(tǒng)性協(xié)調(diào)性特點(diǎn),黨群系統(tǒng)各部門(mén)才能在學(xué)校黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,形成全員、全過(guò)程、全方位的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作格局,才能避免高校黨群部門(mén)在黨風(fēng)廉政建設(shè)服務(wù)教學(xué)科研方面單打獨(dú)奏唱“獨(dú)角戲”的現(xiàn)象。最后,我們要克服黨風(fēng)廉政建設(shè)與大學(xué)生思想政治教育互不相干的錯(cuò)誤認(rèn)識(shí)。廉潔教育是大學(xué)生思想政治教育的重要內(nèi)容。廉潔教育的成敗,不僅關(guān)系到國(guó)家是否擁有正確、積極、健康的道德觀(guān)念、法制意識(shí)和社會(huì)責(zé)任,更關(guān)系著我黨反腐倡廉工作長(zhǎng)效機(jī)制的鞏固乃至整個(gè)中國(guó)特色社會(huì)主義事業(yè)的興衰成敗。因此,在大學(xué)生中培育和弘揚(yáng)廉潔意識(shí),是黨風(fēng)廉政建設(shè)的一項(xiàng)基礎(chǔ)性工作。高校廉潔教育開(kāi)展得越系統(tǒng),進(jìn)行得越扎實(shí),就越有助于夯實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)的社會(huì)基礎(chǔ)。以廉潔教育為內(nèi)容的大學(xué)生思想政治教育與教學(xué)科研的目標(biāo)具有一致性,都服從服務(wù)于培養(yǎng)全面自由發(fā)展的社會(huì)主義建設(shè)者和接班人這一根本目的。教風(fēng)、學(xué)風(fēng)、考風(fēng)、師風(fēng)、校風(fēng)是教學(xué)科研工作的靈魂,高校所倡導(dǎo)的廉潔文化是促進(jìn)教風(fēng)、學(xué)風(fēng)、考風(fēng)、師風(fēng)校風(fēng)健康發(fā)展的精神資源,然而,廉潔文化的內(nèi)在價(jià)值正是由大學(xué)生思想政治教育來(lái)培育、傳播和發(fā)展的,所以,黨風(fēng)廉政建設(shè)、教學(xué)科研、大學(xué)生思想政治教育三者是密不可分的。在進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)大學(xué)生思想政治教育過(guò)程中,我們應(yīng)該把廉潔教育融入到教學(xué)科研中去,實(shí)現(xiàn)課程設(shè)置顯性化與隱形化相結(jié)合,通過(guò)融思想性、趣味性、知識(shí)性于一體的課堂教育渠道和思想政治教育活動(dòng)載體來(lái)促進(jìn)廉潔教育,正確引領(lǐng)教學(xué)科研的輿論導(dǎo)向。另外,我們還要努力營(yíng)造廉潔自律、崇廉尚廉的校園文化氛圍,使廉潔價(jià)值內(nèi)化于心、外化于行,成為一股為實(shí)現(xiàn)“中國(guó)夢(mèng)”的教育正能量。

作者:林海峰 單位:廣東陽(yáng)江職業(yè)技術(shù)學(xué)院思政部

教學(xué)科研論文:初中化學(xué)教學(xué)科研的發(fā)展

隨著中學(xué)化學(xué)課程改革的推進(jìn),“教師即研究者”、“向教育科研要質(zhì)量”已成為教育界乃至全社會(huì)普遍認(rèn)同的理論和努力追求的目標(biāo)。因此在化學(xué)教學(xué)中進(jìn)行教育科研意義重大,化學(xué)教師掌握教育科研的基本理論勢(shì)在必行。筆者就如何在化學(xué)教學(xué)中進(jìn)行教育科研略談拙見(jiàn),以供參考。

一、化學(xué)教育科研的研究過(guò)程

化學(xué)教育科研是從客觀(guān)存在的化學(xué)教育事實(shí)和現(xiàn)象出發(fā),以推動(dòng)化學(xué)教育教學(xué)實(shí)際工作的改善和發(fā)展為目的的一種科學(xué)行動(dòng)研究活動(dòng)。研究過(guò)程包括選定課題、制定方案、實(shí)施方案、分析資料、撰寫(xiě)論文五個(gè)部分。

1.選定課題

課題的選定是整個(gè)研究過(guò)程的首發(fā)環(huán)節(jié),它決定研究的價(jià)值、意義,影響研究的效果。

選題要注意課題的創(chuàng)新性,可行性,實(shí)效性和科學(xué)性。選題內(nèi)容一般來(lái)自教師的教學(xué)理論和教學(xué)實(shí)踐,主要包括化學(xué)課程與教材的研究;化學(xué)教學(xué)方法與策略的研究;化學(xué)學(xué)習(xí)方法的研究;化學(xué)實(shí)驗(yàn)及其教學(xué)的研究;化學(xué)教學(xué)基礎(chǔ)理論的研究;化學(xué)教學(xué)中思想政治教育的研究;化學(xué)課外活動(dòng)的研究;現(xiàn)代化學(xué)教學(xué)手段的研究等。

2.制定方案

研究方案是研究工作的統(tǒng)籌性規(guī)劃,制定研究方案就是提出對(duì)研究活動(dòng)的可操作性計(jì)劃。涉及的內(nèi)容主要包括查閱,了解前人對(duì)該課題作過(guò)哪些研究,有那些科學(xué)理論根據(jù);研究者將在何時(shí)、何地、運(yùn)用何方法進(jìn)行研究活動(dòng)。查文獻(xiàn)時(shí)最好普查文獻(xiàn)索引或目錄,可查《全國(guó)報(bào)刊索引》(月刊)哲學(xué)版的文化教育類(lèi)G部分(上海圖書(shū)館主辦),或查《中學(xué)化學(xué)教育》(雙月刊)復(fù)印報(bào)刊資料(人民大學(xué)主辦)等。

3.實(shí)施方案

這是研究工作的主體落實(shí)階段。研究者采用調(diào)查、實(shí)驗(yàn)、觀(guān)察或其它各種不同的方法和手段進(jìn)行研究的實(shí)踐活動(dòng),從中搜集有關(guān)問(wèn)題和資料。在搜集資料過(guò)程中,要不斷記錄研究中需要運(yùn)用的資料以及自己對(duì)具體資料的分析意見(jiàn)和結(jié)果;要對(duì)資料分類(lèi)和系統(tǒng)化以便于資料的系統(tǒng)保存和調(diào)用;要對(duì)資料進(jìn)行整理,加以核對(duì)、考證,淘汰一些不必要和不真實(shí)的資料。對(duì)一些零亂的數(shù)據(jù)資料可以進(jìn)行統(tǒng)計(jì)加工,使資料內(nèi)含的規(guī)律能一目了然。

4.分析資料

教學(xué)過(guò)程和學(xué)生學(xué)習(xí)過(guò)程中搜集來(lái)的大量資料只是一些具體的研究事實(shí)或數(shù)據(jù),須經(jīng)過(guò)自己思考和集體討論,進(jìn)行去粗取精,去偽存真,由此及彼,由表及里的分析,從而發(fā)掘有關(guān)規(guī)律,掌握事物的本質(zhì)。分析的方法有邏輯分析和統(tǒng)計(jì)分析兩種。在具體的研究中往往根據(jù)研究的具體內(nèi)容,以某一分析為主,或者兩種分析方法綜合運(yùn)用。當(dāng)分析、綜合、概括出研究結(jié)論后,還需要到變化的實(shí)踐中加以檢驗(yàn)。

二、化學(xué)教育科研的常用方法

化學(xué)教育科研方法是指在化學(xué)教學(xué)中,為達(dá)到研究目的而采用的途徑、手段和工具的總和。常用的方法有文獻(xiàn)法,觀(guān)察法,實(shí)驗(yàn)法,調(diào)查法四種。在研究中往往采用起主導(dǎo)作用的某一種方法,又配合運(yùn)用其它方法。

1.文獻(xiàn)法

文獻(xiàn)法是運(yùn)用文獻(xiàn)史料進(jìn)行研究的方法。它適用于研究以往的化學(xué)教學(xué)實(shí)踐和教學(xué)理論,通過(guò)研究歷史資料來(lái)認(rèn)識(shí)化學(xué)教學(xué)的發(fā)展規(guī)律,吸取歷史上化學(xué)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的精華,總結(jié)教訓(xùn),探討化學(xué)教材、教學(xué)和學(xué)習(xí)理論的原則和規(guī)律,以指導(dǎo)當(dāng)前的化學(xué)教學(xué)實(shí)踐。

文獻(xiàn)法的操作有四個(gè)步驟:一是文獻(xiàn)檢索,二是文獻(xiàn)收集,三是文獻(xiàn)鑒別,四是文獻(xiàn)的研究與運(yùn)用。

在研究過(guò)程中應(yīng)注意:盡可能搜集第一手材料;既要搜集正面材料,又要搜集反面材料;要善于辨證分析史料的價(jià)值,選擇能反映本質(zhì)規(guī)律的材料。

2.觀(guān)察法

觀(guān)察法是在教育教學(xué)處于自然狀態(tài)下,研究者有目的、有計(jì)劃地直接觀(guān)察教學(xué)、學(xué)習(xí)和實(shí)驗(yàn)等外部表現(xiàn),搜集化學(xué)教學(xué)的感性材料,探求化學(xué)教學(xué)規(guī)律或經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)的一種方法。

觀(guān)察的方式有定量觀(guān)察和定性觀(guān)察兩種。定量觀(guān)察常通過(guò)填寫(xiě)觀(guān)察量表來(lái)進(jìn)行。設(shè)計(jì)觀(guān)察量表最主要的是根據(jù)課題需要確定觀(guān)察項(xiàng)目,再將項(xiàng)目分解成可以觀(guān)察的目標(biāo)行為。定性觀(guān)察只需盡可能詳細(xì)地對(duì)觀(guān)察對(duì)象的表現(xiàn)做原原本本的記錄,不追求量的確定。

觀(guān)察的要求是:觀(guān)察要有目的、有計(jì)劃、有重點(diǎn);觀(guān)察前要閱讀有關(guān)的基本理論和經(jīng)驗(yàn)總結(jié)等文獻(xiàn)資料;觀(guān)察者要作實(shí)事求是的、全面的、詳細(xì)的記錄;觀(guān)察后要及時(shí)整理觀(guān)察資料。

3.實(shí)驗(yàn)法

實(shí)驗(yàn)法是人們根據(jù)研究目的,適當(dāng)控制或模擬客觀(guān)現(xiàn)象,排除干擾,突出主要因素,有計(jì)劃地逐步變化條件,探討其條件與現(xiàn)象之間因果關(guān)系的研究方法。在化學(xué)教學(xué)研究中,這種方法應(yīng)用是較多的。

一般有實(shí)驗(yàn)室實(shí)驗(yàn)和現(xiàn)場(chǎng)實(shí)驗(yàn)之分。實(shí)驗(yàn)室實(shí)驗(yàn)較多應(yīng)用于摸索某些實(shí)驗(yàn)的最優(yōu)方案或化學(xué)反應(yīng)機(jī)理等?,F(xiàn)場(chǎng)實(shí)驗(yàn)一般用來(lái)檢驗(yàn)不同教學(xué)方法,不同教學(xué)手段等。

實(shí)驗(yàn)法的一般步驟是:首先是提出問(wèn)題、訂立計(jì)劃;然后進(jìn)行實(shí)驗(yàn),再?gòu)睦碚撋霞右蕴接戲?yàn)證;最后得出結(jié)論、撰寫(xiě)論文。

其基本要求是:實(shí)驗(yàn)必須周密設(shè)計(jì),系統(tǒng)進(jìn)行,精確測(cè)量,反復(fù)進(jìn)行;廣泛參考、吸取前人的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),不斷學(xué)習(xí)新理論,采用新方法。

4.調(diào)查法

調(diào)查法是通過(guò)訪(fǎng)問(wèn)、問(wèn)卷、座談、測(cè)驗(yàn)等方式,有計(jì)劃地收集化學(xué)教學(xué)工作某一方面的資料,并從大量事實(shí)中概括出化學(xué)教學(xué)的某些規(guī)律的方法。它常與實(shí)驗(yàn)法、觀(guān)察法配合應(yīng)用,方法比較簡(jiǎn)單易行。可以用它去研究范圍較廣,涉及面較大,時(shí)間較長(zhǎng)的化學(xué)教學(xué)現(xiàn)象。

調(diào)查的一般步驟為:一確定調(diào)查課題,制定調(diào)查計(jì)劃。二搜集材料,這是調(diào)查的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。可以綜合運(yùn)用實(shí)地考察、開(kāi)調(diào)查會(huì)、問(wèn)卷或測(cè)驗(yàn)等調(diào)查手段。必要時(shí)要設(shè)計(jì)調(diào)查表格,問(wèn)卷過(guò)程中設(shè)計(jì)的調(diào)查表,較好的方法是讓學(xué)生用“√”或“×”進(jìn)行選擇。三整理材料,將原始材料的可靠性和統(tǒng)一性進(jìn)行檢查并進(jìn)行統(tǒng)計(jì)處理。四撰寫(xiě)調(diào)查報(bào)告。

在調(diào)查過(guò)程中要求調(diào)查目的明確、選樣方法科學(xué)、收集手段多樣、統(tǒng)計(jì)方法合理。

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